教师培训心得体会模板集锦七篇.doc

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1、老师培训心得体会模板集锦七篇【实用】老师培训心得体会模板集锦七篇老师培训心得体会 篇1 三天的培训完毕了,我没有急着座下来去写什么,昨晚彻底的休息、娱乐了一回。让培训的劳累释放,心情平静后,听着音乐,静静地梳理。总起来讲,这三天的培训给我的感觉就是累但快乐着。累是指连接紧凑的时间让我身体有点吃不消,尤其是最后一天,由于杨敏毅老师要赶航班,中午13:30就开场了。快乐是指心灵上的,这也是我此次培训最大的收获。我接触到了一些新的理念、亲自体验到了心理活动的乐趣、得到了专家的启发、坚决了自己工作的目的、在全区老师面前适度地展示了自己、认识了几个同行朋友。首先,给我留下深入印象的不是什么先进理念和意识

2、,这些我也有稍许的具备。而是杨敏毅老师在活动和讲座过程中针对详细情况作出的话语阐述。例如在组织活动时,碰到不配合、满是不服和怨言的人时,心理辅导员不是生气抱怨而是要想到:有阻抗的人往往是有想法的人,和你做对的人往往是有才能的人。要用自己的人格魅力去搞定他。是啊,心理辅导员自己首先要做到情绪稳定、镇定自假设。当然这句话不仅适用在工作中,在我们的人际交往中同样适用,当你碰到孤傲的人时,想想这句话,也许看他的眼神就不再是鄙夷的,而是去努力探究他身上值得他骄傲的资本了;在讲到心理主持人的角色时,杨老师提到:记住主持人是幕后者,最终目的是助人自助。心理事业是功德无量的事业,不是短期的、有回报的工作。确实

3、,当校长初次示意让我做专职的心理辅导老师时,我的反响就是排挤,觉得自己的专业是教育学,虽说和心理沾点边,也在读研时接触过心理活动,但总觉得自己在一个生疏的行当里从头学起是件不太容易的事情。继而我又想到了,做英语老师可以做家教,赚点钱补贴家用,而心理老师,无论如何是不能收钱的。这就是杨老师说的吧,作心理老师是要有一点精神的,有一些奉献、一丝高尚。我们是做人的灵魂工作,这一点任何行业是无法比较的。心理老师才是确切的心灵工程师;在做心理音乐意象活动时,杨老师讲到:当你闭上嘴的时候,你就翻开了眼睛;当你闭上眼的时候,你就翻开了心灵。真的是这样,闭上眼睛,就发现,这一刻,一切都是静止的,外在的一切全都被

4、抛开,惟一可以解读的就是自我。当我们身心劳累时,尝试着在一个安静的环境里闭会眼,找回那个迷失的自我。除了专家的教导,给我留下深入印象的还有我体验到的一系列活动。我学习到了很多组织主持活动的技巧、方法;从活动中体会到了活动的内涵。这些活动是我不曾体验的,自己融入到团队中,从最初的旁观、被动到后来的积极、主动,我是被活动的魅力一步步吸引进去的。每做完一个活动,我都会想,这个活动我也要给我们学校的学生、老师们做,让他们也有快乐的体验、升华的考虑。当然,三天的培训,除了收获,自始至终,我都有一种自愧不如的感觉。一局部是因为初次步入工作岗位的压力,一局部是意识到自己的很多才能真是有待进步,自己离一名合格

5、的心理老师、活动主持人的间隔 还很远。这一条路漫漫且艰辛,但心底里却有个强有力的声音告诉我,一步步地去走,一件件地去做,我终会到达理想的此岸。一切,只因,我热爱这份工作。加油!老师培训心得体会 篇2 一、老师,珍惜儿童对你的信任。孩子们对老师非常信任。 “老师面对的是儿童极易受到伤害的,极其脆弱的心灵,学习不是毫无热情地把知识从一个头脑里装进另一个头脑里,而是师生之间每时每刻都在进展的心灵的接触。”其实,师生之间的关系应该是平等的,融洽的,老师应该学会蹲下来看学生,使他们感觉到你对他是公平的,信任的。每个孩子都有他的可贵之处,在老师的眼里学生没有好坏之分。在学生做好事时候,我们应该给他们更多的

