全日制用工劳动合同书官方版(5篇).doc

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1、全日制用工劳动合同书官方版甲方:_ 乙方:_法定代表人:_ 身份证号码:_地址:住址:邮政编码:_ 邮政编码:_联系方式:_ 联系方式:_根据中华人民共和国劳动法、上海市劳动合同条例,甲乙双方本着自愿、平等的原则,经协商一致,同意签订本合同,以便共同遵守。一、合同的类型和期限第一条本合同的类型为:_ .期限为:_.(一)有固定期限合同。期限_年,自_年_月_日至_年_月_日。二、试用期第二条本合同的试用期自_年_月_日至_年_月_日。第三条录用条件为:_.三、工作内容第四条乙方的工作内容为:_。第五条甲方因工作需要,按照诚信合理的原则,向乙方说明情况后,可以调动乙方的工作岗位。使用提示:甲方应

2、以适当的方式向乙方说明新岗位的有关情况及调动的具体理由。四、工作时间和劳动条件第六条乙方所在岗位执行_工时制,具体为:_。第七条甲方建立健全生产工艺流程,制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。甲方对可能产生职业病危害的岗位,应当向乙方履行告知义务,并做好劳动过程中职业危害的预防工作。第八条甲方为乙方提供必要的劳动条件以及安全卫生的工作环境,并依照企业生产经营特点及有关规定向乙方发放劳防用品和防暑降温用品。第九条甲方应根据自身特点有计划地对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训,提高乙方思想觉悟、职业道德水准和职业技能。乙方应认真参加甲方组织的各

3、项必要的教育培训。五、劳动报酬第十条本合同的工资计发形式为:_.(一)计时形式。乙方的月工资为_元(其中试用期间工资为_元)。(二)计件形式。乙方的劳动定额为_,计件单价为_.六、保险福利待遇第十四条甲方应按国家和本市社会保险的有关规定为乙方参加社会保险。使用提示:本市社会保险包括城镇职工社会保险、小城镇保险、农村社会养老保险、外来从业人员综合保险等类型,乙方有权了解甲方参加社会保险的情况。第十五条乙方患病或非因工负伤,其病假工资、疾病救济费和医疗待遇等按照国家和本市有关规定执行。第十六条乙方患职业病或因工负伤的工资和工伤保险待遇按国家和本市有关规定执行。第十七条甲方为乙方提供以下福利待遇:_

4、。七、劳动纪律第十八条甲方应依法建立和完善各项规章制度;甲方应将各项规章制度告知乙方或者进行公示,并组织乙方学习;甲方的各项规章制度变更后,应及时告知乙方。八、劳动合同的变更九、劳动合同的解除十、劳动合同的终止十一、经济补偿十二、其他第四十条本合同未尽事宜,或者有关劳动标准的内容与今后国家、本市有关规定相悖的,按有关规定执行。第四十一条本合同一式两份,甲乙双方各执一份。经双方签字盖章后生效。甲方(盖章):委托代理人(签章)_年_月_日 _年_月_日乙方(签章):全日制用工劳动合同书官方版(二)甲方(用人单位)用人单位名称用人单位地址法定代表人或负责人乙方(劳动者)姓名性别出生年月文化程度联系方

5、式户籍所在地实际居住地居民身份证号码家庭成员联系人电话:甲乙双方根据中华人民共和国劳动合同法和有关法律、法规、规章规定,在遵循合法、公平、诚实信用原则的基础上,经平等自愿、协商一致签订本合同,并共同遵守本合同所列条款。一、劳动合同期限劳动合同自_年_月_日起至_年_月_日止。二、工作内容和工作地点(一)乙方根据甲方要求,经过协商,从事出纳工作。甲方可根据工作需要和对乙方业绩的考核结果,按照合理诚信原则,经与乙方协商可变动乙方的工作岗位。(二)甲方安排乙方所从事的工作内容及要求,应当符合国家规定的劳动基准和甲方依法制定的并已公示的规章制度。乙方应当按照甲方安排的工作内容及要求履行劳动义务。(三)

6、甲乙双方约定劳动合同履行地:三、工作时间和休息休假甲方实行每天8小时工作制。具体作息时间,甲方安排如下:每周工作六天,每周休息一天。甲方严格遵守法定的工作时间,控制加班加点,保证乙方的休息与身心健康。甲方因工作需要必须安排乙方加班加点的,应与工会和乙方协商同意,并依法给予乙方补休或支付加班加点工资。甲方依法为乙方安排带薪年休假,具体休假时间双方协商确定。四、劳动报酬甲方应当每月至少一次以货币形式支付乙方工资,不得克扣或者无故拖欠乙方的工资。乙方在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动,甲方向乙方支付的工资不得低于当地最低工资标准。(一)甲方承诺每月_日为发薪日。(二)乙

