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1、精选优质文档-倾情为你奉上 食品药品监督监局领导班子20xx年述廉报告食品药品监督监局领导班子20xx年述廉报告20xx年我局全面贯彻落实中纪委十八届三次全会、省纪委十届三次全会、市纪委三届五次全会、县纪委十三届三次全会会议精神，全面推进惩治和预防腐败体系建设、高效务实的机关效能建设和密切党同人民群众血肉联系的作风建设，不断增强广大干部职工勤政廉政的自觉性和抵御风险的能力，不断增强食品药品监管的权威性和公信力，为全年食品药品监管工作提供了坚强的纪律保障。一、认真贯彻落实党风廉政建设和反腐败工作部署，实行“一岗双责”，狠抓责任制落实局党组以高度的政治责任感，认真贯彻落实党风廉政建设责任制。一是完
2、善和调整了以党组书记、局长为组长的党风廉政建设和反腐败工作领导小组，坚持单位“一把手”为党风廉政建设的第一责任人，做到责任明确、任务落实，并及时召开专题会议研究党风廉政和反腐败工作，为抓好我局党风廉政建设和反腐败工作提供了坚强的组织保证。二是按照“谁主管，谁负责”的原则和“一岗双责”的要求，立足抓早，制定印发了天全县食品药品监督管理局20xx年党风廉政建设和反腐败工作要点和天全县食药监局20xx年党风廉政建设和反腐败工作任务分工表，分解落实了党风廉政建设各项工作任务，部署了全年工作，明确了工作要求。主要领导切实担负起反腐倡廉建设的责任，分管领导研究指导党风廉政建设工作，真正做到党风廉政建设、反
3、腐倡廉与各项业务工作同安排、同部署、同落实。局纪检监察室负责实施具体工作。三是健全责任体系，实行党风廉政建设责任追究制度，党风廉政建设责任体系从党组成员到各科室、队、所负责人层层签定党风廉政建设目标责任书，逐级分解目标任务，一级抓一级，层层抓落实，并把落实党风廉政建设责任制列为年度目标管理考核的主要内容，形成齐抓共管的良好局面。四是纪检监察室充分履职，完善了工作机制，随时对本单位党风廉政建设责任制工作进行检查，做到年初有规划，半年、年终有总结、考核，使机关纪检监察和党风廉政建设工作有序有效开展。二、认真贯彻落实廉洁自律和党内监督各项规定，强化行政权力运行机制的监督制约一是加大对党员干部的监督。
4、认真贯彻执行党内监督条例，严格执行“三谈两述”制度，加强对党员领导干部的监督。认真执行中央关于党员领导干部报告个人有关事项的规定，督促党员干部及时依规填报个人有关事项。同时，通过建立健全党员监督制度、责任追究制度、廉洁自律谈话制度等，进一步规范工作程序和监督机制，从制度上预防腐败问题和不正当行为的发生。在述职报告中，增加述廉内容，积极开展批评与自我批评，切实提高反腐倡廉的自觉性。二是加大对监管工作的监督。开展对执法工作的回访抽查，重点查处利用食品药品行政执法权力收受贿赂、插手干预医药企业生产经营或者收受好处的人员。三是加大对重大事项的监督。针对重大决策、重大项目、重要干部任用和大额经费使用等“
5、三重一大”问题，严格议事规则，严格决策程序，加强民主监督，按程序上报备案和执行。四是开好民主生活会。局党组于8月1日召开党的群众路线教育实践活动领导班子专题民主生活会。局党组书记、局长高文波代表班子作了对照检查。随后，每位局党组成员分别作了个人对照检查，紧密联系自身思想、工作和生活实际，分析了作风建设的实际状况和“四风”方面的突出问题，逐一对照检查，有问题的分析原因并提出整改措施，没问题的进行明示。每位班子成员都开门见山、直奔主题，突出问题导向，揭短亮丑开展自我批评，把自己摆进去，班子集体的问题个人主动认领，个人的问题不遮遮掩掩，以坚强的党性和无私无畏的勇气，从理想信念、宗旨意识、党性修养、政
