2023年工会工作报告

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1、高品质文档2023年工会工作报告 各位代表: XX年,校工会以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,仔细贯彻党的十六届四中、五中全会和中国工会十四大精神,全面落实科学进展观,在校党委和行政的领导下,围绕学校改革、进展、稳定和建院升本的大局,切实履行“参加、维护、训练、建设”的基本职能,开展了多种形式的学习实践活动,坚持与时俱进,锐意进取,求新思变,励精图治,全面提升了工会工作整体水平,使工会工作的内涵不断丰富和深化,外延不断创新和拓展。 现在,我受校工会第一届委员会的托付向大会作工作报告,请予审议。 一、党委重视,行政支持 校党政领导对工会工作非常重视,并把它作为联结教职工的“桥梁”和“纽带

2、”,是学校政治生活中的重要社会支柱的高度来熟悉,给予工会更高的责任,在推动学校改革,促进进展,维护稳定中发挥了重要作用,建立了一系列的工作制度加以保证。参加学校的重大问题决策,并在经费上加大了投入,从而使工会工作消失了崭新的面貌,工会工作得到了长足的进展,为学校的建院升本夯实了顽强的群众基础。 二、完善教代会制度,充分发挥了工会参加和监督作用 1、校工会通过仔细组织和筹备,胜利召开了新余高专第一届二次教代会、二次教代会共收到提案59件,提案内容涉及教学改革、师资队伍建设、人才培育、管理体制改革等事关学校进展的重要事项。工会提案工作小组,对提案进行了仔细的办理,各种提案均得到落实,提高了工会在学

3、校民主决策、民主管理、民主监督的作用,使工会组织的地位有了较大的提升。 2、乐观参加学校事关广阔教职工权益方面的决策,协作校办、纪委、组织部等部门乐观推动校务公开工作,参与基建、选购、招投标工作小组的监督工作,加大了工会组织的源头参加的力度,提高了教职工的知情权。 三、依法维护教职工的合法权益,仔细履行工会职责 1、坚持做好困难教职工的建档立卡工作,并会同上级工会给困难教职工赐予了肯定的经济扶助。 2、为全校教职员工进行了身体健康检查。 3、坚持开展了“五必访”活动。对教职工的“婚、育、病、丧、难”等实行了校、系结合,以系部为主的送暖和工作机制,把“暖和”送到教职工的心坎上。 4、坚持关怀离退

4、休教职工的业余文化生活,组织离退休教职工进行了登山竞赛、棋牌大赛等活动。 5、乐观开展“扶贫济困”活动,为弱势群体送去我校教职工的一片关爱之情,起到了“暖和一个人,影响一片人”的乐观效果。 6、对全校育龄女教工进行了环孕检,为方案生育工作的开展,确保基本国策的实施起到了实质性的作用。 7、开展民主管理调研活动,组织工会小组长赴重庆学习考察。 8、为全校教职工投保意外损害险。 9、做好工会的治安和综合治理工作,确保一方平安。 四、乐观开展三大活动,加强思想文化道德建设,提高教职工的整体素养 1、乐观协作学校、党政关于在全校广泛开展保持共产党员先进性训练,争创学习型人才、构建和谐社会、弘扬中华民族

5、的传统美德、全民创业等活动。通过这些活动的开展,教职工的思想道德和理论素养得到了提高,教职工自身行为得到了规范和完善,教职工的历史使命感和责任感得到了增加,造就了一支高素养、高水平、德才兼备的老师队伍。 2、广泛开展群众性的文体活动,丰富教职工的精神文化生活。组织开展了庆“三八”国际劳动妇女节游武功山主题活动;庆“五一”登山竞赛;羽毛球竞赛;庆祝“六一”儿童节家家乐运动会;举办了第十二届校教工运动会;组织了庆老师节棋牌友情竞赛;第二届教工乒乓球竞赛;庆祝元旦教工联欢晚会。在市训练工会庆“三八”女教工三项全能竞赛中,我校荣获团体总分第一的好成果,在第一届老师艺术节上我校选送的节目荣获二等奖一名、

6、三等奖一名的好成果,羽毛球竞赛荣获男子单打亚军。通过这些活动的蓬勃开展,极大地丰富了教职工的精神文化生活,陶冶了教职工的情操,对增进教职工之间的沟通和友情,增加学校进展后劲,提高了人气旺盛指数,营造了一个健康进步、团结和谐的人文环境起到了乐观的作用。 五、女工委工作 XX年围绕学校中心工作,并根据市妇联和市训练系统女工委的要求,充分发挥妇女组织的功能,乐观参加学校的管理和育人工作,在实践中不断提升女工委管理工作的水平,努力当好学校党政的帮助手,充分发挥全校女教职工在学校工作中的“半边天”作用,全面提升女工委的整体工作水平。 1、乐观参与市训练工会庆“三八”女教工三项全能竞赛,并荣获团体冠军。

