洞矿管理制度.doc

上传人:m**** 文档编号:560884564 上传时间:2023-02-22 格式:DOC 页数:5 大小:27.51KB
返回 下载 相关 举报
洞矿管理制度.doc_第1页
第1页 / 共5页
洞矿管理制度.doc_第2页
第2页 / 共5页
洞矿管理制度.doc_第3页
第3页 / 共5页
洞矿管理制度.doc_第4页
第4页 / 共5页
洞矿管理制度.doc_第5页
第5页 / 共5页
亲,该文档总共5页,全部预览完了,如果喜欢就下载吧!
资源描述

《洞矿管理制度.doc》由会员分享,可在线阅读,更多相关《洞矿管理制度.doc(5页珍藏版)》请在金锄头文库上搜索。

1、洞矿管理制度为了更好、更完善安全管理洞矿,对各工种、各岗位人员要求如下:一、计量工1、按时按量给井下运出的矿发牌,每一车一个牌,出口标准:车箱四角饱满,中间微高,不能有木棒、石块杂质与矿混合。2、确保井口到料场路面维修、清路、倒矿时选杂质,雨后的路面整洁,确保三轮车进出不打滑。3、材料的登记清理、整齐堆放、精确点数。每天下班后,如实向矿管人员唐成林上报矿或树木车数,大车或小车,树木的进场根数、节数、车数是谁运的。4、若工作不踏实,登记、发牌、点数不准确,发现后造成的损失按实物价值的2倍罚款。连续3次犯同样错误或1次故意多发牌、多点数、行私舞弊者,按实物价值10倍罚款或直接开除。5、停产或误工不

2、计量时,确保厂内所有财产的守卫工作,下雨时雨水的排泄、输通工作及住宿区的清洁卫生。二、炊食员1、保证工人吃好吃饱,尽量满足工人的进食要求,禁止下井人员饮酒。2、注意饮食卫生,厨房的清洁卫生,菜、肉、粮、调味品变质过期的不得使用,灶具、碗筷必须清洁存放。3、住宿场区的清洁卫生管理,柴、木的集中堆放,严防火灾,灶房内不能存放太多、够用就行。4、保障工人的饮用开水和下班的洗澡用水,随时提醒工人节约用水。5、若因炊食员不按时煮饭而耽误工人按时上、下班,或下班没洗澡水,每发现一次,罚款50元;造成的损失全部由炊食员自行承担。若不讲卫生或把变质食品、病死的家禽给工人食用,造成中毒、不能上班的,一切责任和损

3、失全部由炊食员承担。三、井下支架工1、随时学习更新支架方案,以身作则,发现安全隐患及时处理,并上报矿山管理人员,随时参与矿山巷道维护、回采工作面的布局、支撑、回柱和采矿方案的建议。2、厢架的安装必须切合实际,柱足入硬底,梁靠顶,腿靠帮,用木料填空,卡紧、卡牢,每副厢架都必须安装平稳,不得前后倾斜,左右偏差。木架、钢架用多少下井多少,不准在井下存放,换下的钢架、木架及时运出井,不计费。支架工必须按安全操作规程正规操作。3、每十天收架一次,若换、改架最多三天收架一次,在一个月内(包括已收的厢架)若不是因为压力过大、帮挤压、淋水过大等自然因素造成的,而是人为因素造成的厢架变形、偏倒一律不计费,返工自

4、行负责。4、若遇大塌方、漏顶高、巷道损坏长、回采工作面的安全管理,必须与矿管人员一起制定安全措施,施工方案,统一安排,统一指挥、消除隐患,安全操作。5、若支架工支架不及时或故意拖延不支架和统一排危不到位,耽误工人正常生产的,每发现一次罚款50元,并承担所造成的损失和相关责任。四、开车运输工1、首先掌握三轮车是否正常运行,随时检查,柴油、机油、水是否足够,柴油机、方向盘、刹车、液压、灯是否完好,病车不准下井作业,定时保养,有问题叫机修工及时处理。2、与采矿工一起,互相关照,打伙求财,保安全。采矿工排危时负责观危工作,单人不准排危,出矿(井下作业)。3、保质、保量完成任务,听从管理人员统一安排,调

5、遣、指挥。4、若因操作不当或病车下井,隐瞒实情,造成的损失和安全事故,一切自行负责。若故意不上班,不听从矿管人员调遣,每发现一次罚款50元。三次以上除罚款外经教育无效直接开除。五、采矿工是最重要的一线工作者,也是最危险的工种。1、首先保障工作面以外20米内的安全和工作面范围内的自身安全,有险必排,有大的安全隐患及时上报、及时处理。处理不了隐患,不能作业。2、与运矿工一起相互配合、关照,共同搞好安全工作,不违章作业,冒险操作,按时、按量完成任务,石头、劣矿、木棒等严禁装车出井。3、遵守劳动纪律,听从管理人员安排、保证安全生产,搞好本职工作。4、采矿工运输工配合不合适,闹情绪,故意不上班耽误生产的

6、,一切损失自行负责。每发现一次罚款50元,三次以上者除罚款外经教育无效直接开除。六、修理工1、必须确保三轮车、电镐、电路等的正常运行,随时对机械设备进行检修和保养,有问题必须及时处理,无刹车、病车严禁入井。 对机械维修所需的易损件,要配备两套以上,缺乏时必须提前5天申报采购。2、修理工必须随叫随到,若因配件、工具不齐,修车不及时所造成的损失,全部自行负责,并承担相关责任。每发现一次罚款50元,若故意不修车,影响工人正常上班的,按所耽误的损失3倍以上罚款,若多次犯同样的错误经教育无效申请总部换人或开除。七、请假制度1、凡矿山工人(包括管理人员)有事必须先请假,经矿领导批准后方可离开,若不请假擅自无故出行,按旷工处理,旷工一天,罚款50元,依次类推;若我行我素、娄教不改者,经教育无效,直接开除。2、有意停工,罢工、误工者,或叫来不来者,按旷工处理。3、矿山工人必须听从矿山管理人员的统一安排、调遣,若不听从指挥,擅作主张,每误工一天,罚款50元,并承担因误工造成的损失。若不听劝阻、娄教不改者,经劝说教育无效,直接开除。八、凡矿山工人、管理人员,不得酒后下井作业(上班时间),有病、精神疲倦或呕气有心病的都不准下井,每一井下作业人员都必须做到头脑清醒、胆大心细,安全第一、预防在先,保护自己、关爱他人的工作作风。XXXX矿山洞矿2011年8月1日1

展开阅读全文
相关资源
相关搜索

当前位置:首页 > 生活休闲 > 社会民生

电脑版 |金锄头文库版权所有
经营许可证:蜀ICP备13022795号 | 川公网安备 51140202000112号