斜拉桥施工组织设计(版)范本

上传人:ni****g 文档编号:511466693 上传时间:2023-08-04 格式:DOC 页数:66 大小:500KB
返回 下载 相关 举报
斜拉桥施工组织设计(版)范本_第1页
第1页 / 共66页
斜拉桥施工组织设计(版)范本_第2页
第2页 / 共66页
斜拉桥施工组织设计(版)范本_第3页
第3页 / 共66页
斜拉桥施工组织设计(版)范本_第4页
第4页 / 共66页
斜拉桥施工组织设计(版)范本_第5页
第5页 / 共66页
点击查看更多>>
资源描述

《斜拉桥施工组织设计(版)范本》由会员分享,可在线阅读,更多相关《斜拉桥施工组织设计(版)范本(66页珍藏版)》请在金锄头文库上搜索。

1、 一、工程难点本项目的难点工程为:塔柱较高,其中7#主塔高188.4米,8#主塔高183.4米;斜拉索较重最大有13.5吨;主桥采用边肋主梁,现浇段较长,达31米;最大块段8米,主梁现浇段采用牵索式前支点挂篮施工这些各部位结构复杂,影响因素较多,要求精度高,是本工程的难点;30M梁的预制,运输和架设,属于长大构件,其横向刚度和稳定性差,须在高墩上进行架设,在施工上也有一定难度。二、重点工程除以上难点工程外,还有以下为重点工程:7#、8#主塔施工均在半山腰上,山坡很陡,上下运输不便,工程量较集中。桥两头几乎没有场地,引桥施工较困难。因此场地和便道选择上必须下力气。 由于本项目塔高、墩高,跨度大,

2、又位于峡谷,风和温度对施工的影响很大。它的影响包括:测量观测,临时支架的稳定设计,施工过程中的人身和结构物安全等。 本工程业主要求创精品,所以在确保内在质量的同时应高度重视砼外观质量的控制,在人力、模型、机械配置和施工方法上同时考虑。三、主要措施 进点后由总工程师组织编制实施性施工组织设计,优先安排重点、难点工程施工,对前期的场地及便道必须有详细的设计。同时严格控制施工进度,尤其是主塔施工,安排好各分项工程的施工顺序。难点工程除做好实施性施工组织设计外,必须制定作业指导书,对关键工序和特殊过程要有切实可行的技术组织措施,并对特殊工种和上岗人员进行技术培训,认真做好技术交底,确保工程的施工工期,

3、具体施工措施详见施工方案与方法及确保工程质量、安全施工,工期等技术组织措施。 考虑塔的高度及风的不利影响制定切实可行的主塔和主梁施工方案,确保施工顺利进行,如对主塔施工,必须每隔一定高度设横撑;为限制起吊设备的安全每隔13米设一道附着支撑。主梁悬灌施工,对挂篮进行尽心设计和验算,施工中两岸进度协调,以尽快合拢,缩短长悬臂的停留时间。与当地气象部门取得联系,随时掌握气温和风力的变化,合理安排,及时调整。主桥主梁采用牵索式前支点挂篮施工,既能加快施工速度又能保证梁整体外观。承台、塔身等大体积砼施工采取冷却管循环水降温防裂措施,保证砼浇筑质量。30mT梁安装采用架桥机施工,安装时控制行走速度。梁体采

4、用水平和纵向连接后架桥机方可过跨,以保证高墩架梁受偏载作用时的稳定性。推广和应用四新成果,建立QC小组,表彰奖励合理化建议的建议和实施人员,确保本工程施工方案科学、合理、安全、可靠,工程质量XX省部优争创国优。第三章 施工组织管理机构、主要技术力量及施工布置第一节 施工组织管理机构针对十三标段的工程规模及工程特点,本着有利于施工组织管理的原则,组建项目经理部,组成矩阵式施工管理体系,实行项目经理负责制,全面履行合同。经理部设项目经理1人,项目副经理2名、总工程师1人,并设置两部一室,具体按其职责进行工作。根据铁锣坪特大桥工程需要,项目经理部在特大桥下设五个项目队,其中:第一项目队:负责7下部及

