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1、2023年第一季度工作总结第一季度工作总结1万基欧郡秩序维护队在公司领导的指导及各部门的协作和支持下，全部队员努力工作、顺当的完成了上半年的工作、现将半年来的工作总结及下半年的安排如下：一、部门日常工作管理1、每周组织了例会和队列训练，出勤状况训练状况良好。2、组织开展15次领班会议，作好了工作支配和部署，提高领班的工作实力和管理水平。3、监督落实领班责任制及严格落实绩效考核制度，提高约束力、队员违纪现象逐步削减。4、针对部门部分员工工作主动性及责任心不强的现象，实行了教化指责和奖罚相结合的管理措施，并取得了良好的效果。对4名屡教不改队员做出辞退。5、对外来装修师傅及施工现场开展了严格的监管，
2、做好平安防范措施。6、对进出物品开展了严格监管，加强装修材料检查，将违章苗头限制在萌芽状态、加强了岗位巡查力度，防止了各类治安案件的发生及公司和业主的损失；至今未发生平安事故。7、落实了夜间查岗50余次，降低了夜间执勤的不稳定因素。8、人员流淌性大半年来离职14人，新入公司12人。二、消防管理重视消防工作，始终坚持预防为主，防消结合的原则，每月定期对消防设备设施进行检查，确保其良性运作，同时培育队员养兵千日，用兵一时的指导思想。1、严格落实了日常消防检查工作；对检查过程中发觉的问题刚好整改。2、定期的对队员进行消防技能进行培训，使运用队员都驾驭灭火技能。3、协作公司选派优秀员工参与绍兴消防技能
3、培训。4、组织公司全部员工进行消防演习。三、工作中存在的不足之处；1、队员业务学问不够熟识，在处理各种日常工作中阅历及沟通实力不足。2、部分队员工作看法懒散工作标准下降，使公司现象下滑、特殊是门岗形象，及巡逻力度不强。3、在参与各种培训时有部分员工留意力不集中，存在有应付性的现象发生；4、在接班前后时段，串岗闲聊现象仍旧时有发生；5、各班的工作交接不够具体，有存在上一班收到业主或上级的指示到了下一班不能刚好执行的状况。6、园区管理参加不够特殊是机动车辆有序管理方面不能持之以恒的开展下去。四、下半年工作部署；1、接着加强保安队伍的纪律管理，实行优胜劣汰，做到宁缺毋滥，提高队伍的整体素养。2、严格
4、落实绩效考核制度和公司规章制度，提高约束实力。3、加强领班队伍建设，培育领班的模范带头作用，提高管理实力。4、组织部门员工开展消防学问培训，增加队员对火警、火灾的处理实力。5、通过开展公司制度培训及岗位职责培训等方法，提高部门员工的业务素养及团队凝合力。6、主动开展谈心工作，时刻了解队员的思想动态。7、落实当班责任制，提高队员的工作责任心。8、努力协作各部门作好园区的日常管理工作；第一季度工作总结2协作三水DC主管共同对仓储、人力资源、配送运输等各项管理工作，取得显注成效。一、仓储工作第一季度完成进仓比率：品种20xx年（件）第一季度完成比率上半年安排实际进仓数大货1、仓库面积同期增长率为6.
