公司员工宿舍管理制度.docx

《公司员工宿舍管理制度.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《公司员工宿舍管理制度.docx（47页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。

1、 公司员工宿舍管理制度()完整版公司员工宿舍治理制度()完整版1 员工宿舍治理规定 一、目的： 员工宿舍是公司依据工作需要为员工配备的，公司视需要安排员工统一入住，为保证良好的宿舍秩序，使员工拥有一个安全、详和、舒适、安静的生活、休息环境，依据我公司的实际状况及宿舍所处的特别周边环境，制定本规定，各部门及入住员工必需遵守。 二、范围： 公司全部住宿员工。 三、内容： （一）、住宿治理 1、员工入住前需先到办公室办理入住手续。 2、宿舍的调配由公司宿舍治理人员统一安排，未经批准，不得私自更换床位、房间 3、宿舍内的全部设施设备，员工不得私自拆换、占用、损坏，如有丧失、损坏，须照价赔偿，有意损坏物

2、品的，依据情节的轻重，视其熟悉态度，赐予相应处理。 4、个人物品须按规定摆设，不许乱挂、乱放，珍贵物品和证件等（如现金、珍贵饰品及其他物品）自己妥当保管，如有丧失，责任自负。 （二）、纪律治理 1、严禁在宿舍吸烟，吸烟请到吸烟区。 2、严禁在宿舍内大声喧哗、练习乐器、播放大功率音响，影响他人休息。 3、严禁在宿舍公共场合坦胸露怀、穿短裤衩等有损公司形象之不雅行为。 4、严禁在宿舍内聚众赌博和从事一切违法行为。 5、严禁在宿舍酗酒、打架闹事和其他影响团结的行为。 6、严禁未经请示，私自留宿外来人员（尤其是异性）。 （三）、安全治理 1、宿舍内不得擅自加装使用1000W以上的电器，制止使用电热毯、

3、电热水器、电炉或明火器具，不私拉乱接电线，不使用漏电电器。 2、留意宿舍安全，严禁携入易燃易爆物品，室内不得使用或存放危急及违禁物品。 （四）、卫生治理 1、住宿员工轮番值日，值日员工负责当天的宿舍卫生清扫和保洁，按宿舍内统一标准摆放物品，准时清理，清扫室内卫生，提示各员工按要求整理个人床铺、物品，力求到达整齐划一。 2、住宿员工不得在公共走廊、楼梯及其他公共场所堆放物品，不得随地吐痰、乱倒垃圾，不得在室内饲养动物，严禁将杂物剩饭等倒入厕所及排水管道，严禁向门口、窗外泼水、乱扔杂物。 （五）、探访治理 1、员工的亲朋好友来访，需留意场合，把握好时间，不要影响他人正常休息。 2、宿舍内不允许留宿

4、外来人员，如员工直系亲属来访或其他特别状况下，需提前书面申请，呈报主管，待批示前方可按要求时限留宿，此期间该宿舍的安全由该员工全权负责。 （六）、迁出治理 1、住宿员工迁出时须将使用的床位、物品、抽屉等清理洁净。 2、辞职或解聘人员在办理离职手续后，一日之内必需离开宿舍（辞职或解聘人员宣布后，应张贴于告示栏，知会全体员工）。 3、离职人员搬出宿舍时，全体人员必需在场，确认均系个人物品，赐予放行，将状况反应办公室，予以结算工资。 四、对违反以上任何规定的住宿员工，宿舍治理员可酌情予以10100元惩罚，乃至取消住宿资格，情节严峻者予以解除劳动合同。 五、附则 本方法经总经理核准后公布实施，由办公室

