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1、医疗面试资料前不久，培训了医疗类面试学生，为他们写了一些资料。昨天，面试结束了，现把这 些资料公开，以供参考。一、危险说明1、耽误患者治疗，影响患者的身体健康。2. 影响医生的积极性，导致工作懈怠。3、影响医院的形象，使医院的收入减少。4. 增加新的医疗纠纷，加剧医患矛盾。5、可能引发群体性的事件。6. 大惊小怪，小脑太小，会误导社会，造成医疗问题。7、医院频频出现患者死亡，导致民众对医院失去信任。8. 医务人员因工作过度而死亡，影响医疗卫生队伍的稳定，造成医学人才流失和新人 才关注。9、侵害了患者的知情权，为医患纠纷埋下祸根。10. 造成群体冲突，影响社会稳定。11、影响到医院的正常工作秩序
2、，损害到其它患者的正常就医。12. 基层医院少，造成医疗资源浪费，13、整体上对医疗事业的发展是不利的。二、原因陈述1、缺乏医德。医德是医生的职业道德，如果缺乏医生，即使医术再高，也不是一个 合格的医生。2. 责任心不强。医生是拯救生命和治愈伤者的行业。他们的责任感非常重要。强烈的 责任感对医疗效果和服务水平非常重要。3、医术不高。医疗的最终目的是看好病，而医学又是一门严谨的科学，所以，医术 水平是一个医生的从业前提。4. 缺乏监督。医院对医生监督管理不力是医生存在诸多问题的根本原因。5、惩处不严。对于个别医生出现的问题，没有及时进行惩处，造成其他医生观望侥 幸。6. 投资不足。医疗卫生事业硬
3、件、软件、制度环境等方面投入不足，是看病难、看病 贵的根本原因。7、期望值过高。患者错误认为病人送到医院，医院就必须医治好，所以出现问题后， 往往难以接受现实。8. 要价过高。当医疗纠纷出现时，患者在纠纷解决过程中不切实际的想法和做法往往 会加剧医患矛盾。9、打击不力。主要指的医闹。10. 收入不高。作为一个专业群体，医生必须有尊严地生活，才能让患者心平气和、 注意力集中。然而，如果收入不高，就不可能有尊严地生活。相反，它会引发一系列问题11、制度不健全。制度建设是医院的根本建设，很多方面的工作或者很多医疗事故的 避免到需要制度的保障。12. 受巨额利润驱动。一些医疗纠纷，一些药品制造商和其他
4、利益集团被蒙蔽了双眼， 他们违背自己的良心做违法的事情。13、医疗资源分配不均。大医院资源过于集中，小医院资源过少。14. 工作量大。特别是在一些大型医院，病人太多，导致骨干医生加班加点，甚至抽 调，工作任务繁重。15、媒体推波助澜。媒体为了博眼球，对于一些医院负面的报道比较热衷，造成社会 无限夸大医患矛盾。16. 患者的误解。小病也会被送到大医院，小病会被大量治疗，浪费时间、精力和金 钱，也会导致大医院过度拥挤。17、以药养医。医生和医院为了个人收入或单位收入，给患者过度医疗，增加患者的 负担。18. 监督不力。医疗卫生执法机构、食品安全执法机构等机构未对医疗假冒、贩卖行 为进行有效处罚，监
5、管不到位。19、沟通到位。对于患者的病情、出现医疗纠纷的处理等沟通不足，导致事件持续恶 化。20. 制度太僵化了。医院的职责是救死扶伤，这个系统就是为了这个目的。如果病人 为了签字而死亡，那就是本末倒置。三、关于措施的表述1. 认真处理善后事宜。积极与患者沟通赔偿和处罚事宜，尽快解决善后问题。2、做好反思总结。好好想想，是哪个环节出了问题，然后针对性的采取弥补措施。3. 完善各项制度。例如：重大疾病诊疗系统、医疗故障沟通与解决流程、患者绿色通 道等系统。通过系统建设，可以避免类似事件的发生。4、增加投入。医疗事业这些年严重供需失衡，患者越来越多，但医疗资源增加不多， 所以需要从硬件、软件、物资
