纸样师岗位职责

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1、板房工作职责一，纸样1，版房主管将设计图分配给纸样师，纸样师必须认真与设计师沟通相关要求。 2，负责分配各纸样师傅的工作，给予工作分量及要求。确保纸样工作正常运行，衔接 及解决工作中出现的相关事项。3，负责纸样保管及登记工作，如出现纸样丢失或混乱出现一切后果将要相应责任。进行 30300之间元罚款。4，纸样师傅，负责完成主管交代的每天出样工作。认真检查自己的纸样最终效果。 5，每款自己出的纸样样板出炉后必须核对是否达到自己纸样要求，并对不正确的工艺进 行协调更正。经常要与车板工多沟通纸样要求效果。让自己的纸样最终达到设计要求，监督 样衣工艺要求的完善。6，向生产部门提供相应的纸样数据。7，凡在

2、生产中出现纸样问题，按问题大小进行处情节严重的，按损失的实际情况来计算， 负全责，半责，无责。三，车板：1， 收到版料，看清楚效果图，与版师沟通，认真清楚工艺才（提供尺码表，及修改工 艺）方可车版。2，车版工必须按正确处理的工艺，压线，撞色及正反面。 3，半成品必须烫，量尺寸， 发现问题，必须马上修改，并写特4，成品完成后，整烫量尺寸，点扣位，订扣完成后交工艺师处理。 5，版房车版师1个工作日内，每人至少做1-2件版衣，并填写版卡上的相关资料。（如 果发现问题不修改，造成浪费的，一次记小过罚款50元，二次记大过罚款100元，三次罚款 200元并辞退）。6，整理统计板房车板，裁剪相关数据，对每款

3、的相关数据必须登记清楚。款号，布料， 辅料，用量，以及责任人。每天的工作产量。7，管理板房一切物品的进出数量。8， 对每款样衣完成后进行复查，确报工艺到位。尺寸一定要度量清楚。9，整理大货生产所需资料，并审核大货样衣尺寸，填写版卡，版单资料，整理纸样，并 注明加工过程中的特殊工艺。并且签名 10，如出现工作失误导致后果，将要负相应责任。 篇二：服装纸样师岗位职责纸样师填写日期： 年 月 日篇三：14纸样师岗位职责纸样师岗位职责1. 遵守公司各项规章制度、严格执行公司文件规定、指示、精神，加强自身修养，增加 团队意识，树立良好企业的形象，制度仓储管理制度，并组织引导实施；2. 必须按照公司已规定

4、的时间每天早上参加公司团队早上晨会集合，如有事不能参加可 提早一小时向团队主持人请假待批准后即可，无特殊情况必须参加不得无故缺度。3. 有事外出必须按厂规厂纪规定事先请假，每月、每周工作汇报表要按时提交；4. 负责本岗位建设，了解时尚流行趋势及品牌发展方向，结合企业实际制定样板打制标 准，建立纸样技术标准体系，并组织引导实施；5. 负责与设计师、跟单部及其它相关部门沟通，制作符合客人要求的合格纸样，与设计师共同确认最终板型及效果，出具工艺说明书，向样板打制工及生产车间提供技术支持；6. 负责样板排料、用量、尺寸等数据的计算，审核所生产纸样和资料，确保工艺指导书、 纸样资料等正确可靠，没有偏差；

5、7. 制定生产技术类的规范文件，并不断更新完善；8. 向生产车间提供技术支持，保证生产过程的工艺科学合理，降低制造成本，并对生产 过程中的技术环节进行监督；1. 根据纸样单、客户要求尺码放缩所需码数，根据客户需求或设计师要求，及时改进板 型，并跟进样板打制；9. 整理归档纸样尺寸表、放码资料、纸样资料，统筹技术资料的归档保存工作；10. 部门内部管理及培训，做好部门的安全生产、6s卫生环境工作；11. 完成上级交付的其它工作；篇四：纸样师工作职责版师工作职责 按设计师的要求做出新板，经审核批板后，按规范出实样 （含修剪样）； 负责每个新板的正确尺寸及效果的确定； 负责做到对不同质地、不同肌理的面料，对纸样做出不同的细节处理； 负责对裁板、车板过程中所发现的异常问题的沟通和解决； 按要求填好 各新板的表格、制单等，和纸样一起存档留底； 在工作过程中，直接与设计师配合， 沟通解决所出现的问题。篇五：14纸样师岗位职责纸样师岗位职责1.遵守公司各项规章制度、严格执行公司文件规定、指示、精神，加强自身修养，增加 团队意识，树立良好企业的形象，制度仓储管理制度，并组织引导实施；2. 必须按照公司已规定的时间每天早上参加公司团队早上晨会集合，如有事不能参加可 提早一小时向团队主持人请假待批准后即可，无特殊情况必须参加不得无故缺度。