企业演讲稿集合5篇_1.doc

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1、企业演讲稿集合5篇【精华】企业演讲稿集合5篇企业演讲稿 篇1 作为易流一名员工,拜读了张总这篇文章感受颇深,这篇文章每字每句都表达了张总对公司每位员工殷切的期许,非常感谢张总提供这样一个交流时机。首先对于最关键的因素是员工这句话我想谈一下我的感受。员工是工作在第一线的人,我们才是真真切切面对客户第一人,员工个人素质代表公司整体程度,可以毫不夸大的说,员工工作状态直接影响公司经营状况,所以我们作为面对客户第一人应该把自己最好的状态、激情统统拿出来,让客户真切感受到这家公司是有活力的,是可以合作的,尽自己最大努力让客户体会到我们在为他的公司负责。我们敏锐的观察力才可以为公司提供及时的信息让领导层做

2、出决策。然后对于张总阐述的奋斗者三层含义很是赞同。一个人必须先对自己负责,自己清楚需要什么才会有追求,才会努力拼搏。当自己对生活充满了希望,才会把这样精神头带到工作当中。这个时候我们又该静下来想想,我,可以为公司带来什么。为公司着想前提我觉得是对公司的热爱,有感恩的心,是这个公司给了我平台让我可以发挥自己的才能,才能越大责任越大,你有这个才能就应当肩负起使命,应该庆幸把握这个时机,不是每个人都有时机去表达自我价值的。接着是对第一:易流的奋斗者首先应该是对易流事业的绝对认同与忠诚,这句话谈下感受。整个社会大踏步的开展让我们这些求职者有了更多的选择,最顽固思想还是去国企有保障,总觉得那样是只赚不赔

3、的买卖,觉得民营企业不是稳定工作,但我想,不管在哪,只要能坚持下来并认真努力的工作,不管什么平凡工作岗位上都会表达出不平凡的你。我们必须把公司为家概念记在脑子里,融在血液里,这样感觉我们是和公司是一体的,我们才会为之去奋斗。皮之不存,毛将何在 ,一个企业,如同一个民族,当它强大时,它的人民就会扬眉吐气,神采飞扬;当它衰落时,人们可能只有暗自嗟叹。因此,应该把企业当成一种力量的泉,生命的支撑,视企业如生命,与企业共命运。作为员工,我们应该多自我进步,多涉猎各方面知识,感谢公司提供工作平台,努力把握时机,尽自己最大努力为公司献出绵薄之力,让我们为将来的世界级物流效劳公司奋斗吧,与易流共进退共奋斗,

4、诚祝公司稳步向前!企业演讲稿 篇2 尊敬的各位领导,亲爱的各位同事:今天,我非常荣幸能站在这里和大家一起分享我对咱们企业文化的一点点感想。我的演讲题目是企业的开展,生命的升华。记得有位哲人曾经说过:生命是没有意义的,除非有工作;工作都是辛苦的,除非有知识;知识都是空虚的,除非有热情;热情都是盲目的,除非有爱。有爱的工作才是生命的升华,让我们怀着对迎驾对社会对生活的爱工作吧! 让我们的生命、我们的青春在迎驾的舞台上升华。众所周知,我们迎驾的生活是多姿多彩的,而我今天想说的,不仅仅是那一条条企业标语,也不仅仅是那一期期高质量又紧扣企业时事的迎驾报,也不仅仅是各种异彩纷呈的文娱活动,我想说的是蕴藏在

5、我们每一个迎驾人心中的爱。 初次接触迎驾时我还是个懵懂的小女孩,那时候看到迎驾优美的环境,规模宏大的厂区,繁忙而喜悦的工人心中充满了憧憬,梦想着有一天能成为迎驾集团的一份子。如今踏出校门,我有幸成为走进迎驾集团成为其中荣耀的一员。进入公司后,我逐渐感觉到了这个大家庭的与众不同:底蕴深沉的企业文化、科学标准的运营形式以及人性化的管理都给我留下了深化的印象。尤其让我感到温暖和亲切的是在这样一个集体中处处充满了“爱”。 曾记得刚刚进入迎驾实习时有很多东西我都不会,复印机不太会用、 机不知道怎么操作,甚至在和别人说话时都会脸红。可是带着我实习的几位主管并没有因为我的笨拙而嘲笑我,也没有因为我是实习生而