6、、场地、人员、技术等各个方面，增加投入。5. 开展医德医风建设。继续在全院开展讲医德、创新作风建设，并与各自岗位相结合 把医德建设融入整个医疗工作。6、技能培训常态化。通过常年不懈的、各种形式的培训，增加医生技能，提高医生 医疗服务水平。7. 加强各种宣传。通过广播、报纸、微信、传单、横幅等宣传，向公众传播正确的医 学常识和知识，为医疗事业的发展创造良好的环境和条件。8、加强沟通。提高沟通意识、培训沟通技巧、建立沟通机制等，加强医患之间的沟 通，化解和避免各种医疗纠纷。9. 支持医院建设。各级政府要把地方医疗事业作为关系国计民生的重大事业。财政、 公安、街道、食品、药品监督等部门要出台详细规定
7、，支持医院的建设和发展。10、加强监管。医院要加强对医生的额监督管理，行政执法部门要加强对市场药品的 监管，通过严格的监管，保证药品和医疗的质量。11. 充实医疗团队。通过医学院校建设、医学生就业援助、提高医务人员收入、保障 医务人员各项福利，发展壮大医疗卫生队伍。12、推行医院联合体。大医院和小医院、东部医院和西部医院、省级医院和乡镇医院 等结对子，开展帮扶，提高医院整体的资源利用效率。13. 鼓励名医深入基层。基层最缺乏的是知名能干的专家医生，他们通过在收入、治 疗、住房和家庭成员方面的适当安置，引导知名医生主动进入基层。14、开展专项治理。比如对收红包、逢年过节收礼、医闹问题等，可以多部
8、门联合， 进行集中专项治理。15. 加大打击力度。特别是对于医疗纠纷，我们应该不客气、不留情，共同发现和处 理，通过不断的努力减少或避免医疗纠纷。16、加快推进医疗改革。医疗改革是全面深化改革一项重要内容，特别是要加快推进 公立医院公益化改革、医生收入保障性改革、大病保障改革等。17. 进一步推进分级诊疗。通过不断宣传政策、加强基层力量、分流高层力量等措施， 稳步深入推进分级诊疗。18、允许医生多点执业。在不影响单位工作情况下，在保证医生身体健康的情况下， 允许医生下班期间，自己决定自己的时间和自由，从而实现资源的合理再利用。19. 医护人员的护理。通过为医生创造良好的工作环境，及时改变医生的
9、班次，定期 给医生进行体检，医务人员可以真正感受到关怀，调动他们的积极性。20、培养新人。医疗本质上靠的是医护人员。要通过师傅带徒弟的方式，把新人放在 关键岗位，进行磨炼和锻炼，使新人在最短的时间内成长起来。四、重要声明1、题干中人物体现了一种敬业精神。因为，虽然有几千万，衣食无忧，仍然坚持每 天上班。2. 它是社会的一种正能量。她的实践可以激励更多的人反思、思考、学习和实践。3、是社会主义核心价值观的具体体现。敬业、诚信、友善等，都是核心价值观的具 体内容。4. 体现了一种无私奉献的医学伦理。医德是医护人员的基础。5、符合精神文明建设的方针。最美医生最美护士，就是通过榜样模范带动作用，对 全
10、社会发挥引领示范效应。6. 体现了党中央、国务院对医生专业群体的关心和爱护。7、可以激励调动医生群体的工作积极性。8. 促进卫生事业的发展。在这一点上，每个问题的意义都可以使用，并且可以放在最 后。9、绿色出行可以锻炼身体，增强体质;可以减少城市拥堵;可以减少二氧化碳排放等10. 绿色生活可以节约资源，减少消耗，为可持续发展做出自己的贡献。11、健康产业可以满足人们对健康的多样化需求，践行治未病的理念，为医养结合奠 定基础。12. 中医诊所的备案制度可以节省人力、物力和财力，使人们少跑腿、少磨嘴；它可 以降低进入门槛，让更多的市场参与者进入中药行业；可以促进中药产业的快速发展。13、治未病理念
11、，可以使疾病早发现早干预，可以从根本上把握疾病的主动权，而且 这种理念，也符合我国以防为主的健康卫生方针。14. 体现了医生救人、勇于承担责任的精神。医院的本质是救死扶伤。医生的职责是 治疗病人，这是最基本的。15、医院联合体，可以增强医院之间的协调合作，促进资源的合理流动，特别是对基 层医院软件水平发展，具有很直接很现实的意义。16. 医疗与维护相结合符合卫生法、疾病康复法、标本兼治精神以及中国的健康和卫 生政策。17、放开二胎，有利于应对人口老龄化，有利于解决劳动力不足的问题，有利于增强 经济发展的后劲，有利于统筹经济社会与人的全面发展问题。18. 将食品安全投入监狱甚至执行死刑的做法是对
