职业测试分析.doc

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1、试结果 动力类型解释 动力理论 这部分将具体描述关于你动力特点。所谓动力是指我们做事情的内在驱动力。如果把我们比作是火箭,那么动力就是推动火箭的燃料。下图显示了你的动力测验结果。图中的分数是你的动力人群指数,表示与他人相比你在人群中的相对位置。如果你的影响愿望为70,则表明你比70%的人影响愿望高。一般而言75以上为高分,25至75为中分,25以下为低分。成功愿望:这个方面将告诉我们在面对工作时我们是否有积极主动,努力进取的心态。你的成功愿望一般。具体表现是:- 做事有特定的目标和方向;愿意承担一定的责任。- 面对新尝试时(比如组织同学的特别活动等),你往往会参照以前的经验和方法 来进行。-

2、对人和事的要求不高不低,这种“中庸”也让你和周围的人感到自在,而不至于压力太大。给你的小建议:如果想激发自己达到更强的动力,你可以尝试逐渐提高自己的标准。影响愿望:是引导或说服别人按照你的想法行事的愿望。你的影响愿望属于中等程度。具体表现是:- 你想要引导他人的愿望一般,不会特别主动表现得很想去影响他人。- 通常会比较主动地说出自己的想法,但不强求别人接受。- 会注意自己的行为影响力或在他人心目中的形象,但不太刻意追求。- 需要时会想办法汲取他人的支持,必要时愿意承担一定的组织和管理工作。给你的小建议:要提升影响力,多在人多的场合发表见解自己的演讲,更有目的更主动地去沟通都是很好的练习方法。一

3、些需要影响和互动岗位,比如:教师、管理、市场宣传等,是你能得心应手运用影响力的职业。挫折承受:是指我们面对现在或将来可能遇到的挫折、困难和失败时常有的心态、情绪以及可能的举动。你的挫折承受力很高。具体表现是:- 意志顽强,在逆境中不失斗志,面对失败愈挫愈勇,敢于挑战困难的任务。- 在新的或不确定的情境下你敢于探索,不惧怕失败,并且把失败和挫折看作是促使你进步的强大动力。- 能很好地调节自己的情绪,很快就能从失败的阴影里走出来,重振旗鼓。给你的小建议: 挫折承受高的人容易忽视潜在的风险,屡试屡败。勇于尝试的时候最好也保持对潜在的风险的理性分析是很实用的建议。人际交往:是生活和工作中对人际关系的关

4、注程度,喜欢并能很好地建立和保持良好的人际关系。你在人际交往动机上处于中等程度。具体表现是:- 和别人打交道时感觉很自如,不拘束;具有一定察言观色的技巧。- 愿意与人为善,乐意和他人合作。- 不会涉入别人的事,和朋友保持适当的距离,坚持自己的空间。给你的小建议:适当地多和人打交道,那样你会在人际交往中变得更从容。 性格测试结果 性格类型解释 典型性格人物剖析 性格理论 每个人都希望了解自己性格,相信你也一定很想知道。下面的部分是依据你的测评结果而得到的关于你性格描述。下图是你的测试结果,从中可以得知你的性格类型为: 专家型追求能力与独立 你在性格各个方面的偏好清晰度如下图所示:为了便于你更好地

5、理解,下面是每个维度的简单解释:一、我们与世界相互作用的方式外向外向的人更关注自己如何影响外部环境,将心理能量和注意力聚集于外部世界和与他人的交往上。外向的人最喜欢的活动是聚会、讨论、聊天。内向的人更关注外部环境的变化对自己的影响,将心理能量和注意力聚集于内部世界,注重内心体验。内向的人喜欢独立思考,看书,避免成为注意的中心,聆听比表达多。 内向二、我们获取信息的主要方式感觉感觉的人关注由感觉器官获取的具体信息,重视看到的、听到的、闻到的、尝到的、触摸到的事物。他们关注细节、喜欢描述、喜欢使用和琢磨已知的技能。 直觉的人关注事物的整体和发展趋势,重视灵感、预测和推理。直觉特征的人富于想象和创造

