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1、彭高小学校务会成员分工0209 李希强(校长) 1.主持学校工作,全面负责学校人、财、物的管理。 .负责学校决策、调控。 3.负责制定发展规划、确保和谐发展。 胡艳丰(教导主任） 1.主抓学校教育教学管理、科研工作。 2.负责招生（总务配合)、学籍、报表、课程设置、教材用书征订。 3负责学校质量管理: （1）负责全面的质量管理，按有关质量标准组织质量过程检查。 （2)负责接受来自学生、家长、社会的教育教学真实情况的反映,汇总后报校长室。 ()负责对教师教育教学的常规情况进行督查考核,为教师工作月考核、学期考核和学年考核提供定性和定量依据。 4.主抓学校教育科研,提高课题研究的日常管理,含教科成
2、果、师生及学校荣誉等的登记。 5主抓语文教研组（柳双梅负责)、数学教研组(胡玉萍负责)、英语教研组（肖志蓉负责）的建设。 负责学校档案收集、整理、管理和提供、利用。 赖建华（总务主任） 1.负责总务处日常工作,主抓教育教学一线的供应、服务工作。 2.负责校产管理建档、基建、设施维修、生活用房、水电、绿化美化等管理工作。 3.负责学校安全、普法等综合治理工作。加强门卫、值班、安全排查等人防、技防措施。 4.负责办公设备安置、管理，主抓微机室(瞿平负责）、多媒体教室（肖志蓉负责）、图书阅览室(柳双梅负责)、科学仪器实验室(胡玉萍负责）、音体美器材室（许莉负责)的管理。 5.负责校务公开工作,各类牌
3、匾,横标的安排与审查。 瞿平(政教主任) 1.主抓学校德育与卫生工作。负责学校德育日常管理工作，德育基地及校外实践基地的系列活动。 2.主抓学生良好行为习惯养成常规管理，少先队工作。 3.主抓学校精神文明建设(含校园文化建设)、特色创建工作。 4.抓好学校的两课两操、。负责学校黑板、橱窗、校园通讯、广播站等宣传工作 5.主抓特殊学生（含特困生、残疾儿童随班就读、后进生、留守儿童子女等）的帮扶管理。 6负责特长学生管理。（学生发表习作、参加各类竞赛的指导和管理) 董丽萍（办公室主任) 1.拟定学校有关规定，以学校的名义发布有关的文件通知等。协调安排每周全校活动及需各部门办理的综合性工作。 2.负
4、责对校内外的联系，接待来宾来访，处理校内外群众来访、来信工作。 3.负责学校工作计划、总结、报告等文本，并协助校长检查和督促计划决定的贯彻和落实。 4.协助校领导安排好行政例会与教师例会，作好会议记录，会后检查会议决议的贯彻情况。 5、完成校长交办的其他工作。 附: 1.学校各条线工作分工不分家,全体成员要齐心协力，开拓创新。 .除分管工作，每位成员都有义务完成学校临时交付的各项工作。 3.校长不在校，由经授权的校级领导代理职责。 .总体要求： 遵纪守法率先垂范分工合作尽职务实 廉洁奉献勤俭创业公正公平开拓创新 第二篇:校务会成员分工和部门工作分工安排校务会成员分工和部门工作分工安排 为了使校
5、务会全体成员明确职责,团结协作，提高学校领导班子的工作效率，全面完成教育局下达的各项任务,促进我校教育的持续发展。现对校务会成员的工作进行分工,其分工安排如下: 一、书记、校长(杨辉） 1、全面主持学校行政工作,负责学校党支部工作。 2、领导制定学校的发展规划和学年、学期工作计划，并认真组织实施、检查和总结。 3、根据学校规模、编制标准、实际需要和有关规定设置学校管理的组织机构,选任各层级的领导 干部，建立健全各项规章制度和岗位责任制,执行职代会、校务会的决议,维护教职工的合法权益，确保学校教职工无重大违纪问题。 4、狠抓部门领导工作，领导班子内部相互监督，发生违纪问题、重大事件要及时上报。
6、、大力推行党风廉政监督制度，开展党员廉政建设活动。 6、对学校基建、大型维修、设备购置的重要经济合同、结算书进行申签。重视学校环境建设。 、努力争取专项资金,改善办学条件。 8、按要求进行内部审计。 9、组织公布校务会人员等部门领导的职责，每期期末要求全体部门领导进行工作述职。 、努力争取专项资金，改善办学条件。 11、深入开展“争先创优工作”和“两项督导评估”工作，负责师德师风工作和师德年度考核工作， 督促学校工会、团支部工作。 2、负责落实好学校的维稳工作,协调处理周边环境矛盾冲突工作及时处理侵犯学校、教师和学生 权益的案件。 13、负责师德师风工作和师德年度考核工作，负责学校幼儿园工作及
7、幼儿园教师考核工作 4、负责各部门、办公室督查、评比工作。 二、副校长（潘先禄) 分管学校课堂教学改革、继续教育、两督、校本培训等工作 1、负责新课改工作，分管教学工作。 2、负责学校继续教育工作,重视校本教研工作，组织教师业务学习，有计划和方案。 3、按上级下达的指标,落实好省、市、县、校级骨干教师的选拔和培养工作，要求有计划、方案 和落实。 4、负责学校计划生育工作。 、分管仪管员、图书管理员及电教管理员工作。 6、布置安排开学、散学典礼工作。 7、组织并参与学校常规管理工作。 、收集教师教学经验总结,组织教师撰写教育教学论文,要求上交县市级以上教育部门评审的论 文不少于教职工总数的30%