12、罪犯的威慑，是对消费者的引导和 教育，向全社会发出了明确的信号。五、关于必要性的表述1. 一个好的个体医生的好例子有些医生违背职业道德，收受红包;上班迟到早退;对本职工作不满意，工作挑三拣四; 缺乏责任心，事不关己，高高挂起;缺乏对患者最起码的尊重，把患者当做唐僧肉;在紧急 情况下，缺乏担当精神等。2. 绿色旅游与绿色生活有些热衷于面子，出门就开车;汽车尾气已经成为导致雾霾的第二大杀手;有些人长期 坐着，导致三高增加;有些人不懂的节约，浪费了很多资源;有些人不注重生活方式，胡吃 乱和，导致三高增加;有些人到除了问题才想到绿色出行和绿色生活，但是往往为时已晚。3. 选择最漂亮的医生和护士。现实中
13、,一些医生存在一些失德失范的行为，需要正能量的引领;社会上存在对医生整 体形象的错误认识，需要进行纠正;还有一些对医护人员歪曲抨击否定的言论，需要重视; 更有个别对医护人员的暴利威胁，需要解决等。4. 国家医生节医生和护士都是医疗行业两大重要群体，长期以来只有护士节，没有医师节;我国几 千万医生，如果没有一个自己的节日，也不合适;国外一些国家很早就设立了医师节;设立 医师节也是提高全社会尊医重卫的需要等。5. 治疗的必要性现实中很多疾病等发现的时候，已经晚了，特别是一些癌症病症;现实中这样的教训 这样的例子比比皆是;一些新的疾病新的病例等不断出现;一些人心梗脑梗突然猝死;一些 人突发怪病导致瘫
14、痪;甚至一些营养过剩导致的富贵病不断年轻化等，都和人们缺乏预防 有关系。6. 中医诊所无需审批这些年中医发展比较缓慢，与我国传统中医大国地位不符;社会上对中医有很多的误 解;办理诊所审批过程漫长;由于审批导致中医诊所数量太少;中医诊所难以满足社会的需 求;中医从业者数量和西医从业者相比比例失调。六、就业后如何做好工作如果这次成功聘用，我将从以下几个方面做好工作。1. 尽快熟悉邮政业务。认真参加本单位的岗前培训，了解并熟悉本岗位的业务要求、 操作流程和技术规范。同时，要多观察、多了解，尤其是部门的长辈，尽快熟悉本岗位的 业务。2、做好本职工作。服从医院的分配，做好本职工作。工作过程中，要严格按照
15、医务 流程，认认真真做好每个环节的工作。要不断揣摩学习总结操作技术，成为一名熟练的医 护工作者。要逐步做到独当一面，为领导分担，为患者解忧。3. 我们应该坚持在工作中学习。医疗行业是一个高度专业化的行业，所以学习永远不 会太老。尤其是作为一个年轻人，他需要不断学习。因此，我们应该在实践中向书本、专 家和领导学习。同时，我们应该不断地应用我们所学的知识，将学习内容转化为医疗效果4、不断追求上进。越追求上进，自己的社会价值就越大。一是在专业上，不断向更 高级别更高职称努力;二是在职务上，不断向科室领军人物迈进;三是其它方面，也要抓住 外出进修、研讨学习、参观考察等机会，不断提升自己。5. 坚持职业道德。医德是医护人员的基础。我们应该努力学习，严格遵守医生的职业 规范。尤其是在工作繁重、患者有意表达的时候，面对一些误解和不公时，我们不应忘记 初衷，坚守职责，维护医生的良好形象。总之，我一定会干好工作，成为一名合格优秀的医护工作者。七、你认为什么是好医生1、德技兼备。德就是医生的职业道德，这是立身之本;技就是医生的医疗水平，这是 从医之本。两者缺一不可。无德，技术再高，可能对社会负面也大。无技，德行再高，对 患者无益。2. 要有耐心和认真。医生的任务很重，有时会感到不安。但时间越长，就越需要耐心 来为患者提供正能量。为了不辜负这个行业的高度信任，关天博士的任命必须非常严肃。3、任劳任怨
