《工会审查制度模板（三篇）》由会员分享，可在线阅读，更多相关《工会审查制度模板（三篇）（17页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、工会审查制度模板一、_：1、经费_委员会是代表会员群众对工会各项经费收支和财产管理进行_监督的_，是工会全局工作的重要组成部分。2、经费_委员会由同级工会会员大会或会员代表大会选举产生。3、工厂经费_委员会由五至七人组成，选举主任委员一人，副主任委员一人，委员三至五人，主任委员一般应由工会副主席兼任。4、工厂经费_委员会为兼职工作机构。二、职责和任务：1、协助厂工会_收好、管好、用好各项经费，管好工会财产；监督厂工会_认真执行党和政府的财经政策、纪律、法规和上级工会的各项财务工作制度。2、_厂工会及其所属分会预算、决算的编制和执行是否符合国家规定，是否准确合理地反映了工会工作的需要。3、督促厂
2、工会定期公布帐目，发扬财务民主，实财务公开；检查厂工会对会员大会或会员代表大会关于工会财务工作决议的贯彻执行情况。4、深入实际，调查研究，总结经验，对经费收支和财产管理，提出切实可行的意见可建议，以保证工会财务工作更好地为工运事业服务。5、检查有无违反财经纪律行为，同一切_浪费行为做斗争，发现问题及时向厂工会直至上级经审会报告。6、当工会财务工作人员遇有工作调动时，负责监督办理交接工作。三、权力与义务：1、经费_委员会主任出席工会委员会或常务委员召开的与财务工作有关的会议。有权提交工会委员会讨论财务工作，对工会委员会在财务问题上_决定有不同意见时，有保留意见和向上级工会反映的权力。2、经费_委
3、员会有权向本级工会委员会调阅有关财务工作的文件、报表、帐册、单据等资料。3、经费_委员会对同级工会委员会及其所属分会和经营单位违反财经法纪的有关责任人员，有权建议给予纪律处分或经济制裁，触犯刑律者，依法追究刑事责任。4、经费_委员会在进行经费_过程中，遇有拒不接受_或有意设置障碍，经对当事人进行批评教育，仍坚持不改，以致阻挠破坏，情节严重者，建议工会委员会追究责任，严肃处理。5、经费_委员会在履行职责和执行任务时，应主动与同级工会委员会联系，共同研究工作。各级工会_对经费_人员的工作，应提供方便，给予支持，务必使经费_人员不受打击报复。6、经费_人员要加强学习，按照党和国家的财经方针、政策和工
4、会的财务规章制度进行工作，坚持原则，秉公办事，忠于职守，尽职尽责。7、经费_委员会要经常与财务部门加强联系，密切协作，要与工厂审计处保持联系。_车辆厂工会经费_委员会对分会经费（会费）审计监督暂行办法第一条为加强对分会经费（会费）的审计监督，依照_工会法、中国工会章程、_审计法，并参照_市总工会经费_委员会对下级工会经费审计监督暂行办法制定本办法。第二条本办法对所称对分会经费（会费）的审计监督，是指厂工会经费_委员会对所属的所有分会经费（会费）的收缴、管理、使用情况和分会财产的管理、使用情况的审计监督。第三条厂工会经费_委员会每年制定对分会经费（会费）审计计划，组成审计工作组，对分会实施审计工
5、作审计面每年不低于三分之一。第四条审计内容（一）经费（会费）的收、交、管理、使用。检查是否真实赛事、合规，有无欠收、欠交、截留经费（会费）问题；（二）分会财物的购置、管理、使用检查是否帐物相符，是否有专人管理，并符合工会管理制度；（三）其他需要审计的事项。第五条审计程序（一）依据年度审计计划，经审会组成审计组，制定审计方案。（二）送达审计通知书。于实施审计前三个工作日，经审会向被审分会送达审计通知书，被审计分会自接到审计通知书后，三个工作日内，将审计的有关资料，按通知书的要求准备齐全，对提供的资料，审计组与分会实施认证手续。（三）实施审计。审计组按照本办法规定的审计内容，通过_会计报表、会计凭