6、鼓励;在学生做的不好的时候,我们更要关心和指导他们向正确的方向前进,使他们在认识的道路上更进一步。不要加以指责,在每个人的心灵深处都有很脆弱的地方,孩子也是一样。其实他们也很痛苦,作为老师就是要时刻给他们启发和鼓舞,使他们看到自己的进步,使他们有自豪感和尊严感。二、教学相长,取长补短“假如你发现绝大多数儿童练习本的字迹端正秀丽,错别字很少,那么这就是个明显的征兆:在这个班级里学生可以学到许多东西”想一想,我这几个月的教学其实真是这样的,“练习本”就是学生习惯养成的一面镜子,也反映着一名老师的教学效果。对于老师而言,学生习惯的养成是今后有良好教学效果的根底,这一点,要时刻培养他们良好的学习习惯,

7、真正得到合适自己的学习方法,使得他们在今后的学习中能更省力更有效。要对同事们的经历加以研究和观察,并进展自我观察,自我分析p ,自我进修和自我教育。“学习优秀经历,并不是把个别的方法和方式机械的搬用到自己的工作中去,而是要移植其中的思想。向优秀老师学习应当获得某种信念.”俗话说::“活到老,学到老虽然我是一位语文老师,但对数学教学也从不放弃,我坚信只要自己肯努力,学生就会给我回报,我做了,我也得到了。以好带差,以小组牵动班级整体,发挥小老师的作用,以习惯培养为重点,以学科知识为根底,以拓展思维、才能为目的,不断进步学生的才能是我教学工作的宗旨,也许正是自己在平日的工作中做细点点滴滴,所以期末考

8、试,学生的书面书写干净整洁,可以仔细的答题,班级的各项成绩好。低年级的小科课较少,大量的时间都是我们自己支配的,加强学生的学习习惯培养,搞好辅导也成了我们平日的重头戏,及时调整教学状况查漏补缺,让学生不仅在课堂教学中有收获,在辅导中也能拓展思维。大量的辅导,必然规律带来修改量的增多,尤其是低年级,不修改是根本不行的,低年级必须面批面改,自己也能认真修改学生的作业,在漂亮的字上画个圆圈,在干净的本子上画朵小花或者小五星。班级38名同学,每位同学的本上都留下我认真修改、圈圈点点的痕迹。也正是因为种种原因,学生很愿意把自己的作业本整理干干净净让我欣赏,让我评价。在修改辅导中,我特别注重学习有困难的学

9、生,本着上课多叫几次,修改多圈几次的原那么,把更多的时机送给他们,只要他们肯努力,我愿意这样去做,不厌其烦。还记得和学生多种多样的识字方法,清楚流利地表达,还记得学生清脆悦耳、富有情感韵味的朗读,读课文各种不同的表演,识字也很有趣,可以加动作或者表演,如:“躲藏”我躲起来。在教学中我注意培养学生的识字才能、朗读才能、书写习惯正在学生身上扎根,这又一次让我深深体会到在教学中,老师注重什么,学生就会展现什么,同时也就收获什么。老师培训心得体会 篇3 20xx年8月,在走上老师工作岗位之前,我参加了老师进修学校组织的新老师培训。透过几天的培训,我对老师这个职业的内涵有了更深一层的理解。教育局领导和骨

10、干老师的讲座的讲话也为我将来的工作初步地指明了方向,使我明白老师这个职业的沉重份量,对我日后的教育工作有很大的好处。应对我们这些刚刚上岗的新老师,教育局领导为我们考虑得非常周全。从职业规划到专业成长,从师德学习到班主任培训,从老师教学工作,到学生学习常规,面面俱到,细致入微,在各方应对我们加以培训。这引领我们树立起师德观念,标准教学过程,从而迈好第一步。教育形势快速开展,对我们新老师提出了更高的要求。作为新老师,我们有许多缺乏之处,由于教育教学经历的欠缺,我们在实际教学过程中往往会遇到许多困难,需要透过进一步的学习来进步自己的教育教学潜力。学校的新老师培训为我们带给了一个学习的平台,为我们创设

11、了一个良好的学习环境。透过对教育法规的学习,我理解了作为一名老师最根本的义务教书育人。老师应无私地将知识传授给自己的学生,维护自己的学生,并关爱他们,以自己高尚的品行为学生树立起典范。应对后进的学生,不能采用暴力或体罚等行为,而是就应用加倍的爱去帮助他们进步,这不仅仅是从职业角度,更是从法律角度对老师的义务作出了规定。教育不仅仅是教,更是教与学互动的一个过程。一味地向学生灌输书本知识只是一个教书匠的程度。只有透过在教育中不断学习,在学生实际状况的根底上对教学有所创新,才能逐渐进步教学程度。在培训期间,最让我印象深入的就是关于老师职业道德方面的资料。谈到职业道德,其实每一项职业都要求具备必须的职

