职业生涯规划策划书.doc

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1、2012级水利系职业生涯规划策划书水利工程系2012年11月前 言古人云:“凡事预则立,不预则废”。在漫长而短暂的一生中,职业生涯占用了人生最为宝贵的黄金时段,成功人士正是在各自的职业生涯中闪烁出夺目的光环。对一个有为的职业人士来说,进行有效的职业生涯规划是至关重要的。为了让刚刚迈入大学的学弟、学妹们能有效的利用宝贵的大学三年生活;为了让我们在求学的路途中少一些迷茫和困惑;为了不让我们回首往事的时候留下遗憾和愧疚;为了精彩的大学三年留下更多的回忆,为了给我们的未来做一个很好的规划!人生是海、职业是船。离开学校开始工作,我们就开始驾驶自己人生的船,一个成功的船长会让船到达一个比一个更远更好的地方

2、,拿到自己能拿该拿的成功快乐,无论大海是风平浪静还是波涛汹涌,都会有能力渡过。到了离开船长座椅的那一天,回头看时,感到不枉此生,自豪于自己的丰盛人生。谁不想做一个这样的船长?问题是:如何能做到?是否必须经历数百次的失败挫折、离散孤寂才能学会?也许学会的一天,才发觉已经时过境迁,不可逆转。做一个成功船长的学问,学校里没有教授,在工作中也没有传播。现有的渠道就是从体验中学习、借鉴他人走过的路。在自己走过的人生路程中,不断地总结和提炼,并将那可贵的经验元素注入他对职业生涯学问的研究上,这些人生精华是可行有效的、经得起考验的。人生如同一本书,不同的人有不同的内容。书中可能有彩页,也有黑白;有繁华,也有

3、纯朴;有快乐,也有痛苦。想要自己人生之书内容变得丰富多彩就得先把目录写好。 目 录第一章 职业生涯规划的意义第1页第二章 大赛的组织机构第2页一、主办单位第2页二、承办单位第2页三、“职业生涯规划”的口号、对象、标志第2页四、大赛组委会第2页第三章 大赛日程安排表第3页第四章 参赛要求以及评分细则第4页学生参赛要求第4页(一) 参赛作品总要求第4页(二) 个人职业规划设计撰写要求第4页(三) 评分细则:第5页(四) 奖项设置第6也第五章 职业生涯规划的流程与主要内容第7页第页第一章 职业生涯规划的意义一、大赛背景职业生涯规划(career planning)简称生涯规划,又叫职业生涯设计,是指

4、个人与组织相结合,在对一个人职业生涯的主客观条件进行测定、分析、总结的基础上,对自己的兴趣、爱好、能力、特点进行综合分析与权衡,结合时代特点,根据自己的职业倾向,确定其最佳的职业奋斗目标,并为实现这一目标做出行之有效的安排。生涯设计的目的绝不仅是帮助个人按照自己的资历条件找到一份合适的工作,达到与实现个人目标,更重要的是帮助个人真正了解自己,为自己定下事业大计,筹划未来,拟定一生的发展方向,根据主客观条件设计出合理且可行的职业生涯发展方向。二、大赛目的 大学生首先要认识到生涯规划的重要意义,职业生涯活动将伴随我们的大半生,拥有成功的职业生涯才能实现完美人生。因此,职业生涯规划具有特别重要的意义

5、。第一,职业生涯规划可以发掘自我潜能,增强个人实力。一份行之有效的职业生涯规划将会:引导你正确认识自身的个性特质、现有与潜在的资源优势,帮助你重新对自己的价值进行定位并使其持续增值;引导你对自己的综合优势与劣势进行对比分析;使你树立明确的职业发展目标与职业理想;引导你评估个人目标与现实之间的差距;引导你前瞻与实际相结合的职业定位,搜索或发现新的或有潜力的职业机会;使你学会如何运用科学的方法采取可行的步骤与措施,不断增强你的职业竞争力,实现自己的职业目标与理想。第二,职业生涯规划可以增强发展的目的性与计划性,提升成功的机会。生涯发展要有计划、有目的,不可盲目地撞大运,很多时候我们的职业生涯受挫就