6、对我百般刁难。她们就像是我的大姐姐给我无微不至的关心,教我使用各种办公设备、教我如何查看和填写各种报表、向我介绍公司的情况,使我尽快的融入到这个大家庭中。我进入商超部实习正值下半年商场销售旺季,每天跟随黄主管跑遍合肥的各大商场超市。我在黄主管身上学习到了许多未曾接触过的东西,查岗、调查销量、协调公司和商场的关系乃至于酒的摆放。正是有了各位领导的关心有了几位主管的帮助我才能独立的顺利完成后来的工作。 企业的成长需要科学的规划,企业管理员工需要健全的制度,企业要加强员工的凝聚力需要用爱心。因此,爱心是企业文化中很重要的局部。在公司制度越来越健全的今天,进步企业的竞争力很大程度上是提升员工对与企业的

7、感情,加强企业的凝聚力。只有与企业有真情实感的员工才会毫无保存的把自己的一切奉献给自己深爱着的企业。只有将企业员工拧成一股绳才能发挥人的最大能量,给企业创造最大的效益。短短几个月的实习我感觉到我在大家给予的爱中渐渐成熟。爱是需要传递的,爱会在传递中渐渐的长大。接手分销部促销主管工作后我决心要把爱心传递下去。我们分销部在公司里也算是一个比拟大的部门,单是我们部门就有派驻合肥各个酒店的促销员60多人。为了让每个促销员都可以感觉到迎驾大家庭的温暖,感受到集体的爱,从促销员的招聘开场我就给每一个促销员建立了一份档案,其中不但包括姓名、年龄这样的根本信息,还包括了例如兴趣、性格特点、家庭住址等。力争在分

8、配任务时做到合情合理。很多促销员向我反映说,在迎驾集团工作感觉周围的人就像是自己的亲人,没有压力却因为有爱而更加觉得充满了动力。假如完不成任务会觉得愧对自己的亲人一般。我想这就是公司对员工的爱所产生的宏大效应。五月份四川汶川北川发生了8。0级的大地震,公司一声发动我们的员工们纷纷大方解囊。这既不是摊派,也没有硬性的指标,你五十我一百,短短数天时间内就筹集了数万元的善款。后来我问一个家庭比拟困难的促销员,你家里那么困难怎么还捐了一百元呢?她说,平时公司给了我那么多的关心我觉得在别人需要帮助的时候我也应该将这份爱传递下去。听完她的这些话我觉得我们的员工真是好样的,也正是我们集团这种充满爱心的气氛造

9、就了这样有爱心的员工。我们有理由相信,能造就这样优秀员工的企业定会成为业界的模范。企业演讲稿 篇3 我做电信工作已经十年了,十年对于人的一生来说应该不算短了。能在一个企业做到十年,我想更多的是来自于企业给我的吸引,同时我对企业有一种情怀,这种情怀是可以让人拥有属于自己的梦想,以及一种坚持和不懈的追求。毫无疑问,电信就是这样一个给我充满希望并让我实现梦想的地方。多年来,有欢笑、有泪水、有成功、有失败。但让我觉得骄傲的是,我可以用一个员工的身份,亲眼见证公司是如何一步步的茁壮成长,这是一种历程,是我一直以来坚持的原因,更是让我拥有成功体验的成就感。电信让我拥有了属于自己的事业,这样的事业给我带来进

10、步、快乐和幸福。因此我热爱电信,我要争取做得更好。我想,这就是我一种人生的态度、一种生存方式。世上无难事,只怕有心人。有心人做工作,工作就有成效。在工作中,我发现我们的很多商业客户周围存在着较大的客户群体,这样丰富的人际关系为什么不能为我们所用呢,于是,经过一系列的考察,我对自己的想法很有信心,我开场通过私营企业老总把他企业的员工都组织起来,组成集团网,以点带面,将个性化、主动化效劳延伸到集团,“抓住一点,稳定一线,开展一片”。这种方法真的有了显着效果。做工作不能安于现状,而要不断开拓进取,争取新的业绩。公司决定在全市范围内开展中小企业拓展工作。我和组员们对全市餐饮娱乐、租赁、美容美发、物流配

11、送、装饰建材、小商品市场、经济开发区等中小企业全面走访,开展分区域的扫街圈地活动。通过组建集团网并推广标准信息化产品等方式,拓展中小企业有效集团获得了很大进展,累计拓展中小集团上百家,新增集团用户上千户。通过大规模的拓展活动,有效增加了集团客户的效劳范围,提升了电信产品的普及率。这种方法打破了商业客户效劳一直以来仅将效劳对象局限于商业客户本身的传统局限。这个方法让我体验到了过人的目光和蔼于考虑的重要性。市场瞬息万变,关键是处变不惊,以变对变,赢得主动权。还记得面对公司的客户开场流散。通过调查,得竞争对手公司的新的营销策略吸引了众多客户,面对这样的不利场面,我及时调整了思路,改变营销策略,化被动

