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1、社区党建联建创新亮点汇报一、注重机制建设，促进城市基层党建深度融合依托*市委城市基层党建“*+*”系列模式，通过体系化制度建设，进一步夯实城市基层党建制度保障。构建大党建工作格局，成立社区大党委，强化社区党组织“核心”引领作用，驻区和共建单位履行服从社区党委安排、参加社区活动的义务。双方签订共建协议，明确共建目标、主要任务、完成时限等，确保工作落实。建立共建联络制，社区和驻区单位分别确定*名共驻共建联络员，具体负责共建工作沟通、信息互通等工作。建立共驻共建工作台账，详细记录驻社区单位及在职党员、干部职工开展共驻共建活动情况。实行共建联席会议制度，每月至少召开*次共建联席会议，建立联席会议轮值制
2、度，共建单位按月担任轮值*，主持共建会议，搜集辖区居民意见建议，确定联席会议议题、组织共建活动等。建立“三清单”机制。驻区单位结合职能特点和自身资源优势制定需求和资源清单，由社区党委结合共建单位及辖区居民诉求需要生成项目清单，通过按需派单、动态跟单、组织晒单、群众评单，有效解决实际问题，实现社区与驻区单位共建共融。二、注重资源整合，提升居民幸福指数以“五联”为抓手，上下联动，党群互动，形成各领域党组织共建、资源共享、机制衔接、功能完善的一体化城市党建联合体。资源联用。坚持思想建设与文化建设有机结合，建立资源共享清单，整合各类组织、阵地、人才等资源，做到阵地相互开放、资源互补共用，确保成员单位党
3、组织联系量化、实化。社区将会议室及舞蹈、健身、棋盘等多种活动场地向共建单位开放，并为辖区舞蹈队、户外运动俱乐部等社会组织提供场地资源。共建单位市委组织部、金恒基小学为社区党员教育提供人力资源。党员联管。*社区共有在职党员*名，组建了在职党员志愿服务队，开展清洁、医疗、宣讲等项服务，建立在职党员参与情况年底反馈制度，精确掌握在职党员参加服务情况，为年底评议提供依据。活动联办。以社区党组织为“轴心”，组织共建单位和党员群众，联合开展多种形式的活动。每逢春节、元宵节、端午节等节日都联合开展民俗节庆活动；开展篮球比赛、趣味运动会等文体活动；开展“最美之星”评选、环保知识竞赛、“携手创文明”植爱心树等精
4、神文明创建活动。教育联抓。每月由各共建成员单位轮班组织一次“主题党日”活动；与消防队利用安全体验馆定期开展居民安全知识教育；联合金恒基小学开展青少年教育；与边检站联合开展爱国主义教育；与辖区幼儿园利用社区早教室每周开展*期幼儿早教活动。服务联民。以群众需求为导向，统筹社区各类主体、各类资源，集中力量解决群众提出的难点热点问题。搭建“点亮微心愿”志愿服务平台，满足居民个性化服务需求；联合市妇联、自然资源局、发改委、交警队等共建单位每年组织一期政策法规宣传，解答居民疑问；与“两新”组织定期联合开展慰问敬老院老人活动。探索了一条统筹党建资源、供需有效对接、精准服务居民的好路子。三、注重基层保障，夯实
5、党建工作基础坚持把强化保障作为基层党建工作的有力支撑，严管理、强阵地，促进基层党建水平有力提升。用好用活党建经费。按照党建工作经费使用相关制度，用好市、镇两级每年下拨的社区专项服务经费、办公经费，通过走访调研、召开议事会等方式，共收集党员教育管理、社区服务、载体建设等方面建议*余条，注重在志愿服务、共建载体、帮扶创业等活动上下心思、强投入，在“有钱办事”的基础上，确保将经费用在居民“心坎上”，为居民“办好事、办实事”。加强党建阵地建设。依托与社区合署办公的党群服务中心，充分利用场所阵地优势，在发挥“七站”功能的基础上，结合社区内离退休老党员、“双职工”较多的实际情况，打造了老党员“九九书屋讲堂”“党员寄语墙”、婴幼早教室等特色功能室，切实以服务功能契合群众需求，进一步提升服务效能。强化人才力量补充。深入挖掘辖区党员居民中教育、文体、卫生等方面的专业人才，通过开展“社区荣誉专家”“社区好人”评选等活动，激发他们投身社区工作、服务辖区居民的热情，着力发挥党员示范带动作用，进一步强化社区服务力量。
