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1、个体策划书（共16篇） 第1篇：个体承诺书昌吉市远东运输有限公司驾驶员维护稳定承诺书根据中华人民共和国法及自治区、州维护稳定相关要求，为做好维稳工作，有效防范道路运输行业发生停运、罢运、聚众上访事件发生，本人现郑重承诺如下：一、严格遵守中华人民共和国法，学_维稳相关法律法规，加强个人素质，不散布、传播影响运输市场稳定的言论；二、向运管等有关部门如实反应个人诉求，不参与停运、罢运、集会、违规上访、缠访等影响客、货运市场及社会稳定的事件；三、听到、看到或发现身边非法活动的苗头性、倾向性信息，第一时间向运管、公安等有关部门反映或举报。本人的行为若违反以上承诺，发生影响社会稳定事件，本人愿接受法律、条
2、例的惩处，承担相应的法律后果。 承诺人签字： 车号： 手机号： 身份证号： 居住地址： 年 月 日第2篇：个体劳动合同书劳动合同书甲方（单位）：乙方（劳动者）姓名：_性别：民族： 文化程度：居民身份证号码：联系电话：家庭住址：一、双方在签订本合同前，应认真阅读本合同。甲乙双方的情况应如实填写，本合同一经签订，即具有法律效力，双方必须严格履行。二、签订劳动合同，法定代表人（负责人）及乙方应签字（盖章），其他人不得代为签字。三、本合同中的空栏，由双方协商确定后填写，并不得违反法律、法规和相关规定。四、工时制度分为标准工时、不定时、综合计算工时三种。实行不定时、综合计算工时工作制的，应经劳动保障部门
3、批准。五、本合同的未尽事宜，可另行签订补充协议，作为本合同的附件，与本合同一并履行。 本合同应使用钢笔或签字笔填写，字迹清楚，文字简练、准确，并不得擅自涂改。六、本合同签订后，甲、乙双方各执一份备查。为建立劳动关系，明确权利义务，根据中华人民共和国劳动法中华人民共和国劳动合同法和有关法律、法规，甲乙双方遵循诚实信用原则，经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守执行。第一条劳动合同期限1、本合同期限为年，自年月日起至年月日止。2、试用期（包含在劳动合同期内）自年月日起至年月日止。 第二条工作内容1、甲方根据工作需要，安排乙方在工作岗位，并为乙方提供必要的工作条件。2、乙方应按照甲方对本岗位工作任
4、务和责任制的要求，完成规定的数量、质量指标。第三条劳动保护、劳动条件和职业培训1、甲方必须建立健全劳动安全卫生制度和操作规程、工作规范，并对乙方进行安全卫生，杜绝违章操作和违章指挥。2、甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，必须告知乙方所从事的工作岗位，存在职业危害因素的名称、可能产生的职业病危害及后果。3、甲方应根据需要对乙方进行必要的职业培训或为乙方接受职业培训提供必要的条件。第四条劳动纪律1、甲方应当依法制定和健全内部规章制度和劳动纪律，依法对乙方进行规范和管理。2、乙方应严格遵守甲方依法制定的各项规章制度，服从甲方的管理。第五条工作时间和休息、休假1、标
5、准工作制：甲方安排乙方每日工作时间不超过十二小时。甲方保证乙方每周至少休息一日。甲方由于工作需要，经与乙方协商后可以延长工作时间。2、综合计算工时工作制。3、不定时工作制。第六条劳动报酬1、甲方按照本单位工资制度支付乙方工资报酬。标准工资为元/月。乙方试用期工资为元/月。2、甲方每月日支付乙方上月工资。如遇法定休假日或休息日，则提前支付。3、甲方安排乙方加班加点工作，应按安排补休或支付加班加点工资。 第七条合同的变更具有下列情形之一的，双方可以变更本合同：1、双方协商同意的；2、由于不可抗力或合同订立时依据的其他客观情况发生重大变化致使本合同无法履行的。本项所称重大变化主要指甲方调整生产项目，
