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1、编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第1页 共1页前 言 一、为使XX县林业局各项工作进一步走向法制化、规范化和制度化，提高工作效率，根据XX县人民政府工作规则的有关要求和林业局的实际，在本局原有的规章制度的基础上进行修改、完善，制定本规章制度。 二、林业局各股、站、队、办、森林公安分局、技术推广中心等全体人员在工作中，要认真贯彻执行党的路线、方针、政策和国家的法律、法规、规章，在各自职权范围或工作上认真负责地做好工作，保证政令畅通；要坚持解放思想，实事求是的原则，忠于职守、勤奋工作、服从领导、讲究效率，发扬创新进取的精神，勇于开拓；要深入实际，调查研究，清政廉洁
2、、依法行政、依法办事，全心全意为人民服务。 三、县林业局实行局长负责制。局长领导林业局的工作。副局长协助局长工作。局领导既明确分工，又相互协作。局党委负责全局的党务工作。 四、林业局各股、站、队、办、森林公安分局、技术推广中心等工作机构受林业局统一领导，各机构的股长、站长、队长、分局长、主任负责其本机构工作。 五、本制度自二OO五年元月一日起执行，解释权归局办公室。敬请各位职工认真执行。林业局岗位考勤制度 一、坚守岗位，勤奋敬业。按时上班，按时参加会议和本局组织的集体活动，做到不缺席、不迟到、不早退。工作时间内不办私事，不串岗闲谈，不从事娱乐等其他活动。科学运筹时间，提高工作效率，认真做好本职
3、工作。 二、因事因病离开工作岗位必须事前请假。请假一天以内由股室负责人审批；二天以内由分管领导审批；三天以上（含三天）由局长审批；副局长请假由局长审批。不经批准擅离岗位的，按旷工论处（特殊情况要求补假者，由局长审批）。 三、考勤要坚持客观、公正原则。各股室必须据实填写本股室考勤报表，分管领导要经常随机抽查，发现问题及时批评指正；办公室必须认真统计核实并及时公布考勤结果，增加透明度，加强监督，一级管一级，杜绝弄虚作假。 四、建立岗位考勤奖制度，考勤奖以考勤实绩为依据发放。五、有下列情形之一者，应扣发部分或全部考勤奖： 1、每月请事假累计不得超过三天，每超假一天，扣发考勤奖20元。请病假须出具县级
4、以上医院证明，当月累计病假超过5天的，每超一天扣发5元，扣完为止，上班不挂牌，检查发现一次扣考勤奖10元。经局长批准，享受公假（产、探亲、工休、婚、丧假）者不扣考勤奖。 2、上班迟到、早退每次扣考勤奖10元，由各股室负责人或指定专人负责每日登记，并上墙公布。每月的考勤表报局办公室备案。 3、未经批准无故不参加本局或上级召开全体干部职工会议或组织学习、活动的，每人每次扣考勤奖30元；迟到、早退的，按上述第2点扣考勤奖。 4、旷工一天扣发相当于本人日平均工资额的工资和当月考勤奖。连续旷工2天或累计旷工3天，除扣发相应的平均工资外，还要扣发半年考勤奖；连续旷工3天或累计旷工5天（含5天）以上，扣发全
5、月工资和全年考勤奖。违反公务员条例者，参照该条例规定严肃处理。 5、考勤中有故意弄虚作假、徇私舞弊、打击报复者，除扣发责任人当月全部考勤奖之外，还应视情节给予批评教育直至纪律处分。 五、由领导安排在双休日或法定假日加班工作的，经局长审批，给予补休或补助加班费，加班费按国家有关规定执行。 六、工休假由各股室负责人根据工作情况统一安排，由分管领导签署意见后报局长审批并报办公室备案。 享受带薪年休假（工休假）的条件是：工龄满一年不满十年者，年休假五天；工龄满十年不满二十年者，年休假十天；工龄满二十年以上者，年休假十五天。工休假一般不能跨年度使用，特殊情况跨年度使用的要事先经领导同意，并在次年上半年前