5、4%，改变记录如下：仓库名称总面积03年16月03年711月12月健服仓库2、重要工作项目04年13月（1）纸箱质量、货物堆放标准严格限制进仓货物服装包装箱的质量，与生产部跟单员及工厂人员确定包装箱质量（7层卡纸面250克130克瓦楞底200克）箱体硬朗。全部大货生产工厂的货物纸箱已按规定落实，致使货物堆放达到肯定的高度，也符合平安标准，充份提高仓储库容利用率。（2）操作标准、执行力度检查作业流程已落实各个环节，定期检查落实状况。检查结果总体执行状况很好。二、人力资源管理通过拣配定额及绩效考核，定量、定性的全面考核操作人员，末位淘汰。不断提升操作人员的工作素养。三、配送、运输管理1、合理支配仓
6、管配货，按配货程序要求完满完成了销售部的发货任务。2、运输协作客服人员，对运输公司各环节的检查与监督，跟催发出货物的到货状况，使客户到货时间的投诉大大削减。第一季度工作总结3一.将平安管理的重点落实到班组班组是企业的最小生产单位，班组管理是企业管理的基础。（一）每日上班之前，召开一次班前例会。会上侧重平安生产：1.班长布置生产工作时强调平安留意事项。2.职工对当班工作提出平安建议。3.车间主任布置落实检查详细平安措施。（二）严格交接班管理制度。交接班实行一对一交接班制度;做到准时，对口交接严格仔细；坚持“五交”“无不交”。每天有干部值班，参加交接班的全过程，保证交接班得到不折不扣的完成。二.坚
7、持隐患排查，消退平安隐患每周一次的平安生产检查和例会。对检查出的.平安隐患和存在的问题，通过召开平安例会，进行探讨制定整改方案，落实整改资金，整改负责人，完成整改的时间，并有专人进行整改后的验收。做到有检查、有整改、有验收使各项工作将平安工作人人管、事事抓将平安工作做实做细。三.抓紧企业平安标准化的建设请专家入厂进行指导，进一步完善企业平安管理制度，依据实际状况修订各班平安操作规程，加强各岗位人员平安生产责任制落实。通过平安标准化建设，使我厂的平安本制度再上一个新台阶。四.加强企业员工的平安教化和培训通过极报、标语、学习平安生产法律法规等形式，加大平安宣扬教化力度，想方设法提升职工的平安意识，
8、组织职工开展从所见所闻中的小事说起，沟通平安生产心得。让全体员工意识到平安无大小，体会到平安生产的重要性。我企业今年通过一季度平安努力平安工作有了一个好的开端，在以后的工作中，坚持“从人动身”将平安工作落实到员工的一举一动中，确保企业的平安的发展。第一季度工作总结4(一)实施两大战略，服务经济转型升级。名牌培育质量提升工作稳步推动：一是早谋划、早部署、早发动，主动拟定XX-20xx年名牌培育发展规划和XX年重点培育名单，并开展走访、调研重点乡镇(街道)和企业活动，发动乡镇(街道)做好协作工作，激励企业做好计量检测体系、标准化良好行为等基础打算工作。二是申报重点项目促进块状产业质量提升。依据省市
9、局文件精神，并在广泛征求各方看法的基础上，今年确定汽车座椅套和汽车座垫为块状产业质量提升项目进行申报、培育;同时结合天台产业特色，对汽车翻新轮胎行业进行深化调研，作为块状产业质量提升的备选项目。(二)确保三个平安，推动和谐天台建设。食品平安监管不断深化：一是全面总结去年食品平安工作，较好地完成了市政府对县政府食品平安方面的考核和县食品平安委员会对我局的考核，以及完成市政府组织的十小行业整规工作评估。依据县政府的支配，着手打算全县十小行业整规工作总结大会相关材料，提出第三年十小整规责任分解，以统一部署今年的十小整规工作。二是进一步加强食品许可证取证工作。完成了1家糕点企业审证，督促2家茶叶企业换
10、证。三是开展食品专项检查。如在两会、春节期间开展全县范围的食品平安大检查，共检查生产企业16家，小作坊4家，6所学校;协作县政府做好学校食品卫生平安专项整治工作，依据职责分工开展监督检查;快速开展非食用油脂的监督检查等。四是协作市局做好加全市落实食品生产企业主体责任现场会工作，并开展落实主体责任相关工作。(三)提升服务实力，搭建服务发展平台今年以来，我局技术机构加快提升自身实力，拓展业务领域，扎实有效地开展各项工作。一是深化企业走访调研，听取各方看法和建议，进一步明确技术机构的发展思路和方向;为做好省级输送带监督抽查工作，走访60多家企业开展宣扬发动。二是主动开展资质认证等工作。完成了12项计
