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1、工作制度(精选30篇)工作制度(一)：(一)群众来信由局办公室负责登记、交办、协调和督办，_工作制度。群众来访由相关科室和分管领导负责接待。(二)局机关职能科室要按照各自工作业务范围，认真受理群众来信来访，不互相推诿，若需两个或以上科室协调办理的，须及时向局办公室报告协调。重大事项要及时向局办公室书面报告处理结果，局办公室将综合情况向局领导汇报。(三)对重大问题以及政策性较强，科室无把握处理或涉及两个以上科室的问题，由局办公室报局领导批办。(四)来信归口处理办法1、检举、控告党员干部职工违法违纪以及党员受纪律处分不服的申诉案件，由局纪检组办理;2、反映领导班子建设问题，干部对职务任免、工作调动
2、、工资福利、退休退职以及受各种行政处分不服等问题，由局办公室人事负责人办理;3、职工受拘留、劳教、治安管理等处分问题，由局办公室办理;4、劳资纠纷和民事调解工作由局工会办理;5、有关行政后勤工作方面的问题，由局办公室办理;6、其它方面问题，由局办公室牵头，按职责业务范围，分别会同有关科室办理，资料共享平台_工作制度(工作制度(二)：党支部报告工作制度党支部报告工作制度为了加强和改善党对农村工作的领导，发展农村基层民-主保证村民自治沿着健康轨道发展，特制定本制度。一、党支部和村委会是领导与被领导的关系，党支部要敢于和善于对村民委员会进行领导，村民委员会应自觉接受和服从支部的领导。二、村委会在履行
3、村委工作职责中，为求得村党支部的支持和帮助，要积极主动地向村党支部请示汇报工作，每季书面向党支部报告工作一次。三、工作报告要本着具体、务实的精神，要按村委当年工作目标责任制的安排，全面报告本季度工作。报告该段该完成哪些任务;完成情况如何;还有哪些没有完成，为什么。对村委委员分管工作，要在肯定成绩的基础上，指出工作中的不足之处，该表扬的要表扬，该批评指正的要批评指正。对每个村委干部的工作要有个确切的评价，及以推进今后工作的不断进步。四、党支部听取村委会工作报告后，要及时作出实事求是的评价，提出明确的批评指导意见，并要帮助村委解决工作中出现的困难和问题。五、对党支部提出的正确意见，村委会要虚心接受
4、，不断改进，使村委工作更加规范、完善。（中国大学网）工作制度(三)：幼儿园门卫工作制度1. 门卫应自觉养成安全工作的职业意识，树立为幼儿园全体师生服务的宗旨，并自觉遵守幼儿园的各项规章制度，坚守工作岗位，按时开、关大门，不得无故私自离岗。2. 衣着整洁，工作时间不聚众聊天，无特别情况下不得传递私人电话。3. 门卫保安每天必须巡逻5次以上，上午2次，下午2次，晚上1次，巡逻必须认真仔细观察园内每个角落，晚上最后一次巡逻在大楼内每层楼面仔细检查电灯电源，并关好门窗。4. 外来人员来访，门卫要问清事由，填好会客单，及时与有关人员联系，并经同意后方能入园。否则，门卫有权加以阻拦。5. 幼儿家长来园找老
5、师联系工作或因特殊原因要进幼儿园必须持电子接送卡，门卫应及时与班主任联系后方可放行，家长无特殊情况不准进入园内，更不能进入教室，以保证学校教育教学有序进行。6. 做好早、晚家长接送幼儿时各类车辆的管理，无特殊原因，任何车辆不得入园，以确保门口的安全、畅通、无阻。如需骑自行车出入园内，一律下车，且按指定地点停放。非本园机动车入园，必须经门卫同意。所有车辆进园后均需慢行，不得鸣笛，不得驶入园区。7. 严格执行物品进出规定，外单位物品进入园内，要验看送货单，并及时通知有关部门。各类商贩不得以借口进入幼儿园或在幼儿园门口摆摊叫卖。8. 携带物品出园必须主动到门卫值班处登记，并说明情况。属幼儿园财产的必