6、机构调整、撤并等。第八条合同的终止具有下列情形之一，本合同应即终止：1、本合同期限届满；2、乙方达到法定退休条件的；3、法律法规规定的其他终止情形第九条合同的解除1、甲乙双方协商一致可以解除本合同。2、乙方具有下列情形之一的，甲方可以解除本合同： (1) 在试用期内被证明不符合录用条件的；(2)严重违反劳动纪律或甲方依法制定的规章制度的； (3)严重失职，营私舞弊，给甲方利益造成重大损害的。3、具有下列情形之一的，甲方提前三十日以书面形式通知乙方，或者额外支付乙方个月工资后，可以解除本合同。(1)乙方患病或者非因工负伤的，医疗期满后不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的。(2)乙方不能
7、胜任工作，经甲方培训或调整工作岗位后仍不能胜任工作的； (3)双方不能依本合同第八条第3项的规定就变更合同达成协议的。4、乙方具有下列情形之一的，甲方不得依据前款的规定解除本合同；(1)患职业病或因工负伤并确认丧失或部分丧失劳动能力的； (2)患病或非因工负伤，在规定医疗期内的。5、乙方提前三十日（试用期提前三日）以书面形式通知甲方可以解除本合同。但乙方担任重要职务或执行关键任务并经双方约定乙方不得解除本合同的除外。6、具有下列情形之一的，乙方可以随时解除本合同：(1)未按照劳动合同约 定提供劳动保护或者劳动条件的；(2)甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的。第十条合同的续订本
8、合同期限届满后，经双方协商本合同可以续订。第十一条 本合同未尽事宜，由双方协商约定。有国家规定的，按国家规定执行。合同期内，如所定条款与国家新颁布的法律、法规、规章和政策不符的，按新规定执行。第十二条 双方事后就有关事宜达成补充或者变更协议的，由双方签订书面补充或者变更协议确定。第十三条 本合同一式两份，双方各执一份，具有同等效力，自双方签字（盖章）之日起生效。甲方（签字）：乙方（签字）：法定代表人：联系电话：联系电话：签订日期：年月日签订日期：年月日第3篇：个体书点营业执照打印XPDL007XX书店健康路中段XXX万个体图书零售331331第4篇：个体诊所商业计划书个体诊所项目商业计划书第一
9、章 项目概要摘要是个体诊所项目商业计划书的“凤头”，是对整个计划书的高度概括，投资者是否中意项目，很大程度取决于摘要的部分。可以说，没有好的摘要，就没有投资。第二章 公司介绍一、公司成立与宗旨二、企业简介三、注册资本及变更情况四、组织结构五、经营范围六、公司管理1董事会2管理团队3外部支持（外聘人士/会计师事务所/律师事务所/顾问公司/技术支持/行业协会等）第三章 技术与产品一、技术描述及技术持有二、个体诊所项目产品状况1主要产品目录（分类、名称、规格、型号、价格等）2产品特性3正在开发/待开发产品简介4研发计划及时间表5知识产权策略6无形资产（商标/知识产权/专利等）三、个体诊所项目产品生产
10、1资源及原材料供应2现有生产条件和生产能力3扩建设施、要求及成本，扩建后生产能力4原有主要设备及需添置设备5产品标准、质检和生产成本控制6包装与储运四、个体诊所项目的客户定位、形象定位等五、个体诊所项目SWOT分析第四章 个体诊所项目环境分析一、政治法律环境二、经济环境三、社会环境四、技术环境第五章 个体诊所产品市场分析一、市场规模、市场结构与划分二、目标市场的设定三、区域市场分布四、影响个体诊所产品市场需求的主要因素五、个体诊所产品市场发展阶段（空白/新开发/高成长/成熟/饱和），目前公司产品市场状况、产品排名及品牌状况六、个体诊所产品市场趋势预测和市场机会第六章 个体诊所市场竞争分析一、个