12、业道德。但是对于老师这个职业而言,就显得尤为重要,且具有必须的特殊性。因为作为一名老师,一言一行都是学生眼中的典范和标准。老师在学生心目中的地位是很高的,在某种年龄阶段,老师的形象之高大甚至超过他们的父母。所以,老师的言行直接影响和关系到学生将来的品德开展。老师务必具备高尚的职业道德,这一点非常重要。我觉得老师的职业道德,集中体此刻教育职责感,关爱学生和工作效率上。教育事业关系着下一代的身心开展,关系着祖国建立的明天,是中国建立中举足轻重的一局部。老师的工作职责感就应是极其强烈的,只有强烈的职责感才能带动起工作的热情和动力,才能真正意识到自己职业的重要性而投入全部的精力。老师要时刻注意自己的言

13、行并留意学生的反响和变化,为学生树立好的典范,改正不良的习惯都是老师的根本职责。假如缺乏对学生负责的心态,又如何将工作热情融入自己的工作中呢更别谈兢兢业业地为学生效劳了。光有职责感还是不够的,老师不应只成为学生的导师和帮手,更就应是学生的朋友。所以关心、保护学生是一个好老师最起码的道德,是强烈职责感的表达和升华。关爱学生首先应当是对学生人格的尊重,以公平客观的目光去对待和评价每一个学生,不能以偏见、片面的态度对待他们。除了关心他们的学习以外,还应关注他们的心理安康,引导他们向着用心、乐观、上进的方向开展。除了关心他们在校的行为,还应理解他们课堂以外的生活,以便及时、适当、全面地帮助和引导他们安

14、康成长。老师的职业道德还体此刻工作效率上。老师最重要的职责就是教书育人。老师应无私地奉献自己的知识,传授学生先进的文化,进步工作效率.教育可以是一件普通的事,也可以是一件困难的事,关键看一个老师如何对待。假如只是单调地将自己肚中的知识塞给学生,这就是件简单的事。假如要在知识传递的过程中,既能引导学生举一反三,学会学习,又能懂得考虑,充分发挥主观能动性,这就是件困难的事。优秀老师能在不同的条件下,坚持不懈地研究教学方法,有所创新,有所成就,这是非常不容易的。也为我们新老师树立了楷模,时刻教育我们不能在工作中只积累经历,更要边教边考虑,有所理论,有所创造。培训资料中,对加强师德师风建立这局部资料我

15、也有很多感受。到底什么是师德师风师德,是老师职业道德、师风,是老师的行为标准。师德师风对一个老师个性重要。因为,老师是学生行动的标杆。“其身正,不令而行;其身不正,随令不行。”爱岗敬业,教书育人,为人师表,诲人不倦.这些都是师德师风的表达。我想,“作为老师,不仅仅是一个学者,她更就应是一个研究者,”在教学育人的过程中,我们老师务必以局内人的身份“进入”生活本身,“入乎其内”,根据教学现场当时的“内在真实”,来展示教学的真实相貌。在教育这个舞台上每一天发生着许许多多平凡的和不平凡的教学故事,这些在教育教学活动中所发生、出现、遭遇、处理过的各种事件,不是瞬间即逝,无足轻重,淡无痕迹的,它会长久的影

16、响学生和老师的教育教学。从培训中老师所谈的这些亲身经历的事件中,我们可以学到很多东西,得到很多大启发,甚至会产生心灵的震撼。“十年树木,百年树人”,踏上了三尺讲台,也就意味着踏上了艰巨而漫长的育人之旅。怎样才能做一名好老师呢透过培训,我认为,热爱学生,尊重学生是老师最根本的道德素养。经过培训学习,我更坚决了自己“教书育人”的思想,要逐步从以下几个方面努力去做,完善自己。要坚决不移地热爱自己的教学事业。(一)“做一天蜡烛,就要发一天光;做一只春蚕,就要吐一寸丝。”这是我的教育观和思想观。我不会有“当一天和尚撞一天钟”的逍遥懈怠思想,有的就是一种老师的使命感。因为我深深地懂得:老师的工作是神圣的,也是艰辛的,教书育人需要感悟、时间、精力乃至全部心血的付出。这种付出是需要以强烈地使命感为根底的,是要以强烈的职责心做代价的。一个热爱教育事业的人,是要甘于辛劳,甘于付出,甘于无怨,这是师德的首要条件。(二)要热爱自己的学生老师务必关

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