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1、平面设计总监岗位的主要职责概述内部管理:1、完成部门日常工作安排及协调工作、提交部门周工作计划、日工作总结;2、对公司所有设计类项目,设计及前端表现上的出品质量进行审核及把控;3、对部门员工日常的,加班,调休,请假等相关事宜的审批处理;4、制定和更新部门的设计规范及考核制度,并针对规范和制度进行考核管理。5、部门员工在公司的发展规划和晋级考核;6、根据公司的发展方向,制定部门的规划及招聘面试;项目管理:1、参与部分设计和表现为主项目的前期客户需求沟通,项目创意会,并且给予策划及设计师一些表现及形式上的建议及帮助;2、参与重要项目的DEMO稿设计、项目创意会、项目提案、完稿提报、沟通修改解决方案
2、;3、参与部分重要项目的720及素材图拍摄工作;团队建设:1、部门培训及其他部门设计及配合相关培训;2、学习及研究最新的设计风格及表现形式,并组织讨论如何运用在公司项目中;3、部门团建活动组织;4、关注行业发展,提升自我设计素养,引领设计人员掌握互联网设计趋势;5、配合公司品牌策划完成公司品牌提升相关讨论及设计工作。平面设计总监岗位的主要职责概述(二)职责:1.负责公司线上(京东、天猫、淘宝,微商)店铺整体视觉设计,包含但不限于店铺首页、展位图、产品详情页等;2,负责公司线下宣传物料设计,包装、宣传册、宣传页、发布会等;3,具有独立完成整个设计方案的能力,具有较强的平面执行和完稿能力;4,公司
3、VI设计,产品包装设计等要求:1)大专以上学历_年以上平面设计工作经验,_年以上电商设计工作经验;2)熟练使用PS、AI、DW等软件,会C4D、AE、视频剪辑者优先3)具备团队管理能力,以及良好的沟通协调能力;请在简历中附个人作品。4)充满热情,积极向上,吃苦耐劳,责任心强,能在压力下出色完成工作。5)熟练使用word,e_cel,powerpoint办公软件6)有创业激情,想挑战高薪,能够承受较强的工作压力平面设计总监岗位的主要职责概述(三)职责:1、负责平面设计部项目的组织实施,执行项目设计的规划、分配工作及规则制定;2、负责对本部门下属培训,协调下属之间工作上的问题,充分调动下属专业方面
4、的最大创意能力及创意效率;3、能独立做出概念设计方案;同时负责与客户进行谈判,精准地向客户阐述出设计理念,并让客户信服;4、建立设计部产品规划文档及部门开发过程中的各种规定;5、考核部门内部员工的业绩、态度和潜力;6、部门财务预算制定、控制以及完善激励考核制度;7、管理设计部门,领导设计团队。平面设计总监岗位的主要职责概述(四)内部管理:1、完成部门日常工作安排及协调工作、提交部门周工作计划、日工作总结;2、对公司所有设计类项目,设计及前端表现上的出品质量进行审核及把控;3、对部门员工日常的,加班,调休,请假等相关事宜的审批处理;4、制定和更新部门的设计规范及考核制度,并针对规范和制度进行考核
5、管理。5、部门员工在公司的发展规划和晋级考核;6、根据公司的发展方向,制定部门的规划及招聘面试;项目管理:1、参与部分设计和表现为主项目的前期客户需求沟通,项目创意会,并且给予策划及设计师一些表现及形式上的建议及帮助;2、参与重要项目的DEMO稿设计、项目创意会、项目提案、完稿提报、沟通修改解决方案;3、参与部分重要项目的720及素材图拍摄工作;团队建设:1、部门培训及其他部门设计及配合相关培训;2、学习及研究最新的设计风格及表现形式,并组织讨论如何运用在公司项目中;3、部门团建活动组织;4、关注行业发展,提升自我设计素养,引领设计人员掌握互联网设计趋势;5、配合公司品牌策划完成公司品牌提升相关讨论及设计工作。第2页共2页