有固定期限劳动关系终止协议格式范本(十篇).doc

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1、有固定期限劳动关系终止协议格式范本甲方:乙方:_ 身份证号:_甲乙双方根据中华人民共和国民法典及有关法律、法规和规定,按照自愿、平等、协商一致的原则,签订本劳动合同。第一条合同期限本劳动合同为有固定期限的劳动合同,合同有效期自_月_日至_月_日止。合同期为_年。第二条劳动管理1、甲方有监督乙方遵章守纪、劳动安全、职业道德及工作任务完成情况的权利。2、乙方应严格遵守劳动纪律和规章制度,服从甲方管理,积极完成所从事的工作。3、乙方不得无故不在岗,若需要离岗须向甲方请假,甲方按基本工资扣除当日工资。第三条工作时间和劳动报酬1、甲方实行作息时间制:夏季:9:0020:00冬季:9:3018:00甲方应

2、当月按期给乙方发放工资。每月_日为发薪日。甲方应当根据企业的生产、乙方劳动效率以及工作年限逐步提高乙方的工资水平。2、甲方支付乙方基本工资1000.00元,效益工资按乙方销售额的1%提取。第四条其他相关说明1、乙方在工作期间给甲方造成重大损失,甲方有权解除合同,并追究乙方的相关责任。2、甲方用工采用保证人制度,即乙方推荐一名保证人给甲方,在乙方不能履行合同的相关规定时,甲方有权要求保证人履行。甲方:_ 乙方:_身份证:_ 身份证:_月_日_月_日有固定期限劳动关系终止协议格式范本(二)甲方:乙方:一、劳动合同期限本合同为有固定期限的劳动合同:自_年_月_日起至_年_月_日止。二、工作内容及工作

3、地点(一)乙方根据甲方要求,经过协商,从事工作。甲方可根据工作需要和对乙方业绩的考核结果变动乙方的工作岗位,乙方服从甲方的安排。(二)甲方安排乙方所从事的工作内容及要求,应当符合甲方依法制订的并已公示的规章制度。乙方应当按照甲方安排的工作内容及要求履行劳动义务,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量要求。(三)甲乙双方约定劳动合同履行地为市。三、工作时间和休息休假甲方实行每月4天假期、每天8小时工作制。四、劳动报酬甲方对乙方实行基本工资和绩效工资相结合的内部工资分配办法,乙方的基本工资确定为每月元,以后根据内部工资分配办法调整其工资;绩效工资根据乙方的工作业绩、劳动成果和实际贡献按照内部分配办

4、法考核确定。五、劳动合同终止的条件经甲乙双方协商约定,出现下列情形之一的,可以终止劳动合同:1、劳动合同期满的;2、乙方连续3个月未达成甲方业绩考核方案,或者乙方严重失职,给甲方造成10000元以上损失。七、其他条款(一)劳动合同期内,乙方户籍所在地址、现居住地址、联系方式等发生变化,应当及时告知甲方,以便于联系。(二)本合同未尽事宜,均按国家有关规定执行,国家没有规定的,通过双方平等协商解决。甲方制定的劳动纪律应当符合法律、法规、政策的规定,履行民主程序,并向乙方公示。乙方遵照执行。(三)本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字盖章之日起生效。甲方法定代表人签名:乙方签名:本合同订立于_

5、年_月_日有固定期限劳动关系终止协议格式范本(三)甲方(单位)全称_单位类型_法定代表人(或负责人)_登记注册地_单位地址_联系电话_劳动保障证号_组织机构代码证号_开户银行及账号_乙方(职工)姓名_性别_文化程度_出生年月_就业登记证号_户籍所在地_实际居住地_劳动保障卡号_身份证号_联系方式及电话_南京市劳动和社会保障局制根据中华人民共和国劳动法、江苏省劳动合同条例等有关法律法规及规章规定,甲乙双方本着平等自愿、协商一致、公正公平、诚实信用的原则,签订本合同,依法履行法定的基本权利,享有法定的基本义务,建立劳动关系,并承诺共同遵守。1.本合同期限采用下列第(_)种方式(1)订立有固定期限_

6、年(自_年_月_日起至_年_月_日止)。(2)订立无固定期限自_年_月_日起。本合同履行期间,非法定终止或解除条件以及双方书面约定终止条件出现,不得终止和解除。(3)本合同自_年_月_日起始,以完成_工作任务为合同终止期限。劳动合同期满或当事人约定的合同终止条件出现,乙方有法定顺延情形之一时,本合同期限顺延至法定情形消失。2.工作内容及要求甲方安排乙方在_岗位从事_工作。其岗位职责和工作要求按甲方_规定执行。乙方应当按照劳动合同约定依法履行劳动义务。甲方因生产经营或调整劳动组织需要,调整或变更乙方工作岗位的,经双方协商一致,可以书面形式变更前款约定。甲方不得故意通过压低本合同约定的条件或调整乙