11、体诊所行业垄断状况二、从市场细分看竞争者市场份额三、主要竞争对手情况：公司实力、产品情况（种类、价位、特点、包装、营销、市场占有率等）四、潜在竞争对手情况和市场变化分析五、个体诊所行业主要企业与该项目的竞争对比第七章 市场营销一、营销计划概述（区域、方式、渠道、预估目标、份额）二、销售政策的制定（以往/现行/计划）三、销售渠道、方式、行销环节和售后服务四、主要业务关系状况（代理商/经销商/直销商/零售商/加盟者等），各级资格认定标准政策（销售量/回款期限/付款方式/应收帐款/货运方式/折扣政策等）五、销售队伍情况及销售福利分配政策六、促销和市场渗透（方式及安排、预算）1主要促销方式2广告/公关
12、策略、媒体评估七、产品价格方案1个体诊所产品定价依据和价格结构2影响个体诊所产品价格变化的因素和对策八、销售资料统计和销售记录方式，销售周期的计算九、市场开发规划，销售目标（近期、中期），销售预估（3-5年销售额）、占有率及计算依据第八章 经济评价一、投资与经营预测1个体诊所项目总投资估算2经营预测（融资后3-5年公司销售量、销售额、毛利率、成长率、投资报酬率预估及计算依据）二、个体诊所项目资金安排1资金来源渠道2资金结构3资金使用计划及进度三、投资形式（贷款/利率/利率支付条件/转股-普通股、优先股、任股权/对应价格等）四、个体诊所项目财务评价1财务评价报表1）财务现金流量表2）损益和利润分
13、配表3）资金来源与运用表4）借款偿还计划表2个体诊所项目盈利能力分析1）项目财务内部收益率2）资本金收益率3）投资各方收益率4）财务净现值5）投资回收期6）投资利润率3个体诊所项目偿债能力分析（借款偿还期、利息备付率及偿债备付率）1）资产负债率2）流动比率3）速动比率4）固定资产投资借款偿还期五、资本原负债结构说明（每笔债务的时间/条件/抵押/利息等）六、投资抵押（是否有抵押/抵押品价值及定价依据/定价凭证）七、投资担保（是否有抵押/担保者财务报告）八、吸纳投资后股权结构九、股权成本十、投资者介入公司管理之程度说明十一、报告（定期向投资者提供的报告和资金支出预算）十二、杂费支付（是否支付中介人
14、手续费）第九章 资金退出一、股票上市二、股权转让三、股权回购四、股利第十章 风险及规避一、资源（原材料/供应商）风险二、个体诊所市场不确定性风险三、研发风险四、生产不确定性风险五、成本控制风险六、个体诊所行业竞争风险七、政策风险八、财务风险（应收账款/坏账）九、管理风险（含人事/人员流动/关键雇员依赖）十、破产风险第十一章 管理一、公司组织结构二、核心管理团队分析三、管理制度及劳动合同四、人事计划（配备/招聘/培训/考核）五、薪资、福利方案六、股权分配和认股计划第十二章 个体诊所项目主办单位财务分析一、财务分析说明二、财务指标分析（个体诊所项目主办单位近3年的财务状况）1盈利能力2成长能力3营运能力4偿债能力第十三章 附录一、附件1营业执照影本2董事会名单及简历3主要经营团队名单及简历4专业术语说明5专利证书/生产许可证/鉴定证书等6注册商标7企业形象设计/宣传资料（标识设计、说明书、出版物、包装说明等）8简报及报道9场地租用证明10工艺流程图11产品市场成长预测图二、附表1主要产品目录2主要客户名单3主要供货商及经销商名单4主要设备清单5市场调查表6预估分析表7各种财务报表及财务预估表第5篇：个体工商户年检报告书个体工商户验照、换照登记表企业年检指定代表
