2023年06月福建技术师范学院公开招聘145名高层次人才(一)笔试题库含答案详解析

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1、长风破浪会有时,直挂云帆济沧海。 2023年06月福建技术师范学院公开招聘145名高层次人才(一)笔试题库含答案解析(图片大小可自由调整)卷I一.综合考点参考题库(共100题)1. A. B. C. D.2.从所给的四个选项中,选择最合适一个填入问号处,使之呈现一定规律性: A.如上图所示 B.如上图所示 C.如上图所示 D.如上图所示 3.13, 56, 99, 1312, 1715, 2118, 2521, 2924, 3327, ( ), A.3727 B.3730 C.3733 D.37364.一国货币汇率下降,即对外贬值,这会导致本国出口减少。() 0.正确 1.错误5.反射是有机体

2、借助中枢神经系统实现的对外界和内部刺激进行的规律性应答,可分为非条件反射和条件反射。非条件反射是有机体在种系发展过程中形成并遗传下来的,对个体来说是不学而能的。而条件反射则是在非条件反射的基础上,为适应复杂环境的变化通过学习建立起来的反射。根据上述定义,下列与条件反射有关的是()。 A.学生听到铃声就去上课 B.针刺到手,手会缩回 C.酸的食物送到嘴里,口腔会分泌唾液 D.新生儿会自动吮吸放在嘴里的奶头6.(江苏无锡)6,62,214,() A.500 B.510 C.342 D.3447.某商场以每件120元的成本价进货80件裙子,按获利50%定价,裙子售出80%后,剩下的打5折售完,该商场

3、销售这批裙子共获利多少元? A.2040 B.2960 C.3360 D.3600 8.某商店以80元的价格采购了一批棉被,一开始价格定为100元可以销售200条,棉被价格每上涨5元,销售量就会减少10条,为了保证利润最大,价格定为()元合适。 A.110 B.130 C.140 D.150 9.下列属于公文中份号与字号的区别有()。 A.内涵不同 B.标识范围不同 C.标识位置不同 D.标识方法不同10.英语目前是世界上不同语言群体之间进行交流的主要方式。这种交流是文化间的知识交流,它的 是存在着分离的文化。换句话说,作为通用语言的英语是处理语言差异和文化差异的方式,而不是 它们的方式。依次

4、填入划横线部分最恰当的一项是: A.表达 同化 B.特征 隔绝 C.基础 统一 D.前提 消灭11.“牵牛要牵牛鼻子”、“好刚要用在刀刃上”、“工作要做到点子上”。这些说法说明: A.要集中力量解决主要矛盾 B.要善于抓住矛盾的主要方面 C.要集中力量解决特殊矛盾 D.要善于解决次要矛盾 12.办公室管理的()就是将常规工作按事情进行的先后次序划分成递进步骤,并按规定的步骤办理。 A.程序化 B.自动化 C.制度化 D.多样化13.非排他性是指一个使用者对该产品的消费并不减少它对其他使用者的供应。() 0.正确 1.错误14.初伏:中伏:末伏 A.火星:木星:土星 B.大雨:小雨:谷雨 C.上

5、旬:中旬:下旬 D.大暑:小暑:处暑15.如何区分科学与伪科学?一个残酷的现实是两者之间的界限有时是模糊的。在发展迅速的生命科学、人工智能等领域,今天的发现可能就会颠覆昨天的定论。更让人头痛的是,当科学知识被撕裂、混杂再拼凑到一起时,哪怕是专业人士也很难即刻辨析真伪,更不用说是被专业术语一下子搞晕的入门级人士了。这段文字最恰当的概括是: A.普通人士要想辨别科学与伪科学是十分困难的 B.专业人士也很难在短时间内辨清科学与伪科学 C.现实生活中科学和伪科学往往彼此纠缠难以分辨 D.科学与伪科学在现实生活中基本上是难以辨别的 16.虚数:复数 A.法律:刑法 B.麦子:水稻 C.祥林嫂:祝福 D.

6、人工智能:计算机科学17.某工厂印制包装塑料袋时,某员工因粗心印错了一个关键字,使厂家损失数万元。该例说明从业人员在日常职业活动中应()。 A.诚实守信 B.强化责任意识 C.坚守工作岗位 D.勤奋学习,提高专业技能18.1,9,7,27,13,(),19,63 A.25 B.33 C.45 D.54 19.“一条锁链,最脆弱的一环决定其强度;一只木桶,最短的一片决定其容量。”这段话主要强调: A.要坚持一切从实际出发 B.要看到整体的统率和决定地位 C.要重视局部对整体的制约作用 D.要重视意识的能动作用20.把下列的六个图形分为两类,使每一类图形都有各自的共同特征或规律,分类正确的一项是:

