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1、1500字骗的就是你真的很感谢系里举办的读书月活动，让我可以好好地静下心来品味一本书。读书是可以认识自我，看清本我，进而超我的一种有效途径。我们的大学生活，提倡的是自主学习和自主效劳，进步自身的素质程度、专业胜任才能，为以后步入社会打好根底。在文字的海洋当中，领悟它所要表达的真谛，产生共鸣，你会发现：哦，原来我是这么想的！原来还可以这样理解，这样做！骗的就是你这本书就像是一杯咖啡，平凡、真实、却又那么的令人回味。让我重新认识了自己本来不能承受的谎话，并对它有了另一番新的感悟。一开场，这本书的书名就吸引了我，所以我把它买回来探究，看能否让它成为生活中的其中一本秘籍。这本书主要运用了我们生活中非常
2、普遍而又现实的例子来说明论证作者对谎话和说谎的观点。内容包括了：谎话客观存在的必要性和合理性；如何正确地认识谎话和说谎；如何适当地正确地说谎以及运用谎话的建议和忠告。书中和我所说的谎话是广义上的，可以这样理解：只要说出的词语偏离了事实，就是在说谎。相信大家从小都是受着老实守信的熏陶长大的，大家都说：骗人是不对的！但随着年龄的增长，我们所接触到的，理解认识到的，需要单独面对的事情越来越多，越来越丰富，对某一事物或事件自己都有一定的认知和处理方式。不知道大家有没有和我一样的感触，当我们发现无伤大雅地说谎之后的结果比老实交代所到达的效果更令人满意，更令人舒心的时候，渐渐地我们也就学会了说谎，对家人报
3、喜不报忧便是其中的一种表达。一个忠诚守信的人，不一定非得说真话，只要是适可而止的，以维护别人的利益并同时不会造成新的伤害的谎话，说说又有何妨？好心的谎话无碍于诚信，反而可以使人化解矛盾，避开危险，维护自尊，是人际交往中必不可少的光滑剂。日常生活中，每个人都在有意无意地说谎，有天真的谎话、有狡猾的欺骗、有虚假的借口、有刻意的掩饰、有深情的劝慰、有冷酷的恫吓、有高尚的誓言、有无耻的威胁不得不说，谎话是一种生存的智慧。谋略智慧的典范孙子兵法本质上就是一种骗术，谁能骗得住对方，谁就能获得主动，赢得成功。倘假设只懂得实话实说，恐怕很难有人能与你和谐相处。毕竟没有人喜欢对方总把自己不愿意听到的事情挂在嘴边
4、对吗？有时候一个小小的谎话更可以化解一些无法防止的为难。比方我们总不能老实地对一个讨厌的不得了的总是借钱不还的亲戚说：我很讨厌你这种没信誉的人，为什么要借钱给你？吧？相信正常人都会能找借口就找借口推搪掉吧？其实，谎话是天使还是魔鬼，并不取决于它本身，而在于使用它的人。就像是一个人的情绪，悲伤痛苦的消极情绪不一定是不安康的，只要是在相应的环境中有适当反响的情绪就是安康的。轻用其芒，动即有伤，是为凶器；深藏拙出，临机取决，是为利器。这句话非常形象、辩证地描绘了事物的两面性，如同谎话本身并无善恶之分，只因使用人和使用方法不同，所到达的效果自会迴然不同，它与道德无关，考验的却是我们自己的道德。与其对它
5、讳莫如深，还不如正确地理解它，适当地运用它，让它成为提升自我才能的一种工具，利己且利他。这不仅仅是一种技巧，更是一门艺术。对待谎话，每个人的承受程度和定义会有所差异，看了这本书之后，我对说谎的理解和看法也有了一定的改变，而且我绝对相信这些改变对我以后在生活中的为人处事方面会有相当积极的影响。企业就是你的船企业就是你的船一最近读了【公司就是你的船】这本书，该书的作者是美国海军太平洋舰队装备一精一良、功勋卓着的_本福尔德号的舰长38岁迈克尔阿伯拉肖夫。这是一位可以创造传奇的军官，他不是管理家，却具有管理智慧。在短短的二十几个月里，阿伯拉肖夫为美国海军造就了一支充满自信、同舟共济而极富责任心的一团一
