工商分局局长述职报告

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1、仅供参考工商分局局长述职报告日期:姓名:单位:_第1页共8页仅供参考工商分局局长述职报告尊敬的各位领导、各位代表、各位来宾:我叫 xx,今年 3 月份到城南工商分局任职。任职以来,我始终坚持“以人为本、立足本职、求真务实、改革创新”的理念和作风,凝聚和团结分局一班人,以群众满意和社会满意为衡量我们工作的一把尺子,以党风廉政建设和队伍建设为基础,依法行政,切实履行监管职能,服务于县局及党委政府的领导,服务于地方经济的建设和发展,较好地完成了各项工作任务。现将今年来的工作作如下述职,请予评议。一、着力提高队伍素质, 夯实发展基础各项工作的好坏, 关键在人,关键在我们分局这支队伍。今年来,我们在队伍

2、建设上,着力抓好三个方面:一是抓好了建章立制。 先后制订了工作上班签到制度、 上岗着装制度、例会、会议学习制度,工作程序制度,公开承诺制度,廉政勤政制度和行政执法责任追究制度等十多项管理制度,对干部职工有了约束力。二是加强了学习与教育相结合。 坚持了每星期一上午为分局例会学习“雷打不动”,例会上少不了学习上级文件精神,法律法规政策,典型执法管理经验等, 坚持了每月 15 日和 28 日为分局领导主动找干部交心谈心日,掌握干部职工思想动态,对发现有不对的苗头和不轨行为能在交心谈心过程中指出,帮助其改正,几个月来共找干部职工交心谈心108 人次,发现和纠正不对的苗头和行为70 多人次,这种方法既融

3、洽了同志之间关系,也很有效地教育了干部职工。第2页共 8页仅供参考三是抓好了领导班子自身建设。分局领导班子成员严格要求自己,率先垂范,敢于开展批评与自我批评,思想纯洁,言行端庄,议事讲规则,办事讲原则。由于制度约束,教育得当,领导班子自律,使队伍素质实现了三个提升,即提升了队伍的凝聚力,提升了队伍的活力,提升了队伍的战斗力。二、以食品安全监管为重点,为打造平安通城服好务(一)加强了食品安全监管。分局分别与辖区内 152 户经营副食、餐饮、冷饮、蛋糕加工等食品个体经营户签订了食品安全责任状,特别对存在食品隐患的校园周边及重点学校食品经营门店、摊点进行了全面检查,并建立了食品市场电子监管台帐,落实

4、了一户“市食品安全示范点”和三户“县食品安全示范点”的申报手续办理。至九月份以来先后开展食品市场检查5 次,共收缴假冒伪劣过期变质以及“三无”食品饮料等 10 多箱 167 瓶 1350 小袋。立案查处 12 起,并取缔无照经营5 户。如在今年 5 月 16 日,咸宁市工商局委托武汉市产品质量监督所来我县和平街徐某经营的副食店对“面筋”、“比萨卷”等食品进行了抽样检验,后经检验,“面筋”食品为不合格产品,检验单送至分局后,分局立即予以立案调查,调查终结后,定性为属不合格产品冒充合格产品销售行为,对该5 件“面筋”食品每件进价78 元,销售价108 元,零售每小包价 0.5 元,共销售金额 54

5、0 元,作出了没收非法所得150 元,罚款 900 元的行政处罚决定,当事人徐某诚恳接受了工商部门的处罚决定,使食品经营市场得到了进一步净化。(二)加强了春耕农资市场监管。先后开展了4 次农资市场检查,查处农资商品无照经营2 户(其中饲料无照经营1 户),并分别与辖区内 15 户农资商品经营户签订了农资经营责任状和承诺书,同时建立了第3页共 8页仅供参考农资市场电子台帐,切实维护了农民春耕生产的安全。(三)加强了肉食市场监管。6 月中旬,分局对辖区内猪肉经营户进行了清查登记,共有 36 户,手续齐全的仅 2 户,无卫生许可证、无照经营的有 34 户,除 15 户分别进入了辖区九房门物资局内和沿

6、河便民市场经营外,其余的都分布在街边、路边经营。针对这一现状,分局制订了整改措施,并成立了专项整治专班,先后开展了4 次执法行动,效果比较明显,至目前止已取得合法经营手续的有18 户,手续不齐责令限期改正 13 户,取缔无照经营5 户,有效地规范了肉食市场经营秩序。(四)加强了易然易爆物、娱乐服务业、化学危险品及“五小”经营户专项清查整治。共排查辖区内有17 户,手续齐全的9 户,对 6 户手续不齐的进行了行政处罚并责令限期改正,取缔无照经营2 户。(五)加强了对黑网吧打击力度。共排查辖区内网吧数9 户,手续都齐全,但在平常监管中发现违法违规现象有 6 件,查处电子游戏厅无照经营 2 户,取缔

7、黑网吧 1 户,有效地推进了社会综合治理,维护了社会风气,基本消除了网吧隐患,保护了青少年身心健康成长。(六)加强了其他专项工作检查。如对非法拼装汽车、非法回收报废汽车、假冒“朵彩”棉内衣、兜售“巫毒娃娃”、拉人头传销,查缴假冒“完美”出版物,易中天、于丹作品盗版本、盗版光碟、光盘等违法行为的专项整治,有力的净化了市场环境,社会反响较好,深受广大消费者赞扬。三、以贯彻落实省局 51 条 12 下一页工商分局局长述职报告第 2 页措施为重点, 为促进通城经济又好又快发展服好务湖北省工商局制订了关于突破性做好市场主体准入工作促进市场主体又快又好发展的决定,决定涉及6 个方面 51 条措施,分局首先

