机关党建工作品牌化建设调研分析.docx

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1、机关党建工作品牌化建设调研分析内容摘要:目前人们对品牌建设的研究更多是从经济层面来论述,对于机关党建如何实施品牌化建设则是一个全新的课题。本文吸纳和借鉴品牌经济发展经验,把经济领域品牌运作的模式运用到机关党建工作中,首先,对在*市开展机关党建工作品牌化建设的必要性进行了分析;其次,系统总结了近年来*市机关党建工作坚持“围绕服务全局、围绕基层基础、围绕责任合力、围绕作风形象”所取得的成效,认为这些工作就是对机关党建品牌化建设的有益尝试;最后,提出了*机关党建工作品牌化建设的初步设想:在培育好党建工作品牌的基础上,通过强化品牌有效运作,整体提升党的建设水平,通过发挥品牌引领作用,促进经济社会又好又

2、快发展。关键词:* 机关党建 品牌化 建设在现代经济发展过程中,品牌是体现经济实力的重要标志。对企业而言,品牌是企业以注册商标为载体,长期经营所形成的经营理念、商业信誉和企业形象的集中展示;对一个地方而言,品牌是其技术创新能力、市场拓展能力、核心竞争能力的集中体现。目前人们对品牌建设的研究更多是从经济层面来探讨,而对于机关党建如何实施品牌化建设则是一个全新的课题。党建工作品牌就是指具有较强的号召力、凝聚力和影响力,较大的示范作用、导向作用和辐射带动作用,较高的党员群众认同感和鲜明时代特点的党建工作理念、标识或载体,主要包括以党的建设某一领域工作为主创建的党建工作品牌、以党组织为主创建的党组织品

3、牌和以党员个人为主创建的党员品牌等。机关党建工作品牌化建设就是运用抓发展、抓项目工作的理念和思路,吸纳和借鉴品牌经济发展经验,把经济领域的运作模式创造性地运用到党的建设,推进机关党建工作出精品、出品牌,全面提升机关党建工作整体水平,最大程度地发挥机关党建工作对经济社会发展的促进作用。一、开展*机关党建工作品牌化建设的必要性分析党的十七大提出了“以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程”的总要求,省委提出“把海峡西岸经济区建设成为科学发展的先行区、两岸人民交流合作的先行区”,作出了项目带动、品牌带动等一系列战略决策,强调要坚持“四求先行”,着重指出党的建设要先行。推进机关党建工作品牌化建设正是

4、落实这些要求,用党的建设的实际成效来保证“两个先行”的具体体现。一是以改革创新精神全面推进党的建设的必然要求。改革创新是我们党始终保持生机活力的源泉,也是做好机关党的工作的强大动力。当前我国正处于经济转轨和社会转型的关键阶段,这个阶段要求政治必须与经济和社会发展相适应。机关党建工作作为政治体制改革中的重要组成部分,加快革新步伐非常必要。实施机关党建工作品牌化建设就是通过推动机关党建工作创新,从而提高工作质量和水平。二是建设服务型政府的重要抓手。党的十七大做出了“加快行政管理体制改革、建设服务型政府”的重要战略部署,十七届二中全会和今年全国“两会”又对此进行了具体部署。建设服务型政府的核心就是服

5、务,实施机关党建工作品牌化建设的最终目的也是服务群众、服务发展。通过卓有成效地开展党建品牌化建设,能够调动机关单位占很大比例党员干部的积极性、主动性和创造性,发挥广大党员干部在打造服务型政府的表率作用,建设人民满意的政府。三是提高党建工作整体水平的有效载体。主要体现在三个方面。第一,为*机关党建工作不断创新提供新思路。将经济学中的品牌创建理论移植到党建工作中来,以品牌创建为龙头,把党建各项工作纳入品牌的大旗下,可以充分发挥品牌示范效应,促进机关党建工作常做常新,进一步带动机关其他各项工作的新进展。其次,为*机关党建工作增强活力提供了新方法。通过开展机关党建工作品牌化建设,使党建工作所具有的长期

6、性特征,与品牌的培育、创立和维持的长期性特性相吻合,为党建工作寻找到了经济学的理论支撑。开展机关党建品牌化建设活动,是对党建工作的再认识、再提高,可以给机关党建工作发掘新领域、拓展新空间提供不竭的动力和活力,为党建工作往深里做、朝高处走开辟了一条新的途径。三是为*机关党建工作自加压力、抬高标杆提供了新的目标。当前,我市正处于海西绿色腹地建设的关键阶段,各项工作都要有争创一流,才能确保在全省“两个先行区”建设中占位子、走前头。开展机关党建品牌化建设活动,充分体现了一种率先意识、创新意识和精品意识,体现了一种自我加压、勇于争先的进取精神,为更好地服务“两个先行区”建设提出了新的目标要求,也为全市党

7、建工作再上新台阶、再创新水平,提供了可资借鉴的新标尺。二、*市机关党建品牌化建设的初步尝试近年来,*市机关党建工作坚持“围绕服务全局、围绕基层基础、围绕责任合力、围绕作风形象”,努力提高服务发展、服务基层、服务群众的能力和水平,对机关党建品牌化建设进行了有益的尝试。1、全力打造服务大局的品牌。就是在主动融入、主动对接、主动服务海西区绿色腹地建设大局中,发挥机关党建工作的优势。一是主动服务“突出工业、突破工业”发展战略。持续开展了以项目为核心的创业竞赛活动,动员机关全体党员积极投身创业竞赛,争当标兵。同时,把创建党建工作先进单位与创业竞赛活动紧密结合,以“创建”活动助推创业竞赛,以创业竞赛实际成

