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1、_xx 公司岗位责任遵照公司总经理的规划要求和现代化管理需要,为加强公司的各项管理,提高管理水平,结合公司生产经营管理的实际情况。现对公司管理岗位的职责做出有关规定,供各部门贯彻执行。一、总经理的岗位职责:1、努力学习和掌握现代化企业管理知识,制定企业的经营方针和确定企业的经营目标。2、负责公司的全部管理工作,用现代化的管理手段提高公司的管理水平,提升公司的管理目标。3、制定各种合理而有效的带有全局性的管理制度和条例,以确保经营目标和方针的实现。4、要顾全大局,维护国家利益。5、切实地关心职工生活,认真地搞好职工教育。6、负责协调处理公司与地方政府各部门的关系,以保证公司有良好的政策运行环境。
2、二、副总经理的岗位职责:1、协助总经理抓好公司的各项管理工作。2、负责公司各部门之间的工作协调,对总经理安排的工作任务进行督促检查。3、负责制定公司各管理岗位的量化指标,并进行考核,实行奖惩。4、负责检查公司办公会议的记录,会议决定的事项及时传达到有关部门,并对执行情况实施监督检查。精品资料_5、负责组织公司员工的业务培训,组织学习交流,组织员工业余时间开展丰富多彩的文化娱乐活动。6、负责员工劳动纪律的管理,考核员工的出勤情况。三、办公室的岗位责任(一)办公室的岗位责任:1、负责公司的冬、夏季四防工作的检查、落实及文明管理的检查与考核。2、组织好公司的月度、季度、年度总结会,做会议记录、文件的
3、制定与发放。3、负责对外上报公文及有关资料的审核。4、负责日常办公用品的材采购,包括:打印纸张、笔记本、笔、文件夹等。5、企业文化娱乐活动的积极策划,充实企业活力。6、负责公司来宾来客的接待任务,包括接待、就餐、住宿等。7、负责职工食堂、单身宿舍的管理。8、在公司日常工作中对全班工作进行全面统一管理。9、以身作则带领全班完成交通运输任务,调动全班驾驶员的积极性,牢固树立安全行车意识,抓好优质服务。10 、坚持车辆定期检修和保养制度,本着勤俭节约的原则,搞好车辆的维护保养工作,提高车辆完好率、车辆出勤率。11 、管理好班上的考勤,负责车辆费用支出的审核、报批、统计工作。后勤车辆管理处负责公司车辆
4、的调度、使用、维修、办理车辆的保险和其他缴费事宜。精品资料_12 、车辆外出时,负责对放置车内的烟、酒及其它物品,做明确记录,每周统计车耗情况上报财务室。13 、按规定要求做好驾驶员的工作考评。14 、督促、检查司机做好车辆出车前的准备工作和回公司后车辆的清洁工作。15 、督促司机做好车辆的防火和防盗工作。16 、督促司机做好车辆的维护保养,检查车况,及时发现问题并给予处理。根据各车辆情况及时向财务处提出购买保险、油卡等,做好各车辆的行程、里程、用油等记录。17 、负责车辆的定期维护保养,使车辆处于良好运行状态,负责建立车辆维修、保养及行驶、费用档案,掌握车辆运行情况。18 、对车辆所有证照和
5、相关手续的完备性、有效性负责。19 、负责制订车辆维修计划,组织公司车辆的日常维护。20 、负责车辆的使用报告和统计资料及时上报。21 、负责对所有司机进行培训,增强司机的节能节耗意识,制定节能节耗的措施和方法。22 、负责安排司机定期清洁车辆的空气滤清器,减少油耗,清除车厢中不必要的物件,减少负重。23 、负责车辆的节能节耗工作,制定年度目标,月度考核,兑现奖罚到具体的责任人。(二)职工食堂的岗位职责:1、负责职工食堂的伙食、按员工用餐的人数安排搭配获伙食标准,定期给职工调剂饭菜品种。精品资料_2、负责外来人员在公司用餐的伙食安排,调配好饭菜品种,保质保量,做好服务。3、负责管好食堂卫生,严
