2023年年度法制工作计划汇总七篇

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1、2023年年度法制工作计划汇总七篇年度法制工作安排 篇1为建立村民法制学校建设,进一步提升农夫法律素养,促进农村社会和谐,为全镇农村营造良好的法制环境,经镇党委政府探讨确定成立xx、xx、xx等xx所法制示范学校。依据县局文件要求,结合我镇实际特制定本安排。一、主要任务1、本年度成立xx所村民法制学校,完善花园示范性法制学校,建立管理机构,制定切实可行的教学安排。确定好学校管理人员、教学人员,布置好教学场地。2、宣扬动员,动员村民主动参与学校教化活动。3、法制学校每季度授课不得少于一堂,全年授课不少于x堂,授课内容必需与农夫贴身利益紧密相连。4、加强师资力气建设,适当聘请法律专业人士辅导老师,

2、提高教学质量。二、工作要求1、成立xx镇基层法制学校建设工作领导小组,由镇党委副书记、武装政法委员xx为组长,各班子成员为副组长,综治办、司法所、派出所、法庭等部门为成员。2、全镇要提高相识,明确法制学校建立的意义与目的,各部门单位要为建立法制学校供应相应的服务,保障学校顺当举办课程。三、安排要求1、法制学校必需在五月底建设完成,校委会成员到位开展教学工作。2、加强宣扬动员工作,学校建立前和建立后都必需坚持宣扬,力求更多的学员有机会参加学习。3、校委会制定具体的教学安排,学校老师加强教学备课,必需有教案存档。年度法制工作安排 篇2一、加强依法行政的基础性建设工作。落实行政审批、行政服务改革各项

3、要求,做好日常法律审查和法律支持等各项工作,做好行政复议和行政诉讼应诉处置工作。二、开展行政惩罚案卷评查工作。对相关的执法案卷进行定期评查并出具评查报告,对于优秀的执法案卷编制案例汇编,并对优秀的办案人员进行表彰嘉奖,通过案卷评查达到沟通学习、规范提升的目的。三、更新完善劳动普法宣扬单张和手册。依据20xx年普法工作实际及企业普遍出现的问题,结合新出台的劳动法律法规及司法说明,制作劳动普法宣扬系列主题单张,其中包括工资主题、工时主题、规章制度主题、劳动合同主题、疑难问题主题,以简明扼要的宣扬载体通过日常巡查向企业发送,寓普法于执法之中,低成本高覆盖地延长宣扬阵地。四、接着深化开展重点企业普法培

4、训班活动。进行普法模式创新,拟采纳购买服务的方式组织普法培训班,聘请外部专业律师或专家学者担当讲师,开拓劳动普法新视角,丰富劳动普法内容。五、探究劳动普法载体创新。设立劳动普法官方微信平台(如“罗湖劳动普法公众号”),通过企业关注定期发送劳动普法专题和劳动法律动态,降低集中普法授课给企业、政府双方带来的人力成本、时间成本和路途成本。六、创新形式开展干部职工学法活动。制定主题定期组织我局干部职工开展“法制讲座”、“法制培训”等沙龙活动。邀请外部专家论道的同时,发挥干部职工专长,探究建立“职工讲坛”,请具有专业特长、实践阅历的同志为大家讲课。一、接着严格工时制度审批工作,加强对用人单位的指导和规范

5、服务,对实行特别工时工作制的企业,做好工时执行状况的回访,了解和驾驭实行工时制度的落实状况以及对企业规范管理所起的作用。二、扩大集体协商的广度和深度。一是对现有的集体合同审查制度进行修改完善,明确各个环节的详细要求,使集体合同审查工作进一步制度化、规范化。二是加强与工会、行业协会和商会组织的沟通和联系,进一步扩大区域性、行业性集体协商的覆盖面。加大集体合同签订率,帮助区总工会完成年度集体合同工作任务。三是通过劳动监察、普法宣扬等各种手段和措施,宣扬签订集体合同的重要性,营造开展集体协商的氛围。四是有针对性地督促、检查、指导本辖区内有较大影响的企业和员工人数规模较大的重点企业,开展集体协商,签订

