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1、XX程序员个人工作总结模板新的一年即将到来、回首 06年我很荣幸地进入了公司、 加入了 XXX团队.认识了友善严谨的领导、热心和睦且技术 优秀的同事.很是开心、这是有收获的一年.让我从学生时代 转职到了一个社会人.下面对自己06年进入公司大半年的情 况进行年终小结.一、收获、不足及改善a.业务开発、技术能力来到xx团队、经过了将近一个月的培训、大体上对业务的流程、规约、制造程序的方法步骤有了一定的了解.期间做过从简单到复杂的几本程序、从仿真到实际收获很大.起先、感到这个人事系统非常之庞大、内容丰富、模块功能 繁多.复杂之中又有规律.在此非常感激我的 sub leaderxx 、 还有老员工们对
2、我们的细心指点、那段时间常常加班加点地帮助我们尽快熟悉系统.培训的最后一本程序、是本工作量比较大的程序.我们也研究讨论过数天、也发现了详细设计的问题.体会到xxxxx 公司对程序制造的严谨和细致.处处体现了规范.不是乱来、随心所欲地做程序.如注释地添加、这是多人合作的工作、 你写的代码要好好书写注释、以便于以后的修改阅读.在做这本程序时、很多的细节问题常常被我们忽视.让我吃惊的是、画面上的距离竟然都是用尺子去量的、画面上的控件有 1px的距离、sub leader都为我们指了出来、可见这是一个 需要细心、耐心、严谨的工作 .在工作中了解到一个原则那就是效率时间优先原则.一切都要有效率、都要在纳
3、品之前、提早发现问题、解决问题. 千万不要拖到最后一天、才发现了问题、那样要耽误事情了 . 采用前紧后松原则、前面多加紧点、后面好宽松点接着做过一本比较简单的程序、由于不是很复杂做的比较顺利.经过自测、还有sub leader的测试最终发现了一 个java script的问题、补上了 .在做着本程序前、先好好研究了段时间、后来发现了详细设计有错误的地方、也指了 出来、发了 QA得到了日方的确认.总体上是提前完成了任务. 也积累了点小经验.期间最后的步骤 source review 工作对 source进行了修改.有些地方都还不是很规范、总之都要体 现按照规约的来、不能随心所欲.经过一段时间的修
4、正、体会到如果自己写的代码很烂会 让下一个改你程序的同事很是头疼、所以一定要提高自己的 素质、首先应该注意的要条理清楚、思路明晰.x提高素质，写好注释。经过一段时间的修正，体会到如果自己写的代码 很烂会让下一个改你程序的同事很是头疼，所以一定要提高 自己的素质，首先应该注意的要条理清楚，思路明晰。掌握进度，随时汇报。了解到我们做的任务都有XX期限，所以要求我们能估计今天做的任务的进度。然后下班前 都要跟自己的team leader汇报。刚开始，我们都很是不习 惯，或者是忘记了。没有及时汇报。这样很不好，会导致 leader掌握不了你做的任务的动态。以后都应该时刻提醒自 己反应情况，提出自己遇到
5、的困难需要哪些帮助。测试不马虎，差事不应付。有近一段时间我们做了大批 量的测试工作。这可能不一定需求很高的技术含量。却是个 考验细心，严谨的任务。甚至有的时候感到很繁琐枯燥。但 这个保证软件质量的重要过程。如果测试的马虎，不认真测，软件到用户手上才看到 bug是多么不好的情况阿。期间我们 都对不懂的模糊的条目询问了同事和领导。不轻易地乱打对 错。做好贴图，贴数据工作。当然做多了也有了点体会，比 如100多项的测试，也可以发现里面的规律，有些项目是一 组一组的，比如一个动作，测试下来，就可以对好几项的对 错进行判别。中途曾经做过一本 XXXXX程序，由于接触的同事不多， 我自己研究了下参考了给定
6、的程序，跟同事研究讨论后，最 终完成了。期间还发现了详细设计的错误，跟日方沟通得到 了确认。这让我有了信心，虽然没有接触过的东西，也是可 以通过学习完成的。在空闲的时间 sub leader 也安排了我们自主学习，对XXXXX系统做些技术调查等等。也学到很多，当然还是有很多不明白的地方有待继续学习另：以前曾经做的。net多是 windows application 方向 的，刚进入公司做的是 web方向的所以也是有很多需要学习 的。工作中发现，有些动作步骤常常是机械的繁琐的重复的。 我们是程序员完全可以自己编写点小软件来服务自己，提高 效率。我发现加菜单操作非常的繁琐，要去数据库查东西， 复制
7、粘贴要弄个老半天， 在空的时间里，我也写了个小程序， 能够快速地加菜单，很想继续完善实现其它的功能得到subleader及其它几位同事认可。 且课余时间还做过个多年的心 愿一个麻将程序，有点停滞不前，现在只完成了个雏形。总之业务上还有很多需要探索学习的东西。a.団体合作，交流协调做软件是个团队合作的项目，不是一个人单枪匹马能做 好的。特别是我们现在做的人人事这么个庞大的系统。刚进公司，由于对大家都不是 太熟悉，遇到了问题都是自己琢磨。leader鼓励我们要多交 流。现在大家也很融洽，老员工也很热心地帮助我们新人， 遇到问题我们也能讨论共同进步。这点做的还是挺好。b.工作的态度工作态度上还能积极配合大家做好工作的，服从领导的 安排，有问题及时反应。并没有恶意地违反规章制度。