12、为主动,通过公司开展的“预存话费送手机”活动及网中网资费等活动平台,成功拉回来一百多名用户,有效保障了公司利益。这次经历又令我深深体会到仅有目光和头脑是不行的,正确的策略和方法同样在业务流程中起着至关重要的作用。我又一次进步成长了。员工对企业要忠诚,同样道理,企业也需要用户的忠诚。商业客户的效劳定位很重要,假如它是商业集团组,那么它作为集团效劳形式在电信营销方面应找准需求作为重点;假如它作为商业vip客户就应该是另外的效劳内容。我个人认为在市场竞争日益剧烈的情况下,培养客户的忠诚度和开拓新客户一样重要。商业组的效劳形式应重点在于vip个人客户,细致的深化的贴心的专家效劳是我们的追求,在效劳的过

13、程中以更专业化的身份引导客户从根底业务转向信息化业务运用。作为电信公司的一员应该说我的工作始处于挑战之中,工作的经历验使我的观念不断的更新,在挑战中锻炼、进步、收获。由于我原来的业务是效劳中小企业及个人高端客户对效劳大型业没有经历所以只能自己探究着进展。凭着平时积累理论的经历,以及初生牛犊不怕虎的精神,和迫切想挑战自我的热情,克制自己的。我对自已说:一定要完成任务。市场是没有尽头的,只有你想不到的点子,没有解决不了的问题。那么去挖掘市场就会使原来的业绩更上一层楼了。我总结了一下这样的想法,所以最好的挖掘要保持在对待客户的态度和有方寸的工作流程,保持原来才会有更好的成绩,于是我便开场深化理解对待

14、大客户的效劳形式,并且不断探究有效的成功方法,利于把业务做大做强。当然,在为大客户效劳的过程中,我也经历过许多委屈和刁难。但我懂得时常盘点自己的心灵,时常保持一种心理的平衡和心境的安宁。这样,工作上的烦恼马上就会被成功的快乐冲淡,而这种快乐与幸福,是除了工作以外任何东西都换不来的。我工作两年就被推上管理岗位,我的每一步成长都倾注了公司各级领导的关心、帮助和信任。多年来,我圆满完成了领导交给的任务,也获得了一点成绩,但我还有许多缺乏之处,关键是要擅长及时总结经历、汲取教训,扬长避短,更上一层。于是,我把我每一次的缺乏都记在本子上,并且探求前因后果,拿出对策,有效整改达标。海阔凭鱼跃,天空任鸟飞。

15、在今后,我将在文化素质、挪动专业业务技能方面不断加强学习,首先要撑握好专业知识技术,同时要加强协调才能培养锻炼,更要进一步进步效劳意识,树立客户满意的观念,“客户永远是对的”,不管在什么时候都把客户放在第一位。发扬敬业爱岗的精神,不断进步自已的职业道德修养和专业业务综合素质,争取积极团结同事,在工作中做好每一项工作,尽心站好每一班岗,为全面完成公司下达的任务而努力奋斗,获得更大的成绩。作为一名电信人,我坚决了自己干一行、爱一行、钻一行的人生信念,“宁从一而深造,毋泛涉而两失”。在人生的道路上,每个人都可以找到一万个理由诠释生活,而我只能说,擅长在工作中体验成功的喜悦,品味人生的幸福,这样的生活

16、,于我足矣!本次演讲比赛活动以“立足本职,我与企业共成长”为主题。通过演讲的方式,回忆历史,抒发企业创业的艰辛和成功的喜悦,增强与企业同开展的责任感和使命感;通过演讲的方式,鼓励各族员工立足当前,将身边的“劳模”精神融入到工作、学习、生活中,在企业开展的消费理论中成长成才、建功立业;通过演讲的方式,各班组长(支局长)谈工作体会、管理经历、工作建议、案例分析p 以及自己与企业共成长的感受;通过演讲的方式,引导全体员工放眼将来,以电信人的热情与才智,不断学习与考虑,致力开展与创新,为企业又好又快开展作出新奉献。(一)演讲要求主题突出、思想向上、语言简洁、内容丰富;(二)演讲时尽量脱稿,演讲时间控制在5-8分钟;(三)比赛着重从演讲内容、语言表达、形象风度、综合印象等方面进展评比。企业演讲稿 篇4 演讲稿尊敬的各位领导,各位同事:大家晚上好!同事们的演讲都非常的精彩,令我很受启发。相

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