6、须持有幼儿园总务处发放的“出园证”。否则，门卫有权追问并扣留。9. 具备关键时刻能灵活处理各类情况的能力，做好交接-班工作，值班后要有记录以备督查。工作制度(四)：为明确工作职责，严肃值班纪律，实现机关规范化管理，特制定机关值班制度，机关值班工作制度。一、值班安排机关所有工作人员都应履行值班职责，按照要求做好机关值班。具体值班安排由综合科负责，每月1号前公布机关值班具体安排。二、值班要求(1)白天值班正常工作日值班由综合科承担，不再安排机关其他人员;周六、周日和节假日值班由综合科统一安排值班表。节假日白班值班时间：夏季：8：00-20：00(中午、下午按要求做好交接班)，资料共享平台机关值班工
7、作制度(工作制度(五)：学生会办公室工作制度、档案管理范围：（1）各部门每学期计划、总结；（2）各部门举办活动的计划、总结、协议及相关资料表格；（3）系学生会干部干事人事档案；(4)各部门例会记录及考勤；(5)日常工作文件；(6)其他有关资料（联系方式、出席会议资料等）。2、学期初始，人员确定以后，一周内向团委、主席团及办公室提交一份各部门全体人员名单，由办公室存档管理。以后如有人事变动，及时做变更调整。3、各部门每学期始末各做一份完整的学期工作计划和工作总结，统一交由办公室归档管理。4、各部门举办活动前要有详尽的计划书及预算申请，活动结束后要在一周内完成活动总结，并整理好全部的书面材料（包括
8、协议、宣传资料、照片、有关表格等），入本部门文件夹以便于管理。5、对活动中计划书、申请书、协议书、报告、总结及具体活动安排做重大调整，必须以书面形式向主席团提交详细的报告说明，经主席团同意，送交团委老师审批后方可，原文件复印备份由办公室归档管理。6、为方便工作，各部门可参考部门文件夹中的历史文件档案，但需做借阅记录，并及时归还。办公室要做好记录。7、无特殊情况，所有文件都须提交电子版与书面版两种形式各一份，电子版入办公室电脑各部门文件夹管理，书面版经部长签字后入本部门文件夹管理。8、学生会每年换届时，以往文件移交下届主席团及办公室作为参考。工作制度(六)：市烟草专卖局除四害及卫生工作制度一组织
9、领导为提高职工健康意识，预防传染病的发生，降低四害密度，加强对除四害的工作力度，决定成立领导小组。组长：；副组长：曹国祥；组员：孙荣福、王君达、王新华、顾蕾。除四害领导小组成员每季度各开一次会议，研究本单位除四害情况及方法，并制订除四害的工作制度。二、灭鼠工作把除四害工作列为本单位爱卫工作、创建文明机关工作的重要内容来抓，人人参予，个个动手，家家户户不留*角。灭鼠工作坚持经常与突击相结合，防、灭相结合，*物与工具相结合，每季度开展一次*物突击灭鼠活动，常年有灭鼠工具，有切实可行的防鼠措施。及时清理室内外杂物，经常检查仓库、墙角、墙缝、鼠洞，及时堵塞，对鼠笼、鼠夹应及时投放和清理。三、灭蝇、灭蚊
10、工作彻底清除蚊、蝇孳生场所和卫生*角，翻盆倒罐，清除积水，不乱倒乱丢垃圾。定点、定人、定时对孳生场所进行*物喷洒消灭。完善防蝇设施，垃圾箱有盖有门，密封存放垃圾，厕所定人打扫，定时喷洒*水。四、灭蟑螂工作每年每季秋季开展*物消灭蟑螂突击活动。饮食、食品存放处必须开展经常性的灭蟑螂活动，确保“*职工家庭厨房要经常彻底清理蟑螂栖息场所，并搞好室内外卫生，清洗厨房每个角落，确保饮食卫生。市烟草专卖局卫生管理制度为加强对卫生工作的考核管理，营造整洁、优美的良好工作环境，确保卫生工作全面达到创建要求，现结合本单位工作实际，经爱卫委小组研究决定，特制订本制度。一、强化组织领导，实施分工负责制。各科室负责人
