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1、瓦斯员考核细则样本阳城侯甲煤业有限公司工作面瓦斯员岗位职责为确保我矿瓦斯管理，进一步提高施工队瓦斯员的责任感和使命感，适应当前安全形势，加强对瓦斯员现场管理，特制定本岗位责任制：一、风筒管理1、局扇的安装和使用符合规程规定，保证正常运转，无循环风，局扇实行挂牌制。局扇挂牌应填写认真、真实。2、监督配合机电工进行风机切换试验，并记录切换时间。3、风筒末端到工作面的距离不得超过_米。4、风筒无破口，如发现破口当班及时逢补。5、风筒接头严密，严禁反接，逢环必挂，吊挂平直。6、风筒实行编号管理，如发现编号脱落，及时进行粘贴。7、风筒风量传感器安设位置距风筒出风口_米处，并按标准卡挂。二、探头管理1、工
2、作面应悬挂在距顶200mm，距帮300mm。距工作面迎头不超过_米的回风侧。2、回风探头悬挂在距回风出口风流混合处_米处。3、工作面放炮时，工作面传感器加强现场保护，防止损坏。4、瓦斯员发现探头有异常情况，及时与通风科取得联系处理。三、瓦斯检查1、工作面工作地点无空班漏检，确保无瓦斯（二氧化碳）超限作业，无瓦斯（二氧化碳）积聚。2、工作面必须严格执行“一炮四检”制度并及时做好记录。3、严格执行停风撤人制度，严格按排放瓦斯制度排放瓦斯。排放瓦斯结束，当天下班后及时到通风科进行记录。4、瓦斯检查员必须做到井下记录牌、笔记本与报表对照。5、严格按规定交接班，认真填写交接班记录，交接班时要对上一班工作
3、进行仔细检查，瓦斯员本人能解决而没有解决的下一班瓦斯员有权不接班，上一班存在隐患或遗留问题本班瓦斯员无法解决的交接班时记录清楚，特殊情况汇报领导进行处理，上一班存在隐患或遗留问题没有解决而接班人又没有发现的视为下一班的问题，按规定对下一班瓦斯员进行处罚。6、瓦斯员应经常检查瓦斯器，确保灵敏可靠，及时更换药品。7、瓦斯员应坚守岗位，严禁私自脱岗。8、瓦斯员应勤于学习，不断提高本身业务素质，对应知应会的常用知识应牢记于心，随问随答，并能够应变上级检查部门的提问。9、瓦斯员实行双重管理，听从矿科队长以上领导及施工队的监督管理，如不服从指挥，矿方有权对瓦斯员进行处理。阳城侯甲煤业有限公司巡回瓦斯员岗位
4、职责为确保我矿瓦斯管理，进一步提高巡回瓦斯员的责任感和使命感，对各工作面专职瓦斯员的现场管理，特制定本岗位责任制：一、风筒管理1、监督各地点的局扇安装和使用符合规程规定，保证正常运转，无循环风，局扇实行挂牌制。2、监督专职瓦斯员、机电工进行风机切换试验，并记录切换时间。3、各地点的风筒末端到工作面的距离不得超过_米。4、风筒无破口，如发现破口告知该工作面瓦斯员，责令其及时逢补。5、监督各工作面风筒接头严密，严禁反接，逢环必挂，吊挂平直。6、风筒实行编号管理，如发现编号脱落，告知该工作面瓦斯员及时进行粘贴。7、监督个地点的风筒风量传感器安设位置，距风筒出风口_米处，并按标准卡挂。二、探头管理1、
5、监督各地点的探头悬挂，符合规程规定，工作面应悬挂在距顶不大于300mm，距帮不小于200mm。距工作面迎头不超过_米的回风侧。2、各地点的探头悬挂位置符合规程规定，回风探头悬挂在距回风出口风流混合处_米处。3、工作面放炮时，监督各工作面瓦斯员对传感器保护，防止损坏。4、发现探头有异常情况，及时与通风科取得联系处理。三、瓦斯检查1、各地点无空班漏检，确保无瓦斯（二氧化碳）超限作业，无瓦斯（二氧化碳）积聚。2、严格执行停风撤人制度，严格按排放瓦斯制度排放瓦斯。排放瓦斯结束，当天下班后及时到通风科进行记录。3、瓦斯检查员必须做到井下记录牌、笔记本与报表对照。4、严格按规定现场交接班，认真填写交接班记
