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1、市场拓展主管的基本职责描述范文职责：1、制定和完成完成年度拓展目标;2、定期搜集有效市场信息，数据、统计工作;3、熟悉标书制作、费用测算等招投标流程，能够独立完成标书编订及项目答辩等工作;4、有良好团队合作精神，有较丰富的市场和人脉资源、信息渠道，能够提供有效的市场拓展信息;5、完成上级安排的其他工作。任职要求：1、全日制大专及以上学历，有物业招投标经验优先;2、具有三年以上同岗位工作经验，有项目管理经验及市场拓展业绩者优先;3、熟悉房地产、物业管理专业知识、政策法规，对本行业各种动向有高度敏感性;4、较强的抗压能力，做事仔细认真，责任心强，乐于从事挑战性的工作。5、有良好的团队合作精神，能够
2、与公司内其他部门进行密切配合;市场拓展主管的基本职责描述范文（二）职责：1.负责市拓电销部的业绩管理工作;2.负责阿米巴项目推进工作，确保项目顺利推进和目标达成;_对楼盘信息的获取，任务下分工作;4.负责部门相关团队管理、培养工作;5.其它临时性工作。任职资格：1.大专以上学历，_年以上销售、客户渠道开发工作经验，有家装行业工作经验者优先考虑;2.工作主动、积极，善于挖掘潜在客户;3.较强的人际交往能力和承压能力;_具有良好的道德品质，诚实守信;市场拓展主管的基本职责描述范文（三）职责：1、负责开发全国大型物业公司、重点楼盘，建立合作关系;2、负责行业知名物业公司，地产公司等大客户业务洽谈合作，跟进及维护，促成战略性的合作;3、搜集、分析竞品行业信息资料，争夺有利合作资源，调整合作策略方案;4、负责协调管理团队成员，分配工作任务，建立有效、激励、合作的管理制度，共同完成公司在目标;5、协调公司内外部关系，反馈合作伙伴信息，跟进解决。任职要求：1、年龄_岁，本科以上学历，具备物业管理相关工作经验;2、_年以上房地产公司或物业公司市场拓展经验，熟悉房地产公司或物业经营运作，能独立开拓业务;3、语言表达能力强，沟通能力强，有丰富的谈判技巧经验。第1页共1页