11、量标准的复查整改，取得了计量标准考核证书及社会公用计量标准证书。做好省级产业用布和橡塑制品质量检验中心试验室各类标精确认、申请等打算，确保6月份通过省局组织的考核认证工作。三是加强人员培训，扩充技术人员力气。组织了相关人员参与由市局组织的抽样人员培训、考核并取证;组织人员通过纺织品实际操作上岗证考试等。四是主动开展检定检测业务，对计量器具、橡胶制品、产业用布、红砖等进行检定检验、外送检验和托付检验等，一季度共为80余家企事业单位供应服务，检定计量器具800余台件，外送市院检定仪器150余件。(四)强化队伍建设，提升科学发展实力去年我局坚持以人为本，全面加强队伍建设，整体素养和部门形象有了新提高
12、，被评为XX年县级目标责任制考核良好单位、学习型机关等荣誉称号。今年1月份，市局党委对我局的班子成员进行了重新调整，新一任班子持之以恒地加强自身建设和队伍建设，为提升科学发展实力，充分呈现质监风采，树立质监形象而努力。重调研共谋质监发展。重视与县财政沟通协调，争取县政府领导支持，努力做大做强今年预算。通过召开质监员座谈会，开展走访乡镇街道、部门单位、企业，广泛征求各界对质监工作的建议和看法。组织人员走访调研三门食品检测中心组建、运行状况，了解其他县市区局食品检测机构设立状况，规划天台食品检测中心的发展蓝图。利用县纪委重点岗位动态监管调研座谈会契机，听取纪委对我局工作的看法和建议，确保在新一年的
13、动态监管中位置前移、社会反响良好。第一季度工作总结5时间荏苒，光阴似箭，不知不觉来到腾飞社区已经有一个季度了。在这里我对社区工作有了初步的了解，也对我所负责的安排生育工作有了更进一步的相识，在此对过去一季度所做的工作作出如下总结：一、日常接待工作。我所负责的安排生育工作是在日常接待工作中最频繁最常见的工作，包括一胎指标准生证的办理，优生筛查的办理，日常下户发放药具，还有最近刚刚接触的终止妊娠即引产的办理等。在各位同事的帮助及我师父刘姐的悉心教育下，我已经基本可以独立办理以上事项。今后也将热忱接待来办事的居民，做到高起点、高标准、高质量地完成日常接待工作。二、下户走访登记。腾飞社区作为一个新成立
14、的社区，底子薄基础差将成为以后的一项工作瓶颈。为打破此项瓶颈，我们更应当加强入户走访这个基本工作，仔细、全面地做好基础入户，对自己管辖区域内居民心中有数，加强与居民的联系。春节期间，我跟随大家一起下户粘贴了禁燃宣扬单、悬挂了禁止燃放烟花爆竹的宣扬条幅，并在晚上在汽车广场进行了禁烧的巡逻站岗。也在现在开展的清明禁烧工作中对每家每户进行了文明祭祀宣扬单的粘贴。在我管辖的波尔的家小区里，入住率低是我要面对的一个困难，但不能以人少为借口不团结群众，而是应当在下户过程中尽自己最大努力让居民更情愿走进社区，贴近社区。三、参与社区举办活动。自我加入之后，腾飞社区举办过大大小小多次活动并取得圆满胜利。我也有幸
15、参加其中。本季度中，我跟随大家参与了消防平安的教化，锦城街道20xx年工作会议，和闻名教化学心理学家王凯举办的青少年健康教化讲座并受益良多。在活动中，感受到了社区的号召力，吸引力和凝合力，信任在书记的带领和大家的团结努力下，我们会将社区打造成具有人格魅力的新型社区。四、综治平台和计生平台的录入。应工作须要，我跟大家一起学习了综治平台和计生平台的信息录入。录入是一个繁琐细致的工作，涉及到以后工作的方方面面，须要我们进一步完善已经登记的居民信息，在下户过程中尽量登记的完整，为以后工作供应便利。五、进行信息报道。这是书记交代我的一项工作，我个人对此也比较重视。信息报道能全面地体现我们日常工作中都做了什么，我所保存的照片也能让事实有据可依，虽然我刚起先接触该项工作，但是我会尽我所能把我们的工作全面、详细、细致地呈现出来，把我们的工作成果以公正、公开的姿态呈现给大众。在今后的工作中，我还会接着虚心求教，驾驭更多本事，尽快成长为能独当一面的网格长。第一季度工作总结6