6、集体合同。三、接着推动劳动争议调解的相关工作稳步前进。在20xx年,争取以劳动信访、劳动仲裁、劳动监察“三合一”联动平台为基础,构建区、街道、社区“三级”劳动争议调解网络,在“两横一纵”调解模式的基础上,延长辐射到各个社区和部分工业区,初步形成区、办事处、社区(工业区)三级工作网络,实行分级调处化解劳资冲突,协同维护劳动关系和谐稳定的新劳动争议调解模式。同时,在明年力求增加两到三家的企业或行业性的劳动冲突争议调解组织。四、重点做好XX区和谐劳动关系互联网+5年规划。转变观点,由过去的事中调解和事后处置工作前移,重点做好预防工作,防止劳资纠纷的发生。通过网络数据平台和微信移动app的方式,加强法

7、律法规宣扬、动态驾驭企业信息,受理劳动纠纷投诉和劳动人事争议案件的申报,建立健全由人力资源部门会同工会和企业联合会、工商业联合会等企业代表组织组成的三方机制,加强对劳动关系形势的分析研判,建立劳动关系群体性纠纷的常常性排查和动态监测预警制度,刚好发觉和主动解决劳动关系领域的苗头性、倾向性问题,有效防范群体案件。加强劳动关系预防,从源头端大幅削减劳动信访、劳动争议案件,特殊是重大劳资纠纷的发生,实现劳动用工更加规范,职工工资合理增长,劳动条件不断改善,职工平安健康得到切实保障,社会保险全面覆盖,人文关怀日益加强,有效预防和化解劳动关系冲突,建立规范有序、公正合理、互利共赢、和谐稳定的劳动关系。涉

8、及项目:(一)以XX区劳动关系的调研分析为基础,梳理清构建劳动关系预警机制涉及到的企业、员工及有关政府部门等多个主体,并分析各相关主体在构建和谐劳动关系中发挥的作用。出台“XX区和谐劳动关系互联网+5年规划“1+n”文件”。(二)依据劳动关系预警机制分析报告,以工资发放、合同签订、劳动投诉、纳税、社保等多项指标作为预警指标,将涉及到的劳动关系各相关主体及主体之间的监督、受理关系作为系统逻辑,构建一个和谐劳动关系互联网+预防处理平台。年度法制工作安排 篇3各股室、环境:xx年是全面实行十八大精神的关键之年,为切实加强环保宣扬教化工作,努力营造全社会爱惜生态环境的良好风气,促进全县环境爱护和生态文

9、明建设,结合我县环境爱护工作实际,制定如下环境宣扬教化工作安排。一、指导思想以学习宣扬贯彻十八大精神为主线,紧紧围绕生态文明建设,服务环保中心工作主题。以环保宣扬教化为推手,不断推动我县生态文明建设。用创新的思路开拓局面,为不断深化环保工作创建条件,使环保宣扬思想工作切实为环保重点中心工作服务。二、主要工作及措施(一)紧密联系宣扬媒介,强化环境爱护宣扬报道。要充分利用各种新闻宣扬媒体,紧密联系报刊、网络、电视等媒介,强化环保法律法规、环保科普学问、环保工作动态的宣扬报道。主动组织环保干部职工向新闻媒体投稿,力争年内每人在县级XX县级以上报刊和电视台上所发新闻稿件被采纳不少于4篇。(二)营造生态

10、文明深厚氛围,提升低碳绿色环保意识。开展全县环境爱护、生态文明建设系列宣扬报道,针对生态文明建设、环境友好企业创建活动中的重点、难点及社会关注的热点,有安排、有步骤、有重点地开展宣扬活动。举办街道、社区环境警示教化图片巡回展,实行制作散发环保宣扬画、刷写标语、悬挂横幅、开办专栏等多种形式,充分发挥舆论先行和舆论监督的作用,用宣扬推动全民低碳生活、绿色环保意识,展示我县经济建设、社会进步和环境爱护协调发展的成就。(三)加大重点环保工作的宣扬力度,激励带动民众参加环保。结合全县环保工作实际,深化挖掘报道我县在主要污染物总量减排、环境监管执法、环境风险防范、环境权益维护、环境污染防治、环保专项行动、

11、农村环境连片整治等工作方面的环境爱护先进阅历和工作“亮点”。增加公众对环保工作的参加权和知晓度,激励带动全民共同参加环境爱护工作,使环境爱护更加深化人心。(四)细心组织环保宣教活动,拓宽公众参加环保渠道。以“六.五”世界环境日、“12.4”法制宣扬日为契机,以宣扬环境爱护科普学问和公民环境行为公约,提倡爱护生态、节约资源、健康环保的低碳生活方式为主要内容,通过在新闻媒体发表环保专题片、组织开展环境爱护上街宣扬询问活动等形式普及环保学问和环保法规,大造声势,广泛宣扬,推动环保工作向纵深发展。(五)接着开展生态绿色创建活动,推动全民环境教化。接着深化开展环保宣教进机关、进企业、进学校、进社区、进农