5、基础、主塔及主桥梁体施工。第二项目队:负责8下部及基础、主塔及主桥梁体施工。第三项目队:负责9墩12台30mT梁预制、下部及基础施工。第四项目队:负责0台6墩引桥30米梁体、下部及基础施工。第五项目队:为综合项目队,负责附属工程、临建以及主桥所需钢构件制作、钢筋加工、砼成品提供等。一、机构配置原则职责分明:建立项目经理负责制,实行以项目经理为核心,明确分工,责任到人,层层包保的管理体系。即把整个工程项目的工作目标值化整为零,分解到位,一级保一级。营造挣拼意识,比质量、比进度、比安全,最终确保整体目标的圆满实现。素质高强:项目部管理层人员,尤其是领导决策者,必须具有高度的工作责任心,较强的组织管

6、理能力,较高的专业技术水平和丰富的施工实施经验,懂技术、讲科学、善管理,能胜任各自分管的管理组织工作。精干高效:以技术为龙头,以计划为先行,以管理为主线,以施工现场为对象,组建职能完善、体系健全、精干高效的管理班子,实行雷厉风行、反应迅速的领导集体,既能满足施工现场实际需要,又能保证各项保障工作正常运转。二、项目部主要人员配置项目部主要人员详见投标书附表拟在本合同工程任职的主要人员简历表。三、施工组织机构详见拟为承包本合同工程设立的组织机构框图。第二节 工作机制及职责划分一、工作机制实行二级管理体系,减少中间环节,项目经理部直接对现场施工项目队,即项目经理部项目队项目分队。二、职责分工 项目经

7、理 按照合同条款,全面具体地组织工程项目的施工,满足与业主的合同要求。 制定项目管理目标和创优规划,建立完整的管理体系,保证既定目标的实现。 组建精干高效的项目管理班子,搞好项目机构设置、人员选调、具体职责分工。 科学组织施工,及时正确地组织有关部门做出项目实施方案、进度计划安排、重大技术措施、资源调配方案,提出合理化建议与设计变更等重要决策。 建立严格的经济责任制,强化管理、推动科技进步,搞好工期、质量、安全、成本控制,提高综合经济效益。 沟通项目内外联系渠道,及时妥善处理好内外关系。 接受建设单位和上级业务部门的监督指导,及时向建设单位汇报工作。 对工程安全、质量负主要责任,参与安全、质量

8、事故的调查处理,组织落实纠正和预防措施,并有权对事故责任人进行经济惩罚。 项目总工程师对工程项目质量负直接责任。负责有关施工技术规范和质量验收标准及ISO9000标准的有效实施。主持编制实施性施工组织设计(含质量计划),并随时检查、监督和落实。积极推广应用“四新”科技成果和工法。协助项目经理协调与建设单位、设计、监理的配合,保证工程进度、质量、安全、成本控制目标的实现。制定质量保证措施,掌握质量现状,对施工中存在的质量问题,组织有关人员攻关、分析原因,制定整改措施和处理方案,并责成有关人员限期改进。组织定期工程质量检查和质量评定,领导有关人员进行QC小组攻关活动和创优活动,搞好现场质量控制。根

9、据现场实际情况,积极进行设计优化,协助项目经理制定保证工程成本不突破报价的主要措施并组织落实。定质量通病的预防措施,组织质量事故的调查处理,原因分析及制定整改措施,组织对合理化建议的研究,并提出奖励意见。项目副经理配合项目经理具体地组织工程项目的施工,负责制施工方案、进度计划、重大技术措施、资源调配方案等的实施,提出合理化建议与设计变更等重要决策。并对项目经理负责。 工程管理部负责工程项目的施工过程控制,制定施工技术管理办法。负责工程项目设计图纸的审核,并编制施工组织设计及调度、勘察、征地拆迁工作,参加技术交底、过程监控,解决施工技术疑难问题。参与编制竣工资料和进行技术总结,组织实施竣工工程保

10、修和后期服务。负责工程项目实验工作。组织推广应用新技术、新工艺、新设备、新材料,努力开发成果,并参与合理化建议的研究。参加验工计价,并对合格产品进行量测计量。负责物资采购和物资管理。负责制定工程项目的物资管理办法,检查指导和考核施工队的物资采购和管理工作。负责工程项目全部施工设备管理工作,制定施工机械、设备管理制度。参与安装设备的检验、验证、标识及记录。参加工程项目验工计价,对各施工单位的材料消耗和机械使用费用情况提出计量意见,评价各单位机械设备管理情况。依据公司安全、质量方针和目标、本工程制定安全、质量管理工作规划,负责安全、质量综合管理,行使安全、质量监察职能。确保产品在生产、交付及安装的