6、使用。 有下列情况之一者，不能享受年休假待遇： 1、年事假累计一个月以上者；年连续病假达一个月者。 2、当年因违纪受到行政记过以上处分者。 3、由于工作失职，受到上级部门通报批评，严重影响本单位声誉的。 七、干部职工必须服从领导的工作安排和调动，对无正当理由不服从安排和调动，不听从指挥者，停止其工作，不发工资，严重者给予行政处分。 八、岗位考勤实绩作为干部职工年度考核、晋升评优、评聘职称的主要依据和重要条件之一。 注：上班时间：上午 8:00 12:00 下午 2:30 5:30 （上班时间如有变动，按县政府办通知执行）林业局大院清洁卫生制度 为创建优美的环境，优良的秩序，创造良好的工作条件，
7、提高干部职工的文明程度，特制订以下制度： 1、各股室坚持每天打扫办公责任区卫生一次，做到门窗要整洁，室内无灰尘，用具摆放整齐、美观，并保持完好无损，资料存放整齐有序；不随地吐痰，不乱丢烟头、果皮等杂物，茶具保持清洁干净。 2、每周一上午全体职工搞大院清洁卫生（如遇雨天则顺延），各股室领导要组织人员按照划分的卫生责任区认真清扫，彻底清理卫生死角。 3、大院内公共场所不准放养家禽家畜，违者除对禽畜处理外，每只罚款50元。大院内的树木及绿化设施不得随意毁坏，违犯者除责令其补植外，追加罚款100元以上。 4、大院内不准堆放柴火等杂物，干部职工的摩托车、自行车要放到指定的车棚停放，并摆放整齐，本局汽车要
8、停放到车库；一般外单位车辆不得放在局大院，确需停放的要经领导同意，并按指定位置放好，收取每天3元的停放费（长期停放的每月收60元）。 5、干部职工要自觉爱护公共卫生设施，做文明公民，共同提高我局卫生文明程度。 6、生活区楼梯卫生由各住户负责，住楼上的职工不准往楼下扔东西，要教育家属子女共同遵守卫生制度。 7、本制度由局办公室组织监督实施。林业局车辆使用管理制度 为加强车辆管理，严格压缩、控制各项费用支出，提高车辆的使用效率，延长车辆的使用寿命，特制定本制度。 一、车辆的管理 本局所属的车辆原则上归局办公室管理，由局办公室统一安排使用。鉴于工作的需要，警车由森林公安分局安排使用，暂定xxxxxx
9、车由林政资源管理站安排使用，XXXXXX车由营林站使用，其余车辆由局办公室安排使用，但局需要统盘安排使用时，优先服从办公室安排。 二、车辆的调度 1、用车原则：先领导，后一般；先申请后调度；先急后缓。 2、用车必须由用车人向单位领导申请或向办公室报告用车，并说明用车用途、出车时间、地点、用车天数等，由办公室调度安排，司机旅差费交办公室审核后，报局长审批。 3、本单位车辆原则上不向外单位借用和不允许私人用车，特殊情况外单位要借用或私人急事要用车的，须经局长批准。 三、车辆的费用开支规定 1、森林公安分局和林政资源站、林政稽查大队安排使用的车辆，所有费用由本单位负责，其他车辆由局负责。 2、车辆用
10、油由办公室统一购买，加油时由司机到办公室领油卡加油，并在小票上签字交办公室入帐。 3、车辆一般故障由司机负责维修，较大的故障不能自行维修的，必须先报办公室说明原因、拟送修地点（必须是县财政指定维修点），由办公室审核后送修。维修费用或更换零件由办公室审核，送县财政局审批结帐。司机自作主张不在指定维修点维修的，费用由其负责。 4、途中出现故障时由司机先行处理，后将故障原因和维修项目报办公室备案、办理修理费的报销手续。 四、司机职责 1、车容：司机必须经常清洗车辆，保持车辆的整洁，收车后当天要清洗，不能当天清洗的于次日上午及时清洗。原则上洗车由司机在本局自行清洗，在本县内不允许到收费洗车处洗车。 2