6、队。这本书中最震撼我心灵的一句话就是这是你的船，要让他成为最好的。这句话让我感受到一个人只有自己所在的公司开展壮大了，他才有发挥自己才能的舞台，才能实现自身的价值。我们每个人要把自己当作企业的主人，与企业一同成长。当我们成为公司的一员后，不能仅仅只是将目光放在自己的个人利益中去，而是需要具有强烈的责任感，具有一团一队合作一精一神。时刻顾及公司这个整体，只有我们将公司交付给的工作我认真、出色的去完成了，才能促使公司一直处于朝前开展的状态，公司开展壮大了，就会提一供应我们更多能展示自己才能的岗位和时机，有这样的时机我们才能更好的发挥我们的价值。因此，我们在与公司的关系中，都是在互相创造机遇的，公司
7、与我们自己是互相在工作着的。我们一定要本着将公司的事当成自己的事，把自己当成公司这条大船的一名船员，只有我们每一个人都尽心尽力的为船上的所有事务而努力，这条大船才会在浩瀚的大海中平稳的航行，才能顺利的到达此岸。请记住吧！既然你已经选择公司这条大船，你就必须与它同荣辱、共命运，因为这也是你的船，我们要与它同舟共济，共创辉煌。企业就是你的船二近日读到【公司就是你的船】一书，感触颇深，现将心中的几点感受小结，。书中着中阐述了一个崭新的、现代企业的管理思想，以员工与老板怎样同舟共济为主线，说明了船的命运就是你的命运的深化道理。一个企业就是汪洋大海中的一条船，企业的员工就是水手，两者是密不可分、互相相成
8、的关系，在本着以人为本、人尽其能的状态下，许多老板担忧一些下属是否有才能去胜任某部门的职务，其实不然，老板应该放权给下属，这样既坚决了老板与员工的可信度又能在之间获取一种信誉的默契，往往被赋予的责任越多，员工们学到的东西也会越多，其实每一个员工都蕴藏着宏大的潜能，充分鼓励每一个员工的积极一性一是领导者首先做到的。其次，老板与员工之间的及时沟通也是尤为重要的，通过沟通，互相理解各自的目的，让老板与员工的间隔 拉的更近，这样在一个目的下去实现共同的愿望，会把整个一团一队的士气所带动，进一步进步作战时的胜算打下坚实的根底。坚信一个企业的每一个员工假设把公司当成自己的船，任何竞争对手都不在话下。一个企
9、业要想在社会上站稳脚跟，更要一团一结、协作，具有凝聚力与创造力。老板要让员工在企业中产生一种优越感与自豪感，形成一个和谐的一团一队。其实一个企业的上一上一下一下，无论是老板还是员工，企业不单是老板的船，更是全体员工共同的船，只要大家一团一结一致，形成一张网，心往一处想，劲往一处用，满载船员的大船就会勇往直前，扬帆远航。企业就是你的船三最近，我阅读了【公司就是你的船】一书，慨颇深。书中认为：公司就是你的船，你不是乘客，而是主人，船的命运就是你的命运。作为公司的一员，假如能将公司的事当成自己的事，把公司当成大船，把自己当成一名船员。尽心尽力地为船上的所有事务而努力工作，保证这条大船在浩瀚的大海中平
10、稳的航行，就一定能顺利地到达成功此岸。读完此书我进展了认真的考虑，并总结出以下几点心得：一、工作中保持船长的心态通过学习【公司就是你的船】这本书，使我懂得只有保持船长的心态，才能将自己的工作目的与基地的整体目的结合起来，为实现基地共同开展，尽自己最大的努力。要把自己当成船上的水手，把自己融入到水手中去，认同和理论船长提出的工作目的。一旦我们每个人都能像船长一样考虑自己的工作，就会使整个公司的管理更加顺畅，效率迅速进步。2023年初，基地方案组织所有入区企业召开【劳动合同法】培训班。我立即制作了一份培训方案报给张总，张总看后提醒我应邀请劳动局、人事局领导出席，这样不仅可以增强培训效果，而且可以进
11、步效劳企业的程度和效率，同时还可以进一步加深与各职能部门的情感交流。张总一席话使我茅塞顿开，之前我只想到了这次培训的外表工作，没有站在更高的角度来对待这次培训的重要意义。后经张总亲自出面邀请区人事局、区劳动局有关领导参会，并与企业进展了面对面的沟通，此次培训获得了令人满意的效果。事后，我在总结此次培训工作过程中深化的体会到：在工作上要时刻站在全局的角度全面详细的考虑问题，考虑问题要全面、详细，这样才能迅速进步自己各方面的综合素质与才能，才能更好的为企业提一供优质效劳，促进基地快速开展。峻、工作意味着责任，责任是立身之本英特尔公司总裁安迪葛洛夫曾对走入职场的学生说：不管你在哪里工作，不管什么时候
