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1、此资料由网络收集而来，如有侵权请告知上传者立即删除。资料共分享，我们负责传递知识。矿山平安伴我行主题演讲稿范文工誉称为“平安大姐。由于成绩突出，她所在的协管分会被济宁市总工会授予“巾帼五一劳动奖状；个人先后被提任为房产科女工协管会主任、车间工会主席、幼儿园副园长，相继被评为“山东省煤炭系统优秀协管员、集团公司 “巾帼建功竞赛先进个人等荣誉称号。独创协管工作新模式。刚干女工协管工作初期，家人和好友经常劝她：“女工协管工作一无职、二无利，忙前忙后不顾家，何苦干这个。当她亲眼目睹井下职工因“三违行为引发工伤事故时，那血淋淋的场景和家属无助的哭声深深刺痛了她善良的心。为掌握更多的平安专业知识，她每天挤
2、出时间，认真学习女工委下发的矿井平安知识读本、女工协管工作手册等知识。工作中勤于摸索，很快独创了一套 “三勤、两观、一听的工作法。“三勤：勤捕捉信息，经常到平安信息中心和群监站了解矿井现场平安生产条件、“三违职工情况，为开展平安协管工作明确方向；勤到生产单位走访，了解平安生产难点和职工思想动态，确立效劳重点和帮教措施；勤与平安不放心职工及家庭人员联系，算好平安工作的经济账、家庭账和幸福账，竭力帮助其解决工作和生活中的难题。“两观：观察形势，根据生产单位工作需求开展协管工作，增强针对性和时效性；观颜察色，根据职工的心理状况、脾气性格有的放矢进行帮教。“一听 ：经常到协管单位和相关部门听取意见和建
3、议，取长补短、持续改进，促使协管工作融入矿井平安管理。因人而宜开展平安帮教。协管工作可不是一帆风顺的，帮教对象不理解、发脾气等为难的事时有发生。去年11月份，她到掘进工区帮教，“三违职工小李情绪低落，听说让写平安保证书，开始便找借口说头疼，后来极其烦感地说：“矿上罚了工区罚，这几天净挨批了，你们还来凑什么热闹。 面对为难的局面，张华不但没有生气，反而给小李倒了杯水，笑脸相迎，和风细雨的给他谈违章的危害、井下作业的艰辛、亲人的牵挂、国家的形势、社会的责任等等，最后他不但心悦诚服的认识了错误，而且心存感谢的写下了平安保证书。为了增进协管工作与联保单位的感情，去年9月份，她组织局部女工与掘进一区职工
4、联合开展交谊舞培训班。听说学跳舞，工友们热情高涨、踊跃参加，就连平时上班见不着人的青工小杨也一天不落。得知这个信息后，她立即产生了帮助小杨改掉旷工恶习的念头，每次练习跳舞，特意给他当舞伴，一边教跳舞一边做思想工作，并承诺只要他好好上班，就给他介绍一位漂亮的女朋友。在苦口婆心的劝导下，小杨不仅摘掉了旷工“大王的帽子，而且当上了副班长。用真情编织平安防护网。一线职工看似坚强，实质上感情非常的丰富和脆弱。为了增强职工的平安意识，她组织女工经常开展亲情话平安、平安文艺演出等活动，时刻绷紧职工思想平安弦。春节前，她带着幼儿园的小朋友到掘进一区慰问演出，当工亡子女裴鑫小朋友唱完歌后，她泪流满面地向工友们讲
5、述裴鑫小朋友刚满五个月的时候，爸爸因违章而工亡的事实。可怜小裴鑫到现在还不知道事情的真相，当小朋友们问起她的爸爸时，她总是天真的说：“爸爸到很远的地方去修大船去了。童心的呼唤，声泪俱下的演讲，让许多坚强的汉子流出了酸楚的泪水。平时性格急躁、工作毛手毛脚的职工老李，被小裴鑫的演出深深震撼了，从此他改掉了好酒和粗心的不良习惯。管道维修工老王人很老实，在一次管道疏通工作中，因违章操作伤了手，平安罚款损失1000多元。妻子有病，两个孩子在外地上学，面对大额的罚款、家人的责怪，少言寡语他整天垂头丧气。张华得知消息后，立刻带着200元的救济款，到他家中进行平安帮教，感动的老王热泪盈眶，决心今后一定按章作业
6、。用爱心拓宽协管工作渠道。有爱心是协管员的首要素质。一线职工长期工作在艰苦劳累的工作环境之中，难免有情绪低落的时候。特别是一些刚毕业的大学生，期望值过高，对工作环境、生活环境不满意，在单位领导和同事面前竭力控制，回到宿舍就象到了家，有时态度粗暴。张华了解情况之后，一方面做效劳员的工作，让她们宽容对待，不能激化矛盾。另一方面，有针对性的找职工谈心做工作，帮助他们解开思想上“幸福的篮子里容不下违章作业、违章指挥、麻痹大意、侥幸心理，我们必须将这一个念头及时铲除，才能收获平安和谐。我既然选择了协管工作，不管多苦多难也要无怨无悔地做好，生命之火不熄，协管脚步不止。这是兖矿集团济宁二号煤矿女工平安协管员刘丽娟常说的话。今年37岁的她，10年如一日把满腔的热情投入到矿山平安协管工作中去，井口送温暖、迎头嘱平安、“三违帮教、家访谈心她与平安协管员们一道用情和爱为矿工们撑起一片
