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1、企业通用管理平台框架的设计和实现北方民族大学学士学位论文论文题目 企业通用管理平台框架的设计和实现 系(部)名 称: 计算机科学与工程学院 学 生 姓 名: 马亚兵 专 业: 网络工程 学 号: 20091653 指导教师姓名: 王生国 论文提交时间: 2013-4-23 论文答辩时间: 2013-4-28 学位授予时间: 北方民族大学教务处制摘 要随着信息技术的飞速发展和日趋激烈的商业竞争，企业的各项事务处理也逐渐采用科学化现代化的管理。尤其是对员工的绩效考核，传统的考核存在很多管理者主观的影响。本论文论述了企业信息管理系统的开发过程：企业信息管理系统需求分析、系统功能设计、数据库的设计、系
2、统的实施。重点介绍了系统功能与数据库的设计及系统的实现过程。对系统结构、系统功能设计的流程做了全面而详尽的阐述，然后针对系统的各个功能模块做了具体的分析与研究。通过对系统功能及数据流的分析，得到系统数据库的逻辑结构，并在此基础上完成数据库物理结构的创建，从而实现对各种信息的查询、更新等操作。本网站采用了B/S体系结构，应用Microsoft公司面向网络的编程技术ASP.NET，和以Microsoft Sql Server2005作为后台数据库管理系统进行开发。企业信息管理系统将企业管理者从繁琐、无序、低序、低端的工作中解放出来，并从事核心事务，从而整体提高了企业管理效率和对信息的可控性，降低管
3、理成本，提高执行力，使管理趋于完善。本文通过分析国内外人事员档案管理事务处理的发展现状，提出了一种利用ASP.net技术进行开发系统的方案，以期达到功能强大，费用低廉，通用性强，适合我国国情的企业信息管理系统。文中着重论述了该系统的功能与实现、数据流程与存储、后台管理等。关键词：自动化，管理系统，ASP.NET，数据库IIIAbstractWith information technology, rapid development and increasingly fierce business competition, companies of the transaction have al
4、so been made use of scientific and modern management. Especially for staff assessment, traditional examination there are many managers subjective effects. This paper discusses the staff appraisal system development process: staff appraisal system requirements analysis, system functional design, data
5、base design, system implementation, highlighting the system functions and database design and system implementation process. The system structure, function design process to do a comprehensive and detailed exposition , and then for the system, each function module to do the detailed analysis and res
6、earch. Through the system functions and data flow analysis, database logical structure, and on this basis, the completion of the database physical structure created in order to achieve all kinds of information inquiries, updates and other operations. This site uses the B / S architecture, to ASP.net
7、 as a development tool to Microsoft Sql Server as the backend database management system development. Staff assessment management system will be business managers from the tedious and disorganized, low-order, low-end work of liberation in the core business, the overall improvement of the business ma
8、nagement efficiency and information control, reduce management costs, improve execution, so that Management tends to improve. This paper analyzes the domestic and foreign Staff appraisal transactions current development, a use of ASP.net technology to develop the system of programs to achieve powerf
9、ul, affordable, versatile, suitable for Chinas national conditions of Employee assessment system. The paper focuses on the systems functionality and implementation, data flow and storage, backstage management. Key words: automation, Management system, A, database目 录摘 要IABSTRACTII第1章 绪论11.1 系统简介11.2
10、开发的意义1第2章 开发环境及实现技术22.1 开发环境22.1.1 硬件系统22.1.2 软件系统22.1.3 网络环境22.2开发工具简介22.2.1 visual studio2005工具简介22.2.2 sql2005数据库工具简介32.3 实现技术32.3.1 c#编程技术32.3.2 JavaScript技术3第3章 需求分析53.1 企业信息管理系统需求分析53.2 可行性分析53.3 数据流图63.4 数据字典73.4.1数据存储73.4.2数据流83.4.3数据处理9第4章 系统设计104.1 系统总体设计描述104.2 系统模块图104.2.1系统总体结构104.2.2系统
11、模块描述114.3 数据库设计114.3.1系统E-R图124.4 安全保密设计134.4.1登录用户的安全性144.4.2操作安全性144.4.3数据安全性14第5章 系统设计155.1 详细设计和系统实现步骤155.2 程序语言的选择155.3择程序流程图155.4管理员子系统功能模块的设计445.4.1系统登录模块445.4.2管理员子系统465.4.3部门管理模块475.4.4员工管理模块495.4.5工资管理模块525.4.6密码修改管理模块53第6章 测试与维护5461 测试的任务以及目标546.1.1 测试的任务546.1.2 测试的目的5462 测试方案546.2.1 测试的任
12、务556.2.2 集成测试556.2.3 验收成测试5563 测试用例56结 论58参考文献58致 谢45 第1章 绪论1.1 系统简介企业信息管理是企业日常管理工作中的重要组成部分。企业规模的逐步扩大和企业员工的流动，企业管理人员则相对减少。加上企业信息管理工作的头绪多，内容杂，管理细，要求高，传统管理办法已基本不适应新形势的要求。稍有不慎就会出现错误。同时考核信息的手工登录与查询，是一项非常繁重而枯燥的劳动。因此在计算机飞速发展的今天，应用数据库技术实现员工考核信息统计查询的管理是可行而必要的工作，实现员工考核信息网上管理，既能够提高工作效率，又可以提高考核的真实性客观性。计算机具有运算速
13、度快、精度高、能按照设计逻辑处理问题等特性，在企业信息管理信息的录入、统计中如采用一个计算机化的信息系统进行处理，就不会发生信息遗漏或者数据输入不正确的情形。1.2 开发的意义企业信息管理系统解决企业的日常管理规范化、增加企业的可控性、提高企业运转的效率的基本问题。尤其是在大型企业，员工人事及考核是的一项重要的考核指标，比较客观真实的反应一个员工的实际工作表现。而长期以来，公司企业信息管理信息管理都是依赖管理者人工进行的，面对如此众多的员工，只能靠管理者根据自身了解的信息对员工进行管理。绩效考核信息手工进行统计分析，其工作质量可想而知。不仅仅浪费了大量的人力物力，而且由于公司企业信息管理存在着
14、大量的不可控因素，造成了信息管理的某些不规范。作为计算机应用的一部分，使用计算机对绩效考核信息进行管理，具有手工管理所无法比拟的优点。例如：检索迅速、查找方便、可靠性高、存储量大、保密性好、寿命长、成本低等。这些优点能够极大地提高的效率，也是企业科学化、正规化管理的重要条件。因此，开发这样一套企业信息管理系统软件成为很有必要的事情，在下面的各章中我们将以开发一套企业信息管理系统为例，其开发过程和所涉及到的问题及解决方法。59第2章 开发环境及实现技术2.1 开发环境2.1.1 硬件系统系统配置策略指导用户依据自身的业务规模，以及用户对性能，可靠性等方面的要求，来确定合适的系统配置方案。用户的环
15、境和要求千差万别，我们在这里只是给出一个参考性的配置策略，依据实际情况的不同，用户可能会对这些配置做适当的修改以满足特定的要求。2.1.2 软件系统操作系统：windows xp数据库平台：SQL Server2005WEB平台：IIS 5.0以上，IE 5.0以上办公平台：Office 20032.1.3 网络环境本系统属于网络应用系统，数据库和应用服务器连接在网络中，因此企业广域网带宽越宽远程用户的应用效果越好。2.2开发工具简介2.2.1 visual studio2005工具简介Visual Studio 是一套完整的开发工具集，用于生成 ASP.NET Web 应用程序、XML Web Services、桌面应
