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1、信用社（银行）年度业务经营会议汇报材料* 联社理事长 *根据会议安排，现我将* 联社今年度业务经营情况以及工作中存 在的问题和不足、明年的工作计划向大家作简要汇报，请予指正。一、业务经营情况。一年来， * 联社全体干 部员工面对金融危机的冲击和日趋激烈 的金融市场竞争，积极调整思路，以科学发展观为指导思想，加大资 金组织和信贷营销力度，努力增收节支，积极防范风险，截止今年 10 月末，各项业务经营成绩出现了喜人景象。（一）存款规模持续扩大。各项存款余额 131291 万元，较年初 增加 25658 万元，完成省联社全年计划 9000万元的 285%，占全县 金融机构存款增量的 43.43%，市
2、场份额为 34.27%，较年初增加 1.68 个百分点。（二）贷款投放力度持续加大。各项贷款余额 68855 万元，较年 初增加 23240 万元，其中累计发放农业贷款 27176万元，占累放贷款 的 59%。贷款投放完成省联社全年计划 5000 万元的 465%，占全县 金融机构贷款增量的 64.56%，市场份额为 67.45%，较年初减少 1.57 个百分点。（三）经营效益持续好转。实现各项收入 5822 万元，其中利息 收入 4533万元，中间业务收入 51 万元；各项支出 5687万元，全辖 盈余 136 万元。四）资本实力持续增强。 股金余额 3905 万元，较年初增加 824 万元
3、，完成全年计划 902 万元的 91%。其中：资格股余额 1037万元， 占 27%，较年初减少 12个百分点；投资股余额 2868 万元，占 73%， 较年初增加 12 个百分点。股权结构日趋合理，抗御风险能力进一步 增强。（五）不 良贷款攻坚压力增大。 不 良贷款按四级分类余额 4718 万元，较年初增加 123万元，不 良占比为 7%，较年初下降 3 个百分 点；按五级分类余额 8471万元，较年初下降 2.7 万元，不 良占比为 12.3%，较年初下降 2.7 个百分点。二、加大业务拓展，各项业务稳健快速发展。（一）大力开展资金组织工作。 一是把“早”字作为资金组织工作的基本方法。联社
4、本着“万事 谋为先，早抓早受益”的原则，根据 2008 年各项业务发展情况，对 今年工作进行了统筹安排，做到早计划、早安排、早落实，同时出台 了一季度业务工作安排意见，将存款指标分解到社、到人，形成 人 人有任务、人人有压力的工作氛围。二是把“百日业务竞赛”活动作为资金组织的突破口。联社及时 根据活动指标制定了工作方案、 考核办法，落实考核机制和激励机制， 并明确以全年存款任务的 80%作为活动目标，充分调动了每个员工的 积极性，在社与社之间形成了你追我赶的良好竞争局面。三是把规范柜面文明服务作为资金组织工作的助推器。年初以 来，联社加大了柜面文明服务的管理力度，约束柜面窗口服务行为， 使规范
5、化服务意识深入全体干 部员工心中，从而在全县农村信用社 掀起一股改善服务手段、美化服务环境、提倡优质服务的热潮，全面 提升了我县农村信用社的对外服务形象， 以服务质量助推资金组织工 作。四是把宣传工作作为资金组织工作的载体。 年初以来， *联社加 大了对宣传工作的投入力度， 通过在乡镇赶集日散发传单、 制作乡村 墙体广告、刻录业务品种光碟、录制业务品种专辑、制作宣传折页等 方式，并及时在报纸、电视上推出各类宣传广告，起到了较好的宣传 效果，有效地吸收了农村闲散资金。五是把单位存款作为资金组织工作的重点。特别是加强对水电、 教育、卫生系统以及低保、 扶贫和城镇基础设施建设等专项资金的公 关力度，
