办公室月初工作计划(汇编13篇).docx

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1、Word格式、可编辑排版办公室月初工作方案精选13篇 办公室月初工作方案精选13篇 办公室月初工作方案 篇1 新的一年,办公室全体人员仔细学习作风纪律训练活动精神,严密团结在院党支部四周,紧紧围绕一切为院民效劳的根本宗旨,仔细开展各项工作。现将元月份工作方案做如下支配: 1、 2、 3、 4、 5、 6、 7、 8、 院办公室 抓好全院的平安保卫工作。 做好院区的环境卫生工作。 仔细协作指导做好日常行政管理工作。 整理好我院工作信息。 做好文件资料的收发整理工作。 支配好行政值班工作。 做好各种学习、会议、集体活动的组织和支配。 做好来访接待工作。 办公室月初工作方案 篇2 办公室月初工作方案

2、-省电力工会办公室12月份工作方案 1.对全省17个市供电公司进展工会系统同业目的管理体系评价考核。 2.筹备并召开省电力工会会议。 3.筹备省公司职工代表会议。 4.连续修订、完善省电力工会工作总结和工作方案。 5.评比并上报华东电网系统年度职工之家标杆单位、先进职工之家、先进职工小家、优秀工会工和优秀工会乐观分子。 6.组织并上报国网公司职工代表会提案等材料。 7.起草?关于推行职工12月中旬起编制20_年工作总结及20_年工作目的方案及外联年度经费预算。 3、外联工作。 (1)乐观完成董事长、总经理日常交办接待任务及综合办公室日常对外接待工作。 (2)构建与政府相关业务部门和谐的工作关系

3、和友谊。日常多沟通多沟通,并实行敏捷多样的公关形式,培育畅通的工作渠道。为集团业务多元化进展打下根底。 (3)外联工作延长,协调帮助销售部门提升集团知名度,拓展产品销售市场及业务。 三、集团环境平安卫生管理方面 1、建立健全平安保卫工作责任制度,完善公司平安管理制度 (1)3月底前完成平安保卫制度的制定,包括塑木公司、施工现场安保管理、施工平安审查相关制度起草工作于4月起开头施行。 (2)6月份起逐步将安保、消费平安管理工作纳入常态化管理并制定事故追究制度。7月至10月份强化综合办公室在安保、消费平安工作中的监视、检查和指导职能,削减和杜绝消费平安事故、盗窃案件等平安事故的发生,避开员工人身损

4、害、集团财产损失。 2、做好平安消费培训工作,进步职工的平安意识把握根本的平安消防技能及职业平安安康常识,保护职工身心安康,保障集团公司消费施工工作的正常进展。 (1)20_年12月25日前完成制定20_年度集团职工消费平安培训方案,3月下旬至5月底完成各施工工地的平安保卫、施工平安初步培训。6月份至12月份按培训方案适时进展培训并做好培训记录和材料存档备查工作。平安培训工作方案,完成月度季度年度培训工作。不走形式、不走过场,杜绝形式主义。培训后对培训效果进展考评,实行考试、问卷等不同形式评估,成果交人力资源部纳入员工绩效考核。 (2)指导集团各工程工地制定平安培训工作方案并按方案落实施行。

5、(3)做好特种作业人员的培训管理。建立台账,证照到期提早一个月,提示相关人员参与审验换证。 3、强化集团平安工作的常态化管理。 (1)加强日常检查力度,做到每周每月及节日放假前平安保卫检查,督导集团各工程工地遵照执行。 (2)做好平安消费管理台账、平安管理相关作业表单的登记及存档。例如消防器材每月巡检表、每周平安检查表、工程工地及门卫值班日志等。 4、编制事故救援预案,每年至少进展2次应急演练。 (1)20_年12月25日前,编制?紧急事故救援预案?、?紧急大事演练方案?,报总经理批准后综合办公室详细施行。20_年6月前、11月消防宣扬月各做一次?紧急大事救援预案?演练。 (2)相关文字材料、