6、证、会计帐薄、查阅有关记录，检查存款、实物，向有关会员询问等方式进行审计。在此基础上，审计组依据记录和有关制度规定，编制工作底稿。（四）审计组实施审计后，依据审计工作底稿和有关记录，编写审计报告初稿，向分会交换意见，在征得被审计分会意见、核实修改的基础上，形成审计报告，并取得被审分会的签认。（五）审计组将审计报告报经审会主任，经审会对审计事项作出评价，向被审分会出具审计意见书。并抄送厂工会委员会办公室。（六）被审计分会收到审计意见书后，将审计意见处理结果在_日内书面报厂工会经审会。第六条审计期间审计期间一般为上一年度，如有特殊需要，可追溯到前期。第七条审计要求被审计分会要积极配合审计组的工作，
7、提供方便，并提供下列主要资料：（一）经费（会费）收、支、上交报表、凭证、帐薄。（二）财物管理台帐。（三）其他审计所需资料。第八条本办法由厂工会经费_委员会负责解释。第九条本办法自发布之日起施行。_车辆厂工会经费_委员会关于厂工会经费执行情况审计监督办法第一条为了加强对厂工会经费预算执行情况的审计监督，依据_工会法、中国工会章程、_审计法，并参照_市总工会经费_委员会对市总年度经费预算执行情况审计监督暂行办法制定本办法。第二条本办法所称厂工会年度经费预算执行情况，是指经厂工会经费_委员会_通过并经厂工会委员会批准的上一年度厂工会年度经费预算执行情况。第三条厂工会经费委员会对厂工会年度经费预算执行
8、情况的真实性、合法性进行审计，并向厂工会委员会提交审计结果。第四条审计内容（）收入预算执行情况：1、会费收入；2、拔交经收入；3、事业收入；4、上级补助收入；5、行政补助收入；6、投资收益；7、其他收入。（二）支出预算执行情况1、会员活动费；2、职工活动费；3、事业支出；4、工会业务费；5、工会行政费；6、补助下级支出；7、专项奖金支出；8、其他支出；9、上解经费支出。（三）投资、借款（四）经济合同（五）滚存经费节余（六）专项奖金的管理、使用第五条审计程序（一）依据年度审计，经审会组成审计组，制定审计方案。（二）送达审计通知书。在实施审计前_个工作日，经审会向工会财务送达审计通知书，财务部自接
9、到审计通知后，在_个工作日内。将审计的有关资料，按通知书的要求准备齐全。对提供的资料，审计组与财务部实施认证。（三）实施审计。审计组按照本办法规定的审计内容，通过_会计报表、会计凭证、会计帐薄、查阅有关文件夹、资料、检查存款、实物有价证券，向有关人员询问等方式进行审计。在此基础上，审计组依据审计记录和有关规定，进行研究、确认，并编制审计工作底稿，取得证明材料。审计工作底稿应取得有关人员签认。（四）审计组实施审计后，依据审计工作底稿和审计记录，编写审计报告书初稿，并向经审会主任汇报。（五）审计组将审计报告初稿，送厂工会财务部，同财务部负责人交换意见，经修改后，形成正式审计报告。（六）审计组将正式
10、审计报告报经审会主任，并提交经审会会议，作为对厂工会年度预算执行情况的_依据。（七）送达审计意见书。经实施审计和经审会全委会会议_，经审会对厂工会经费预算执行情况提出审计意见书，送达厂工会委员会。第六条审计意见书主要内容：（一）经费预算执行情况；（二）对预算执行情况的评价；（三）存在问题及处理意见、建议；（四）其他要说明的问题。第七条审计要求厂工会财务部应主动配合审计工作，为审计组创造良好的审计环境，并向审计组提供以下审计资料。（一）会计报表（含报表说明书）、会计帐薄、会计凭证、银行对帐单及有关会计资料；（二）固定资料及其财物台帐；（三）下拨经费（会费）明细帐；（四）投资、借款申请书、协议书或