11、各个环节以适当的方式加以标识,并保护好检验不合格品的控制、质量记录的控制,确定质量检验评定标准,对全部工程质量进行检查指导。负责全面质量管理,组织工程项目的QC小组活动。 计财部负责对本合同项目承包合同的管理。按时向业主报送有关报表和资料。负责工程项目施工计划制定、实施管理,根据施工进度计划和工期要求,适时提出施工计划修正意见报项目领导批准执行。负责组织工程项目验工计价,统计报表的编制,按时向有关部门报送各种报表。负责工程项目的财务管理、成本核算工作。参与合同评审,组织开展成本预算、计划、核算、分析、控制、考核工作。参加工程项目验工计量,指导各施工单位开展进行责任成本核算工作。 综合办公室负责

12、本项目部生产经营和管理方面的调查研究,收集整理上报有关行政信息,为领导决策提供依据。负责项目部行政综合性工作计划、报告、总结,以及领导授意的其它文稿的拟写工作。负责接收、整理、保管文书、质量体系文件、科技等档案和其它专业档案以及文件、资料的指导、控制工作,对上级部门颁发的文件、资料等妥善保管。准确传达施工命令,指导、督促、检查执行情况。及时准确全面地了解施工进展情况和存在的问题,分析施工形势,协调各方关系,掌握劳动力、机械设备、车辆和主要物资器材动态,保证施工正常进行。负责宣传、治安、职工生活和劳动力调配等内部管理工作。第三节 主要施工技术力量配备一、专业工程师的配置根据本标段工程的技术特征及

13、工程特点,拟配置专业工程师15 名,其中高级工程师4人,工程师11人。二、主要技术工人的配置根据本标段的工程数量及工期进度安排,根据我单位的实际施工水平及机械化施工能力,计划进场施工作业人员400人,拟组建五个项目队进入施工现场施工,每个队配1-3名工程师,2-4名专业技术员。全桥共配置砼工50名,机械司机30名,钢筋工50名,模板工50名,桥梁工100名,机械工50名及其他人员50名,其中6级以上技工占总人数的85%以上。各队人员及机械设备实行弹性编制。施工期间,将根据各分项工程进度的实际需要随时做进一步的调整和加强。第四节 施工人员配备及施工任务划分一、施工组织机构设项目经理一名,副经理二

14、名,总工程师一名,经理部内设工程部、计财部和办公室三个职能部门,共计25人,经理部下设五个项目队,全员425名,在经理部的统一指挥下分工协作,共同完成本合同工程。二、部门职责工程部负责本项目的施工组织调度、施工技术、工程创优、安全质量控制、技术革新、材料的采购、实验工作。计财部负责本项目的施工计划、内部责任成本承包、工程款的使用等。办公室负责本项目宣传、治安、职工生活及劳动力安排、内部其它管理工作。三、施工任务划分项 目 队 名 称主 要 施 工 任 务人 数第一项目队负责7下部及基础、主塔及主桥梁体施工。110人第二项目队负责8下部及基础、主塔及主桥梁体施工。110人第三项目队负责9墩12台

15、30mT梁预制、下部及基础施工。90人第四项目队 负责0台6墩引桥30米梁体、下部及基础施工。60人 第五项目队负责附属工程、临建以及主桥所需钢构件制作、钢筋加工、砼成品提供等。30人第五节 主要施工机械设备配备详见附表3拟投入本合同工程的主要施工机械表第六节 检测、试验仪器及质检仪器配置详见附表4拟配备本合同工程主要的材料试验、测量、质检仪器设备表。第七节 设备、人员、动员周期和材料供应计划 一、动员周期接到中标通知书后,积极做好进场前的组织准备和机械设备准备,合同签订后按业主要求准时进场,修建营地,整修便道,15天内达到整建制进场150人,完成开工前的施工准备,确保按期开工。二、材料供应计划砂:拟采用长江砂,汽车至桥位。石料:根据现场施工调查,确定合格料场,运距2公里,汽车至桥位。钢材、水泥、钢绞线等从业主确认的厂家购买,通过汽运至工地。木材可从当地物资部门采购,运至现场。三、大型设备进场方案大型施工设备和其它施工设备分别从重庆、河南境内进场。第八节 劳动力安排计划劳动力安排详见下页劳动力动态

展开阅读全文
相关资源
正为您匹配相似的精品文档
相关搜索

最新文档


当前位置:首页 > 建筑/环境 > 建筑资料

电脑版 |金锄头文库版权所有
经营许可证:蜀ICP备13022795号 | 川公网安备 51140202000112号