11、为本科室卫生工作第一责任人，要把卫生工作列入议事日程，摆上位置，扎实做好各项卫生工作。二、坚持长效管理的原则，实施卫生包干责任制。各科室卫生包干区要专人负责，责任到人，确保卫生全面达示。三、坚持每天一小扫，每周一大扫，每月大整治，要清除卫生*角，办公场所卫生要达到创建要求。四、积极参与局（公司）组织的卫生整治工作，严格考勤，确保人员落实到位。五、积极配合局（公司）做好除四害工作，有专人负责，不准乱倒垃圾，乱扔烟头和杂物。大小便要及时冲洗，保持厕所卫生整洁。六、定期进行灭鼠、灭蚊、灭蝇、灭蟑螂，消除“四害”，由办公室派专人实施负责。七、在城客户服务部的卫生工作由网建办负责，并定期组织检查考核。工
12、作制度(七)：市财政局厉行节约管理工作制度在不断进步的社会中，我们可以接触到制度的地方越来越多，制度是维护公平、公正的有效手段，是我们做事的底线要求。那么制度怎么拟定才能发挥它最大的作用呢？以下是笔者整理的市财政局厉行节约管理工作制度，仅供参考，希望能够帮助到大家。为加快推进节约型社会建设，促进经济社会持续发展，为强化干部职工节约意识，加快机关精细化管理步伐，特制定本制度。一、节约用电制度机关工作人员在办公时间要充分利用自然光照，尽可能少开灯、不开灯，杜绝“白昼灯、长明灯”，离开办公室时间较长或下班时，要随手关灯、关闭饮水机。对于“白昼灯、长明灯”及下班不关闭饮水机现象，查出一次罚股室负责人5
13、0元。二、节约用水制度机关工作人员要有节约用水的意识，用水后要随手关紧水龙头，避免”长流水”现象的发生，每天要根据需要开关饮水机和装灌适量的开水，机关驾驶员要自己提水清洗车辆，不得到有偿服务场所清洗，严禁使用高压自来水冲洗车辆。三、节约能源制度1、节约纸张，减少打字复印耗能，文字材料撰写时，先在电脑上完成校稿，然后再用纸打出报分管领导核稿后正式按需印出，所有材料均需双面打印。2、各股室每月报出用纸及办公用品计划，经分管领导签字后，报行政办公室，每月月初到行政办根据需要领取，行政办造册登记，年终将各股室使用情况予以公示，实行奖励机制。3、机关工作人员禁止使用电热器等移动式取暖设备。4、机关工作人
14、员在市内公务活动时，原则上不派车，尽可能乘坐公交车，确需使用公务车辆时，能几人同行的，不得分别乘车。进行集体公务活动时，均集体乘车。5、驾驶员根据工作需要和按规定标准加油，严禁私自出车和公车私用。6、对于擅自使用电热器和移动式取暖设备和超标准加油，私自用车和公车私用情况，发现一次罚款50.工作制度(八)：下面是我们大学网提供的制度文章供您参考：一)干部每周驻村要达到3天以上，做到与群众“同吃”、“同住”、“同劳动”，干部驻村工作制度。干部驻村时，自带行李和日常用品，不得占用群众财产，食宿费自理。(二)干部驻村期间要及时了解民意，宣传各类方针政策，为群众提供扶持，特别是要做好特困户、贫困户的帮扶
15、工作，对群众的合理要求不得无故推脱。(三)干部驻村期间要认真督促村务、财务进行公开，对涉及到大部分群众切身利益，群众意见不统一的，要积极督促村“一事一议”工作领导小组，按照程序开展“一事一议”，确保符合大多数群众的意愿。要积极督促设岗党员发挥作用，履行职能，加大对村级各项事务的监督力度。(四)驻村干部要针对上访户做好思想教育工作，调查上访群众上访的原因，做好群众的疏导工作。要积极稳妥处置群众之间的矛盾纠纷，正确处理内部矛盾，促进团结，维护和谐、安定局面，资料共享平台干部驻村工作制度(更多制度范文，尽在：工作制度(九)：社区教育工作制度根据街办关于加强社区教育工作的指示精神，结合社区的工作实际，进一步完善社区的各项教育制度。1、认真贯彻落实党的路线、方针、政策，协助完成九年义务制教育。2、组织居民及外来务工人员参加“四进社区”（文教、法律、科普、卫生）活动，更好地丰富社区居民及外来务工人员的业余文化生活。3、与驻地单位建立了社区教育活动为基地的文体活动场所，以便更好的开展社区文体活动。4、积极开展青少年教育座谈会。5、配合宣传公民道德实施纲要，努力提高全体居民文明综合素质。6、继续完善社区各项教育工作机制。工作制度(一十)：学校体育