6、是由于生涯规划没有做好。好的计划是成功的开始,古语讲,凡事预则立,不预则废就是这个道理。第三,职业生涯规划可以提升应对竞争的能力。当今社会处在变革的时代,到处充满着激烈的竞争。物竞天择,适者生存。职业活动的竞争非常突出。要想在这场激烈的竞争中脱颖而出并保持立于不败之地,必须设计好自己的职业生涯规划。这样才能做到心中有数,不打无准备之仗。而不少应届大学毕业生不是首先坐下来做好自己的职业生涯规划,而是拿着简历与求职书到处乱跑,总想会撞到好运气找到好工作。结果是浪费了大量的时间、精力与资金,到头来感叹招聘单位是有眼无珠,不能慧眼识英雄,叹息自己英雄无用武之地。这部分大学毕业生没有充分认识到职业生涯规

7、划的意义与重要性,认为找到理想的工作靠的是学识、业绩、耐心、关系、口才等条件,认为职业生涯规划纯属纸上谈兵,简直是耽误时间,有那时间还不如多跑两家招聘单位。这是一种错误的理念,实际上未雨绸缪,先做好职业生涯规划,磨刀不误砍柴工,有了清晰的认识与明确的目标之后再把求职活动付诸实践,这样的效果要好得多,也更经济、更科学。第二章 大赛的组织机构一、主办单位: 水利系团总支学生会二、承办单位:水利系实践部三、“职业生涯规划”的口号、对象、标志活动口号:规划精彩人生 打造锦绣前程活动对象:水院2012级全体新生活动标志:图中三个曲线图案所围成的字母Y正好是职业中的业的首个拼音,曲线图最终汇成一点,就象规

8、划精彩人生,充分认识、利用自己的一切可利用资源,将其化为一体,实现自己的人生目标。四、大赛组委会成员:顾 问: 指导老师: 总协调人: 组 长: 副组长: 小组成员: 阶段时间安排大赛进程主要工作内容大赛准备11月 23号水利系发放大赛通知文件由水利系下达文件到水利系12级班级11月25号统计整理参赛选手资料统计好参赛选手初赛阶段12月6号作品征集对参赛作品的征集和初步审核12月7.8.9号作品评选请相关老师对作品进行评选12月 10号名单公布将入围水利系预赛的人员名单公布决赛阶段12月14号水利系现场展示公布水利系决赛名单12月21号现场展示三系决赛,邀请评委进行评选及颁奖 第三章 大赛日程

9、安排表 第四章 参赛要求以及评分细则学生参赛要求(一) 参赛作品总要求1提交的作品形式:(1)初赛时要求参赛同学提交个人职业规划设计作品A4纸打印1份。及演讲幻灯片(2)决赛时要求参赛选手准备上交完整细致是规划书一式六份,并准备好规划书的演讲幻灯片2提交的作品要求:本次大赛的主题为职业规划,参赛者必须如实地根据自己的学习、生活等情况,结合专业背景与社会需求,进行科学合理的职业定位,并制定可行的实施计划。大赛鼓励创新,参赛选手可以在大赛主题范围内充分发挥自己的创造力,展现自己个性化的作品。3作品的评选标准:对个人职业规划设计参赛作品将以思想性、创新性、真实性、实用性为主要评比标准。4参赛选手根据

10、自己的人才素质测评报告,结合自己的实际情况与社会需求等方面进行个人职业规划设计。(二) 个人职业规划设计撰写要求1个人职业规划设计必须有封面,封面上须填写参赛者的真实姓名、班级、联系电话、E-mail等相关信息。2个人职业规划设计的内容包含但可不仅限于以下内容:(1)对职业规划的认识可以涉及职业规划的方方面面,包括了解职业规划的含义,明确职业规划对自己的学习和未来发展的意义等等。(2)对自我的剖析通过各种途径全面、客观地对与职业有关的自我特征进行分析,比如自身的兴趣、个性、价值观等,形成一幅层次分明、内容丰富的“自画像”。(3)对所学专业的认识从现在所学专业出发,分析该专业的性质、学好该专业应