6、通过联社班子成员的积极协调， 在单位存款工作上取得很大 突破。如联社营业部通过不懈努力， 使水电局及教育局基本账户开立 在我社，带来存款 3300 多万元；雍阳信用社通过以贷引存，在河西 新区道路建设项目贷款营销成功后，带来存款近 4000 万元等。（二）适度调整信贷政策，积极支持地方经济发展。 面对金融危机的巨大冲击、农民贷款难和中小企业融资难等问 题，* 联社充分利用适度宽松的货币政策积极调整信贷方向， 实现贷 款投放多元化，积极支持地方经济发展。一是以小额农户信用贷款为拳头产品，加大涉农贷款的投放力 度。为将小额农户信用贷款做好、做实，全面掌握农业生产的资金需 求，各社主任和信贷人员深入
7、各乡镇、 村（组）和农户家中进行调查， 摸清信贷需求量， 统计农户资金需求户数和金额， 同时积极做好农户 信用等级年审工作，发放贷款证，使持证农户可直接在柜面上办理 3 万元以内的小额农户信用贷款。截止 10 月末，全县农村信用社共发 放农户小额信用贷款 26198 户，余额 29231万元，极大地解决了农业 生产资金需求。二是创新贷款方式，引入担保机构。今年， * 联社拓展与担保公 司的业务合作，着力解决部分农业龙头企业、农民专业合作社、专业 协会、种养大户等因缺乏有效的抵质押而无法融资的问题。截止 10 月末，共发放担保贷款 10笔，金额 9180 万元。三是加大对农村青年创业的扶持力度。
8、 为引导和帮助农村青年就 地创业，缓解返乡青年带来的社会压力，帮助他们提高发展能力，增 强致富本领， 联社制定了 * 县农村信用社支持农村青年创业贷款管 理办法，为全面做好农村青年创业信贷金融服务工作提供了制度保 障。截止 10月末，累计发放农村青年创业贷款 986 户，金额 1499.6 万元。其中：支持较为成功的农村青年创业贷款项目有草塘农机专业 合作社、鑫旺木材加工厂、平定营特种养殖场等。四是加大对城镇基础设施建设项目的支持力度。通过主动介入， 积极争取，建立城镇建设项目库，择优给予信贷支持。 3月末，由 * 联社牵头组团发放了黔南农村信用社最大的一笔贷款 8000 万元，用 于 * 县
9、城河西新区道路建设。五是开展中小企业第三方信用评级工作。 为有效解决中小企业融 资难的问题， * 联社积极引进了贵州中鼎资信评估有限公司， 对辖内 部分需要融资的中小企业开展了资信评级工作， 此项工作的开展， 一 方方面为农村信用社发放中小企业贷款提供了有效的参考依据， 一方 面使中小企业走上规范发展的轨道，实现了社企“双赢”的局面。六是积极参与社团贷款。 在效益优先的前提下， * 联社积极参与 省州内兄弟联社组织的社团贷款，截止 10 月末，共发放社团贷款 20 笔，金额 21150 万元。（三）加大不 良贷款清收力度，提高资产质量。一是持续开展依法收贷工作。 4 月 27 日，与县法院召开
10、了依法 收贷工作联席座谈会议， 明确了各片区法庭的受理范围， 进一步加大 了受理力度。截止 10月末，全县农村信用社共新起诉案件 336 件， 金额 554万元，通过起诉收回本息 102 万元。二是依靠公 安经侦大队协助清收。 通过与县公 安局经侦大队达 成协议，借助公 安的力量协助 * 联社对以前发放的部分违规贷款、 赖帐户、钉子户进行调查取证，依靠公 安力量进行清收。通过经侦 部门的积极配合和 * 联社的努力，截止 10 月末，共完成调查取证 20 户，涉及金额 40.5万元，收回金额 20.39 万元。三是加大不 良贷款责任追究力度，对信贷员个人主观因素违规 发放形成的不 良贷款严格实行
11、责任追究，对已认定落实责任的贷款 实行责任清收，并加大责任贷款清收考核力度，截止 10 月末，收回 责任贷款 12.4万元，对不按计划清收的 17 名责任人实行扣工资抵偿 贷款。四是让利清收不 良贷款，对于一些贷款时间长，原贷款约定利 率高，利息压力大，借款人有还款意愿，但因家庭困难，不能足额偿 还贷款，可能造成损失，为尽量减少贷款损失，对此类贷款采取让利 减息方式， 积极促成借款人调剂资金一次性偿还贷款， 让利减免利息 收回面临损失贷款 24笔，金额 29 万元，最大限度减少损失。五是依靠地方党委、 政 府的大力支持， 积极清收行政事业单位 和职工及其家属拖欠农村信用社贷款。按照清收程序送达