8、认真对照了检查并制订了第4页共 8页仅供参考具体实施方案,特别在县局下放了个体工商户登记权限后,对手续齐全的办照户坚决执行当即受理,当即打印发照;对下岗失业人员大中专毕业生,进城务工农民,复员退伍军人自谋职业从事个体经营的服务对象,也坚决按规定执行了管理费减免政策; 对残疾、老年人从事个体经营的,指定管理人员上门办理营业执照和年检换照, 按需帮扶等几个方面做得比较突出,反响及好。四、加大 12315 行政执法体系建设力度,为打造和谐通城服好务如何充分发挥工商职能,履行维权职责,维护消费者利益,化解社会矛盾,健全和完善 12315 维权机制至关重要。分局在与县局 12315 申投诉中心保持随时监

9、控、情况运行、案件转办互动的同时,进一步拓宽了监督投诉举报点,即在企业、街道、社区分别设立监督举报点 4 个,并对外公开了监督举报电话,实行了县局12315 为申诉投诉中心,分局投诉站,企业、街道、社区监督举报点三联作用。并做到对申、投诉案件在15 分钟以内到达现场处理,对一般申投诉案件在5 个工作日内给消费者予以明确答复。至目前止,共受理申投诉案件12 起,转交县局 12315 申投诉中心处理2 起,分局处理了10 起,为消费者挽回经济损失近 10 万元,并件件有反馈结果。五、以党风廉政建设为抓手,大力提升干部队伍形象新的时期,上级对我们工商队伍提出新的要求,同时特别需要建立一支高素质,经得

10、起考验的干部队伍,严明教育好干部职工要严于利己,不要被新时期的色彩所诱惑,不要小视一餐饭、一包烟很有必要的现实意义。分局在抓党风廉政建设上,一是实行了层层承诺制,分局局长、班子成员向县局承诺,并签订了党风廉政责任状,分局干部职工向分局长、班子成员承诺,并签订了廉政勤政承诺书。第5页共 8页仅供参考二是实行电子监察制, 将党风廉政建设与信息化运用联系起来, 实行了电子收费、网上公示等。三是实行行政执法责任制, 对在行政执法中出现过错或过失, 实行一级一级,一层一层追究制。元至 9 月份,城南分局查处无照经营 146 起,违法广告案件 11 起,食品质量问题案件 3 起,欺诈消费者行为 1 起,超

11、范围经营 11 起,电子收费率达到了 95 以上,圆满完成了上级交给的各项工作任务,尽职尽责的履行了各项工商职能。对照岗位职责,认真反思自己的工作,自己在很多方面还存在诸多问题和不足,概括起来主要有四个方面:决定涉及6 个方面 51 条措施,分局首先认真对照了检查并制订了具体实施方案,特别在县局下放了个体工商户登记权限后,对手续齐全的办照户坚决执行当即受理,当即打印发照;对下岗失业人员大中专毕业生,进城务工农民,复员退伍军人自谋职业从事个体经营的服务对象,也坚决按规定执行了管理费减免政策;对残疾、老年人从事个体经营的,指定管理人员上门办理营业执照和年检换照,按需帮扶等几个方面做得比较突出,反响

12、及好。四、加大12315 行政执法体系建设力度,为打造和谐通城服好务如何充分发挥工商职能,履行维权职责,维护消费者利益,化解社会矛盾,健全和完善12315 维权机制至关重要。分局在与县局12315 申投诉中心保持随时监控、情况运行、案件转办互动的同时, 进一步拓宽了监督投诉举报点,即在企业、街道、社区分别设立监督举报点4 个,并对外公开了监督举报电话,实行了县局 12315 为申诉投诉中心,分局投诉站,企业、街道、社区监督举报点三联作用。并做到对申、投诉案件在 15 分钟以内到达现场处理,对一般申投诉案件在 5 个工作日内给消费者予以明确答复。至目前止,共受理申投诉案件 12 起,转交县局 1

13、2315 申投诉中心处理 2 起,分局处理第6页共 8页仅供参考了 10 起,为消费者挽回经济损失近 10 万元,并件件有反馈结果。五、以党风廉政建设为抓手,大力提升干部队伍形象新的时期,上级对我们工商队伍提出新的要求,同时特别需要建立一支高素质,经得起考验的干部队伍,严明教育好干部职工要严于利己,不要被新时期的色彩所诱惑,不要小视一餐饭、一包烟很有必要的现实意义。分局在抓党风廉政建设上,一是实行了层层承诺制,分局局长、班子成员向县局承诺,并签订了党风廉政责任状,分局干部职工向分局长、班子成员承诺,并签订了廉政勤政承诺书。二是实行电子监察制, 将党风廉政建设与信息化运用联系起来, 实行了电子收费、网上公示等。三是实行行政执法责任制, 对在行政执法中出现过错或过失, 实行一级一级,一层一层追究制。元至 9 月份,城南分局查处无照经营 146 起,违法广告案件 11 起,食品质量问题案件 3 起,欺诈消费者行为 1 起,超范围经营 11 起,电子收费率达到了 95 以上,圆满完成了上级交给的各项工作任务,尽职尽责的履行了各项工商职能。

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