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1、扶贫办机关党建自查工作报告一、思想建设（分值1分，自查得分1分）根据州委中心组年度理论学_安排意见的要求，结合我局工作实际，切实加强了中心组理论学_的规范化、制度化建设,结合单位工作实际，制订了中心组年度理论学_安排意见。局党组要求，年局党支部要把学_贯彻党的_大及_届三中全会精神作为党支部组织党员干部政治理论学_的重要内容，贯穿党支部的全年工作。按照局党组的安排部署，党支部立即召开支委会议对年党支部政治理论学_进行全面安排部署。一是进一步建立健全了以局党组书记任组长，党支部书记任副组长的党员干部思想政治理论学_指导组，并由党支部宣传委员具体负责政治理论学_的组织和安排，切实做到了党组书记亲自
2、抓，支部书记具体抓，支委成员抓具体的工作体系。二是结合实际，制订了我局年度党员干部思想政治理论学_计划，并由局党组听取汇报进行了认真研究，切实对党员干部理论学_做到了有计划、有安排。三是切实做到党组书记亲自抓。一年来，局党组书记主持党员干部政治理论学_10次，听取支部工作情况汇报3次，支委研究落实党员干部政治理论学_3次。采用多种形式，组织中心组成员集中学_10次，专题学_12天，专题辅导课2场，党员干部集中学_47次，累计达23天。在学_中，设置学_签到册，坚持学_签到制度，对因故未参加集中学_者，均安排进行补课。四是亲自指导党支部完善了支部工作学_制度、党员联系服务群众制度、党内关怀制度等
3、8项制度。（二）党员培训二、组织建设（分值1.5分，自查得分1.5分）1、党建责任。2、组织生活坚持和完善民主评议制度，针对缺乏批评与自我批评优良作风的问题，结合我局群教活动，于8月底召开了专题组织生活会，根据批评和自我批评情况，全体党员召开党员大会，每名党员对照党员标准、对照实践活动要求，实事求是地作出自我评价和互相评议，发放了民主评议表，按照好、中、差三种情况进行综合评价，对党员理想信念、政治品质、宗旨意识、组织观念、工作业绩、模范作用、廉洁自律、综合评价等方面进行了投票评议。我局应参加民主评议的党员33人，实际参加的党员28人，民主评议中，被评定为“好”的党员共26人，评定为“中”的2人
4、，无被评定为“差”的党员。通过专题组织生活会，达到交流工作、总结自我、找出工作中存在的共同问题、消除工作中存在的误解，增强党员的凝聚力和战斗力。高度重视党务公开工作，成立了由局党组书记、局长周道君任组长，党组副书记、成员为副组长，科室负责人为成员的党务公开工作领导小组，领导小组下设办公室在党支部，负责党务公开的日常工作，形成了上下衔接，纵向到底、横向到边、具体到人的工作格局，确保党务公开工作做到领导、机构、人员和工作“四落实”。4、发展党员积极推进党支部结对共建共创活动，帮助道孚县瓦日乡根基村党支部加强入党积极分子队伍建设，指导村党支部制定了切合实际的党员发展计划，努力提高党外群众对党的认识，
5、帮助根基村党支部广泛开展公开推荐建党对象活动，今年共发展预备党员4名，入党积极分子3名。选派党员代表深入康定县炉城镇光明社区开展支部共建共创及双报到工作。派两名优秀青年干部到道孚县瓦日乡根基村开展驻村工作，走访慰问贫困党员、群众34人次，发放慰问金8700元。1、扎实开展“三升级三分类”活动。2、创建服务型党组织。三、作风建设（分值0.5分，自查得分0.5分）大力整治党员干部“四风”问题，严格落实中央“八项规定”、省委省政府十项规定、州委州政府“三项规定七项严禁”。一是与群众工作全覆盖相结合，深入检讨纠错，认真解决“四风问题”。对照中央、省委和州委书记胡昌升列举出的种种“四风”问题开展群众工作检讨纠错，进一步抓实“六大活动”载体。结合工作实际，深入查找自身问题，下大力气对作风之弊、行为之垢进行大排查、大检修、大扫除，不断夯实党执政的群众基础和社会基础。二是与基层党建工作年和法治建设年相结合。大力开展支部共建共创活动，积极开展机关在职党员到联系村、社区“双报到”活动。积极开展法治建设活动，深入开展水电移民和扶贫对象利益矛盾纠纷大排调、大协调、大走访，通过化解积怨、主动创稳，保持社会持续和谐稳定。（二）惩防体系建设及廉政文化进机关活动。四、机关文化及精神文明建设（分值0.6分，自查得分0.6分）五、机关群团建设（分值0.4分，自查得分0.5分）
