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1、安检机构管理制度范文培训考核制度检测站是负责机动车检测的重要场所。在检测站建设中，检测站管理人员、技术人员的培养和提高具有举足轻重的地位。建设一支结构合理、素质优良的管理人员、技术人员队伍对公司发展十分重要。为了做好检测站工作人员的培训、考核工作，特制定本制度。一、检测站人员的培养是为了全面提高检测技术队伍的思想业务素质，为了有利于技术队伍的稳定和发展。技术人员应具有很好的职业道德和较强的技术水平，管理人员应具有良好的协调、应急处理能力。二、检测站技术部门应根据检测站承担的工作任务，制定检测站工作人员的培训计划。在完成本职工作任务的前提下，有计划地安排技术人员和管理人员的培训。三、检测站工作人
2、员的培训原则是干什么、学什么、缺什么、补什么。学用一致，按需培训，要坚持岗位培训为主，以在职在岗的学习方式为主，通过参加短期进修班和在职进修，系统学习本专业的基础理论及专业知识，少部分可以安排脱产进修，重点培养。四、培训以基础理论为主，集体辅导为辅。专业知识一般以参加各种专业培训班。实际操作技能学习以老带新、能者为师和互相观摩切磋、互相提高为主，配以有计划选送骨干到国家培训中心及有关科研、教学单位接收培训和学习。五、培训内容主要包括基础理论知识和实际操作能力。实际操作技能主要包括仪器设备的使用、维护、保养；工作中的安全操作，应急处理技术。六、通过培训，应掌握本检测站的有关专业知识和试验技术，熟
3、悉一般仪器设备的原理和操作，提高对仪器设备的保养和维护能力，熟悉最新的国家以及行业相关标准。七、培训计划由办公室负责制定年度计划，然后落实到各部门。充分发挥各单位高、中级相关技术人员的优势，请他们承担主要培训任务。八、为督导员工培训工作扎实有效地开展，公司推行员工培训检查制度，实事求是地发现员工长处、短处，促进员工有计划地改进工作，考核分为定期和不定期两种，并以不定期抽查为主来推动员工培训工作的深入开展。九、员工考核的能力是职务担当的能力，包括潜在能力和显在能力。潜在能力可根据知识、技能以及经验来把握；显在能力则可通过工作的质和量，以及对工作的态度来把握。公司在进行人员调配或岗位调动时应该考虑
4、员工考核的结果，把握员工的适应工作和适应环境的能力。十、凡每次参加培训的人员在培训结束时都要进行相关考核来评定本次培训的成绩。有关培训内容、考核成绩和结果，如实记载存入本人技术档案。十一、考核以实际操作为主，以理论考试为辅，遵循公平、公开、公正的原则。安检机构管理制度范文（二）第一节门卫值班人员职责第一条安全保卫、巡逻，晚上打开门卫外室外灯，早上关闭。第二条下班检查所有门窗、玻璃、水电是否关闭。第三条公司施工保障并监督施工质量。第四条引导车辆按车位停放，节省停车场地。第五条负责员工上班手机上交和手机安全保障，下班后返还员工。第六条非工作时间管理人员进出、车辆出入。第七条禁止无关人员在院内拍照（
5、领导允许除外）。第八条努力学习检测业务流程，对待车主问询做到有问必答，礼貌待客、诚恳待人。第九条白班人员向夜班人员交接班时，应向夜班人员选定值班时间，三人共同签字确认；一旦出现未交接情况，夜班值班人员应从值班表中选一个进行巡逻，防止意外情况发生。第十条大雪天气及时放下车棚支杆，防止意外发生。第十一条与领导保持一致，积极完成领导交办的其他各项任务。第二节预检员工作职责第一条预检负责人进行车辆预检总把关，合格后在预检单上签字确认；其余人员进行_固封、反光板、粘贴反光条、填写购买辅助材料单、填写摩托外检表和拓号等工作。第二条按照国标要求进行车辆预检，对于不合格车辆，及时告知车主整改。第三条劝说车主拆