6、治纪律等方面深入剖析存在问题的实质、根源和危害，明确了努力方向和改进措施。三、认真贯彻落实党风廉政建设工作任务，强化监督检查确保执行到位局纪检组加大了对党风廉政建设各项任务落实情况的督促检查，促进了阶段性各项工作落到实处。一是严格按照县纪委安排部署，及时认真制定局党风廉政年度工作计划，做到半年有小结、年终有总结，并按时上报各项报表和材料。二是认真贯彻落实中央建立健全惩治和预防腐败体系20xx20xx年工作规划，按照建立健全惩治和预防腐败体系工作的统一安排，加大力度，有序推进，不断增强惩防体系的系统性、协调性、科学性。根据机构职能调整的实际，围绕清权查险、监督防范、预警防控、考核追责等环节完善廉
7、政风险防控机制。三是党务、政务及其他各项需要公开的工作，我局第一时间按要求上传至县食药监局门户网站进行网络公开，同时与局机关保密工作相结合，对可公开的党务、政务及业务三大块信息做到应公开，尽公开。四是积极参加“让阳光照进心田二郎山下话廉政”系列廉政讲座，认真组织干部职工学习市、县纪委、监察局关于庸懒作风典型案件的通报、廉政警示教育片阳光下的黑幕政府采购系列案件警示录、四风之害、忏悔实录等，要求干部职工要从典型案例中深刻吸取教训，在思想上筑牢抵制违法违纪的防线。五是组织全体干部职工召开专题学习会议，学习传达20xx年雅安市党政领导班子履行党风廉政建设主体责任情况和20xx年天全县党政领导班子履行
8、党风廉政建设主体责任情况，进一步加强联系村、组的宣传和预测评工作，要求干部职工加大对家属和亲属的宣传力度，确保宣传工作全覆盖。同时开展入户走访活动，认真落实我局在党风廉政建设社会评价满意实施意见中承担的各项工作任务。六是全面完成中国纪检监察报、廉政嘹望等学习教育资料的征订任务，为党员干部提供了随时可学，随处能学的廉政宣传外部环境，为构筑起防腐拒变的篱墙打下了基础。七是大力开展廉政文化“九进”活动，加强对党员干部进行廉政教育，上好党课。局党组书记、局长高文波以转变作风、保持“四态”，全面树立食药监人良好形象为题，讲了一场主题鲜明、语重心长的党课，要求全体干部职工保持平和心态、进取姿态、危机状态和
9、自律常态，以更加务实的工作作风，更加振奋的精神状态、更加扎实的工作举措，不断提高食品药品安全保障水平，确保广大人民群众“舌尖上的安全”。八是认真开展调查研究和信息上报工作。20xx年我局向县纪委上报纪检监察信息6条，调研信息1篇。其中天全县食药监局“三个加强”推进正风肃纪和天全县食药监局“三举措”提升党风廉政满意度2条纪检监察信息被县纪委采用。四、以树立良好机关形象为目的，切实加强了正风肃纪、深化四风问题整治以贯彻落实“中央八项规定”为切入点，采取多项举措开展“转作风、提效能、优环境”、“止懒治庸”、“正风肃纪”等专项活动。一是组织全体干部职工认真学习关于进一步加强庸懒散问题治理工作的实施意见
10、中共天全县纪委进一步推进正风肃纪工作通知四风典型案例的通报等相关文件，通过学习和案例的警示教育，要求全体干部职工保持清醒认识，洁身自好，严格执行中央八项规定和省委十项规定，加强行为约束。二是深入开展“四风”整治主题年活动，制定出台了天全县食品药品监督管理局“四风”整治实施方案，深化“四风”突出问题治理。三是认真贯彻落实中央厉行节约反对浪费条例，严格控制“三公经费”支出。进一步规范机关公务接待工作，严肃接待纪律，减少经费支出，印发了公务接待制度。对机关公务用车实施严格管理，并制定公车管理制度，要求机关公务用车实行专人责任制，除执行公务外，在节假日期间以及工作时间外，不得在酒店宾馆、餐饮企业，娱乐