5、负责解释并执行，未尽事宜，另行修订。 公司员工宿舍治理制度()完整版2 为使员工拥有一个安全舒适的休息环境，依据公司宿舍的实际状况，特制定本规定。 一、员工入住 1.本公司员工只有需要长期居住的公司方可安排宿舍，本公司宿舍只供应给本公司员工居住，未经批准不得留宿外来人员。 2.有传染病或有不良嗜好者，不得住宿，一经发觉要马上报告，并准时实行有效措施。 3.住宿舍的员工必需听从公司安排的房间和床位，未经批准不得擅自入住或私自更换床位、房间。 二、宿舍规定 1.严禁在宿舍内大声喧哗、播放大功率音响，影响他人休息。 2.严禁自行改装电源插座、更改线路电制、使用大功率电器。 3.严禁拉帮结派、挑衅、起

6、哄闹事。 4.严禁损坏公共物品，破坏公共设施。 5.严禁私藏公共物品，贮存易燃、易爆、凶器及其它违禁物品。 6.严禁赌博、酗酒、打架、盗窃及其它违法乱纪行为。 7.严禁在宿舍内做有伤风化之事。 8.严禁饲养任何动物。 三、卫生值日 1.公司宿舍实行公司负责制，负责人安排宿舍卫生值日表，监视卫生值日员工作，检查房间设施，申报日常修理，检查排解安全隐患，安排入职人员床位，清点离职人员物品，组织宿舍定期卫生大扫除等。 2.宿舍内的卫生值日安排，制定后形成文档。 3.宿舍全体人员根据安排的值日表轮番充当卫生值日员，卫生值日员负责当天的宿舍卫生清扫和保洁，提示各员工按要求整理个人床铺、物品，力求整齐划一

7、。 四、物品治理 1.宿舍配备的设施物品，由公司安排的负责人进展监管。入住后由公司指派专人进展清点后与住宿员工进展确认，确认文档一式两份，公司存档一份，宿舍张贴一份。 2.宿舍内公司物品员工不得私自拆换、占用、损坏。 3.宿舍内非私设施，非自然损坏的由责任人照价赔偿，不能明确责任归属的由宿舍内人员平摊赔偿费用，自然损坏准时报公司修理。 4.宿舍内非私设施，不准私自搬离，否则从工资中作价扣出。 5.宿舍内个人物品须按规定摆设，不许乱挂、乱放，珍贵物品和证件等(如现金、珍贵饰品及其他物品)自己妥当保管，如有丧失，责任自负。 6.辞职或解聘人员在办理离职手续后，三日内须搬离宿舍，离职人员搬出宿舍时，

8、由宿舍长组织相关人员在场，确认均系个人物品，赐予放行，汇报公司，予以结算工资。 公司员工宿舍治理制度()完整版3 前言 为了员工宿舍能保持良好的卫生环境，使员工下班能获得充分休息，以提高工作效率，特制订本制度。 第一条 员工申请入住宿舍必需具备以下条件之一： 1、申请人长期在办事处的； 2、申请人平均每月出差不少于16天的； 3、申请人是被公司人才引进的； 4、申请人在本公司工作年满3年以上者（包含3年）； 5、申请人被评过公司年度优秀员工者； 6、申请人为公司特别状况人员。 其次条 有以下状况之一者，不得申请入住公司宿舍： 1、申请人患有传染病； 2、申请人有不良嗜好； 第三条 员工入住宿舍

9、收费状况说明： 1、901室，面积约11平方，560元/2人 2、902室，面积约11平方，520元/2人 3、903室，面积约18平方，640元/4人 4、904室，面积约10平方，480元/2人 5、905室，面积约7平方，240元/2人 6、906室，面积约7平方，240元/1人 7、907室，面积约24平方，680元/4人 （1）、工程人员长期呆在办事处的，回来开会及培训人员；平均每月出差不少于16天的；免费入住。 （2）、一个月出差少于16天的，根据考勤出差天数，收取相应的费用。 （3）、房租费付款方式：以现金方式缴纳。（其中房租费里面包含水费、电费、公摊电梯费、网络费、物业治理费；