6、除私自加装的前后射灯、不符合要求的箱板和撕掉不符合要求的反光标识。第四条劝说车主在预检岗位把车辆尽量停放整齐，节省场地。第五条按要求填写预检单，一次性把所有整改项目告知车主，不能出现让车主反复整改的情况，尽量便利车主。第六条热爱本职工作，模范遵守职业道德，增强法制观念。第七条熟练掌握车辆外检标准，认真填写外检内容，做到准确无误，外检不合格者不得进行查验工作。第八条服务热情，杜绝一切徇私舞弊行为。第九条严格把关，杜绝因人情关系而降低外检标准的现象。第十条婉言阻止无关人员在院内拍照（领导允许除外）。第十一条努力学习公司的业务流程和相关知识，做好车主问询解释工作。第十二条预检员在预检过程中，发现是电
7、子手刹的，要在预检单上注明，登录员不用登录手刹，手刹直接在相应驻车坡道上测量，正反两个方向拉紧手刹在驻车坡道上停止不少于_分钟。第十三条按照国标要求填写摩托车外检表，并拓印车架号粘贴在外检和查验表上。第十四条保障公司财产安全。第十五条与领导保持一致，积极完成领导交办的各项任务。第三节外检查验员工作职责第一条按照查验要求认真进行查验、拍照。第二条按照国标要求对车辆进行外观检验工作。第三条对于不符合要求的送检车辆，查验员要劝说车主进行整改，直至合格后再进行查验。第四条劝说车主在查验岗位把车辆尽量停放整齐，节省场地。第五条查验员要一次性把所有整改项目清楚告知车主，不能出现让车主反复整改的情况，增加车
8、主怨言。第六条努力学习公司的业务流程和相关知识，做好车主问询解释工作。第七条热爱本职工作，模范遵守职业道德，增强法制观念。第八条熟练掌握车辆外检查验标准，认真填写外检内容，做到准确无误，外检不合格者不得进行下一步引车工作。第九条服务热情，杜绝一切徇私舞弊行为。第十条严格把关，杜绝因人情关系而降低外检标准的现象。第十一条婉言阻止无关人员在院内拍照（领导允许除外）。第十二条按照公司要求穿戴整齐、整洁，工作期间佩戴工作牌。第十三条与领导保持一致，积极完成领导交办的其他各项任务。第四节引车员和地沟检验员工作职责第一条引车员按照国标要求对车辆底盘动态相关的转向系、传动系、制动系进行检验。第二条地沟检验员
9、按照国标要求对相关的转向系、驾驶区、行驶系、制动系、电气线路、底盘其他部件进行检查，检查完毕_检验结果发送到数据库。第三条引车员上班及时开启车间大门、电源、电脑和地沟平板；下班及时关闭电源、电脑、门窗，保障公司财产安全。第四条努力学习公司的业务流程和相关知识，做好车主问询解释工作；对于不合格的车辆，报告单已出的情况下，要根据报告单一次性把整改项目清楚告知，并解释到位，及时为车主解惑；无报告单的情况下，引车员要充当向导，主动告知车主下一步该如何办理，杜绝误导车主现象。第五条熟练掌握操作规程，对承担的检测项目做到熟练操作、准确无误；熟悉汽车检测的过程，熟练掌握各种车辆的驾驶技术。第六条认真做好检测
10、前的准备工作，使用仪器设备必须严格遵守操作规程。第七条爱护仪器设备，严格按照要求维护保养，发现问题及时汇报，消除隐患。第八条严格操作规范，认真操作，不得超速上线，注意行车安全。第九条要热情服务，积极配合检测人员工作，保证检测工作顺利进行。第十条不得私自驾驶车主检测车辆外出办事。第十一条遵守职业道德，不徇私舞弊，以及接受车主请吃请喝；不得向车主索要钱物和取用车主放在车上的钱物。第十二条工作时间非工作需要严禁饮酒，饮酒后严禁上线检测车辆，由于饮酒上线检测发生事故的，由引车员负全责。第十三条上线检测要做到实事求是，保证检测结果准确客观。第十四条严禁引车员内外_非法操作，做出违背原则的事情。第十五条按
