《办公室管理》简答题题库

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1、办公室管理简答题题库核稿,是拟稿人员的上级负责人对初稿的审查和核实,要做到“六查”,请简述六查内容。答:(1)查是否需要行文,以什么名义行文;(2)查文稿内容与法律、法规、政策及其它已有规定是否矛盾;(3)查要求和措施是否明确具体,切实可行;(4)查涉及其他部门或地区职权范围的问题是否协商一致并经过会签;(5)查行文是否规范,文件格式是否符合规定。衡量会议质量的会前基本标准有哪些?答:会议是否确有召开的客观必要;会议目的和会议风气是否端正;会议时机是否已经成熟;会议的议题是否明确,会前的沟通是否到位;各项准备工作是否已经准备充分,包括软件和硬件。会见与会谈的前期准备工作有哪些?答:(1)确定议

2、题和明确目标;(2)收集信息和分析双方材料;(3)确定参加人员;(4)双方协商时间、地点;(5)布置座位。简答办公室的主要特点。答:(1)辅助性;(2)综合性;(3)服务性。简答电子公文处理过程的五个环节。答:创建:根据一定的规则建立电子公文的过程。办理:通过计算机系统对电子公文进行收发、批阅等相关操作。交换:按始发者意图进行跨系统的公文传递。归档:依据国家或本部门档案管理规定对办理完毕后的电子公文予以存储。销毁:依据有关规定将电子公文从存储介质上物理删除。简述办公环境的含义并按照由远及近的顺序列举环境类别。答:(1)办公环境或称办公室环境,是直接或者间接作用和影响办公过程的各种因素的综合。(

3、2)按照由远及近的顺序将办公环境分为办公活动社会环境、办公活动职能环境和办公活动工作环境。简述办公室的四种含义。答:(1)广义的:泛指一切办公场所,区别于教室、车间、医疗室、实验室等。(2)狭义的:是指某一类职业人员或某一级职务人员的办公场所,如厂长办公室等。(3)特指的:党和政府机关、企事业单位内的综合办事机构,级别高的又称办公厅,如河北省政府办公厅。(4)专指的:某种专门的独立的工作机构,如国务院台湾事务办公室。简述办公室督查工作的方式。简述办公室设备使用规范。简述常用办公设备使用规范。答:(1)必须明确每台设备的具体用途,熟悉掌握其操作程序,严格按照使用说明书的要求进行操作;(2)必须明

4、确专人专责专管制度,严禁任何人随意使用,除非配置给个人专用或指定公用的;(3)注意安全,注意节点,注意卫生,注意定期保养,注意每次使用的极限;(4)未经上司允许,任何人严禁私自使用办公设备,尤其是用于处理私人事务;(5)办公设备的使用环境温度为5至35,相对湿度为20%至85%,过低需用加湿器,过高需用除湿器,放在距设备5米左右有效影响距离;(6)如果不处于工作状态,使用完毕应切断电源。简述办公室调查研究的三个阶段及其主要任务。答:(1)准备阶段,主要包括确定调研课题、成立调研小组、明确调研任务及要求。(2)实施阶段,主要包括确定调查方法、搜集整理材料、分析材料和综合提炼调研成果。(3)完成阶

5、段,主要是撰写调研报告。简述第三代时间管理的ABCD法则及其内容。答:第三代时间优先级管理,讲求优先顺序的观念,即把要做的事情区分轻重缓急,又叫ABCD法则。A.重要且紧急必须立刻做。C.重要但不紧急(如学习、做计划、与人谈心、体检等)只要是没有第一类事的压力,就应该将其当成紧急的事去做,不要拖延。D.既不紧急也不重要(如娱乐、消遣等)有闲工夫再说。简述公共关系的三大构成要素及其原则。答:(1)三大构成要素是:主体:社会组织;客体:公众;手段:传播途径。(2)公共关系原则:公众利益至上;实事求是;互惠互利;双向沟通;始终如一;开拓创新;整体统一。简述公文校对工作要求。简述会务管理的要求。答:(

6、1)会前的最后检查:工作认真负责、细心、耐心;(2)组织签到和登记:任劳任怨能连续作战;(3)做好联络协调:沟通协调能力强;(4)会议记录与保密:业务素质与原则性;(5)会议后勤保障:服从分配协作意识好。简述会务管理中对会务工作人员的要求。答:(1)会前的最后检查(工作认真负责、细心、耐心);(2)组织签到和登记(任劳任怨,能连续作战);(3)做好联络协调(沟通协调能力强);(4)会议记录与保密(业务素质强,有原则);(5)会议后勤保障(服从分配,具有协作意识)。简述会议的积极作用。答:(1)交流信息,互通情报;(2)发扬民主,科学决策;(3)增强友谊,促进团结;(4)统一认识,协调行动;(5

7、)带动消费,促进经济。简述剪彩仪式需要准备的材料及其程序。答:(1)剪彩的准备:红色缎带、新剪刀、白色薄纱手套、托盘、红色地毯。(2)剪彩的程序:请来宾就位一宣布仪式正式开始一奏国歌一进行发言一进行剪彩一进行参观。简述调查研究的三个阶段及其主要任务。答:(1)准备阶段,主要包括确定调研课题、成立调研小组、明确调研任务及要求。(3)完成阶段,主要撰写调研报告。简述文员向上司做请示的注意事项。答:(1)请示要对口。遵守按上级分工,对口请示的原则。避免多头、越级请示。对涉及多方面的综合性工作,应向主持全面工作的领导人请示,并将有关情况通报其他分管上司。(2)请示要单一。遵守一文一事的规则,避免将多项

8、事务写在一份请示内,造成上司批复的困难。简述信访工作中网络来信的处理要求。答:(1)定时打开信箱,及时处理电子邮件;(2)重要信访,及时报请;(3)转办信访,跟踪督办;(4)网络保密,脱机阅读。简述在储藏间存储办公用品时的注意事项。简述制作会议证件的注意事项。答:(1)重要的大中型会议,会议证件和姓名卡片要正规。内容设计上要有会议的名称、与会者姓名、称呼(先生、女士、小姐等)、身份(职务、职称等)、组织或公司的名称;(2)重要的、具有保密性质的会议要在会议证件上贴上本人的相片,并加盖大会印章;(3)会议证件的形式应反映出会议的内容,设计要尽量经济实用、美观大方;(4)大型会议应区分正式代表、列席代表、新闻媒体、工作人员、服务人员等不同身份参加者的会议证件的样式;(5)应注意根据单位不同的文化理念设计会议证件和姓名卡片。

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