10、每个人使用水电费的标准为：夏季40元；冬季20元，超过的由大家平分） （4）、长期住宿的员工棉被需自理。 第四条 员工离职（包括自动辞职，受开除、解职、退休等）时，其对宿舍的使用终止，应于离职起三日内迁离宿舍。 第五条 宿舍日常治理工作：由长期住宿舍的员工负责监视治理，其工作职责如下： 1、负责宿舍水、电的治理； 2、负责监视宿舍的卫生； 3、维持宿舍秩序处理宿舍治理中的违规大事。 4、遇到突发大事应准时向公司领导汇报。 第六条 员工对所居住宿舍，应尽治理人义务，未经行政部统一不得随便改造或调换宿舍； 第七条 行政部定期检查宿舍卫生，员工不得躲避检查，并须听从有关安排。 第八条 有关宿舍现有的

11、器具设备（如网线、玻璃、卫浴设备、灯、门窗、床铺、空调等）本公司以完好状态交与员工使用，如有疏于治理或恶意破坏，酌情由现住人员负担该项修理费或赔偿费，并视情节轻重进展惩罚。员工发觉宿舍水、电消失问题应准时向行政部报修。 第九条 住宿员工应遵守以下规定： 1、听从人力资源部的安排与监视； 2、室内制止使用电饭煲、电热杯、电炉、热得快等电器，制止一切形式的烧煮、烹饪或私自接配电线行为； 3、室内不得使用或存放鞭炮、炸药、管制刀具、煤油炉、汽油等危急及违禁物品； 4、个人床上用品起床后须折叠整齐； 5、换洗衣服不得积累室内，其余衣、鞋必需摆放整齐； 6、洗晒衣物需按指定位置晾晒，宿舍窗台上不得晾晒衣

12、物； 7、电视、收音机的声音不得过大，以免打搅他人的休息和工作。 8、夜间原则上最迟应于23时就寝，每日23时后不得有影响他们睡眠的行为； 9、宿舍不得留宿外人或亲友借宿； 10、珍贵物品应妥当保管，遗失由各自负责； 11、不得在墙壁、橱柜上随便张贴字画或钉物品； 12、员工不得在阳台上漱口或往楼下倒水，污秽物、废物，垃圾等应集中于指定场所倾倒； 13、各房间的卫生由住宿人轮番清洁整理； 14、水、电不得铺张，顺手关灯及水龙头， 15、水器不用的状况下，拔掉电源； 16、夏天空调设定温度不得低于26度，冬天不得高于20度，遥控器放置明显处。 17、员工不得于宿舍内聚餐、喝酒、赌博、打麻将或其他

13、不良或不当行为； 18、住宿人员须保持公共区域的卫生，不得在浴室和洗漱间倾倒饭菜。 第十条 违反本制度第九条各款规定者，后勤局部将视情节对其处以肯定罚款，并通报批判。 第十一条 住宿员工有以下情形之一者，取消其住宿权利，并由人力资源部视状况惩罚： 1、不听从治理人员的监视、治理者； 2、在宿舍赌博、斗殴及酗酒者； 3、蓄意破坏公用物品或设施者； 4、擅自与宿舍内接待异性客人或留宿外人者； 5、常常阻碍宿舍安静、屡教不改者； 6、违反宿舍安全规定者； 7、偷窃他们财物者。 第十二条 迁出员工应将使用的床位、物品、抽屉等清理洁净，所携出物品，应经宿舍治理员检查，方可离开。 第十三条 本规定由公司人力资源负责解释，并有修改权和废止权。 第十四条 本规定由人力资源部执行。本规定自七月起初步实施。 公司员工宿舍治理制度()完整版4 员工宿舍治理条例 为制造一个洁净、畅通、安静的住宿环境，确保酒店财物及人员的财产安全，特制定如下条例: 一、员工入住宿舍须经过经理或厨师长同意，并上交身份证原件。每晚12点之前务必回到寝室，如违反消失任何后果，则本店不负任何法律职责。 二、宿舍实行寝室长负责制，全部员工务必听从和协作寝室长的治理。 三、宿舍配置的财物设施不得随便搬迁和挪用，不得占为己有。不得向下水道和厕所内丢弃垃圾杂物，