7、 A., B., C., D., 21.生物质能直接或者间接地来源于绿色植物的光合作用,可转化为常规的固态、液态和气态燃料,取之不尽、用之不竭,是一种可再生能源,同时也是唯一一种可再生碳源。() 0.正确 1.错误22.在所给的四个选项中,选择最合适的一项填入问号处,使之呈现一定的规律性() A.如上图所示 B.如上图所示 C.如上图所示 D.如上图所示 23.在职业活动中要做到公平公正,就必须()。 A.按原则办事 B.不徇私情 C.按劳分配 D.不惧权势,不计个人得失24.根据反不正当竞争法律制度的相关规定,下列各项中,不属于不正当竞争行为的是: A.假冒他人注册商标 B.窃取他人的商业秘

8、密 C.利用朋友圈发布引人误解的产品虚假宣传 D.明码标价的打折行为 25.我国法律规定,年满16岁的公民才是完全民事行为能力人。() 0.正确 1.错误26.根据图形规律,填入问号处最合适的一-项是()。 A.如上图所示 B.如上图所示 C.如上图所示 D.如上图所示 27.展览铭记历史(与公务员重复) A.处分告知结果 B.晚会庆祝节日 C.研究阅读文献 D.广告推广口碑 28.5b66c A.d22r8 B.6ebbf C.s65qq D.7a99s29.多人电子游戏近年来衍生出了电子竞技这一项目,电子竞技加入了职业体育的行业,甚至部分电子竞技项目进入了国际性体育赛事之中。由此可推出()

9、。 A.只有职业体育项目才能进入国际性体育赛事 B.电子游戏是一种体育项目 C.衍生自电子游戏的电子竞技是一种职业体育行业 D.部分职业体育项目没有进入国际性体育赛事之中30.下列各项中,属于行政处罚的是: A.罚金 B.拘役 C.责令停产停业 D.管制 31.34569812 A.23654189 B.83562149 C.92563481 D.4126859332.管理层次与管理幅度的设计是组织设计的核心内容,管理幅度是指某一特定的管理者能直接有效地管理下级的人数。一般综合管理者的管理幅度都大于专业管理者的管理幅度。() 0.正确 1.错误33.下列有关生活中节约用电的说法,错误的是_。

10、A.看电视时,屏幕亮度小,耗电量就越少 B.使用洗衣机时恰当的减少洗涤时间,就能节约用电 C.一般扇叶大的电风扇,电功率小,消耗的电能少 D.减少电冰箱的开门次数和时间,可节省电能消耗34.事业单位应当根据聘用合同规定的岗位职责任务,全面考核工作人员的表现,重点考核: A.工作态度 B.身心素质 C.出勤情况 D.工作绩效 35.文字:编辑( )。 A.报纸:记者 B.麦子:农民 C.桌椅:木匠 D.鱼网:渔夫36.隐性管理:指通过引导、支持或服务等行为,对员工施加非制度性影响以达到预期目标的管理方式。下列属于隐性管理的是: A.为了丰富员工的业余文化生活,某公司专门成立了羽毛球协会,定期举办

11、相关活动,不久以后大多数员工的羽毛球水平都有了明显提高 B.迟到早退是困扰公司多年的老大难问题,今年年初公司安装了门禁系统,经理每天带头准时打卡上班,一段时间后,几乎再也看不到员工迟到早退 C.小李因家庭纠纷,工作时情绪低落,单位领导得知情况后多次与他沟通交谈,解开了他心中的疙瘩,现在小李的工作比以前更出色了 D.某企业办公楼装修完后,在楼外各个角落安装了十多个摄像头,既解决了安全问题,又解决了长期以来员工乱扔垃圾、乱停私家车的问题37.课本书籍 A.狗动物 B.水江河 C.玻璃门窗 D.床木头 38.心理学家考察了450位中年男性和女性,他们中有白领阶层,也有蓝领阶层;有技能判断型人群,也有决策制定型人群。结果发现,那些身居重要职位的高管人士普遍比一般员工更胖。研究者认为,做出许多决定所承受的压力通过饮食方式得到排解,这最终在一定程度上改变了高管人士之前的饮食习惯,如果你的职位幸运地得到晋升,你将发现不仅是薪水变多,自己的腰围也在变粗,伴随着体重上升。以下哪项如果为真,最能质疑上述结论?() A.比较而言,技能判断型人群的腰围较小,决策制定型人群的腰围较大 B.比较而言,身居要职的高管人士更难抽出时间投入锻炼以缩小腰围 C.每晋升一次,技能判断型人群的腰围平均会减少0.5厘米 D.每晋升一次,

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