12、，做好你的工作，认真和老板合作，最终受益的总是你自己。公司中每一个职位所规定的任务都是一种责任。责任是每名职工的立身之本，可以说，一个人放弃了工作中的责任，就意味着放弃了在工作中更好生存的时机。工作，是一种责任，自己必须尽自己最大的热情来对待它，不管它是重要或细微，是关键还是次要，都要以百分百的努力来完成它，这样的话，自己所得到的不仅仅是工作完成后老板的一个认可，更重要的是实现了自己工作经历的积累和才能的提升。今年年初，办公室工作重新进展了分工，把基地内设备维修、维护、保安、保洁等工作交由我负责管理。这充分说明领导对我的信任，我感到很荣幸。我会将这些平凡琐碎的工作当成是我生命中的一局部，用勤勉
13、奉献为我的人生添加绚丽的一笔。虽然工作辛苦，但我觉得干好工作就必须有强烈的责任心和事业心，我要为这份责任倾注自己的热情与专注。只有将责任视为自己的生命，将责任放在至高无上的地位，才会全身心的投入，才能将工作做到尽善尽美。三、态度决定一切工作态度是检验一位员工是否合格的重要标准，甚至比工作才能更为重要。工作才能可以渐渐进步，而一个人工作不负责任，不一爱一岗敬业，有再大的本领也不会有多大的作为。尤其在压力和困难面前，积极的工作态度是最重要的。不仅要学会为自己打气，还要身先士卒，始终保持对工作的热情和激一情。不要因为一时的不如意就感慨怀才不遇，自暴自弃，甚至怨天尤人。要紧的是学会转变自己的观念，调整
14、自己的心态，从自身找问题反省。即使一时的失落或者不被重用，也应该以积极的心态来面对现实，才华是不可能被埋没的，世上的伯乐就是你自己，好的态度是以企业为家，以企业利益为自己的根本利益，把工作当成是自己的事业，用尽自己的一精一力与热情，在自己的工作岗位上认真努力地工作。反之，那么是心中无企业，做事以自我为中心，不会从企业利益这个大局来考虑，在工作上只做外表文章，敷衍了事。在基地工作的这几年中，延伸为企业效劳的内容无止境，拓展为企业效劳的范围无界限的效劳理念已深深融入了我的思想和行动中。在为企业提一供效劳时，我将入区企业看成是我的衣食父母，把企业的事看成自己的事，当他们遇到困难需要我帮助时，我会尽自
15、己所能为他们排忧解难。最后，引用书中的一句话作为完毕语在所有的品德中，忠诚越来越得到组织的重视，从某种意义上说，忠诚更是一种才能，因为只有忠诚，才能有资格成为优秀一团一队中的一员，才能更好地发挥自己的才能。我就是数学1500字我拜读了华应龙老师的我就是数学这本书，我被它的内容深深地吸引了。华老师的睿智、博学多才、乐学善思、幽默幽默，给我留下了深化的印象，感动着我。它首先不只是一部讲小学数学教育、教学的书，而更重要的是表达创新性教育、教学思想的一部力作。其中的教育、教学思想深化表达了以学生为主体、人性至上的教学理念。通过“案例呈现” 使困惑、迷惘、问题、难点逐一浮出水面，我在教学中的谜团渐渐释然
16、。这本书与以往枯燥的教学理念不同，它是以案例和感悟为主，从中我们可以感受一些东西。下面我就结合自己的学习、理论谈几点体会：1。让学生觉得数学真奇妙，热爱数学。要想建立民主和谐的气氛并不难，老师首先要放下架子，与学生多沟通，跟他们交朋友，在生活上、学习上多关心他们，从而激起他们对老师的爱，对数学的爱。而从字里行间更能看出华老师对每一个孩子的尊重，从而他也换回了同学对他的爱和信任。2。让学生学会学习数学，成为课堂的主人。如何让学生学会学习？我从书中找到了答案，并积极理论。就是采取灵敏多样的形式，增强学生的学习兴趣，促学生自主探究学习。1采取活动的形式。小学生年龄小，自制力差，学习时明显受心理因素支配。只有遵循学生心理活动的规律，把学科特点和年龄、心理特征结合起来才能使学生愿意学、主动学。假如老师用传统的“老师讲，学生听；老师问，学生答，动手练”进展教学，学生会感到很乏味，越学越不爱学。