8、果检验“创建”成效,互促互动,取得了机关党建和创业发展的“双赢”。二是主动融入新农村建设。持续开展“挂村服务、互动联动”工作,探索建立城乡党的基层组织互帮互助机制。几年来,全市共有938个机关部门与542个下派支书村建立“互动联动”关系,统筹了更多的城市资源导入农村,整体推动农村经济社会的发展,形成了机关部门与下派村工作互动、责任连带、城乡一体、协调发展的格局。三是围绕当前工作开展主题实践活动。认真学习贯彻落实党的十七大精神,有效整合创业竞赛、挂村服务、挂企服务、机关作风建设、效能建设、精神文明建设等活动,开展“*发展我知道,服务发展当先锋”主题教育实践活动。这项活动已经成为改进机关作风、激发

9、创业热情的有效载体,成为整体推进机关党建上新水平的有力抓手。4、全力打造改进作风的品牌。坚持把机关党建工作与机关作风建设有机结合起来,以提高办事效率和服务质量为重点,持续抓机关作风建设,树立机关良好形象。一是加强对党政机关干部的监督管理。持续开展“服务发展最佳科室”、“群众不满意科室”评选活动,扎实推进“科室站所”和“服务窗口”的作风建设,整肃公务纪律,努力解决机关作风建设中存在的“混、懒、冷、松、虚”的问题。二是建设服务型政府。按照结构重组、流程再造、手段更新、职能转变的要求,认真解决政府职能部门存在的“越位、缺位、不到位”的问题。今年5月正式启动市行政服务中心,实行一门式服务、流水式办理、

10、一站式办结,得到各方面的认可。三是充分发挥党建典型在作风建设中的示范带动作用。市直机关单位从本单位实际出发,开展了形式多样的作风建设主题实践活动,如纪检部门开展的“做党的忠诚卫士”活动,组织部门开展的“树组工干部新形象”活动,公安交警部门开展的“抓党建、舞龙头、亮警徽”活动,市电业局开展的“党员一带二”先锋工程等等,形成了各具特色的品牌形象,在机关作风建设中发挥了很好的表率作用。以上这些做法为我们实施机关党建工作品牌化建设积累了有益的经验,奠定了良好的基础。但是对照党建品牌建设的要求,这些好的做法和经验其中不少还不是完整意义的机关党建品牌。认真分析,我们认为主要是以下三个原因造成的:一是不能持

11、续持久。有的地方抓机关党建工作沦为形式化,往往是一段时期一项工作,一项工作一个评比,抓了现在的,丢了以前的,党建工作难以深入人心、收到实效。二是不能开拓创新。党建工作是一项长期的战略任务,如果抱着既定的思路和模式不放,不主动进行开拓和创新,没有深化内涵、拓展外延,势必会缺乏发展活力,制约发展空间,无法扩大影响力。三是不能凝炼提升。一些活动没有汲取各项工作的精华,没有进行总结提炼,没有上升到理论高度,最终没能成为党建工作品牌。三、*机关党建工作品牌化建设的初步设想品牌经济学指出:实施品牌化建设,就是要着力培育品牌,有效运作品牌,充分发挥品牌的示范、引领、集聚和辐射效应,提升经济发展质量和各个领域

12、的工作水平。在党建领域,对机关党建工作品牌化建设还没有一套固定的模式,通过学习借鉴经济领域品牌化建设的经验,我们认为可以遵循:培育好党建工作品牌强化品牌有效运作,整体提升党的建设水平发挥品牌引领作用,促进经济社会又好又快发展的工作思路来展开,形成自己的工作特色。2、机关党建工作品牌化建设的关键环节:强化品牌有效运作,整体提升党的建设水平。在培育好党建工作品牌的基础上,通过积极有效地运作品牌,实现对党建工作的推进,主要体现在以下三个方面:一是推动党建工作创新发展。在党建工作品牌化建设活动中,用品牌标准来开展工作,用品牌形象来接受监督,用品牌服务来吸引群众,用品牌效应来拓展党建工作的作为空间、开辟

13、新的工作领域,使党的建设,永不僵化、永不停滞,持续推陈出新,持续形成新的亮点,永保生机和活力。二是扩大党建工作影响力。在培育品牌、争创品牌、叫响品牌的过程中,充分运用各类媒体、网站等各种形式,进行公示、宣传、推介,使党建工作品牌不仅要让机关广大党员干部耳熟能详,而且要让机关之外的基层组织掌握、党员干部熟悉、广大群众了解,不断扩大机关党建工作的社会影响面。三是推进党的建设各项工作。在党建工作品牌化建设活动中,通过建立健全城乡党的基层组织互帮互助机制、向企业党组织派驻党建指导员制度、“单位挂钩社区,干部轮流驻会”制度等,借助制度优势,把在社会上、广大人民群众中广泛认可的机关党建的优秀成果,把打造党建工作品牌中总结的好经验、好做法,持续长久地导入农村、企业、社区基层党组织,使人们对机关党建的某一单项工作的成就、某一层面、某一领域的认可,上升为对党建工作各个方面、各个环节、各个因素等的综合实力成就和各个社会层面、各个社会领域总的认可,从而更好发挥党建工作品牌的示范、引导、激励和规模效应,促进党建工作的制度化、体系化,实现党的建设各项工作的整体推进。

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