工作总结之概述1.docx

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1、 工作总结之概述 工作总结之概述 工作总结之概述(背景、目标等) 工作总结之概述 概述是工作总结的开头。假如感到工作总结不知如何下手,但是又觉得自己有许多话说,有个 很好的方法可以借鉴不断地问自己:我为什么要写工作总结?“领导的要求。”这样的答复那你可以去网上拷贝份他人的工作总结。 假如是以下答复,那么,信任你的工作总结真的是为了总结:“为了知道自己一年的工作成果,究竟做了什么。” “总结工作失败的地方,哪些没留意到的,哪些可以做的更好的。” “看看去年的某种或某些状况下我哪些事情没有抓住,假如我现在的形势去做这个会是什么结果。”“回味下自己的人生。” “比照其他人的总结,看看自己有什么缺乏和

2、优点,说不定有些奖金.”“看看自己是否符合工作要求,为将来的职业进展做个参考。”“更好的了解公司和业内形势。”. 一旦有了这些想法,那么概述自然而然地就出来了。以下思路仅供参考:1.当前经济形势简要说明。 2.公司状况介绍,包括此时期内较大的企业行为,变革,新制度等。3.总结从什么方面切入,着重点在哪。总结的构造。4.自己这段时期有什么新的想法,感悟等。5.总结的必要性。 工作总结之主要工作内容 工作总结概述后,接下来就是最重要的正文工作内容。 工作内容可以分为: 1.工作思路。一步步做的工作,其实是个工作流程的思路。指根据上一时期的工作规划进展的工作步骤。 2.工作创新点。这是区分于其他人的

3、竞争筹码。要想自己在企业中获得影响力,必需具备自己的特色,也就是工作的创新点。个人因性格,工作阅历,技能等不同,在工作的创新上表现也会有不同。3.自己亲自做的几件大事。对公司,同事,个人,乃至业内产生过影响。能充分表达出自己的实力。4.详细的图表或数据说明。量化的说明能更实际的说明问题,给人以踏实的感觉。5.自己提出来的规划实施的程度。 在工作内容中,要明确工作职责,目标完成状况,达成的绩效等。以一个工程实施的工作内容为例,应当包括一下要点: 分析存在的问题,找出缘由与解决方案。为什么要做?确定工程的范围与目标。做到什么程度?工程组织。人力资源、职责、沟通。谁来做? 工作分解:工作内容、层次、

4、挨次。做什么?如何做?工程规划与进度掌握,防范风险。何时做?如何保证?工作质量跟踪、掌握、评价。做得如何?掌握工程预算。花多少钱在做?工作成果、文档。做了什么?评价、审批通过。做的结果满足否?下一步工作?还要做什么? 工作总结之问题和建议 主要问题包括: 工作技能缺乏:表现为不能适应工作,不能很好的完成工作,根本技能应用不娴熟。 工作态度不好:消极,不主动,推诿等。 工作思路不对:对工作的最优流程熟悉不够,规律力量欠缺,构造性思维缺乏。 工作熟悉不够:缺乏全局观念,对行业缺少分析,对工作定位熟悉缺乏。 个人业绩与公司业绩不关联,绩效考核缺乏依据。详细的可量化的标准没有制定或不完善。 工作目标没

5、有完全达成。 公司遭受企业瓶颈。包括信息猎取的有效性和准时性,对风险的防范缺乏,体制不健全等等。其他 建议是对解决问题个人提出的可行性的最优的方案。它的提出应当依据是否有利于公司效益的原则。建议的要点包括: 利于公司整体和部门。 切实的可行性。可以依据上一时期的工作量确定。规律性强,能够从构造上反映工作的流程,让人一看就懂。 从公司战略动身,结合产业趋势,细化到部门、个人的日常行为中。多以量化的数据做建议的参考。 建议应当跟自己的领导上级和平行级同事商讨确定,多方面参考大家建议。 工作总结之问题和建议 1在工作总结开头时,不要写过多的感慨,也就是与工作无关的“大话”,由于领导根本也没时间看,假

6、如过长,领导会觉得你太形式化,不直接。 2不要将工作总结写成岗位职责,换句话说,就是要写出你都做了哪些工作,要将成绩先列出来,针比照较值得一提的工作难点克制过程,可以写一写。尽量用“完成了”而不是“负责”。 3假如你平常工作周报做的很完善,那你年底要省事多了,最好将每项工作的完成状况用数字表示出来。尤其是在强调自己的成绩时,肯定要留意用“比去年同期增长了”“比去年节省了本钱*%,不要遗忘付上这个数字是如何算得的。 4尽量多用表格和图表分析的方式来展现和说明你取得的成绩。 5对于自己工作缺乏的地方也要具体说明,由于领导最不喜爱报喜不报忧的员工,或者只是一味的确定自己,却看不到自己缺乏的员工。 6

7、尽量多想想用自己的风格特点去写,不要从网上拷备模板,由于你能想到的,别人也可能想到,领导看到你与他人没什么区分时,也会把你纳入普遍的行列,说不准看一半关键局部没看到就给你放一边啦。7尽量总结出领导想知道但并没有要求过你供应的局部,你会问我怎么知道,那你就要好好思索啦,领导会关注什么?想想今年例会中,他都强调过什么?那就是他想知道的进展状况和数据说明啊。我去年就是由于供应了公司各部门的鼓励状况,并对这个鼓励状况做了分析图,同时提出了改善建议,获得领导好评的。 8留意语句简练,通俗,以最简洁的方式说明问题就可以了。这又不是写小说,过份修饰词澡会感觉不够亲切,务实。 9留意排版,一年这么一次给领导展

8、现的好时机,肯定要呈给领导一份版面清楚,一目了然的总结 规划报告。有必要的话可以考虑PPT演示文稿。 扩展阅读:工作总结概述 工作总结概述后 工作内容可以分为: 1.工作思路。一步步做的工作,其实是个工作流程的思路。指根据上一时期的工作规划进展的工作步骤。 2.工作创新点。这是区分于其他人的竞争筹码。要想自己在企业中获得影响力,必需具备自己的特色,也就是工作的创新点。个人因性格,工作阅历,技能等不同,在工作的创新上表现也会有不同。 3.自己亲自做的几件大事。对公司,同事,个人,乃至业内产生过影响。能充分表达出自己的实力。 4.详细的图表或数据说明。量化的说明能更实际的说明问题,给人以踏实的感觉

9、。 5.自己提出来的规划实施的程度。 在工作内容中,要明确工作职责,目标完成状况,达成的绩效等。以一个工程实施的工作内容为例,应当包括一下要点: 分析存在的问题,找出缘由与解决方案。为什么要做? 确定工程的范围与目标。做到什么程度? 工程组织。人力资源、职责、沟通。谁来做? 工作分解:工作内容、层次、挨次。做什么?如何做? 工程规划与进度掌握,防范风险。何时做?如何保证? 工作质量跟踪、掌握、评价。做得如何? 掌握工程预算。花多少钱在做?工作成果、文档。做了什么? 评价、审批通过。做的结果满足否? 下一步工作?还要做什么? 友情提示:本文中关于工作总结之概述给出的范例仅供您参考拓展思维使用,工作总结之概述:该篇文章建议您自主创作。

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