年轻干部要具备工匠精神

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1、年轻干部要具备工匠精神 工匠精神,是指工匠对自己的产品精雕细琢,精益求精的精神理念。工匠精神首次消失在政府工作报告中,让人耳目一新。年轻干部要在了解工匠精神内涵的基础上,精益求精,注意细节;严谨专心,一丝不苟;急躁专注,坚持不懈;专业敬业、力争第一。 精益求精,注意细节。论语?学而中提到“如切如磋,如琢如磨。其斯之谓与?”毛泽东在纪念白求恩一文中提到,白求恩同志是个医生,他以医疗为职业,对技术精益求精。精益求精,就是要一丝不苟,追求高质量、高标准,坚固树立“要么不做,要做就做最好”的理念。为人民服务,只有良好的愿望不行,还必须把良好的愿望与过硬的本事结合起来,做本岗位的模范。一要精于学习。“学

2、者非必为仕,而仕者必为学”。年轻干部只有加强学习,才能增强工作的科学性、预见性、主动性,才能使领导和决策体现时代性、把握规律性、富于制造性,避开陷入少知而迷、不知而盲、无知而乱的逆境,才能克服本事不足、本事恐慌、本事落后的问题。既要向书本学习,也要向实践学习;既要向人民群众学习,向专家学者学习,也要向国外有益阅历学习。二要精于做人。首先要做一个有责任感的人。人生于天地间,各有责任。对国家的忠诚是一种责任,对亲人的关怀是一种责任,对伴侣的帮助也是一种责任。扮演的角色越多,担当的责任也就越多;所处的地位越高,肩负的责任也就越重。领导干部的优秀代表郑培民常说:“权力是人民给的,应该为人民办事。”老百

3、姓拥护他,就是由于他把自己对人民的那份责任看得比生命还重要。三要精于做事。做事高效,在乎一个“勤”字,同时还要讲究方式方法。“勤”体现在五个方面,即嘴勤、眼勤、手勤、脑勤、腿勤。“嘴勤”就是要多请示,多汇报,精确领悟领导意图,摆正位置,不自以为是;“眼勤”就是要多观察,多学习,将视角延长到基层、延长到全社会,多留心身边的事物进展变化;“手勤”就是要多写、多记、多积累,随时做到有备无患;“脑勤”就是多思考、多想几个“为什么”、多想几个“怎么办”,不断提高预见性和应变能力;“腿勤”就是要做到立说立行,雷厉风行,不讲条件,不提困难,见事做事,说了就干。 严谨专心,一丝不苟。毛泽东同志曾讲过,“世界上

4、怕就怕专心二字,共产党就最讲专心。”作为党员干部,必必要有专心的品德,专心的素养,专心负责的工作态度,努力做到“肯定、肯定、正确”,杜绝“也许、也许、差不多”。年轻干部面临的大量工作,都是一些细小、琐碎、繁杂的事务。这些事情又都是“牵一发而动全身”的大整体,一旦不专心、不仔细、不扎实,稍有不慎,就可能使其他工作和其他人的工作受连累,影响全局,甚至捅娄子、出问题,工作失误,声誉受损。道德经有句名言:“天下大事,必作于细。”年轻干部要以一丝不苟、细致入微的态度,从小处着眼,细处入手,实处贯穿,依据工作有计划、日程有支配、活动有方案、处理问题有预案的思路,把每一件事情、每一项工作做简略、做细致、做扎

5、实、做到位,做到不让事情在我手上延误,不让工作在我手上断线,不让文电在我手上积压,不让差错在我手上消失,不让信息在我手上中断,不让办事人在我手上冷落,不让上级指示在我手上梗塞。年轻干部只有怀有“没有最好,只有更好”的情怀,坚持“注意细节,追求极致,干到精致”的标准,锤炼“人无我有,人有我优,人优我强”的境界,达成“能当示范,堪称完善”的效果。 急躁专注,坚持不懈。工匠从入行到成为匠人要经历种种幸福和挫折,勇敢直面困难并坚强地走出逆境,才能成长为匠人。年轻干部缺乏阅历、缺少急躁,更应有这种忍耐力,只有以良好心态应对繁忙的工作,把艰苦付出当作人生难得的学习机会和个人成长的难得机遇,把甘为人梯视为常

6、态,才能以苦为荣、以苦为乐。事业千古事,非一朝一夕之功。工作推动像工匠求技那样,年轻干部肯定要耐得住孤独,稳得住心神,经得住诱惑,要有滚石上山的勇气和气魄,少一些急功近利,多一些真抓实干,一步一步推动,一点儿一点儿积累,实现量变到质变的跨越。“困难困苦,玉汝于成”,古往今来凡成就大事者,都擅长从困难的环境中吸取营养,砥砺意志,自强不息。对在工作中常常面临失败和逆境的年轻干部来讲,困难和挫折并不行怕,关键是不要被困难吓倒,树立起重整旗鼓、顽强拼搏、连续奋斗的信心和勇气。古人云:“古之成大事者,不唯有超世之才,亦必有坚韧不拔之志。”年轻干部应有“野火烧不尽,春风吹又生”的坚韧不拔、顽强拼搏的精神,

7、在面对困难和挫折时,始终有战胜困难的勇气,解决问题的决心,迎接挑战的气概,在解决问题中不断磨炼意志、锤炼品德、培育能力。 专业敬业、力争第一。工匠精神的目标是打造本行业最优质的产品,其他同行无法匹敌的卓越产品。工匠精神首先在于敬业。所谓干一行、爱一行,对于年轻干部而言,既然选择了某一岗位就应该立足岗位,在做好本职工作的基础上精益求精。群众满足度的本源则需要工匠精神去深化细化落实,也就是说,每一个优秀有为的干部在群众心中都应该有自己的服务质量品牌。特别是当前,干部干不干、为不为都在群众眼中,因此我们年轻干部都必须具有“工匠精神”,在服务群众这个关键词上不打折扣,而要用持之以恒、追求精致、精准写好

8、“敬业”二字,在工作上不马虎写实爱岗敬业,精益求精写活服务质量。年轻干部要有敢于担当,力争第一的时代精神。担当是年轻干部熬炼成长的自身需要。有没有担当的精神,在难题面前敢不敢干、在冲突面前敢不敢管、在风险面前敢不敢闯,是考验熬炼年轻干部的重要环节和内容,也是年轻干部党性在简略实践中的体现。敢干是担当的行动落实。敢干是一种“肩扛千斤,背负万石”的责任。年轻干部要把干事创业作为自己的天职,以事业为追求,在难题面前,敢闯敢试、敢为人先,有“万折必东不回头”的志气,有“赴百仞之谷而不惧”的勇气和“水滴石穿而不悔”的韧劲。 (责编 / 刘博)内容总结(1)年轻干部要具备工匠精神 工匠精神,是指工匠对自己的产品精雕细琢,精益求精的精神理念(2)扮演的角色越多,担当的责任也就越多(3)“勤”体现在五个方面,即嘴勤、眼勤、手勤、脑勤、腿勤(4)“脑勤”就是多思考、多想几个“为什么”、多想几个“怎么办”,不断提高预见性和应变能力(5)”作为党员干部,必必要有专心的品德,专心的素养,专心负责的工作态度,努力做到“肯定、肯定、正确”,杜绝“也许、也许、差不多” / 文档可自由编辑打印

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