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1、Word格式、可编辑排版药剂科个人工作计划（通用3篇） 药剂科个人工作方案（通用3篇） 药剂科个人工作方案 篇1 20xx年药剂科将在各级领导的正确指导下，依据医院三级中医医院持续改进的总体目标，本着服务病人、服务临床的理念，以改革创新的意识，求真务实的精神， 脚踏实地的作风，做好我科的各项工作。 一、药剂科搬入新院址估计需要以下办公用品：电脑桌30台、 电脑椅30把、煎药包装一体机 20台、小型粉碎机3台、大型粉碎机1台、显微镜1台、样品柜2组、冷藏柜(双开门)4台。估计金额100万元左右。 应三级中医医院持续改进活动方案关于配备5名以上专职从事临床药学工作的药师要，20xx年下半年方案派出
2、2名讨论生外出培训一年，以期获得专科专职临床药师资格证。培训费及奖金合计约6万元。药剂科短期外出培训费用约3万元。 药品选购费约1.5亿元，煎药室、膏方室所需液化气费约9万元。 二、进一步加强药房、药库管理 提高医疗平安意识：严格执行四查十对和患者用药交代，药品发放精确，尽量杜绝差错事故的发生。 进一步加强麻、精药品的管理，严格执行麻、精药品的五专规定，确保使用平安，加强对麻、精药品管理人员审查管理报备。 仔细做好药品近效期登记工作，并准时上报处理，确保上架药品质量。 加强与临床各科室的沟通，征询专科用药方案，尽量满意临床需求。 三、加强临床用药指导，促进临床合理用药。 1.临床药师参加查房。
3、每天到临床科室参加查房，重点深化骨伤科、外科、泌尿外科、眼科、肛肠科、呼吸科等感染性疾病科室，通过参与医生查房、为重点患者建立药历、参加制定治疗方案等工作，努力提高专科药物治疗水平。按时并高质量的完成查房记录、询问记录等工作记录。 2、每月实行处方及病历点评。对抗菌药物、中药注射剂等消耗量大的药物使用状况进行重点监控、合理性分析。对跨专科用药、超适应症用药、超规定剂量用药等状况进行预警和干预。对抗菌药物使用强度超标的临床科室，分析超标缘由，并帮助临床科室改进。 3、宣扬用药学问。连续加强病人用药训练宣扬，门诊用药询问服务，提高病人用药依从性，宣扬用药学问，指导病人平安用药，促进合理用药。 4、
4、做好药品不良反应报告与监测工作。连续做好药物不良反应监测，对临床上报的不良反应准时进行整理上报。年底对药品不良反应报告进行统计分析，保障患者用药平安。 5.协作信息科做好我院信息系统升级工作。在确保每一种药品的基础数据精确录入的同时，保证后期药物询问及用药平安监测系统、抗菌药品使用分析及掌握系统、处方审核与点评系统三个板块的顺当运行。 6.加强各药房业务技能培训工作，特殊是中药学问、特别管理药品的培训及考核。进一步提高调剂人员专业素养和药学服务力量。 (1)每周四早晨利用30分钟组织科室小讲课，主要内容是中药的炮制加工、性味归经，中药饮片的鉴别，药品说明书等内容。 (2)每季度针对麻醉药品管理
5、人员组织两次专项培训，并考核一次。 7.依据医院连续医学训练工作支配，在全院举办抗菌药物合理应用、麻醉精神药品使用指导原则、药品不良反应学问培训班。 药剂科个人工作方案 篇2 20xx年在医院规划的基础上药剂科主要抓整体素养，抓工作质量，以及完成任务着重以下五个方面：(1)药品及质量管理;(2)建立健全制度管理;(3)开展落实临床药师及合理用药工作;促监督临床合理使用抗菌素;(4)处方点评工作进步完善;(5)改进药剂科中药房、门诊药房、中心药房设施及设备;(6)提高药剂科整体服务态度。 一、根据中医院制定的药学进展总体目标。严格执行省药品集中统一招标选购的规定，与本院基本用药名目相适应，制定药
6、品选购方案。药品选购本着公正、公正、公开三原则实施选购，扩大供应临床服务范围，不断推动药学工作更快更好的满意临床诊疗需要。同时加快建设药学理论与业务人才培训的步伐。在去年工作好的基础上，药剂科制定新的切实可行的工作方案目标。 二、进一步加强质量管理，提高医疗平安意识，严格执行处方审核四查十对调剂规程和向患者用药交代，仔细核发药品，投药精确率应在100%杜绝差错。进一步加强麻醉药品、精药品的管理，严格执行麻醉药品、精药品的三级管理和五专管理，确保选购、保存、使用平安。做好药品选购方案和库存周转量的监测。药房实行药品专人负责制，监测药品用量动态数量和有效期，保证临床药品供应。加强沟通走访临床征询用