11、具有的知识储备和能力、将来有可能的职业方向、专业的发展前景等。(4)对职业方向的探索在对了解自我和分析所学专业的基础上,初步确定自己的职业方向,深入了解自己所选择的职业方向所需的专业技能、应具备的经验、素质等,评估职业机会。(5)确定目标、制定计划根据自己的职业方向,拟定长期、中期、近期目标,并制定切实可行的行动计划,比如每个学期的实践计划、某项能力的提高计划等,还可拟定相应的保障措施以及应对各种变化的调整措施等等。(三) 评分细则:(总分100分)第一项:计划书评选:(80分)一)内容符合要求,设计合理可行(40分,每小项4分)1清晰性:考虑目标、措施是否清晰、明确、实现目标的步骤是否直截了

12、当。2挑战性:目标或措施是否具有挑战性,还是仅保持其原来状况而已。3变动性:目标或措施是否具有弹性或缓冲性,是否依循环境的变化而作调整。4一致性:主要目标和分目标是否一致,目标和措施是否一致,个人目标与组织发展目标是否一致。5激励性:目标是否符合求职者的性格、兴趣和特长,是否能对求职者产生内在激励作用。6全程性:拟定生涯设计时是否考虑到生涯发展的整个历程,作全程的考虑。7具体性:生涯设计各阶段的路线划分与安排是否具体可行。8实际性:实现生涯目标的途径是否考虑到求职者的特质、社会环境、组织环境以及相关的因素。9可评估性:设计是否具有明确时间限制或标准,能否随时掌握求职的执行状况,能否为设计的调整

13、提供参考依据。10前景发展性:是否具有适应市场经济发展的前景二)可行性:设计是否具有事实依据(10分)。三)适时性:目标时间和时序安排是否妥善(10分)。四)弹性:设计是否适应社会发展变化,具有一定的弹性(10分)。五)持续性:人生每个发展阶段是否持续连贯(10分)。第二项 决赛现场表现:(20分)1、演讲语言流畅有感染力(10分)2、个人风采展示(10分)(四) 奖项设置本次大赛设: 一等奖1名 二等奖2名 三等奖3名 优秀奖3名 获奖者将获得奖金及由主办方颁发的获奖证书。 第五章 职业生涯规划的流程与主要内容要做好职业生涯规划就必须按照职业生涯设计的流程,认真做好每个环节。职业生涯设计的具

14、体步骤概括起来主要有以下几个方面:1、自我评价也就是要全面了解自己。一个有效的职业生涯设计必须是在充分且正确认识自身条件与相关环境的基础上进行的。要审视自己、认识自己、了解自己,做好自我评估,包括自己的兴趣、特长、性格、学识、技能、智商、情商、思维方式等。即要弄清我想干什么、我能干什么、我应该干什么、在众多的职业面前我会选择什么等问题。2、确立目标确立目标是制定职业生涯规划的关键,通常目标有短期目标、中期目标、长期目标和人生目标之分。长远目标需要个人经过长期艰苦努力、不懈奋斗才有可能实现,确立长远目标时要立足现实、慎重选择、全面考虑,使之既有现实性又有前瞻性。短期目标更具体,对人的影响也更直接,也是长远目标的组成部分。3、环境评价职业生涯规划还要充分认识与了解相关的环境,评估环境因素对自己职业生涯发展的影响,分析环境条件的特点、发展变化情况,把握环境因素的优势与限制。了解本专业、本行业的地位、形势以及发展趋势。4、职业定位职业定位就是要为职业目标与自己的潜能以及主客观条件谋求最佳匹配。良好的职业定位是以自己

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