7、方岗位,变相要求乙方自行辞职,以规避解职风险。3.工作时间和休息休假(1)乙方实行_工时工作制。乙方的工作班次安排为_班_运转或安排为_。(2)甲方保障乙方享有法定休息休假权利。甲方因工作需要必须安排乙方延长工作时间或在节假日加班的,应支付加班加点工资或安排调休,其程序和标准应当合法。(3)其他4.劳动报酬(1)甲方工资发放日为_日,工资发放周期为_。工资支付形式为_,甲方的工资分配制度为_工资制。(2)每月工资标准(元)或计件单价或定额的确定方法为_。乙方在提供正常劳动的前提下,甲方支付给乙方的劳动报酬不得低于当地最低工资标准。(3)乙方依法享受的带薪假期,其中年休假、婚丧假、探亲假、病假期

8、间_工资,按_标准支付。(4)工资增长方式为:_。5.社会保险自本合同实际履行之日起,甲乙双方参加南京市养老、失业、医疗、工伤、生育保险,按时足额缴纳各项社会保险费。其中,乙方应缴纳的社会保险费由甲方代扣代缴。6.违约责任:(1)甲方违反规定或者劳动合同的约定终止、解除有固定期限的劳动合同,每提前解除一年应向乙方支付违约金_元;无固定期限的劳动合同,按乙方在本单位工作时间工作每一年支付违约金元。甲方违反合同规定,终止、解除劳动合同不当,或合同到期后故意不及时续订劳动合同的,给乙方造成损害的,应赔偿乙方的经济损失。(2)乙方违反服务期约定的,每提前解除一年应向甲方支付违约金_元。乙方违反保守商业

9、秘密或竞业限制约定的,应当向甲方支付违约金_元;给甲方造成经济损失的,还应依法承担经济赔偿责任,后果严重的,应承担相应的法律责任。一、协商条款(可选项、附页)1.试用期。本合同期限中试用期为_(自_年_月_日起至年_月_日止),试用期月工资为_元。2.培训3.保守商业秘密二、其他约定(可选项、附页)1.本合同_鉴证(同意/不同意)。2.服务期。附页3.竞业限制。附页三、其他事项1.本合同自_起生效。2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。3.甲方应当在本合同签订或者鉴证后立即将本合同文本交付乙方,不得扣押。甲方(盖章):_ 乙方(签字):_法定代表人、负责人或委托代理人(签名)_年_月_日 _年

10、_月_日鉴证编号:_ 鉴证日期:_年_月_日有固定期限劳动关系终止协议格式范本(四)甲方:_法定代表人:_乙方:_居民身份证号:_出生日期:_年_月_日家庭住址:_邮政编码:_户口所在地:_根据中华人民共和国劳动法和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。一、劳动合同期限第一条劳动合同期限有固定期限劳动合同:本合同于_年_月_日生效,于_年_月_日终止;其中试用期至_年_月_日止。以完成一定工作为期限的合同:本合同生效日期为_年_月_日;以乙方完成_工作任务为合同终止时间。二、工作内容第二条甲方招用乙方在_工程中担任_岗位工作。乙方的上岗证号码为_。三、劳动保

11、护和劳动条件第三条甲方应当在乙方进入施工现场当天对乙方进行入场三级安全教育,并组织对乙方学习成果的书面考试,考试结果甲方应保存在施工现场备查,考试不合格的不得在现场施工。甲方应当对从事电气焊、土建、水电设备安装等特殊工种的乙方进行岗前培训,乙方取得相应的操作证书方可上岗。第四条甲方根据生产岗位的需要,按照国家劳动安全、卫生的有关规定为乙方配备必要的安全防护措施,发放必要的劳动保护用品。第五条甲方将根据国家有关法律法规,建立安全生产制度;乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度,严禁违章作业,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。四、工资保险待遇第六条乙方在试用期间的工资为每日_元,试用期满后日工资为_

12、元。双方约定的工资不得低于北京市最低工资标准。甲方应在每月_日前计发乙方的工资,并由乙方签确认。甲方在劳动合同终止、解除后应当一次性付清乙方的工资。甲乙双方对工资支付的其他约定_。第七条甲方应为乙方办理医疗保险和工伤保险手续,并为乙方缴纳工伤保险和医疗保险费用。五、劳动纪律和劳动合同的解除第八条乙方应严格遵守甲方的各项规章制度、劳动纪律和安全技术操作规程。第九条乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:在试用期间被证明不符合录用条件的;有打架斗殴、偷窃、赌博、擅自停工等违纪行为的;严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;不服从甲方正当工作安排的;严重违反总包单位和甲方的施工现场安全管理规定

13、的;被依法追究刑事责任的。第十条乙方解除本合同,应当提前_日以书面形式通知甲方,不得擅自离职。六、当事人约定的其他内容第十一条乙方在履行劳动合同期间,因个人失职给甲方造成损失的,应当承担赔偿责任。第十二条甲乙双方约定的其他内容:_。七、劳动争议处理及其它第十三条双方因履行本合同发生争议,应当自劳动争议发生之日起,_日内向工地所在的区县劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可自接到裁决书之日起_日内向人民法院起诉。第十四条甲方的规章制度及_作为本劳动合同,与劳动合同具有同等法律效力。第十五条本合同未尽事宜或与国家、北京市规定相悖的,按照有关规定执行。第十六条本合同一式三份,甲乙双方各执一份,另外一份留在乙方务工

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