11、、保养：司机要爱护车辆，出车前要经常检查车况，做好各时期的保养工作，发现问题要及时维修，消除行车不安全隐患。 3、停放：车辆收车回来后放到局里指定的车库停放，不能留置在单位外过夜。 4、纪律：司机行车要遵守交通规则，减少或避免事故的发生。司机要服从局领导和办公室的安排，随时做好出车的准备，不得以任何借口或不正当理由拒绝出车；未经批准不得擅自出车；上班时间要在办公室等候出车，不在办公室时要报告去向，以便能随时出车。配备在车辆上的物品要妥善保管，如有丢失要酌情赔偿。原则上专人专车，不得交给他人使用，如工作需要或有特殊情况需要临时调换司机与车辆的，要征得办公室、领导同意方可调换。否则，视作违犯纪律行
12、为，由此而造成的一切后果由当事人负全部责任。 五、奖罚 1、不服从领导，不听从办公室调度安排，或以不正当理由拒绝出车的，除批评教育外，每次从奖金中扣罚20元；发生3次以上，除扣奖金外，给予调换工作。 2、凡不经批准私自出车的，除按有关规定处罚外，造成事故的负责赔偿全部损失。 3、行车发生事故，属司机违章责任的，由司机按保险赔偿余额的510%赔偿。 4、司机凡能严格遵守交通规则，无行车事故，并能配合办公室严格执行用车制度的，每月奖给司机50元。林业局会议制度 一、会议种类： 1、局党政领导会：参加人员为局党政领导、办公室主任； 2、局务会：参加人员为局党政领导、办公室主任、二层机构正职领导或指定
13、的人员； 3、业务会：有主要领导或分管领导参加的各二层机构的业务工作会议（包括林业站站长会议）； 4、干部职工会：参加人员为全体干部职工； 5、特别会议：由县或区、市林业主管部门在本县召开的各种会议，参加会议的部门和人员由局领导指定。 二、会议一般由局办公室负责会务工作，涉及哪个部门的会议，该部门派员协助工作；业务会议由业务部门负责会务工作，并做好会议记录，年终要交档案室归档。 三、会议讨论通过的决议，记录人要及时整理出会议纪要或形成文件，及时送达有关部门办理。 四、各业务部门要召开大型会议的，必须先提出申请，内容包括：会议内容、时间、地点、参会人员、预计所需经费等，报领导审批后，交由办公室办
14、理。会议所需材料由业务部门负责准备。 五、会议费用的核销。会议伙食原则上按照会议费标准开支，不准随意扩大会议范围，不准随意提高会议用餐标准，一般情况下会议只发给伙食补助，不搞会议餐，其他费用也要尽可能地压缩开支。会议结束的当日由办公室填写会议报销册，由与会人员签名后及时到财务报帐。 六、会议要尽可能精简，可开可不开的会议坚决不开，讲话发言者要作好准备，尽量简明、扼要，达到会议的目的即可。林业局财务管理制度 一、严格执行财会法律法规，遵守财经纪律，防范和制止违法乱纪行为。 二、积极采取措施，依法组织资金收入，所有收入应由局财务统一管理，集中转存财政专户，严禁挪用、坐支。 三、坚持“保吃饭、保正常
15、运转、保重点”的方针，实行局长一支笔审批制度，严格控制不必要的开支。开支须有真实合法的票据，大的用款项目应提交用款报告，先由经办人列明款项用途和签名，呈办公室或财务股和分管领导审批，最后由局长审批报销。 四、因公预借的款项，也按上述规定办理审批手续，并在公事办理完毕后一个星期内到财务股报帐。特殊情况未能报帐的，要向财务股长解释。无任何理由也不按时报帐的，超期要按每天3收取借款的公款滞留金，超过一个月不报帐的，从借款人工资中扣除。 五、严格收费票据的管理，实行源泉控制，由局长指定领票人，坚持限量领用，定期收回，按票交款，旧票不交，新票不换。加强票据保管，如有遗失、被盗等，按票据法的有关规定处理。 六、实行财务公开制度，接受干部
