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1、请问医院巡逻队队长岗位职责3篇(巡逻队队长的职责)下面是我整理的请问医院巡逻队队长岗位职责3篇(巡逻队队长的职责)，欢迎参阅。请问医院巡逻队队长岗位职责1车队队长岗位职责1、在党政办主任的领导下，负责医院车辆的管理工作。2、定期召开司机会议，组织司机学习有关交通法规、车辆保养常识及医院规章制度，检查制度落实情况，及时发现安全隐患，纠正存在问题。3、要做好工作安排，不准擅自离岗，要做到随叫随到。4、每天要审阅各车辆的行车记录，发现不经领导批准私自出车的查明原因后，严肃处理。5、每天负责检查各车辆卫生，发现车内外有污迹要及时指出并监督司机清洗。要定期督促各车司机对车辆进行检修保养，以保证车辆安全行
2、驶。6、车辆出现严重故障时，要及时向党政办主任汇报情况，由党政办主任安排解决。7、负责各车辆司机的业务培训和实际操作技能。8、带领全体司机遵守道路交通规则，安全行车，节约用油。9、完成领导交办的各项临时性任务。请问医院巡逻队队长岗位职责21.制定酒店全面巡视工作方案，报经理审批后组织实施,并定期向部门经理汇报工作。2.安排、监督巡逻队领班的工作，处理巡逻工作中出现的问题,并向上级提交工作报告。3.制定重大活动时的巡逻方案，布置力量并亲临现场指导工作。4.每天对酒店各区域进行巡视检査，做好巡视记录。每天按规定时间将上一天的巡视记录报部门经理审阅，特殊情况要一事一报。5.当酒店发生紧急情况时应立即
3、前往出事现场，并协助部门经理根据酒店领导的指示采取必要的行动。6.协调与保安部其他班组、队主管之间的关系，主动配合，协同作战，并协助治安管理部门侦破店内发生的各类案件，提交调查报告。7.对巡逻队成员进行培训，提高队员业务素质，对队员的表现作出公正评估，并及时向部门经理提出奖惩意见。8.认真完成部门经理委派的其他工作。请问医院巡逻队队长岗位职责3采油队队长岗位1.采油队队长岗位职责负责全队安全生产管理工作，组织安排全队生产正常运行； 落实岗位责任制，树立“安全第一，预防为主”的思想； 建立健全全队各项生产制度，按制度办事； 负责全队全年生产任务的完成；掌握全队生产动态，根据生产实际，落实安排生产
4、任务，解决生产疑难问题；定期深入班组，检查生产情况，员工执行各项制度情况。 2.采油队队长岗位工作标准按时完成公司下达的生产任务；热爱本职工作，具有较强的事业心和责任感； 掌握全队产量变化情况，并制定稳产、增产措施；熟练掌握油井、站、计量间的工艺流程及设备的性能和使用方法；遵章守纪，清正廉洁，秉公办事，树立良好的干部形象。 3.采油队队长岗位管理制度按时完成公司安排的各项任务； 严格执行岗位责任制；按公司要求，建立健全各项生产规章制度；经常深入到班组、油井及施工现场，解决生产实际问题； 带领全队员工积极参加各项安全活动。4.采油队队长岗位工作质量标准 完成年初制定的工作指标；全年油井设备、站内
5、设备运转率达98%以上； 全年事故率为零；团结协作，保证全队安全生产；带领全队员工不断创新，提高技术素质。 5.采油队队长岗位考核标准未按时完成上级下达的各项生产任务扣10分； 全年出现一次安全事故扣30分； 有违章违纪行为一次扣10分； 造成影响生产一次扣20分；未按时参加各项活动一次扣10分。1 采油队副队长岗位1.采油队副队长岗位职责协助队长抓好生产管理工作，掌握全队生产动态；对全队的生产班组、岗位要定期检查，对存在的问题监督整改；严格执行安全生产制度和操作规程，杜绝“三违”行为； 加强各岗位设备及消防器材的使用和管理工作；掌握全队生产动态，根据生产实际，落实安排生产任务，解决生产实际困