12、村“五进”活动,全面推动绿色创建,开展 “绿色社区”、 “绿色酒店”及“生态乡镇”和“生态村”创建活动,提倡生态文明新理念。有效利用各种社会环境教化资源,建立环境教化基地,增加公众的环境意识和生态文明观念。加强青少年生态环境道德观和价值观教化,支持开展与环保相关的绘画、征文竞赛和科技创新大赛等丰富多彩的课外活动。(六)主动组织各类环保培训,提高环境宣教实力。不断推动环境宣扬教化实力建设,抓好环境培训教化,完善环境宣教激励和保障的工作机制。主动参与省市组织的环保专业培训,我局将适时举办乡镇领导干部环保宣培训班、企业法人培训班等不同人群参与的学习沟通活动,逐步提升宣教人员的业务水平。三、工作要求(

13、一)加强领导,细心组织为了确保环境宣扬教化工作顺当开展,成立了由李铁为组长,白云峰、李强为副组长,刘军、王丽、陈志斌为成员的环境宣扬教化工作领导小组,详细负责环境宣扬教化的筹备、策划、程序支配及日常事务处理,、环境管理股和办公室负责活动的详细落实。(二)提高相识,凝合力气加强与各部门协调力度,主动与组织、宣扬、党校、教化、文明办、工青妇等有关职能部门及社会团体亲密协作,建立有关部门共同参加的环保宣扬工作协调机制,形成社会合力,拓宽政府、社会团体等资金支持渠道,发挥好各类团体在环保宣扬教化中的作用。(三)落实责任,力求实效严格根据局内制定的考核嘉奖方法,将环境宣扬教化任务分解到各股室,落实到个人

14、,实行环境宣扬教化目标管理,纳入个人责任,一同部署,一同实施,一同考核。同时将干部职工向媒体投稿状况与奖惩挂钩,将全年工作状况与年终评比相结合,使宣扬教化工作有领导、有安排、有步骤,为环境爱护宣扬教化供应了有力的组织保障,为落实环保宣扬教化目标任务奠定基础。指导思想。根据宣扬统战工作“高举旗帜、围绕大局、服务人民、改革创新”总要求,围绕迎接党的十八大成功召开和镇党委政府提出的“今后五年,合庆要实现社会主义新农村建设目标,建设经济强镇、新型城镇、文明新镇以及一流党建”的战略目标,坚持贴近实际、贴近基层、贴近群众,进一步围绕中心、服务大局、解放思想、开拓创新,统筹兼顾、突出重点、扎实推动,全面做好

15、思想政治建设、对内对外宣扬、精神文明建设和统一战线工作,进一步提高宣扬统战工作和精神文明建设工作的.针对性和有效性,努力做好“凝心聚力”大文章,为合庆实现新跨越、谱写新篇章、再创新辉煌夯实思想基础、舆论氛围,供应精神动力、智力支持和文化条件。工作要点:(一)思想政治学习教化工作抓深化。一是进一步建立健全宣讲队伍,梳理整合条线宣讲队伍,组建合庆宣讲团。二是学习宣讲活动支配制度化,确保党委中心组学习每月一场、东方讲坛全年不少于10场、市民教化培训每村居每年不少于4场。三是丰富学习教化内容,重点开展好党的十八大、十七届六中全会和镇、人代会精神以及文明创建、廉政教化、经济发展等方面的宣扬教化。四是努力培育宣教工作品牌,结合镇首届读书节,开展社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德教化,以及本土历史文化教化,努力提高全镇市民道德思想水平和对合庆家乡的认同感。(二)对内对外宣扬报道工作抓亮点。一是挖掘培育一批先进典型,切实发挥好好干部、好党员、好市民、好家庭等引领示范作用。二是彰显合庆工作特色亮点,进一步加强与新闻媒体的沟通互动,强化对“1+x”村民民主自治模式、生态旅游农业、村庄改造、综合考核制度、干部培育制度等特色亮点工作的宣扬报道,进一步提高合庆工作知名度。三是拓展宣扬工作载体,在借助重大会议、主题展览、文艺演出、政务网等传统载体的同时,探究建立政府外网、发

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