高职院校实施鼓励式教育的必要性

上传人:hs****ma 文档编号:509522690 上传时间:2023-12-28 格式:DOCX 页数:4 大小:12.19KB
返回 下载 相关 举报
高职院校实施鼓励式教育的必要性_第1页
第1页 / 共4页
高职院校实施鼓励式教育的必要性_第2页
第2页 / 共4页
高职院校实施鼓励式教育的必要性_第3页
第3页 / 共4页
高职院校实施鼓励式教育的必要性_第4页
第4页 / 共4页
亲,该文档总共4页,全部预览完了,如果喜欢就下载吧!
资源描述

《高职院校实施鼓励式教育的必要性》由会员分享,可在线阅读,更多相关《高职院校实施鼓励式教育的必要性(4页珍藏版)》请在金锄头文库上搜索。

1、高职院校实施鼓励式教育的必要性以人为本,尊重学生的主体性,是教师的基本教育理念。作 为高职院校的教师,除了给学生讲授文化课外,还肩负着帮学生 客观全 面的认识自己,形成乐观向上的人生观的任务。在实际工作中,不 可避免地会遇到学生出现这样、那样的问题,当学生出 现问题、错误 时,我们不要只是指出他不对的地方,更重要的是 要帮他改进,并鼓 励他在改进错误的过程中取得的哪怕是很小的进步,这样才能让他认 识错误、改正错误,逐渐形成良好的行为习惯。一、当代高职学生的特点(一)自暴自弃。高职院校的学生大多在文校化课上不占优势,总认为自己即使努力也学不会。另外,受当前工作形势的影 响, 感觉自己学校层次较低

2、,即使得到文凭后也没什么优势,从 而自暴自 弃,丧失进取心。(二)自尊心强。高职院校的学生大都迈入了成年人的行列,自尊心比之前的中小学都要强。这一特点决定着他们对周围的反应异常敏感,随口一句话就有可能诱发其内心的风暴,这就要求教师在平时的教学活动中一定要注意自己的言行举止。尤其是在 学生犯错误的时候,尽量不要跟学生起正面冲突,避免采用太多 批 评的话语伤及其自尊心。(三)态度消极,目标不明确。上课时笔者发现相当一部分学生不认真听课,问及原因,总是一条:学也学不会。其实不是 学不 会,而是“学不会”这三个字成了他们懒惰的借口。消极对 待学 习,同时消极的态度也会延伸至生活的各个方面。问及未来 总

3、是一 脸茫然,不知道该学些什么,也不知道该向哪个方向努力,于是整 个大学就在迷茫中度过。二、鼓励式教育教育并不是只授人以鱼,还要授人以渔。作为一名教师要明白,教育绝非单纯的知识讲授和文化传递,还要让学生在文化课学习的同时,形成独立、健全的人格,树立正确的世界观、人生 观和价 值观。要想达到这一目的,单靠传统的批评、打压式教育 是很难实现 的。除了批评,更多的还是要靠鼓励式教育。哲人詹姆士曾说过:“人类本质中最殷切的要求是渴望被肯定。”,而鼓励式教育正是肯定一个人的具体表现。在教育中,鼓励 是一座桥梁,是师生精神相融、心灵交汇的桥梁1。通过鼓励, 能帮助学生树立坚强的自信心,并激发他们对生活无穷

4、的积极性。从教育心理学和教育实践活动来说,鼓励是最好的教育艺术,是优 良的心理催化剂,在鼓励中,一个人才能获得进取的自信心、勇气和 动力2。三、鼓励式教育在高职教育中的具体实施(一)表扬性鼓励。表扬性鼓励可以帮助学生树立自信心,但是在实施表扬性鼓励教育的同时也要注意以下几个问题:1. 注重精神表扬,注意表扬的方式。通过近几年的教学,笔者 发现:精神表扬要优于物质表扬。通过表扬性的语言进行精神上的 表扬鼓励比发放奖品的鼓励效果更彻底也更长久,同时也能避免学 生产生“金钱至上”的思想。另外,对象不同,表扬的方式也不同。 男生性格比较开朗,当众表扬容易让他找回自信心。而女生,尤其是 性格较为内向的,

5、比较适合单独表扬。2. 把握好表扬的“度”。表扬在教育中起的作用是积极的,但 是在实施的时候一定要把握好度。表扬要有针对性,搜集有代表 性、典型性的学生表现,以及想通过表扬达到什么效果都要有一个 充分的考虑,不能时刻把表扬的话语挂在嘴边,否则不仅达不到目 的,还可能会起反作用。(二)结合学生特长,通过鼓励帮助他们确定人生方向。“因 材施教”是教育方法的基础理论,它不仅适用于文化课的讲授,在鼓 励式教育中也同样适用,实施鼓励式教育时一定要结合学生的性 格、兴趣爱好、特长等。曾有这样一位学生,上课时常与周围的同学聊天。通过观察 笔者发现他的口才不错,脑子反应也快,是个辩论型的人才,不足之 处在于他

6、的话幽默有余,而内涵不够。我就鼓励他多读些书,尽力 提升自己的内涵,这样说出的话才会比较吸引人。他听后真的去借 了很多相关的书籍,上课时也基本不再跟同学说话了。年初,接到 他的电话,告诉我现在在部队,前几天有一个辩论赛,班长推荐他去 参加,他不负众望取得了第二名的好成绩,给自己及所在连部争得 了很大的荣誉。如果说学习也是这个社会中三百六十行中的一行的话,那么我 们的学生也许只是在学习这个行业中不占优势,在其他的三百多行 中总有他擅长的,所以要善于发现学生的特长,帮助其找到自己的 优势,尽量让每个学生都能尽早确定自己的人生方向。(三)鼓励不等于不批评。教育专家孙云晓说:“教育本身就 是十八般武艺,表扬、批评、奖励、惩罚什么都应该有。没有 惩罚的 教育是不完整的教育,是一种虚弱的、脆弱的、不负责任 的教育3。”教师在平时的教育中,如果只讲鼓励不讲批评,只讲表扬不 讲惩罚,那么这样做也不会达到目的。比如:遇到上 课迟到、说话、 玩手机等这些不良行为时,一定要批评制止。学生因其年龄及经验所 限,自制力还比较缺乏,教师在此时一定要通过适当的方法起到规 矩其行为的作用。但是,在批评的同时,要注意到自己说话的方式, 掌握好分寸,让学生在受到严厉批评的同时还能感受到老师那份神 圣的责任感。

展开阅读全文
相关资源
相关搜索

当前位置:首页 > 学术论文 > 其它学术论文

电脑版 |金锄头文库版权所有
经营许可证:蜀ICP备13022795号 | 川公网安备 51140202000112号