论学生会干部的素质

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1、学生会成立大会讲话学生会干部的素质 学生自主管理工作是通过学生会来落实、来完成的,因此加强对学生会干部的教育和培养,不断提高学生会干部的综合素质,是学校做好学生工作的基本前提和重要环节。学生会干部在学生会工作中发挥着领头人的作用,学生会干部来源于同学,在工作中充当连接学生与学校的桥梁与纽带。学生会干部基本素质是做好学生工作的前提,先进的理念对学生工作实践具有积极的指导意义,而工作艺术则是学生工作成效好坏的关键所在。学生会干部因其本身的职能和作用要比平常同学接触和处理更多的事情和矛盾,因此必然要求其具有较高的处事能力和素质。所以对学生会干部的能力和素质提出具体要求显得极为重要。学生会干部的素质突

2、出表现在: 1、 意志品质良好的意志品质是作为一名学生会干部的基本要素。要求学生会干部能够自信,乐观,积极沉稳。自信心要强,要沉得住气,自信从你沉不沉得住气就能看出来,因为强大的自信是沉稳。尤其是主要的学生会主要干部,每天都要面临一定量的工作与琐事,还要保证自己的学业,如果处理不好无疑会产生巨大的心理压力。面对压力,思想素养要高、眼界要宽,跳出自己的贯性思维网。此外,还要求学生会干部要有一定的人文素养,包含:开朗的性格、谦和的态度、博大的胸怀、得体的礼仪等。2、干部三力:思考力+决策力+执行力思考能力:如何把性格各异,素质不同的人组织成为一个团队,如何开展工作,怎样干得更好,怎么样处理各方面的

3、关系,维护各方面的利益,是学生会干部的重要一课。对于这些,都需要善于思考。这样才能在工作中提高自身的能力。决策能力:决策是干部的基本功能,干部行为的效果,依赖于决策的能力。学生会干部应根据实际情况,找出关键问题所在,权衡利弊,及时做出有效可行的决策。执行能力:在正确的思想指导下,依据基本方案执行各项工作是事情基本完成的重要环节。要求学生会干部在执行各项学生工作的时候,干脆果断,认真负责,以达到预期效果。3、口头表达能力作为一个出色的学生会干部,要具备一定水平的口头表达能力。开会发言,安排工作,做思想工作,都需要较好的口头表达能力。要具备良好的口头表达能力,要注重文化的积累。知识经济时代的管理者

4、,应当是具备一定“文化沉淀”的学者型人才,而非“嘴尖皮厚腹中空”而自以为有一定管理组织能力的“跳梁小丑”。因此,文化沉淀对于一个学生干部来说极为重要,任何一个学生干部都不能忽视。4、个人人格魅力与处理公事的气度学生会干部想要在同学中具有影响力,树立自己的威信,就必须在平时的学习生活中注重培养个人能力,提高个人修养。学生会干部既要成为学生会的工作领袖,又要成为学生会的精神领袖。学生心目中的学生会干部应该是出类拔萃的,他们不仅学习成绩要好,而且还应是各方面表现出色的学生。他们在实际工作中应具有团结同学、助人为乐、谦虚谨慎、不骄不躁、真诚老实、不计较个人得失等优秀思想品质,特别是在遇到困难与挫折时,

5、能努力做到头脑冷静、豁达开朗,严于律己,宽以待人,勇于开展批评与自我批评,增强战胜困难的勇气。学生会干部要能够公平,公正的对待每个同学,具体地说就是要对同学一视同仁,不能因为某位同学和自己关系好,平时比较支持自己的工作,就对其较为优待。对其他一些和自己有小矛盾或反对过自己的同学就较为苛刻,这是学生会干部最不应该有的素质。此外,在许多的点子里面,能不能挑个最好的,能不能拍板?这是果决,这是一种魄力,一种个人的魄力。看主流,抓大局,待人待事一般以鼓励为主,控制批评面。以行动为中心,行动重于口号。同时也要知道,学生会的核心是成效,做干部的不要太在乎别人喜欢不喜欢你,从大局出发,让学生会运作下去最重要

6、。5、对工作的主动负责态度学生会干部应是一个行为主体,而非石磨,推一下则动一下。除了执行任务,什么事也不做,只能是一种工具,而优秀的学生干部应当具有积极能动的品质,发挥主观能动作用。主动发现问题,主动思考问题,主动解决问题。6、处理工作与学习的关系的能力 由于学生会干部的时间相对比其他同学少,所以他们必须掌握科学的学习方法,还要利用其他可利用的零碎时间进行加班加点,以免功课的落下。竞争无处不在,竞争也愈演愈烈。当今的时代要求和发展趋势使得个人的全面素质成为迎接竞争所必不可少的条件。在学生阶段作为一名学生干部无疑是锻炼自我、提高个人全面素质的一个极好的机会,对于以后的学习工作将有很大的帮助。应当对自己有一个正确的认识,进行合理的自我评价,摆正自己的位置。应当认识到学生干部是同学中的一员,其作用在于帮助同学解决学习生活上的困难,为同学提供方便,在上级领导、老师和同学中起到一种桥梁作用。总而言之,学生干部应该具备五气:朝气、志气、才气、正气、大气;要具备五意识:责任意识、进取意识、服务意识、合作意识、大局意识。4

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