7、2、组织女教工赴武功山学习考察。 3、组织“六一”儿童节家家乐趣味运动会。 4、关注女学生身心健康,围绕女学生的特点,与计生委联合举办“女性青春健康训练”讲座与询问指导活动,受到女学生的欢迎和好评。 5、做好了一年一度的全校女教职工防癌普查健康检查工作。 6、协作校计生办,做好方案生育工作,确保基本国策的实施。 7、深化开展岗位练兵,创建文明岗位活动。 XX年逸夫学校被评为市级“文明岗”,校图书馆被评为省级“文明岗”。荣获省级“文明岗”荣誉称号的高校图书馆只有我校。 六、加强工会自身建设,增加活力 校工会在开展工会工作的过程中,注意抓工会组织的自身建设,主要着力于以下几个环节。 1、连续建立健

8、全工会各项规章制度,组织实施新余高专教工代表大会实施细则。 2、仔细抓好组织整顿、进展会员。 3、加强对工会财务工作的管理,严格根据有关规定,合理地使用好工会经费。 4、注意提高工会专职干部及校工会委员的业务素养,组织学习业务学问。 各位代表,一年来校工会的工作得到了学校党委、行政和各工会小组及教代会代表的大力支持,在维护教职工合法权益,促进学校改革和进展中做了一些工作,也取得了一些成果。荣获了省教工委先进单位、市方案生育先进单位、新余市训练工会先进单位、新余市妇联先进单位等荣誉称号。但我们熟悉到我们的工作还存在很多不足,如校务公开不到位,教代会闭会期间的代表议事制度和代表巡察制度没有建立,参

9、政议政渠道不够通畅等等,这些都必需在今后的工作中加以强化和实施。 XX年工作思路 XX年,校工会将连续根据“高标准、严要求、创一流”的理念,加大工作力度,使各项工作在原有的基础上更上一层楼。 一、创新工作思路,增加工会工作力量 根据“围绕中心,服务大局,全面履行职能,突出维护职责”的总体要 求,贯彻落实科学进展观,实现学校进展新跨越的工作思路,重点做好以下几个方面的工作。 1、连续推动学校民主管理。根据全总“组织起来,切实维权”的精神,努力推动学校民主建设,尤其是在推动学校人事制度改革过程中,既要为改革摇旗呐喊,推波助澜,又要维护教职工的合法权益。开展学校民主管理调研活动,进一步明确教代会的任

10、务和职权。 2、进一步加强老师队伍建设,把提高教职工整体素养工作作为长期战略任务来抓。组织开展“争创学习型组织,争做学习型老师”创建活动,举办一次学习班。连续抓好师德师风学习训练活动。 3、连续实施“送暖和”工程。做好困难教职工的调查摸底建档工作,做好领导干部联系困难教职工的联络支配工作。建立工会干部联系困难教工或贫困学生制度,实行年终集中走访和平常慰问相结合的方式,把党和政府的暖和及工会组织的关怀准时送到困难老师家里。 4、连续开展丰富多彩的群众性文体活动。举办女教工“三八”系列活动、排球竞赛、登山竞赛、乒乓球竞赛。 5、进一步加强工会自身建设。一是开展争创学习型组织活动;二是开展代表巡察制

11、度。 二、进一步加大精神文明创建活动,力求精神文明建设上新台阶 1、宣扬、贯彻党的路线、方针、政策。提高思想道德素养、科学文化素养和健康素养,使我校广阔教职工成为有抱负、有道德、有文化、有纪律的公民。 2、开展“巾帼建功”、“五好文明家庭创建”等活动。推动我校卫生、文化、环境建设,弘扬社会公德、职业道德和家庭美德。 三、进一步做好资助贫困学生工作 一是做好贫困学生的调查统计和摸底工作;二是加强和市内有关机构联系力度,尽量多推举一些贫困学生到市训练工会接受资助;三是加大宣扬力度,向市训练工会和有关部门、新闻单位供应有关资料;四是严格按程序公开、公正、公正地做好贫困学生的申报、资助工作;五是在“六

12、一”期间连续开展扶助“春蕾”女童。 四、加强自身建设,进一步提升工会工作水平 加强工会干部队伍建设是开创工会工作新局面的关键。我们充分熟悉到新形势下加强干部队伍建设的重要性,乐观引导工会干部强化政治意识,坚决抱负信念;强化学习意识,提升熟悉和解决问题的力量;强化服务意识,转变观念和作风,体现工会工作的宗旨和本质;强化现代意识,使我们的工作体现鲜亮的时代特点;强化群众意识,真正做教职工的贴心人;强化干部培训,提高干部素养,切实加强调查讨论,进一步增加工会调查讨论力量,提高调研水平,通过开展深化扎实的调研活动,准时向学校党委提出具有针对性、前瞻性的政策意见和建议。连续关怀教职工生活,连续做好维护教职工合法权益,乐观引导教职工参加民主管理、民主决策、民主监督。切实做好训练工会对基层工会目标管理考评,加强工会财务工作的管理,管好、用好工会经费及经审监督工作,完善工会经费审责制度。连续抓好女教职工工作,关怀和维护她们的特别权益,落实方案生育基本国策。 各位代表、同志们,新余高专第一届第三次“双代会”的成功召开,必将为我们更好地履行职能,发挥工会作用。求真务实、提高实效。让我们高举邓小平理论宏大旗帜,仔细贯彻“三个代表”重要思想和党的十六大四中、五中全会精神,根据工会法和中国工会十四大的要求,为我校贯彻落实科学进展观,实现学校进展新跨越而努力奋斗! 优质文档2

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