6、难； 2.采油队副队长岗位工作标准熟练掌握油井、站、计量间的工艺流程及设备的性能和使用方法；按时完成本岗位负责的生产任务；掌握全队的产量变化情况，协助队长抓好生产管理工作； 热爱本职工作，具有较强的事业心和责任感； 不断进取，勇于探索，提高自身素质。3.采油队副队长岗位管理制度 按时完成本职工作； 严格执行各项规章制度；定期深入班组，解决生产实际问题；熟练掌握油井、站、计量间的工艺流程及设备的性能和使用方法；遵章守纪，清正廉洁，秉公办事，树立良好的干部形象。 4.采油队副队长岗位工作质量标准 完成年初制定的工作指标；协助队长抓好生产管理，保证生产正常进行；熟知油井、站、计量间工艺流程，解决处理
7、应急事故； 按时交接班，杜绝违章违纪行为； 不断进取，勇于探索，提高自身素质。5.采油队副队长岗位考核标准未按时完成年初制定的工作目标扣20分； 违章违纪行为一次扣20分； 未按时参加活动一次扣10分；盲目指挥生产，造成重大影响一次扣20分。2 锅炉队队长岗位1.锅炉队队长岗位职责负责全队安全生产管理工作，组织安排全队生产正常运行； 落实岗位责任制，树立“安全第一，预防为主”的思想； 建立健全全队各项生产制度，按制度办事； 负责全队全年生产任务的完成；掌握全队生产动态，根据生产实际，落实安排生产任务，解决生产疑难问题；定期深入班组，检查生产情况，员工执行各项制度情况。 2.锅炉队队长岗位工作标
8、准按时完成公司下达的注汽任务；热爱本职工作，具有较强的事业心和责任感；掌握好锅炉运行动态，调整好满足锅炉正常运行的各种参数；熟练掌握锅炉本体、燃料油供给系统、水处理系统、自动化控制系统的工艺流程及设备、仪表的性能和使用方法； 遵章守纪，吃苦耐劳，秉公办事，树立良好的干部形象。3.锅炉队队长岗位管理制度按时完成公司安排的各项任务； 严格执行岗位责任制；按公司要求，建立健全各项生产规章制度；经常深入到班组、油井及施工现场，解决生产实际问题； 带领全队员工积极参加各项安全活动。4.锅炉队队长岗位工作质量标准 完成年初制定的工作指标；全年设备运转率、完好率达98%以上； 全年事故率为零；团结协作，保证
9、全队安全生产；带领全队员工加强业务学习，不断创新，提高技术素质。 5.锅炉队队长岗位考核标准未按时完成上级下达的各项生产任务扣10分； 全年出现一次安全事故扣30分； 有违章违纪行为一次扣10分； 造成影响生产一次扣20分；未按时参加各项活动一次扣10分。3 锅炉队副队长岗位1.锅炉队副队长岗位职责协助队长抓好生产管理工作，掌握全队生产动态；对全队的生产班组、岗位要定期检查，对存在的问题监督整改；严格执行安全生产制度和操作规程，杜绝“三违”行为； 加强各岗位设备及消防器材的使用和管理工作；掌握全队生产动态，根据生产实际，落实安排生产任务，解决生产实际困难； 2.锅炉队副队长岗位工作标准熟练掌握
10、锅炉本体、燃料油供给系统、水处理系统、自动化控制系统的工艺流程；按时完成本岗位负责的生产任务；掌握注汽井次、油井吸汽情况，协助队长抓好生产管理工作；热爱本职工作，具有较强的事业心和责任感； 不断进取，勇于探索，提高自身素质。3.锅炉队副队长岗位管理制度 按时完成本职工作； 严格执行各项规章制度；经常深入班组，解决生产实际问题；熟练掌握锅炉本体、燃料油供给系统、水处理系统、自动化控制系统的工艺流程；遵章守纪，吃苦耐劳，树立良好的干部形象。 4.锅炉队副队长岗位工作质量标准 完成年初制定的工作指标；协助队长抓好生产管理，保证生产正常进行；熟练掌握锅炉本体、燃料油供给系统、水处理系统、自动化控制系统
