《董事长助理秘书岗位职责任职要求.doc》由会员分享，可在线阅读，更多相关《董事长助理秘书岗位职责任职要求.doc（5页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、董事长助理秘书岗位职责任职要求董事长助理秘书岗位职责岗位职责:1、协助董事长开展各项工作,做好工作日程安排,处理日常事务;2、收集各种相关信息、数据、情报,为董事长决策提供参考、建议;3、在授权范围内协助董事长进行商务谈判,做好各项汇报、联络工作;4、负责董事长有关文件、外部发言稿的起草,整理各类文书、文件、报告等;5、完成董事长授权与交办的其他工作任务。任职资格:1、3045岁,行政管理、企业管理等相关专业大专以上学历;2、有大型企业同岗位工作经验者优先考虑;3、知识结构较全面,能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识;4、正直、坦诚、严谨及高度的责任心;5、有较强的组织、协调、沟通、领导能力,
2、敏锐的洞察力,具有很强的判断与决策能力,计划和执行能力;6、具有良好的敬业和团队协作精神,态度热情主动,具有良好的服务意识; 岗位职责:1、协助董事长开展各项工作,做好工作日程安排,处理日常事务;2、收集各种相关信息、数据、情报,为董事长决策提供参考、建议;3、在授权范围内协助董事长进行商务谈判,做好各项汇报、联络工作;4、负责董事长有关文件、外部发言稿的起草,整理各类文书、文件、报告等;5、完成董事长授权与交办的其他工作任务。任职资格:1、3045岁,行政管理、企业管理等相关专业大专以上学历;2、有大型企业同岗位工作经验者优先考虑;3、知识结构较全面,能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识;4
3、、正直、坦诚、严谨及高度的责任心;5、有较强的组织、协调、沟通、领导能力,敏锐的洞察力,具有很强的判断与决策能力,计划和执行能力;6、具有良好的敬业和团队协作精神,态度热情主动,具有良好的服务意识;董事长助理秘书岗位篇2：董事长办公室秘书岗位职责任职要求董事长办公室秘书岗位职责岗位职责:1. 负责处理董事长总经办各项日常工作事务。2. 负责董事长办公室文件分类、收发、呈送、催办、归档整理等工作。3. 负责起草、登记和存档董事长所需工作报告、讲话、年鉴、大事记等各类文字材料。4. 上情下达,下情上报,协助董事长下达各部门月任务目标,上报各部门情况、问题及意见。5. 根据董事长工作计划,合理安排访
4、客预约和接待,并做好登记工作。6. 协助董事长处理外部公共关系,做好公司级会务服务和各类来访、接待、考察工作,必要时适量出席宴会应酬。7. 统筹规划董事长出差行程,为行程做相关准备性工作,并随行提供服务。8. 完成董事长交办的其他工作和任务。任职要求:1. 本科及以上学历,文秘、中文、汉语言、管理、新闻等专业;2. 形象气质好,中等以上身高;3. 3年以上秘书、助理或办公室文案等行政类岗位工作经验;4. 具备良好的文字编辑、公文处理能力;5. 头脑灵活、处事稳妥、性格开朗、恪尽职守,有良好的服务意识;董事长办公室秘书岗位篇3：董事长财务岗位职责任职要求董事长财务岗位职责职责描述:1、协助董事长
5、进行财务稽查、审计等相关工作;2、对接政府、第三方公司,参与企业股改工作;3、对接政府、第三方公司,参与企业上市筹备工作;4、董事长安排的其他工作任职要求:1、本科及以上学历,两年以上工作经验;2、具备上市公司财务类岗位工作经验;3、性格果敢,执行力强公司驻地有宿舍,另有班车每日往返济南董事长财务岗位篇4：董事长财务助理岗位职责任职要求董事长财务助理岗位职责职责描述:1、协助董事长进行财务稽查、审计等相关工作;2、对接政府、第三方公司,参与企业股改工作;3、对接政府、第三方公司,参与企业上市筹备工作;4、董事长安排的其他工作任职要求:1、本科及以上学历,两年以上工作经验;2、具备上市公司财务类岗位工作经验;3、性格果敢,执行力强公司驻地有宿舍,另有班车每日往返济南董事长财务助理岗位【董事长助理秘书岗位职责任职要求】1