6、图片存入平安消费管理档案。 办公室月初工作方案 篇9 7月份,办公室严格根据指导工作部署,连续贯彻落实公中的各项要务,抓好全公司局人事、财务、后勤等行政管理工作,为全公司业务工作的开展供给支持。在公司指导的正确带着下、办公室全体人员的共同努力以及公司各部门的协作、支持,协调、效劳的职能,各项工作任务可以顺当推动,全力抓好公司各项工作 1.对于每次公司会议下达工作任务,办公室组织制定施行方案,对各项措施进展分解,落实责任部门,确保各项措施落实到位。 2.?规章制度汇编?修编工作已进入。根据公司?工作要点?,办公室于6月下旬进入了?规章制度汇编?工作,并在下个月组织召开?规章制度汇编?争论会对?规

7、章制度汇编?进展争论。会上盼望大家提出修改意见,并要求相关业务部门根据工作状况制定相关的工作制度。一方面加紧开展修改工作,另一方面加强对新制度制定工作的跟踪督办,相关制度尽快完成初稿,待分管指导批阅后便可汇编报签。估计在7月底可开展?规章制度汇编?的印制工作。对行政管理及后勤管理工作常抓不懈。 3.做好财务管理工作。为理顺公司财务管理工作,有关财务工作中需要协调解决问题的报告,做好部门预算的跟踪落实工作, 并明确各项经费支配使用的责任部门,要求将每月经费使用方案交财务汇总上报。今后将搜集汇总的经费使用方案表呈报指导批阅。努力进步后勤保障质量,乐观做好后勤保障工作。 办公室月初工作方案 篇10

8、1、办公室全体人员立志从一言一行、一举一动做起,全面提升办公室形象和工作力量,在做好日常工作的同时,有所打破创新。 2、要做好对内外来人的接待及各种会议的筹备工作。 3、完成集团公司、公司、汉口指及地方政府来文的收签、传阅,整理登记归档,工程部文件的上呈下达以及印章的使用管理工作。 4、考勤严格按请销假制度执行,逐级指导审批手续登记分别请假种类。 5、做好接听 并准时传达,完成单位车辆的管理及调配工作, 6、要加强与各级关系的沟通,要做到有问题随叫随到或者有事能准时处理。 7、力争在最短时间内完成各级指导支配的各项工作。 8、上报公司二季度党务工作总结 9、把工程部廉洁风险防控学问测试试卷寄回

9、公司。 10、上报公司“双百活动总结。 11、上报检察院检企共防汇报材料。 12、六月份人员考勤打印、签字送至财务部。 13、完成了办公用品,生活用品,桶装水,烟酒的领取登记制度。 办公室月初工作方案 篇11 一、加强沟通,抓好宣扬工作 综合办公室将根据公司工作实际需要,制定相应制度执行状况反应表,并时时跟踪,对相关制度进展修改、完善,使其更加符合公司工作实际的需要。 三、完善绩效考核制度,使之更有序进展 公司试行绩效考核以来,截止目前,获得肯定成效,也从中得到肯定的阅历积累。但在详细操作中,还有很多地方急需完善。,综合办公室将此目的列为本年度的重要工作任务之一,其目的就是通过完善绩效评价体系

10、,到达绩效考核应有效果,实现绩效考核的根本目的。 绩效考核工作的根本目的不是为了惩罚未完成工作指标和不尽职尽责的员工,而是有效鼓励员工不断改善工作方法和工作品质,建立公正的竞争机制,持续不断地进步组织工作效率,培育员工工作的方案性和责任心,准时查找工作中的缺乏并加以调整改善,从而推动企业的进展。,综合办公室在绩效考核工作的根底上,着手进展公司绩效评价体系的完善,并持之以恒地贯彻和运行。 四、完善培训、福利机制。 企业的竞争,最终归于人才的竞争。目前公司各部门、工程部的综合素养普遍有待进步,综合办公室将根据实际状况制定培训方案,从真正意义上为员工带来关心。 同时,7月份开头的全体员工大体检活动,