6、录，交接班时要对上一班工作进行仔细检查，瓦斯员本人能解决而没有解决的下一班瓦斯员有权不接班，上一班存在隐患或遗留问题本班瓦斯员无法解决的交接班时记录清楚，特殊情况汇报领导进行处理，上一班存在隐患或遗留问题没有解决而接班人又没有发现的视为下一班的问题，按规定对下一班瓦斯员进行处罚。5、应经常检查瓦斯器，确保灵敏可靠，及时更换药品。6、瓦斯员应坚守岗位，严禁私自脱岗。7、瓦斯员应勤于学习，不断提高本身业务素质，对应知应会的常用知识应牢记于心，随问随答，并能够应变上级检查部门的提问。阳城侯甲煤业有限公司瓦斯参数预测员岗位职责为确保各工作面安全生产，进一步提高瓦斯参数预测员的责任感和使命感，特制定本岗
7、位责任制：1、坚守岗位，_小时待岗值班，等待调度室通知。2、接到通知，整理预测仪器、报表、工具，立即下井预测。3、煤巷掘进工作预测眼布置三个预测钻孔，严格执行预测_米，掘_米留_米安全距离的瓦斯突出预测制度。4、瓦斯预测长度为_米，预测过程中每两米预测一次，分别为2、4、6、8、_米，并对k1ma_和钻屑量进行预测。在预测过程中如果发现工作面瓦斯突出指标k1ma_0.45、sma_6kg时，则立即停止工作面施工。要及时向有关领导汇报，采取措施，及时处理。5、预测过程中工作面出现闷雷声、机枪声、爆竹声、嗡嗡声等，顶板来压、片帮、掉渣、工作面煤体开裂、煤壁外鼓、底鼓、和炮眼变形、风流中瓦斯浓度忽大
8、忽小、顶钻、钻孔喷煤喷瓦斯、煤质变软、暗淡无光泽、煤变干燥和煤尘增多等。出现上述情况，立即撤出所有人员。6、工作面进行瓦斯突出预测时各作业人员要认真负责，严禁弄虚作假，人为降低检测数据。7、预测结束后，通知调度室预测结果。出井后立即打印瓦斯预测结果，必须由预测员、通风科长、技术科长、调度室主任、跟班矿长、矿总工程师审核签字后方可生效。8、各种瓦斯预测参数数据，要存档、保管，以备待查。瓦斯员考核细则样本（二）通风工区管理细则总则根据矿山安全法，企业职工奖罚条例的规定，为认真贯彻落实和国家的安全生产方针，加强通风，搞好瓦斯员管理，保证员工的安全与健康，特制定本细则。学习培训第一条、瓦斯员，通风工对
9、本矿或本科室开会，培训必须及时参加，无故不参加，迟到者，不请假者，一次扣除绩效工资_%。第二条、瓦斯员，通风工每次培训考试不及格的，一次扣除绩效_%，三次考试不及格的，给予辞退，现场提问回答不上来，实际操作失误者，一次扣除绩效工资_%。入井准备第一条、瓦斯员入井时必须随身携带自救器，瓦斯器，原始记录本，巡回图表，圆珠笔，探杖，温度计，矿灯，必须穿工作服，戴安全帽，穿工矿鞋，严禁穿化纤衣服，入井前严禁喝酒，违者每违犯一条一次扣除绩效工资_%。第二条、瓦斯员携带瓦斯器方式必须正确，以免碰坏仪器，如果碰坏仪器，一次扣除绩效工资_%，丢失仪器，照价赔偿。第三条、井下不准使用带病仪器作业，一经查出每次扣
10、除绩效工资_%，并停班学习。第四条、使用仪器前，必须做好准备工作，如1药品检查：按时更换1药品；2气路：进行堵，漏检查；3光源：检查干涩条纹是否清晰；4用新鲜空气清洗气室【换气地点与待测地点的温度不能相差_度】不按规定执行者每次扣除绩效工资_%。实际操作与管理第一条、瓦斯员，通风工对分管区域内，风门，风桥，密闭，局扇，栅栏，瓦斯牌，测风牌，涂改牌板内容，洒水喷头，隔爆水袋等设施完好情况进行管理，发现设施损坏，应立即以书面形式向通风调度汇报，并有记录，违者每人每次扣除绩效工资_%第二条、风筒必须悬挂整齐，无破口，不漏风，不反接，无死弯，逢环必挂，凡发现后能现场处理的不予处罚，如果当班没有处理的每
