室内设计师职位描述.docx

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1、职位描述岗位职责:1、在部门负责人安排下,独立负责装饰项目的设计工作;2、按设计标准,绘制各类图纸;3、负责对本项目进行跟踪;4、按工作流程要求,配合其他部门人员工作;5、定期去施工现场,查看施工情况,检查施工与图纸要求是否一致,并对施工过程中出现的各类情况:如工程量追加、图纸偏差等,进行适时的设计调整;6、制定项目设计计划书,切实保证设计进度目标的顺利实现;7、对装修项目材料进行确认。任职资格:1.大专以上学历,室内设计和环艺等相关专业;2.一年以上同行工作经验;3.能够熟练CAD、PS、草图大师等相关软件;4.热爱装饰行业,能够吃苦耐劳,服从领导安排工作时间:职位描述岗位职责:接待上门客户

2、,对客户需求进行详细了解,给出设计方案和价格预算并促成成交。任职要求:1、室内设计、环艺设计等相关专业,具有熟练的AutoCAD、Photoshop绘图技能,1年以上行业工作经验;2、熟悉室内设计流程,良好的室内设计功底与沟通技巧,具有良好的客户服务意识;3、具备独立的设计能力及协调能力,能够带领团队完成设计任务;4、能适应不定时加班工作,有能力在限定时间内完成设计工作;公司福利:底薪+提成+奖金+海外游+聚餐+团队奖励+外出培训等助理岗位职责:1、配合设计师在规定时间内按制图标准完成平面图、施工图的绘制;2、配合做好量房、估算等相关的前期工作,为设计工作掌握第一手资料;3、完成设计师分配的工

3、作,协助做好公司各类展会、大型活动的工作;4、完成上级领导交办的其他工作。任职资格:1、室内设计相关专业,大专以上学历;2、熟练使用CAD、3DMAX等绘图软件;3、熟练操作草图大师。工作时间:8:45-12:00,13:30-17:30(冬时令)8:30-12:00,14:00-18:00(夏时令)薪资:2000-3000福利待遇:1、每个月的员工大会将评选优秀员工、业绩冠军、超产奖、优秀团队-有奖金以及荣誉证书2、两次免费旅游(半年一次境内旅游、年底一次出国旅游)3、节假日福利、生日礼品、保险补贴4、年终奖、分红、年底双薪、带薪年假5、成为优秀部门总监有股份(小股东)6、完善的晋升机制+人

4、性化的转岗机制+舒适的办公环境(冰箱、微波炉、空调)岗前培训+在职培训+晋升速度快+超长年假+年底双薪+年中国内游+年底出国游由于公司连续开分公司,现将储备优秀人才做管理层,面向社会招聘有志之士!网上接收简历邮箱苹果装饰公司待遇:高提成+员工培训+提供住宿+出国旅游+年度补点/分红+节假日福利+高颜值团队+晋升空间岗位职责:1、接待客户,根据客户需求提供量房服务及相应设计方案;2、介绍公司优惠活动,促进签单;3、后期工地的跟进及问题处理。任职要求:1、18-32岁,室内设计等相关专业;2、一年以上家装行业工作经验,沟通能力及服务意识强;3、能熟练操作AutoCAD、3DMAX、Phot osh

5、op等软件,能够独立完成图纸的绘制;4、有职业道德,高度责任心,思路清晰,有良好的沟通与组织协调能力;5、有较强的方案创意、方案讲解、客户说服能力。艺筑装饰职位描述带薪学习的实习机会,行业内优秀的已成规模的设计团队,有学识渊博经验丰富的设计大师教学,实景教学,边学习边实践,行业内优秀的设计团队,能在短期内是你快速成为一个合格赚钱的主任设计师。岗位职责:1、协助方案设计师外出量房,绘制初步平面框架图;2、协助配合主案设计师做好深化设计工作,完成所有全套平面类施工图绘制;3、充分了解设计并转换成施工图之各项细节图纸及工艺、节点;4、参与项目施工现场的配合与交涉;5、必要时需跟踪施工现场进行图纸整改

6、,解决施工难点;6、协助配合在各项材料以及项目进度上的跟进;7、完成部门领导交办的其它工作。任职资格:1、大专以上毕业,室内设计/环境艺术相关专业;2、身体健康,能吃苦耐劳,能承受快节奏的工作;3、熟练操作AutoCAD、PowerPoint、Photoshop 等绘图软件;注意事项:告诸位投了简历的朋友,为了能够及时联系到需求工作的您,请在9.00-18.00保持电话的畅通,若电话联系不上,将发送一份面试邀请给您,请注意查收你的短信,若有疑问,可拨打面试邀请上的电话号码联系面试官。业之峰职位描述岗位职责:1、方案洽谈、方案设计、初步设计、图纸设计审核;制定项目设计计划及设计任务书;2、负责对项目进行跟踪和监督;3、协助其它部门对装修项目材料、预算进行审核确认;4、配合部门经理制定工作进度。任职资格:1、熟悉操作AutoCAD、Photeshop 、3dsmax、办公自动化等应用软件。2、具备单独洽谈、量房、设计、做预算、绘图等基本专业知识。3、熟悉家装施工工艺技术。4、有自己独特的设计理念,工作细心,工作经验在3年以上者优先。5、性格外向、活泼,具备良好的服务意识。有良好的协调能力、执行能力以及学习能力。 /

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