6、,喜欢学习新技能,但容易厌倦,喜欢使用比喻、跳跃性地展现事实。 直觉三、我们的决策方式思考思考的人重视事物之间的逻辑关系,喜欢通过客观分析做决定。他们理智、客观、公正,认为原则比人情更重要。情感的人重视自己和他人的感受。他们富有同情心、善良、和睦、善解人意,考虑行为对他人情感的影响,认为人情比原则更重要。情感四、我们的做事方式判断判断的人喜欢做计划和决定,愿意进行管理和控制,希望生活井然有序。他们重视结果(重点在于完成任务)、按部就班、有条理、尊重时间期限。知觉的人灵活、适应环境、倾向于留有余地,喜欢宽松自由的生活方式。他们重视过程、随信息的变化不断调整目标,喜欢有多种选择。知觉Copyrig

7、ht 2005-2006 京ICP备05051632号 京公网安备110108002767号 性格测试结果 性格类型解释 典型性格人物剖析 性格理论 谢军国际象棋特级大师。1991、1993、1999、2000四届国际象棋女子世界冠军获得者,国际象棋史上第七位女子世界冠军。1990年、1992年、1994年带领中国女队三次夺得国际象棋奥林匹克团体赛金牌。2002年出任北京棋院院长,并在国际棋联代表大会上当选为国际象棋棋联女子委员会主席。2003年担任中国国际象棋队教练。介绍:谢军1970年出生于北京,8岁开始学棋,天资聪颖,进步很快。1982年获北京市第六届运动会国际象棋女子冠军,1983年进

8、入全国女子强手赛前8名行列,并进入北京市棋队。1984年获全国国际象棋赛第六名,1986年获全国女子第四名,1989年获全国女子冠军。1986年底进入国家集训队至今。90年代曾两度加冕国际象棋女子世界冠军。第33届国际象棋奥赛女子团体冠军中国队主力成员。是国际象棋史上第7位女子世界冠军。拥有男子国际特级大师称号。谢军1984、1985年连续以全胜成绩两次获全国女子少年赛冠军,1984年成为我国最年轻的国家大师,1989年获全国女子冠军和全国青年赛(20岁以下)女子冠军和男女混合冠军,1988获世界女子青年冠军赛第四名暨亚洲女子青年冠军,1986年底进入国家队至今。 1991年10月在菲律宾马尼

9、拉号称“世纪之战”女子世界冠军赛中以8.5:6.5的比分,把苏联5届世界冠军获得者奇布尔达尼泽从在位踞13年的“后座”上拉下马,打破欧洲64年苏联41年对此项桂冠的垄断。1993年11月在摩纳哥蒙地卡罗以8.5:2.5压倒比分,击败格鲁吉亚著名女杰约谢利阿妮的挑战,轻松卫冕。 1990、1992、1994年带领中国女队三次夺得国际象棋奥林匹克赛铜牌,1996年获得银牌,1998、2000年蝉联金牌。 1996年2月在西班牙哈恩以4.5:8.5的比分失冕于匈牙利苏珊?波尔加后,挑战自我,自强不息,于1997年12月在荷兰格罗宁根世界冠军候选人循环赛(十强赛)中出线,于1998年8月在中国沈阳世界

10、冠军候选人决赛中,因对手弃权而为世界冠军挑战者,又于1999年7、8月先后在俄罗斯喀山和中国沈阳两地以8.5:6.5的比分击败俄罗斯加里亚莫娃而重新夺回失去三年半的桂冠,成为41年来冠冕失而复得的首位女子世界冠军。2001年再次获得女子世界冠军。曾获得“三八红旗手”、“新长征突击队员”、“全国十佳青年”、多次“全国体育十佳运动员”等荣誉称号。1998年在英国出版了英文自传来自中国的世界冠军一书。现在谢军已经取得北京师范大学心理系博士学位。美国管理学家彼得曾提出著名的短板理论:多块木板构成的木桶,其盛水量多少的决定因素不是其最长的板块,而是其最短的板块。若要使此木桶盛水量增加,只有换掉短板或将短