11、场所等地方出现停留。四是充分贯彻作风建设要求和党风廉政建设责任制的规定，加强对干部的教育、管理和监督，严肃会风会纪，严格问责机制，坚持腐败“零容忍”、群众办事“零负担”的工作制度，进一步“治庸、治懒、治散”，做到工作勤扎实干，学习奋发向上，提高执行力和工作效率。五是严格正风肃纪，确保在机构改革过程中思想不乱、队伍不散、工作不断，确保体制调整平稳有序进行，我局于6月集中一个月时间开展了作风整顿活动，切实做到转作风、提效能、优环境。要求干部职工认真按照县纪委“管住嘴”、“束住腿”要求，副科以上党员领导干部向党组织作出不出入会所、不接受和持有私人会所会员卡的承诺，破除“入宅酒”、“谢师酒”、“升学酒
12、”、“状元酒”陋习，遏制借机敛财和奢侈浪费。全局无一例此类现象发生。六是严格按照“党风廉政建设社会评价满意度测评及贫困村联系帮扶安排表”安排，局机关落实兴业乡大深村、峡口村联系群众户54户，班子成员及驻村干部深入到各联系户开展晓民情大走访活动，积极宣传我县开展党风廉政建设社会评价工作的目的、内容和要求，灾后重建思路、天全未来的美好蓝图、近年来县域经济社会发展的成效和近年来我县反腐倡廉建设取得的成果。走访活动中，与联系村村、组干部进行了面对面交流，对联系村的基本概况、群众需求以及存在的实际困难进行了详细了解，帮助解决主要矛盾、突出问题，努力提升联系村干部群众对我县党风廉政建设的认知度和认同感，引
13、导他们对我县党风廉政建设作出客观公正、实事求是的评价。全局共发放党风廉政建设宣传资料100余份，预测调查54人，并将走访情况认真记录在民情工作手册上。五、加强局机关纪检组织自身建设加强局机关纪检组织规范化建设，尽力达到“十个有”的要求。由于4.20地震影响，我局现在暂在县工会内办公，办公条件有限，所以廉政文化走廊建设上还不完善。我局不断完善内部管理机制、创新服务理念，推动绩效考评工作建设上新台阶，深入开展“承诺、践诺、述诺、评诺”活动。一是建立长效机制。在建立健全岗位责任制、服务承诺制、限时办结制、首问责任制、效能考评制等基本制度的基础上，进一步完善责任追究制，做到以制度管人，以制度管事，促成
14、长效管理。二是拓宽监督渠道。对作风不实、办事推诿拖拉等问题进行严肃追究，同时进一步加强政务体系公开和监督力度，充分尊重群众的知情权、参与权和监督权。三是提高干部素质。以规范干部理论学习制度为基础，采取集中学习与自学的方式，不断加强干部在专业技能、思想道德、维护稳定和组织建设等方面的学习，进一步提高干部的自身本领、服务能力和政治素质。六、自查得分情况按照天全县20xx年党风廉政建设和反腐败工作考核量化评分标准，我局认真对照今年工作开展情况，实事求是自查打分，自查总得分89.8分。扣分的工作有：本年度我局无立案，所以“认真查处违纪案件”工作考核扣5分；由于4.20地震，我局现借工会办公楼办公，受条
15、件限制，廉政文化走廊建设滞后，有待完善，此项工作扣0.2分。加分的工作有：纪检监察信息被采用2条，加1分。七、存在问题和20xx年工作计划一年来，我局在贯彻党风廉政建设责任制和反腐败工作方面虽然取得了一些成绩，但也还存在一些问题和不足，主要表现在：一是政务公开工作虽然建立了一些相关的制度，但与上级要求还有一定的差距，原因是对如何推行政务公开工作的思考研究不够；二是党风廉政建设和反腐倡廉教育的宣传形式创新不够，宣传效果还须要提升，原因是人少事多，忙于业务工作，宣传效果不明显;三是制度建设还有待加强，主要表现在对制度的执行力度上，督查力度不够，制度的落实不是很到位。20xx年，我局党风廉政建设和反腐败工作将继续做好以下工作：一是进一步加强廉政文化建设，使干部职工进一步树立正确的世界观、人生观、价值观、权位观，增强拒腐防变的能力。二是做好党风廉政建设责任制和领导干部廉洁自律的检查落实工作，促进党风廉政建设和反腐败工作的深入开展。三是继续前移监督关口，加大监督力度，确保食品药品监管工作健康发展。专心-专注-专业
