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1、 烟草企业安全生产工作计划今年的安全工作，要坚持“安全第一，预防为主，综合治理”工作方针，连续深化“基层根底安全生产年”活动，落实“一岗双责”和企业主体责任者的责任，落实全员安全工作责任制，做到责任到人、落实到位;进一步加大全员安全训练培训力度，乐观开展各种突发大事应急预案演练，持续标准运行职业安康安全体系;落实烟草企业安全生产标准化标准二级达标要求，确保全市系统实现安全无事故工作目标。一、落实烟草企业安全生产标准化建立标准深入贯彻学习国家局、省政府关于深入开展企业安全生产标准化建立的通知，依据省局(公司)今年安全工作部署，结合实际，对比标准，制定适合单位、部门安全生产标准化建立的实施方案，稳
2、步推动安全标准化建立实施工作，今年实现单位、部门二级达标目标。(一)成立以市局(公司)主要领导为组长，分管领导、各县(市、区)局(营销部)主要负责人，机关各部门主要负责人组成的领导组织机构。(二)制定“标准化建立”实施方案。依据省局(公司)标准化相关文件和其他兄弟市局(公司)标准化建立胜利阅历，实行抽调人员学习培训、走出去、聘请专家详细指导等方式，讨论制定符合烟台市局(公司)标准化建立实施方案;对比标准化标准，摸底排查，完成单位、部门达标自评工作;依据自评结果，实行有效措施，加以整改不合格项， 实现年底前二级达标任务目标。(详见标准化实施方案)(三)经费保障。各单位、部门在2022年度安全经费
3、预算上报根底上，根据相关规定，报经市局(公司)三项治理委员会批准前方可实施。二、稳固消防安全“四个力量”建立工程2022年，始终抓住消防安全“四个力量”建立工程不放松，连续稳固进展建立成果，提高全员自救和防护火灾的力量。(一)提高检查消退火灾隐患力量，切实做到“安全自查、隐患整改、责任自负”。定期开展防火检查巡查，落实员工岗位消防责任;对检查发觉的火灾隐患要马上消退，不能马上消退的，要制定整改方案，明确整改措施，落实整改资金，消退。隐患整改期间，要落实有效的人防、物防措施，确保安全。(二)提高组织扑救初起火灾力量，切实做到“火情早发觉、小火灭得了”。要结合本单位实际，依据已制定的消防应急预案定
4、期组织演练，确保一旦发生火情，员工能按职责分工准时到位、有效处置，避开发生“小火酿大灾”的现象。消防掌握室值班操作人员要持证上岗，熟识消防设施，并娴熟把握火警处置及启动消防设施设备的程序和方法。要定期做好消防设施、器材的修理保养，确保完好有效。根据标准化治理要求，消防设施器材要设置标准，标识醒目，用文字或图例标明操作使用方法;重点部位、重要场所和疏散通道、安全出口要设置“提示”和“制止”类消防标语。(三)提高人员组织疏散逃命力量，切实做到“能火场逃命自救、会引导人员疏散”。员工要普遍把握火场逃命自救根本技能，熟识逃命路线和引导人员疏散程序。各单位要明确各楼层、各岗位、各班组疏散引导人员，确保一
5、旦发生火灾，能够准时组织在场人员安全疏散。(四)提高消防宣传训练培训力量，切实做到“消防训练常态化、消防常识普及化”。各单位要落实消防训练培训制度,员工普遍到达“懂根本消防常识、懂消防设施器材使用方法、懂逃命自救技能，最终到达会自查整改隐患，会扑救初起火灾、会组织人员疏散”的要求，各单位招收的新员工，要经消防安全训练培训合格前方可上岗。三、加大隐患排查力度，抓好季节性安全预防第一季度，重点落实四个方面工作：一是各单位、相关部门要结合安全工作实际，制定年度工作打算，突出重点，明确标准，责任到人;二是逐级签订2022年度全员安全、消防目标责任书;三是进展危急源辨识、评价、制定风险治理措施，完善安康
6、体系相关要求和各种应急处置预案;四是抓好物流配送部的安全验收、危急源的辨识、评价及风险掌握措施的落实。其次季度，重点开展好四方面工作：一是落实各单位避雷设施设备的检查检测工作;二是开展好第十二个“安全生产月”活动，在全市系统营造“关注安全，关爱生命”的气氛;三是组织开展好消防应急预案演练，各单位、市局机关、物流配送部，至少搞12次消防应急预案演练，并将落实状况列入安全工作绩效考核;四是各单位、各部门要乐观支持安全治理员报考安全注册工程师工作，不断提升安全治理队伍整体素养，组织2022年度参与报考安全注册工程师人员的复试;组织相关人员参与烟台市安监局组织的安全治理资格上岗复训和培训工作。第三季度，重点抓好三方面工作：一是针对夏季高温柔雨季潮湿特点，抓好防食物中毒、防卷烟霉变、防汛等工作;二是针对国庆、中秋两大节日日，各种庆典聚会频繁，人流、车流较多等特点，抓好节日期间的安全保卫、值班、车辆.