7、药信息，满意临床需求。 三、实施抗菌药物处方点评制度，落实全国抗菌药物临床应用专项治理活动的通知及实施方案精神。加强抗菌药物临床应用管理，促进临床合理用药预警机制。进一步强化抗菌药物临床应用指导原则，力求把抗菌药物各项指标掌握在：门诊患者抗菌药物处方比例不超过20%，住院患者抗菌药物使用率不超过60%。 四、加强理论业务学习，全面提升药学人员综合素养，每半年对医务人员进行抗菌药物临床合理应用的学习培训，培训形式为各科室发学习讲义、拷贝学习视频，自由支配学习时间，定期发试卷考核;每季度对全体药学人员进行药学学问培训，内容包括药事法规、合理用药、中药饮片基础学问等方面，通过讲义结合自学形式，每次培
8、训结束后进行考试，考试成果存档并与工作绩效考核挂钩。 五、药剂科20xx年工作要点： 1、规范管理，严格根据二甲的标准进行质量管理。 2、加强为临床服务意识，以人为本、以病人的健康为中心。 3、加强抗菌素与临床用药监测，加强抗菌药物管理，监督规范合理用药。深化开展临床药学工作和处方点评工作。 4、加强理论业务学习，使科内全员的业务水平自身素养，都有不同程度的提高。 5、重点加强对药品耗材不良反应上报工作，施行每月初发放报表，月末收缴筛查工作，对瞒报科室施行惩罚制度。 药剂科个人工作方案 篇3 岁月如流水，转瞬间，我们即将迎来了崭新的20xx年。在过去一年的工作中，我们药剂科存在的困难与不足之处
9、是：药房窗口没有执行大窗口发药，是传统的发药模式，简单发错药;工作事多人少，疲惫上班，简单差错。目前西药房药师职称的人只有1人，无法开展双人双核对发药想要转变为双人双核对发药的模式，所以要增加药师，缓解工作压力;没有开展临床用药指导工作;没有配备专职临床药师，药品不良反应监测与报告开展不够全面、处方点评工作开展流于形式;个别时候临床药品的供应有脱节的现象存在;人员参与学术机会少。这些都是我科有待改进的问题。 20xx年，我科将依据医院的总体要求，结合科室的详细状况，努力在原有基础上，攻坚克难。我们的工作设想是： 一、全科人员将仔细贯彻执行医院文件精神，遵守医院各种规章制度。提高窗口服务为己任，
10、以质量第一、病人第一的理念全心全意为病人服务，做好一线窗口药剂科服务工作。 二、尽可能完善工作流程，提高工作效率，便利病人。药房是药剂科直接面对病人的重要窗口，盼望院部改造窗口并转变药剂科目前人员结构，给西药房增加药师5名，中药房增加有药学资质人员1名。这样调配后，就能做到双人双核对发药，削减差错的产生。药库增加药师1名，合理调整工作岗位，完善工作流程，充分调动全体人员的乐观性。 三、严格执行药品网上集中招标选购，保证临床患者用药供应准时。了解各临床科室药品需求动态及把握药品使用后的信息反馈，确保临床药品的合理性、平安性、患者满足性供应。 四、加强药品储存与养护的管理，药品储存和养护易受外界因
11、素的影响，如温度、湿度光照等，直接或间接引起药物质量，影响临床疗效，因此给西药房、中药房添一台空调，保持西药房、中药房内相宜的温度。 五、发挥药品质量监控小组的作用，定期对科内工作流程及各岗位的工作质量进行抽查，并督促科室工作人员仔细执行各项管理制度，加强药品质量管理，在购进验收、入库养护等环节的质量管理，每月召开科质控会议，将检查结果汇总，发觉问题准时妥当处理，保障患者用药平安。杜绝因药品过期造成重大医疗事故和医院的经济损失。 六、盼望院部配备专职临床药师，定期开展门诊处方评定和归档病历合理用药分析，并予以通报，并开展药品不良反应的检测、报告和分析工作，并做好记录。设立药讯及药学园地，每季度定期更换宣扬内容。 七、对药剂人员定期进行业务培训、学习，不断提高自身理论水平和业务力量，更好的接触新学问、新观念，同时盼望医院能定期批准科室人员参与上一级医院技术方面的沟通，把握药事管理的新学问。 1