11、在广阔员工中得到了认可,增加了员工对企业的信任及确定。综合办公室将盼望连续为员工能争取到此类的福利活动。 五、完善各类物品的选购招标工作 走向市场,理解市场行情做好采价预备,对全部选购物品要严把质量关,设备、工具类肯定要做好售后修理保养,乐观听取相关专业人士对所购物品及选购工作所提出的良好建议意见。 以上总结方案妥否,请指导批示! 办公室月初工作方案 篇12 一、强化纪律 在年末前的这段时间,很多员工都在这段时间比拟放松,导致工作效率下降比拟严峻,作为办公室,我们要首先强将内部的管理,提升办公室的工作气氛。严格的要求工作的准确,对工作的目的要求准确、准时。 二、工作方面 首先要早早的做好各项工

12、作资料的搜集工作,要准时的将过去的资料搜集完好,缺乏的资料要准时的提示。对搜集完的资料在整理和分类完成后要根据规定准时的归档。 在会议的召开方面也要留意时间的支配,会议开头前准时的预备好会议资料,会议进展时做好会议记录,并在之后的整理好记录并归档。 对10月的消息要准时的通知,做好与各部门的沟通工作,保证有问题上通下达,能准时的去传递各部门的要求和通知,加强公司信息的流通性。 当然,在月底的时候也不要遗忘做好这个月的考勤工作,对一个月的考勤记录进展核实并准时的记录好,以备之后的查阅。 三、其余的事项 1.做好员工的管理,改善惩奖制度,鼓舞员工在年末前的工作乐观性,提升年末工作的热忱。 2.加强

13、员工的责任感,工作细分到人,加强对工作的责任心,提升工作的要求。 3.管理好办公区域的卫生环境,维持好良好的共足够环境。准时的提示不爱惜办公环境的同事。 10月的工作根本要求就是这样,在一年的工作即将完毕的时候,难免会有些懈怠,但是作为办公室人员,我们都因该完成好自己的工作,并准时的提示四周的同事,协调公司工作的气氛。 盼望在我们的调整下,能为公司带来心得热忱,也盼望在今后的工作中,大家都能努力的做好最终的工作,不在今年的工作中留有圆满! 办公室月初工作方案 篇13 一、仔细做好每次会议记录,由办公室干部定期进展整理存档,为以后同学会部门做参考。加强对同学干部的管理考核力度,以效劳同学为宗旨,

14、乐观协作系里各项工作的绽开。以“全心全意为同学效劳实在进步本部门成员的工作效率与工作乐观性。 二、在即将到来的迎新晚会中,作好晚会现场值勤人员的活动支配包括现场保洁,现场气氛的带动,现场秩序的维持等等。关心教师做些有关晚会筹备方面的事情,只要需要我们办公室的工作,我们务必做到。 三、对同学会各部门部进步行工作考核,以此来完善我们同学会部门的考核制度。在过去考核中,存在着各种各样的问题,盼望在接下来的日子里,办公室各成员能好好执行考核制度,尽量做到公正公正。 四、本部门将定期开例会,例会主要是对近期内的各项工作予以准时总。觉察缺乏,准时改正。并根据实际状况制定下一阶段工作的重点以及详细施行方案。第一 五、着重于加强工程经济系同学会之间联络与沟通的同时,也要留意把握好同学会与其他部门之间的关系,以便促进系同学会的各项活动更好地开展。做好本部门的接班工作,特殊是在招新这个重要的环节更要赐予充分的重视。把好关口,为部门汲取较为优秀的人才,以便办公室今后更好地开展工作,为我系争光。 同学会办公室作为一个整体,一个大家庭,只有与各部门仔细合作,互相监视,才能更好的发挥它的作用,更好地为交院各位同学效劳。工程经济系同学会办公室会在新的一年里,除了做好本职工作之外,全力热忱的帮助各部门的工作,努力做到,保证各项工

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