6、格执行食品卫生法及食品卫生验收制度,对不合格的饭菜及食品绝不食用。4、指定专人负责食堂蔬菜和食堂用辅料的采购。(三)环境卫生的岗位责任:1、负责办公司环境卫生的清扫和整理。2、保持办公室卫生间的清洁。3、负责公司办公室的绿化、定期进行修剪,保持公司环境优美,树立公司对外的良好形象。四、财务部的岗位责任(一)会计的岗位责任:1、负责登记财务各类明细账,包括固定资产、存货资产、各类费用、往来帐等账簿。2、负责财务固定资产及折旧、工资的核算。3、负责成本核算:指定成本的标准成本、计算每批产品实际成本,进行成本分析。(二 )、财务部长的岗位责任:1、负责公司财务的对外联系,负责提供银行贷款的财务报表等
7、有关资料,负责报税及处理好税务方面的业务关系。2、负责财务核算管理:财务总账核算、报表核算、各类明细账核算等。3、负责公司财务印鉴的管理和使用。精品资料_4、负责定期向总经理提交月度及年度财务分析报告,分析公司的财务情况,为公司提供管理信息。5、负责建立会计档案管理制度,对会计档案实行按年限分类进行管理。6、负责财务软件系统的管理。(三)出纳员的岗位责任:1、负责现金的收入和支付,按照总经理批准后的单据和发票支付现金,做到日清月结,以达到帐和现金相符;2、负责现金的保管,大额现金必须及时存入银行,日常用的现金必须做到按时存入保险柜,保证现金的安全。3、负责银行存款的收付,按照公司批准的付款单据
8、办理银行付款业务,负责有银行提取现金。4、负责公司财务类文件的收发、保管、存档、查阅;按照文件分类建立管理档案,按照文件的管理等级实行保密管理。五、综合部的岗位责任1、认真履行工作职责,及时、准确地组织好上传下达,协助总经理做好组织、协调各部门工作;2、负责汇总公司年度综合性资料,开展年度总结评比和表彰活动,草拟公司年度总结、工作计划和其它综合性文稿,及时撰写总经理发言稿和其他以公司名义发言文稿审核工作;3、组织安排好公司职工大会、经理办公会、党政联席会等重要会议的服务、记录及按要求起草会议纪要;参与公司发展规划的拟定、年度经营计划的编制和公司重大决策事项的讨论;精品资料_4、负责公司行政文书
9、的处理,做好收发文书的登记、传递、催办、归档、立卷和发言的登记、打印、存档,负责对各部门文书资料收集归档管理进行业务指导;5、负责公司员工的招聘、上岗前培训、调配、辞退的管理工作;建立员工使用档案。6、负责职工福利的计划安排和发放,职工就医等事宜,关心职工生活,以保证职工身体健康,更好的为生产服务。7、负责公司信息化管理工作的策划、实施。如网站宣传、企业月刊的创刊。8、负责现代企业管理的推进,员工培训、中层管理人员的培训、员工考核、企业文化氛围的打造。9、负责公司的印鉴、文印的管理和信件的收发以及报刊订阅、分发工作;10 、妥善处理好公司各类涉外公共关系方面的事务及各类突发事件;11 、保质保
10、量完成公司领导及上级部门交办的各项任务。六、工程部的岗位职责1、按照公司规定,组织工程部所有管理人员按时参加月会、并按月会内容开展工作。2、全面负责落实公司各项目部的生产任务,安全施工、质量管理、技术管理、文明工地、工程资料、机械设备、材料管理、成本核算等统抓共管。精品资料_3、书面落实会议的各项内容,督促检查会议内容的落实情况,对执行好的给予奖励、执行差的给予处罚。4、负责检查各项目施工组织设计方案编制任务的落实情况,分:总体工程、基础工程、主体工程、装饰工程、安装工程等分部工程施工组织设计方案的编制,审查其合理性与可行性、并建议修改完善、切实可行。5、负责检查各项目部月施工进度计划的编制及编制的合理性与可行性,并对编制不合理的部分进行修改制定并集体会议通过后执行、实施。6、检查施工技术资料是否齐全、完整、整齐;是否与工程进度同步,技术保证措施是否建立。7、技术交底工作是否全面实施并完成;技术交底工作是否做到并签字。8、施工现场技术工作是否到位;有无重大技术责任或隐患。9、负责公司管理制度岗位职责管理细则的执行与落实情况。10 、公司各项文件精神的执行与落实情况。11 、认真检查、严格落实、体现分工明确、责任到人、奖罚分明。