8、和10%，学校论文要装订成册。 9、分管学校文艺工作。 三、副校长（邓先雪） 分管安全、综合治理、班主任工作、师德师风工作。 1、负责安全工作,每季度向教育局书面报告安全稳定情况排查材料，与每位班主任签定安全责任 状，按时督促班主任与学生签定安全责任状,有安全计划、措施和总结,有安全隐患排查方案。 2、负责班主任工作,每周进行班级评比。 、负责教师师德师风建设工作。 4、及时报告重大事件，每学期上报调研报告1篇以上。 、负责学校门卫管理工作，组建学校护校队。 负责学校的法制教育、综合治理等工作,年初有计划，年终有总结材料。每学期上一堂法制教 育课，要求有教材、有备课、有图片。 6、分管办公室工
9、作。 7、每期召开一次家长会。 8、协助校长管理北校区相关工作 四、政教主任（王明讯) 负责学校德育、卫生、纪律工作、学生养成教育管理。 1、负责学校德育的日常管理工作,主抓卫生工作。 2、主抓学校的精神文明工作和学生行为习惯养成工作。 3、协助搞好学校的安全、卫生和纪律工作。 、负责人防教育工作,有计划、有总结、有内容、有资料。 5、主抓两课两操,负责纪律。 、班级黑板报布置安排和检查工作。每期有四次班级黑板报落实，有底稿记载。 、负责联系学校的垃圾装运工作。 8、分管少年宫工作。 、负责北校区的卫生纪律等工作。 1、协助做好学校法制教育、综合治理工作，年初有计划、年终有总结材料。每期上一堂
10、法制课, 要求有教材、有备课、有图片。 五、教导主任(向文鑫) 1、全面负责教育教学工作,组织并参与学校常规管理工作,严格执行中方县中小学教师常规管理, 指导好教研组开展教研工作,制订和完善教育教学管理制度及评价方案，并直管仪管员、图书管 理员、电教管理员。 2、全面负责“普九”和“两项督导评估”工作,确保“两基”年检不出问题，建立好学校春秋两季 学生辍学、流失名册。 3、按要求开展课改实验工作,按计划开齐、开足课程，落实好人防、环保等专项教育。每学期检查 教师备课、批改作业达2次以上,其中普查1次。学生质量分析达2次以上，成立特长活动小组， 每年度举行1次学科知识竞赛和文艺竞赛,每学期组织一
11、次书画竞赛。 4、负责学籍管理工作和学生档案的建立。 5、负责期中、期末学生考试工作。 、督促老师组织学生进行单元、章节测试，组织期中、期末测试，并组织教学质量分析报告会。 7、组织教师上示范课、优质课、比武课，督促老师完成规定听课、评课节次。 、建立1-2个教研课题,要求材料齐全、规范。 、负责村小目标管理工作。 1、负责年级学科组长工作。 六、总务主任（吴喜华） 负责学校后勤管理工作,分管学校办公室、绿化和维修工作,负责做好学校财务、商店、食堂和水电等后勤服务人员的管理。 1、按照后勤工作要为教学服务的原则,合理安排布置和安排好后勤事务,督促和处理后勤工作中出现 的问题。 、学校商店、食堂
12、和办实体人员的合同签定,负责所有承包费的收缴工作,督促商店、食堂人员的身 体体检，并及时处理师生反映的商店、食堂中存在的问题。 3、负责学校财务管理工作,要制定好管理制度,做好财产登记和修缮工作，管理好学校的杂物等。无 浪费现象，期初有登记,期末有检查落实。 4、负责学校的教学、物资采购工作。所需采购的物资，先打报告或清单交予学校认可,方可购置。 、负责学校的修缮等基建工作。6、负责订、分发教科书。分发学生课外读物工作。 、负责督促、检查学校的绿化购置。 8、负责学校勤工俭学工作。 9、负责校车管理。 1、负责总务后勤工作。 七、办公室主任(毛洪进) 负责学校办公室文秘（信息、宣传）、计划生育
13、、收发员工作，协助做好综合治理工作 1负责学校所有的招待、接待工作。 、负责上级部门文件的收发工作，按文件编号整理装订文件,登记文件的处理方式，例如:来文单 位、收文时间、主要领导审阅人、具体负责人、结果等。学校各项材料的归档工作。 2、协助各部门工作和临时性工作。 、传达上级指示,上报学校信息，来电来访有记录,并处理相关事宜。 4、负责期末检查材料的归类、装订、归档工作。 5、协助两项督导评估工作。 6、负责学校公差登记，负责学校公务用车登记。 7、负责办公室、会议室的布置整理及临时性的卫生工作。 、负责考勤工作,负责老师出勤登记、公布和教职工期末考评综合的核算。 9、负责学校材料的撰写工作(计划、总结、报告、通讯)。安排开会程序,做好各种会议记载，教师 开会出勤工作。 10、负责编印泸阳小学教育简报（每年2期）。 11、负责教师职称年度考核、评审工作。 12、认真组织教师参加业务水平考试报名工作。 八、工会主席（向兰英) 分管教师活动、关协、老龄工作。 1、负责组织安排教职工的一切活动,教职工家的红白喜事,走访慰问病退教师等工作。 、调节教职工家庭矛盾和教职工纠纷,正确处理学校领导和群众的双边关系。 3、制订、监督和公布学校政务和校务工作，并及时登记和公布学校的重大事情,如:评优评先、转正提 干、教职工考核等。组织开好一年一度的职代会。 4、负责老师的