7、方在试用期内的工资为每月元。(三)经甲乙双方协商一致,对乙方的工资报酬按下列条款执行:乙方的工资报酬按照甲方依法制定的规章制度中的内部工资分配办法确定,根据乙方的工作岗位确定其每月工资为2000元。(四)乙方依法享有带薪假期(如:婚假、丧假、年休假等)期间的工资。五、社会保险(一)各项社会保险费由乙方自行缴纳。(二)乙方发生工伤事故或患职业病的,甲方应负责及时救治,或提供可能的帮助,并在规定时间内,向劳动保障行政部门提出工伤认定申请,为乙方依法办理劳动能力鉴定,并为乙方享受工伤保险待遇履行必要的义务。六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护(一)甲方对可能产生职业病危害的岗位,应当向乙方履行如实告

8、知的义务,并对乙方进行劳动安全卫生教育,防止劳动过程中的伤亡事故,减少职业危害。(二)甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。(三)因乙方从事的工作岗位有职业危害可能,在甲方的监督下,乙方须采取必要的防护措施,乙方在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程。乙方对甲方管理人员违章指挥、强令冒险作业,有权拒绝执行。(四)甲方按照国家关于女职工、未成年工的特殊保护规定,对乙方提供保护。(五)乙方患病或非因工负伤的,甲方按照国家关于医疗期的规定执行。七、双方协商一致,约定下列条款:a、因乙方工作涉及甲方商业秘密和与知识产权相关的保密事项,甲方可以事前与乙方依法协商约定保守商业

9、秘密或竞业限制的事项,并签订保守商业秘密协议或竞业限制协议,可作为本合同的附件。b、甲方依法执行有关福利待遇规定,并同意为乙方提供如下福利待遇:八、劳动争议处理(一)甲乙双方因履行本合同发生劳动争议,可以协商解决。不愿协商或者协商不成的,可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。甲乙双方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起法定时效内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。对仲裁裁决不服且符合起诉条件的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。(二)甲方违反劳动保障法律、法规和规章,损害乙方合法权益

10、的,乙方有权向劳动保障行政部门和有关部门投诉。九、其他事项(一)劳动合同期内,乙方户籍所在地、实际居住地、联系方式等发生变化的,应当及时告知甲方。如不及时告知甲方,按照提供虚假人事资料处理。(二)本合同未尽事宜,按国家、省和市有关规定执行,没有规定的,通过双方平等协商解决。(三)本合同不得涂改。(四)本合同如需同时用中文、外文书写,内容不一致的,以中文文本为准。(五)本合同一式两份,甲乙双方各执一份。(六)本合同附件包括:法定代表人或负责人签名:_ 乙方签名:_甲方盖章:签章日期:_ 签名日期:_全日制用工劳动合同书官方版(三)1、甲方已如实告知乙方工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全

11、生产状况、劳动报酬,以及乙方要求了解的其他情况,乙方对甲方告知的上述内容完全知悉和了解。2、甲方已将依法制定的现行有效实施的有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等规章制度告知乙方,乙方对甲方的规章制度没异议,同意严格遵守。3、乙方向甲方明确告知了如下事宜,并保证所告知的事项完全真实。(1)已终止或解除和其它单位之间的劳动合同或劳动关系。(2)乙方保证其在履历表中所填内容都是真实的。(3)没有对履行本合同会产生影响的疾病或其它情形。(4)具有履行本合同的学历、资历和能力。甲方(用人单位)名称:通讯地址:法定代表人(委托代理人)乙方(劳动者)

12、姓名:_ 性别:_联系方式:固定电话:移动电话:家庭住址:_ 邮政编码:_居民身份证号码:甲乙双方现根据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国劳动合同法等法律、法规、规章的规定,在平等自愿、协商一致的基础上,同意订立本劳动合同,共同遵守本合同所列条款。一、合同类型与期限第一条甲、乙双方选择合同类型为(A)A.固定期限,自_年_月_日起至_年_月_日止,合同期满后,本合同自行终止;双方如需重新签订劳动合同的,在合同到期前的三十天内订定。B.无固定期限,自_年_月_日起至合同第三十五条约定的终止情形出现时即行终止。C.以完成一定的工作任务为期限:自_年_月_日起至_工作任务完成时即行终止。其中试用期

13、自_年_月_日起至_年_月_日止,共个月,试用期工资为:_.试用期满后,甲、乙双方均有权通知对方是否转正或续签合同,如甲、乙双方通知对方不续签合同,则通知日为本合同的终止日。试用期满后,如甲方同意乙方转正,即办理有关的转正手续;二、工作内容和工作地点第二条甲方聘用乙方从事_工作,详见“岗位职责”;第三条乙方的工作地点为_.第四条乙方应认真履行甲方制定的岗位职责,按时、按质、按量完成其本职工作;未经甲方允许,乙方不得在其他单位兼职。第五条甲方因工作需要,依据乙方的专业、特长、工作能力和表现,需调整乙方工作岗位及其工作报酬的,原则上应协商一致,但以下情况除外:A.甲方因组织机构设置等情况发生变化需调动乙方工作岗位时,乙方应予接受;B.甲方确因工作需要,可以临时安排乙方从事其他岗位工作,工作期限由双方协商确定;C.乙方不能胜任工作的。

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