11、次扣除绩效工资_%。第三条、瓦斯员必须严格执行现场交接班，互相签字，交清本班存在的问题与隐患，并由记录，如没能及时解决的又不按规定交接班者每次扣除绩效工资_%，不在规定地点交接班者按脱岗处理，每次扣除绩效工资_%。并停班第四条、掘进工作面得进，回风的瓦斯浓度超过规定时，根据规定要求，立即采取有效措施，如果排除不了又不及时汇报主管领导者，每次扣除绩效工资_%，并停班反省，参加【三违】培训班，经考试合格后，从新上岗。第五条、对回采面的上隅角，死角，采面的选择测点，老空边缘，盲巷口，通风不良的巷道，栅栏附近，被串联的工作面，局扇及开关周围_米以内，炮眼内，无人工作的地点等，每班必须按要求次数对瓦斯及
12、有害气体浓度进行测量，如果不按规定的地点次数测量，每次扣除绩效工资_%，写出书面检查并停班，经上级领导查处问题，除上级罚款外本队再扣除绩效工资_%。第六条、保证瓦斯牌板的清洁卫生，书写要认真，无误，不填写，填不全或填写错误者每次扣除绩效工资_%。第七条、瓦斯员要做到三对口，即原始记录，日报表，瓦斯牌板必须一致，一处不对口，每次扣除绩效工资_%，并停班。第八条、检查内容：1检查地点和检查人姓名。2检查日期，瓦斯浓度，二氧化碳浓度：3检查一次，班组长签一次名。如果检查一次，班组长签两次或不签者，内容填不全违犯签名制度，每次扣除绩效工资_%。并停班第九条、原始记录本用完后及时更换，交旧领新，旧的存档
13、，如果原始记录不及时交回者每次扣除绩效工资_%。第十条、瓦斯员，放炮员严格执行【一炮三检查】和【三人连锁放炮】制度，违者每次扣除绩效工资_%，并停班。第十一条、按时巡回检查各工作面的瓦斯浓度及有害气体，严禁井下睡觉，一旦发现每次扣除绩效工资_%，并写出书面检查，停班，通报全矿。第十二条、不按规定检查，报假表，空班漏检，假检，弄虚作假的，一旦查出，每次扣除绩效工资_%，并写出书面检查，停班。第十三条、瓦斯员，通风工杜绝【三违】。如果发现三违现象，不立即制止也不汇报者每次扣除绩效工资_%。第十四条、报表不及时，书写不规范，不写日期，姓名，每次扣除绩效工资_%。第十五条、不准在井下私自打开仪器，如果
14、发现，除损坏零件照价赔偿外，扣除绩效工资_%。第十六条、对分工区域内的循环风，不合理的串联，超过_米的盲巷必须及时汇报，否则对本组瓦斯员每次扣除绩效工资_%，并停班。第十七条、不使用风电闭锁和瓦斯电闭锁，瓦斯电闭锁，风机自动切换不符合要求，都要及时汇报，如果没有及时汇报的，每次扣除绩效工资_%。第十八条、局扇和启动器必须安装在进风巷，局扇距回风巷口不得小于_米，风筒出口距迎头不得超过_米，如果不符合要求，每次扣除绩效工资_%并停班。第十九条、因故停风，停电，必须撤出人员并挂警示牌，违者每次扣除绩效工资_%。第二十条、采面上隅角瓦斯浓度超过_%，未及时悬挂风障者，每次扣除绩效工资_%，并停班，工
15、作面无备用风障，每次扣除绩效_%，风障悬挂不规范，扣除绩效工资_%。第二十一条、瓦斯员对上隅角和其它瓦斯异常区没有及时检测出，造成瓦斯超限。探头报警，扣除绩效工资_%，并停班第二十二条、瓦斯员，通风工严重失职者，立即开除离矿。防尘管路工管理制度第一条、负责矿井防尘防火水源设备设施的，维护和使用管理工作。维护不及时每次扣绩效_%第二条、负责矿井防尘洒水管路系统的安装、维护和拆除回收工作。安装维护不及时每次扣绩效_%，拆除回收不到位每次扣绩效_%。第三条、负责井下各转载点喷雾、装载点喷雾、风流净化水幕等防降尘设施的安装、维修和拆除回收工作。安装维护不及时每次扣绩效_%，拆除回收不到位每次扣绩效_%。第四条、负责全矿供水施救设施的安装维护回收和使用管理工作。安装维护不及时每次扣绩效_%，拆除回收不到位每次扣绩效_%。第五条、负责全矿井隔爆设施的安装维护回收