11、板加长才成。这个理论也告诉我们劣势和可能的缺点会妨碍我们发挥我们最大的价值。下面列出了你可能存在的一些不足。让我们来看看你可能存在哪些不足:1. 只关注自己,很少去理解他人,自以为是,对他人没有耐心,总是想当然的把自己的观点强加给别人,制定不切实际的高标准,可能会不经意间冒犯他人 2. 过于注重远见卓识,不考虑实际情况,很容易忽略和错过与自己理论模式不符的细节和现象 3. 个性独立,在工作中总是拒绝别人的参与和帮助,难以发现自己计划中的缺陷;同时也不太能适应合作的环境 4. 有时会过于固执和死板,沉迷于一些出色的但不重要的想法中 5. 完成创造性的工作之后可能会对任务丧失兴趣 6. 喜欢说些对

12、他人没有意义、似是而非的话语,对人际细节没有耐心,缺乏交际手段,因此和他人交流可能会遇到一些麻烦 7. 不愿花时间适当地欣赏、夸奖雇员、同事和别人 8. 过分重视工作,从而损害了生活的平衡 9. 当缺少支持时,做事的动力会减弱 10. 有时过于关注自己的观点是否被尊重和采纳,而忽视了目标结果 11. 有时表现得莽撞,不计后果面对这些不足,是不是有些胆颤心惊?不用太担心,它们并不可怕。你可以先冷静地想一想,哪些是你经常在生活或工作中表现比较明显的?它们给你带来了哪些不利的影响?你一般是怎么对付它们的?是不是有更好的方法来应对?只要你能清楚地认识自己的不足,并有意识地采取一定方法控制,它们就不会影

13、响你的发展。是一个擅长世上没有两片完全相同的树叶。每个人都很独特。不同的性格类型和动力类型并没有“好”与“坏”之分,都有其特别的优势和劣势。古今中外很多人士的成功都建立在对自己优劣势的清楚分析上。下面列出的是你可能存在的一些优势,你可以仔细思考一下,看看自己是否意识到了这些优势1. 你能看到别人没有发现的可能性,以及事情背后潜在的意义 2. 再复杂困难的事物你都能理解,喜欢在理论和智力上接受挑战 3. 你想象力丰富,能有创造性地解决问题 4. 意志坚定的你,即使在面对阻挠时也会义无返顾地去实现目标 5. 你自信满满,只要自己想好了,就会不顾一切地采取行动去实行 6. 有很强的动力去胜任工作,以

14、此来体现自己的能力 7. 擅长一个人作,独立、自主地作出决定 8. 对自己和对他人的标准高,重视工作的原则性 9. 不愿照搬他人,会创造自己的方法体系来完成目标 10. 善于从事有技术含量的工作 11. 擅长理论和技术分析以及有逻辑地解决问题 12. 你果断、坚决,有高度的组织能力 13. 积极热情,富有推动力和影响力 14. 敢打敢拼,富有开拓精神,不惧怕风险和挑战 可以利用这些优势做什么?上面列出的优势中你具有哪些?除了这些,你一定还有别的很多的优势,你可以把自己的这些优势一一记录下来,同时想想生活和学习中哪些事情可以说明你这些优势。这些记录下来的事情在招聘、面试以及简历撰写上将派上用途。这些优势是你人生中最宝贵的财富。请好好保持并充分发挥这些长处。技术,非常独立和专注的人。思维严谨,有突出的战略性思维和解决问题的方式,擅长提前计划,有高度的同的岗位对人有不同的要求。找到适合的岗位会让你如鱼得水,更好地施展自己的才能。下面是依据你的特点推荐出的适合岗位特质: 你适合在运行顺利、人际关系简单、和谐的环境中工作,有独立工作的机会,最好能够和聪明或有能力的人进行交流 工作要满足你高度的自主权和控制力,并且通过自己的努力,改变或推进事情的进展 这份

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