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1、两新团建思考 对加强“两新”组织团建工作的思考 共青团是党领导下的先进青年的群众组织,是党联系青年的重要桥梁和纽带,是党的助手和后备军。在经济社会建设与发展中发挥着生力军和突击队的作用。新经济组织与新社会组织已是社会主义市场经济的重要增长点，如何进一步做好“两新”组织的团建工作,不仅是摆在我们各级团组织面前的重要课题，也是党赋予我们的重要政治使命，更是共青团融入中心、服务大局的时代要求。为此，需要我们进一步加强调查研究,扎扎实实地做好“两新”组织的团建工作。 由于“两新”组织是我们团建工作的新领地,其发展相对滞后、基础比较薄弱。有的尚未建立团组织，建立团组织的其作用发挥比较较弱,部分团员意识淡
2、薄、缺乏活力等实际情况,需要我们加强调查研究，找到切实有效的建设发展之策。把“两新”组织的团建工作落到实处。从实际调查来看，其中存在的主要问题及原因有：一是部分业主认识和重视程度不够。在经济全球化的今天，市场竞争日趋激烈，“两新”组织的业主大多把精力放在如何占领市场、如何获得经营利益最大化、如何在竞争中立于不败之地等方面的考虑，很少能把精力放到团建工作上来,对是否要建立团支部、如何抓好团建等问题,很少考虑，有的几乎不考虑。用他们的话来说：“赢利是真的、是主要的，其他都是假的、是次要的”。所以,大多数业主没能把团建放在重要位置、摆在议事日程。这就严重影响了团建工作的正常展开。二是部分团员意识、组
3、织观念淡薄。由于“两新”组织中团员青年大多是刚从学校毕业出来务工的，外来打工时间越长,离开原有的团组织时间就越长,团员意识与组织观念也就越淡薄。从调查中发现,有20的团员对自己的团员身份已随时间在淡忘，用他们的话来说:“不提起还真的想不起自己还是团员”。团组织观念也同样被时间淡化了。三是团活动少、缺乏活力,组织作用难以发挥。由于“两新”组织员工团员都是受雇于业主的劳动者，工作强度高、压力大，经常加班加点,没有更多的精力来兼顾其他事情。同时业主除了要求团员做好本职工作外,也很少愿意让团员青年利用更多时间开展相关活动,“两新”组织的团活动普遍缺乏时间、资金的保障，活动形式单 一、内容单调、缺乏活力
4、，在青年员工中的影响力、凝聚力不强，从而降低了团组织在团员青年和群众心目中的地位,影响了组织作用的发挥和团建工作的正常开展。 针对上述情况,我们各级团组织应积极采取有效措施，切实把“两新”组织的团建工作落到实处。一是要进一步提高思想认识和增强团建意识。不仅是各级团组织要提高认识,更重要的是“两新”组织的业主要提高思想认识和增强团建意识,因为团建工作在一定程度上要依赖于业主的认可和支持。没有业主的认可与支持,团建工作就难以开展。所以做好“两新”组织业主的思想工作，是落实团建工作的关键,要使“两新”组织的广大业主充分认识到做好团建工作重要性和有益性,认识到团组织建设是团结团员青年、凝聚力量、发挥先
5、锋模范作用的重要载体，是增强单位活力与生产力的重阵地,也是推动单位生产经营发展的重要保证。从思想上纠正以往存在的“重厂建、轻团建,重经济、轻团建”的偏见和观念，真正认识到做好团建工作的有益性和重要性。才能更好地支持和落实团建工作,把团建工作作为增强单位凝聚力、生产力和竞争力的重要任务来抓。二是要进一步发挥好团员和团组织的作用。“两新”组织的团员要不断增强团员意识和组织观念，团员意识和组织观念是共产团员保持活力、发挥作用的重要前提，只有不断增强团员意识和组织观念,才能真正成为党的助手和后备军,更好地融入中心、服务大局，充分发挥团员的生力军和突击队作用。团组织要以团员青年的思想教育为核心,促进共青
6、团建设和团员青年的健康成长;要以团员青年就业创业为重点,引导和服务团员青年，保障团员青年全面发展。三是要坚持党建带团建,积极扩大团组织和团工作的覆盖面。做到党建与团建同步进入,做到哪里有党建哪里就有团建。对已具备条件的“两新”组织都要抓紧建立团组织,对暂不具备条件的要采取多种方式，积极开展团的工作,全面实现哪里有团员哪里就有团组织，哪里有青年哪里就有团的工作。要积极发展和壮大团员队伍，创新流动团员的管理与服务，要采取灵活多样的方式设置团组织,并积极探索利用网络条件组建团组织，广泛开展团的活动等多种有效形式，扩大共青团的影响力和覆盖面。四是要积极完善“两新”组织的团建工作组织机制。各级团组织要加
7、强对“两新”组织团建工作的帮助指导,形成切实有效的“帮带、孵化、联合、共建”机制,确保团建工作有人抓、有人管、有人带。重点是选优配强“两新”组织的团支部书记和骨干队伍，加强对团建工作的教育培训,不断提高他们的工作能力与素质，注重落实相关待遇，激发他们的积极性与创造性,自觉引导和教育业主全面做好团建工作。五是要进一步增强活力和完善活力的保障机制。要积极开展多载体的团活动,以组织大众型活动，来扩大参与面；以组织文化型活动,扩大知识面；以组织联谊型的活动，扩大交际面。全面提高团员素质,充分增强团组织的活力。要不断加强活动资金投入与保障，建立和完善党团带动、青年团员互动、青年社团促动、文化科技牵动等活力保障机制,使“两新”组织的团建工作始终保持良好的活力。六是要加强对“两新”组织团建工作的考核评比，把“两新”组织团建工作纳入各级团组织的年度考核范围，明确具体考评办法与内容，对考核中成绩突出的要奖励,对考核中发现的不足与问题要指导纠正。通过考核评比,进一步提高“两新”组织的团建工作水平。 第 1 页 共 1 页免责声明：图文来源于网络搜集，版权归原作者所以若侵犯了您的合法权益，请作者与本上传人联系，我们将及时更正删除。
