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1、业务主管岗位的职责范文职责：1、根据公司的经营目标和方针，拟定本品类部各类商品的经营策略，并根据总部下达的各项任务，合理分解至各品牌、各门店;2、负责地方性合同谈判及签署工作，及总部合同的落实执行工作;3、负责供应商资源争取的谈判工作，以提升销售;4、随时掌握库存情况，优化商品结构，加快库存周转，保证畅销商品不缺断货;5、负责新开门店本品类货源筹备及促销活动，协助理顺相关业务流程。6、负责滞销、残次商品的清理，及时与供货厂商联系退换任职要求：1、大专及以上学历，有相关零售类采销经验_年以上;2、熟悉零售/家电类供货渠道及市场情况;3、对市场变化及数据敏感，良好的沟通谈判能力，计划性、规划能力;
2、4、对问题有深刻的思考及迅速的反应和发散式思维提出多种解决方案，较强的执行力和团队精神;5、具有良好的职业道德与职业操守。业务主管岗位的职责范文（二）职责：1、负责组建电器事业部销售队伍，培训销售人员。评估销售业绩，建立潜在客户的档案并及时跟进。2、支持针对销售领域内所选目标客户开展销售及推广活动。3、为客户提供产品信息，激励辖区客户对代理品牌的热爱。4、承办领导交办的其他工作。职位要求：1、教育背景：高中以上学历(能力优秀者可适当放宽学历要求)。2、工作经验：一年以上销售工作;3、形象气质好，公关能力好者优先。4、培训经历：接受过商务礼仪，市场营销、管理能力开发、公关技巧，电话、面对面谈判技
3、巧等方面的培训者优先。5、态度：积极主动、性格开朗、讲求效率、乐于接受挑战;工作积极热情，责任心强;具有较强的沟通、协调能力和公关能力，良好的团队合作精神。6、具体细节面议业务主管岗位的职责范文（三）职责:1、广告接单、报价、合同跟进与广告物料采购;2、广告业务合同的整理和归档;客户的跟进与维护;3、与合作客户及时沟通，准确掌握客户需求，协调设计及制作;4、对订单的交期进行追踪、跟进、协助工程部解决安装过程中的交期问题;5、负责联系客户，满足客户要求设计文件，下单，追踪生产，出货，收钱。任职资格：1、大专以上学历，熟悉广告生产跟单的操作流程与生产工艺优先;2、办公软件操作熟练，,有较强的应变能
4、力、能独立处理紧急问题;3、有良好的沟通协调能力和沟通能力、抗压能力;妥善处理好客诉问题。4、具有较强的观察能力，逻辑处理能力，沟通能力，做事细致认真;业务主管岗位的职责范文（四）职责：1.根据公司总体业务目标，负责管辖区域或业务模块的销售目标达成;2.在现有客户基础上，全方位做好团队新客户持续开发工作;3.客户管理：通过客户选择，确定客户需求，引导进货，调查并分析客户满意情况，妥善处理客户意见,建立良好的客户关系，进而实现深度合作，同时处理好客户投诉;5.积极配合上级主管工作，不断学习，确保业务目标达成，实现自我逐级提升。职位要求：1、_岁以下，有销售工作经验，敢于挑战自己，希望实现更好的自己;2、有快消品销售工作经验者或复员军人优先考虑;3、具备良好的市场敏锐度、能够及时掌握市场信息、并及时把握市场运作;4、具备良好的沟通协调能力：能够做好和经销商沟通。第1页共1页