11、合同书及项目可行性论证书。（五）财务管理制度及有关收、支的批文。第八条审计时间。对厂工会年度预算执行情况的审计工作于年终了后_天内进行。第九条本办法由厂工会经费_委员会负责解释。第十条本办法自发布之日起施行。工会审查制度模板（二）工会经费_委员会工作制度一、检查厂工会贯彻执行党和上级工会有关财务方针、政策、制度和规定的情况；二、_厂工会年度预算、决算；三、_厂工会各项经费收入、支出的合理性及合法性；四、检查厂工会财产、各类物品的保管、使用和帐薄情况；五、经审会发现厂工会财务工作的问题，有权提交常委会或全委会讨论；六、经审会每季_学习一次上级有关文件，有计划的布置经审工作经常开展；七、经审会要努
12、力研究、探索工会经费、财产管理的新经验，在_工作中出现问题时起到指导作用；探索经审工作赋予的审计职能作用和工作内容、方法步骤及辐射面等；八、工会财务工作人员遇有工作调动时，交接双方必须按规定办理交接手续，并由经审会委派专人负责监交；九、经审会主任及委员认为有必要时，可提议召开临时性会议，研究和处理所提出的问题，将经审工作逐步推向标准化、规范化、制度化和经常化，开拓经审工作的新局面。工会审查制度模板（三）一、_：1、经费_委员会是代表会员群众对工会各项经费收支和财产管理进行_监督的_，是工会全局工作的重要组成部分。2、经费_委员会由同级工会会员大会或会员代表大会选举产生。3、工厂经费_委员会由五
13、至七人组成，选举主任委员一人，副主任委员一人，委员三至五人，主任委员一般应由工会副主席兼任。4、工厂经费_委员会为兼职工作机构。二、职责和任务：1、协助厂工会_收好、管好、用好各项经费，管好工会财产；监督厂工会_认真执行党和政府的财经政策、纪律、法规和上级工会的各项财务工作制度。2、_厂工会及其所属分会预算、决算的编制和执行是否符合国家规定，是否准确合理地反映了工会工作的需要。3、督促厂工会定期公布帐目，发扬财务民主，实财务公开；检查厂工会对会员大会或会员代表大会关于工会财务工作决议的贯彻执行情况。4、深入实际，调查研究，总结经验，对经费收支和财产管理，提出切实可行的意见可建议，以保证工会财务
14、工作更好地为工运事业服务。5、检查有无违反财经纪律行为，同一切_浪费行为做斗争，发现问题及时向厂工会直至上级经审会报告。6、当工会财务工作人员遇有工作调动时，负责监督办理交接工作。三、权力与义务：1、经费_委员会主任出席工会委员会或常务委员召开的与财务工作有关的会议。有权提交工会委员会讨论财务工作，对工会委员会在财务问题上_决定有不同意见时，有保留意见和向上级工会反映的权力。2、经费_委员会有权向本级工会委员会调阅有关财务工作的文件、报表、帐册、单据等资料。3、经费_委员会对同级工会委员会及其所属分会和经营单位违反财经法纪的有关责任人员，有权建议给予纪律处分或经济制裁，触犯刑律者，依法追究刑事责任。4、经费_委员会在进行经费_过程中，遇有拒不接受_或有意设置障碍，经对当事人进行批评教育，仍坚持不改，以致阻挠破坏，情节严重者，建议工会委员会追究责任，严肃处理。5、经费_委员会在履行职责和执行任务时，应主动与同级工会委员会联系，共同研究工作。各级工会_对经费_人员的工作，应提供方便，给予支持，务必使经费_人员不受打击报复。6、经费_人员要加强学习，按照党和国家的财经方针、政策和工会的财务规章制度进行工作，坚持原则，秉公办事，忠于职守，尽职尽责。7、经费_委员会要经常与财务部门加强联系，密切协作，要与工厂审计处保持联系。_车辆厂工会经费_