12、催款通知 书，到期未还的在电视媒体上进行公开曝光。截止 10 月末，共收回 行政事业单位和职工及其家属拖欠农村信用社不 良贷款 35 万元。（四）加强财务核算，提高经营效益。 一是严格费用开支。年初，联社对各社的费用进行了重新调整， 对零星费用进行一次核定， 规定开支比例， 对基础费用开支实行限额 控制。同时按照效益优先的原则，努力压缩财务开支，加大成本控制 力度。二是加强大宗物品采购的管理和监督，保障采购物资质量，对 电子设备、大宗用品的购置充分发挥采购委员会和财务审批委员会的 职责，坚持一切从简的原则，做到物美价廉。三是加强低值易耗品管 理。对低值易耗品管理坚持“预算控制、统筹兼顾、经济实
13、用”的原 则，规范了低值易耗品购入和管理，在成本列支上把好尺度，为增大 盈利额起到一定促进作用。三、强化内控管理，整体管理水平不断提高。 一是加强监察稽核审计力度，提高制度执行力。年初联社对辖内 16个信用社 2008 年度会计决算数据所涉及的各 类资产、负债、所有者权益、损益、利润分配、税收减免及其使用情 况等进行了全面检查； 对因工作调动的部分基层社主任和主办会计进 行了离任审计；积极开展非现场稽核审计，不定期向财务信息部、业 务发展部和风险管理部等部门收集相关报表资料， 分析有关业务操作 的规范性， 并根据贷款五级分类台帐信息的录入情况， 对信贷风险五 级分类数据的准确性进行分析和评价，
14、 及时提出并建议纠正其中存在 的问题。二是扎实推进案件防控工作。* 联社结合工作实际， 围绕大方县联社羊场信用社存在的隐患着 重对门柜业务系统柜员（主管）设置和管理、现金和重要空白凭证管 理、大额交易管理、“九种人”排查、“四双”制度执行情况等五个方 面进行风险隐患排查。 成立工作组， 制定工作方案及时开展了案件专 项治理“回头看”深度排查；同时开展“九种人”排查，严格执行“四 项”制度，对达到轮岗年限的人员及时进行了岗位轮换；开展警示教 育，邀请 * 门对省内银行业历年发生的案件进行深入分析和讲解， 组 织干 部员工集中观看了警示教育片 国门腐 败李培英贪污受贿 警示录，使广大干 部员工的思
15、想得到净化和洗礼；根据省联社纪 委关于在全省系统内开展专项治理“小金库”活动的通知开展了专 项治理“小金库”活动，通过各社自查和联社全面检查，均未发现私 设“小金库”等行为；扎实开展信访工作，实行领导班子包片包保管 理制度，与各社签订信访维稳工作责任书， 同时在信用社系统内开展 了矛盾纠纷排查化解工作， 切实将信访工作落到实处， 没有发生越级 * 现象。三是安全保卫工作一丝不苟在安全保卫工作中， *联社始终坚持物防、 人防、技防“三结合” 的工作方法。加大安全设施投入力度， 对 9个便民服务网点进行安防 建设，对各营业网点年久老化的监控器和报警器进行维护、更换；加 大安全意识教育。 联社要求安
16、全保卫部结合自身工作实际， 坚持每月 组织所属保卫人员 2次以上的安防知识学习， 时刻绷紧安全保卫这根 弦。同时要求基层信用社每月都要召开一次安全教育工作会议， 组织 员工学习经济法规，安全保卫工作制度，通报治安形势，分析典型案 例，做到有内容、有要求、有记录、有部署、有检查，提高了员工的 安全防范意识； 加大安全保卫技能演练培训， 提高处置突发事件的能 力，邀请县消防大队和武 警支队举行一年一度的安全保卫技能培训、 反抢劫演练以及消防灭火演练； 加大安全检查频度， 以节假日、中午、 晚上等案件易发期为安全检查时间，采取白天检查与夜间巡查相结 合、电话检查与现场检查相结合等方式进行检查， 对检查中发现的安 全隐患及时进行跟踪督促整改。四、加强员工管理，强化培训力度，提高员工综合素质。“人是一切生产力的创造者” 。在实际工作中， * 联社始终坚持 正确的用人导向，一是知人善用，用其所长。在