11、的工艺流程；按时交接班，杜绝违章违纪行为； 不断进取，勇于探索，提高自身素质。5.锅炉队副队长岗位考核标准未按时完成年初制定的工作目标扣20分； 违章违纪行为一次扣20分； 未按时参加活动一次扣10分；盲目指挥生产，造成重大影响一次扣20分；4 全年出现一次安全事故扣30分。综合队队长岗位1.综合队队长岗位职责负责全队安全生产管理工作，组织安排全队生产正常运行； 落实岗位责任制到每个班组的人、车、物；根据实际情况，建立健全全队各项生产制度，按制度办事； 负责全队全年生产任务的完成；定期深入班组，检查生产情况，员工执行各项制度情况。 2.综合队队长岗位工作标准按时完成公司下达的生产任务；热爱本职
12、工作，具有较强的事业心和责任感； 掌握全队的生产动态，制定好工作规划； 熟练掌握各岗位机械设备的性能和使用方法；遵章守纪，吃苦耐劳，秉公办事，树立良好的干部形象。 3.综合队队长岗位管理制度按时完成公司安排的各项任务； 严格执行岗位责任制；按公司要求，建立健全各项生产规章制度； 经常深入到班组、岗位，解决生产实际问题； 带领全队员工积极参加各项安全活动。4.综合队队长岗位工作质量标准 完成年初制定的工作指标；全年设备运转率、完好率达98%以上； 全年事故率为零；团结协作，保证全队安全生产；带领全队员工加强业务学习，不断创新，提高技术素质。 5.综合队队长岗位考核标准未按时完成上级下达的各项生产
13、任务扣10分； 全年出现一次安全事故扣30分； 有违章违纪行为一次扣10分； 造成影响生产一次扣20分；未按时参加各项活动一次扣10分。生产协调部部长岗位5 1.生产协调部部长岗位职责负责公司生产协调和油井作业工作；负责公司原油产量核实，负责公司天然气、水、电、通讯管理 及材料的采购工作；负责公司调度、司机的管理，负责公司车辆、机动、安全、节能、计量、质量、标准化和HSE管理工作；掌握全公司的生产动态，根据生产实际，解决问题； 定期深入班组，检查生产情况及公司安排的各项工作； 2.生产协调部部长岗位工作标准保质、按时完成公司生产协调和油井作业工作； 热爱本职工作，具有较强的事业心和责任感； 保
14、障公司安全、高效、畅通 的工作环境；掌握全公司的生产动态，协调和解决生产难题； 熟知自己所管工作的标准及要求。3.生产协调部部长岗位管理制度 按时完成公司安排的各项任务； 建立健全各项规章制度及台帐；经常深入到生产前线，解决生产实际问题； 能够做到节能降耗、安全、高效地完成工作； 热爱本职工作，具有较强的事业心和责任感。4.生产协调部部长岗位工作质量标准 完成年初制定的工作指标；全年油井作业及时率和全优率、设备运转率达98%以上； 全年事故率为零；执行规章制度，协调解决生产问题100%；带领本部门全体员工加强业务学习，不断创新，提高素质。 5.生产协调部部长岗位考核标准未按时完成上级下达的各项生产任务扣10分； 全年出现一次安全事故扣30分； 生产协调、解决问题不及时扣10分； 生产造成影响一次扣20分；未按时参加总公司组织的各项活动一次扣10分。医院车队队长岗位职责医院120车队队长岗位职责武警巡逻队岗位职责广场巡逻队岗位职责巡逻队工作总结