11、照公司要求穿戴整齐、整洁，工作期间佩戴工作牌。第十六条引车员要尽心尽力学习引车技术，提高检测合格率。第十七条引车员上线检测车辆由于驾驶失误损坏检测设备由引车员负责。第十八条维持车间检测秩序，婉言拒绝无关人员进入及拍照（领导允许除外）。第十九条引车员操作失误或设备出现故障，由检测站指定人员进行电脑操作，其他人员严禁操作。第二十条积极完成领导交办的其他各项任务。第五节资料管理员职责第一条负责技术资料的收集、整理、分类、归档、借阅等管理工作。第二条负责有关技术刊物的征订工作。第三条经领导审核批准，销毁保存到期的技术资料。第四条注意资料安全，防止被盗、丢失、毁损现象发生，严格借阅制度。第五条出入资料严
12、格登记分类管理，做好技术服务工作。第六条做好员工考勤工作。第七条整理、记录员工档案、设备档案和车辆检测档案。第八条做好检测站会议记录。第九条做好所有档案的安全工作。第十条检测站工作人员证件到期前_个月，通知本人填写相关申请材料并由本人邮寄到相关部门进行考试。第十一条认真做好设备每天运行情况、设备保养记录、设备维修记录。第十二条做好每天车辆检测档案整理工作并摆放在档案柜适当位置。第十三条认真填写员工学习记录、培训记录、考核记录。第十四条保管维护好检测站各类证件、文件，防治丢失。第六节计算机操作人员职责第一条熟练掌握计算机技术性能、操作规程，保证计算机处于良好状态。第二条随时掌握计算机运行情况，发
13、现问题及时处理。第三条不得在计算机上拷贝与检测无关的内容。第四条经常检查计算机是否出现病毒或异常情况。第五条未经许可不得更改计算机软件。第六条未经许可不得用计算机进行手机充电。第七条未经许可严禁更改检测软件设置。第八条按照正规程序进行电脑开关机。第九条未经领导允许不得将电脑程序_向其他人员透露，若出现向其他人员透露_，发生任何损失，严肃追究本人责任。第十条积极完成公司领导交办的其他工作任务。第七节收费员、登录员第一条认真钻研业务，严格执行_方针政策，不断提高自身素质。第二条严格执行会计制度，如实反映经济活动情况，加强经济核算，维护国家财政纪律，同一切违法乱纪现象作斗争。第三条认真填写和编制会计
14、凭证、登记账簿，正确计算各项收入、支出费用，按期结算账目和编制会计报表，保证账目手续清楚无误。第四条根据领导批准的各项计划和预算，按照规定的开支范围支付各项资金，监督资金的节约使用，严格执行资金专款专用原则。第五条按照规定检测站所有收入必须开票（包括_和收据凭证），日清月结。第六条检测站耗材和办公用品的购买必须报请主管领导，经领导同意后方可支出，会计不得私自向外借钱、支出。第七条登录员应努力学习车辆登录相关知识，准确进行信息录入。第八条所有登录检测车辆都必须先查看收费票据，然后再做好车辆基本信息录入。第九条非经允许的工作人员严禁登录车辆信息或进行相关操作。第十条严禁登录员擅自减少检验项目，降低
15、标准。第十一条复检车辆要严格执行公司的收费规定，未交费车辆严禁登录。第十二条进行复检车辆登录时，登录员要先查看上一次的检测报告单，依据工作经验分析后进行准确登录，防止错登记、少登记，进行不必要检测。第十三条坚守工作岗位，认真履行职责，提高办事效率。第十四条积极完成公司领导交办的其他工作任务。第八节质量监督人员职责第一条熟悉本职工作，了解所从事工作的要求，具备相应资格。第二条熟悉质量体系文件的要求，以高度负责的精神对检测工作质量提供保证检测的全过程进行监督。第三条对各种纠正、预防措施的执行情况进行监督。第四条对发现的问题准确记录，采取相应纠正措施并及时上报。第五条向公司领导或部门负责人提出有关质量保证工作改进的意见和建议。第六条不断学习先进质量管理理论和方法，改进和完善质量管理工作。第七条积极完成公司领导交办的其他工作任务。第九节内审员职责第一条按期编制审核计划、进行内部质量审核，检查质量手册执行情况。第二条熟悉质量体系文件的要求、熟悉本职工作。第三条对各种纠正、预防措施的执行情况进行监督、检查。第四条不断学习先进质量管理理论和方法，改进和完善质量审核工作。
