新员工培训考试题

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1、新员工培训考试题(工程管理)一、选择题(单选或多选)1、施工管理要用好“三件宝”:()(A)要看规范、图集;(B)要看施工合同(总包、分包);(C)要看施工图纸、方案;(D)要看总平面布置图2、施工管理要落实“三读懂”:()(A)读懂设计图纸及施工方案、熟知工序与工艺标准;(B)读懂现场,摸清现场情况,对现场总平面布置、材料堆放使用、机械的调配、劳务施工协调、工序的安排、工作面移交、交叉施工等 各个方面全面把控;(C)读懂质量安全监督站的需求;(D)读懂监理和甲方,与监理、甲方深入沟通,有效沟通,了解其意图,让监理、甲方支持项目开展各项工作3、要熟悉中建五局“三化”:()(A)标准化运行;(B

2、)专业化支撑;(C)精细化管理;(D)信息化驱动4、2019年是中建五局()年,山东公司()年(A)优化创新年;(B)品质发展;(C)转型升级;(D)结构优化5、项目管理三个基本文件()(A)项目策划书;(B)项目部责任书;(C)项目部实施计划 书;(D)总承包管理实施方案6、2019年中建五局工程总承包管理“651实施纲要”,就是要打 造六大团队、完善五个管理体系、升级集成管理信息化平台,六大团 队是指()(A)市场营销;(B)总包管理;(C)设计管理;(D)建造管理;(E)计划管理;(F)商务管理;7、中建五局项目成本管理方圆图中的4大支撑有()(A)工期;(B)质量;(C)成本;(D)安

3、全;(E)环保;8、项目目标管理三圆图中,六好六满意,首先是()好,()满 意意(A)工期质量;(B)业主;(C)成本效益;(D)企业内部9、施工管理人员的岗位职责:()(A)分解总进度计划、年进度计划,编制季度、月度、周进度计划;(B)编制人机材资源需用计划,负责施工组织与协调;(C)落实工长算量、限额领料工作;(D)及时做好施工日志、隐蔽工程验收记录、分项工程技术交底;(E)实测实量,技术复核10、工期节点分为三类:重要节点(一级节点)、五大控制节点(二 级节点)、关键节点(三级节点)。重要工期节点是指与业主签订的工 程承包合同中约定的()的工期节点,比如房建项目的正负零节 点、主体封顶节

4、点、竣工验收节点等;关键节点是总进度计划关键线 中上的节点(单选)(A)法律性;(B)强制性;(C)暂定性(D)不可确定11、控制节点是公司工期管理办法中规定的,房建项目是指五大控制节点()(A)基础+0.00;(B)业主要求的特殊节点;(C)主体封顶;(D)主体验收;(E)竣工验收;(F)付款节点12、关于施工总进度计划的阐述,哪些是对的()(A)项目部根据项目策划书、施工组织设计、合同工期要求, 编制重要节点、控制节点和总进度计划,总进度计划应包含所有分部 分项工程和室外工程。(B)总进度计划应报建设方、监理单位批准。(。)项目部根据总进度计划、节点控制计划,编制年进度计划、季 进度、月进

5、度、周进度计划,并建立重要节点、控制节点、季度节点 计划及实际完成的台账。(。)当工程发生重大设计变更或已严重滞后或进入装饰施工前,应 调整总进度计划,并履行相关审批手续13、关于施工产值计划的阐述,哪些是对的()(A)产值计划应与节点计划相匹配;季度节点计划与产值计划由 生产经理、商务经理、技术总工、项目经理联动编制,应具有准确性 和可操作性;(B)生产经理提供月进度计划及分项工程内容,项目商务合约部计 算确定产值反馈给生产经理,所有产值数据由商务经理统一口径;(C)按照产值管理办法“四流合一”的要求,尽可能将甲指分包产 值落地,转化为我方产值;(D)项目工程管理部要建立产值计划和实际完成的

6、台帐14、分项工程技术交底应包含哪些部分(A)针对性阐述分项工程概况;(日)施工准备工作(人、机、材);(。)施工组织与施工部署;(。)施工工艺流程及施工方法;(E)质量验收标准及质量通病控制措施;(F)成品保护;(G)安全措施及注意事项。15、混凝土施工质量控制点有哪些()(A)强度标号及配合比、坍落度、施工缝留设、模板湿润与杂物清 理;(B)震捣、及时接浆不留施工冷缝、止水带、后浇带;(C)拆模强度,要抓两头,抓开盘和收面养护,表面是搓毛还是压 光要搞清楚;(D)要控制最后一车混凝土的方量,不能浪费16、下面哪些是中建总公司/五局或山东公司的管理制度或标准化管理手册()(A)中建股份项目管

7、理手册(共有46个表单,增加了房建手册);(B)中建五局施工管理手册、施工现场红线管理规定;(C)建设工程强制性条文、建筑施工质量统一验收标准;(D)局科技管理手册、履约管理办法、战略客户项目履约管 理细则、总承包管理办法、房建4个专业工程师手册(机电、 装饰装修、钢结构、幕墙)、局房建工程关键工序施工工艺标准、 局基础设施九书一册病施工现场安全标准化图集及补充图集;(E)山东公司履约管理实施细则、山东公司技术管理手册、工 期管理办法、劳务管理办法17、中建五局质量控制的手段有()(A)样板引路,首次复核与首件验收制;(B)三检制:自检、预检、交接检;(C)六查五防;(D)实测实量,技术复核1

8、8、项目总承包管理实施方案应明确()(入)项目管理各项目标、管理分工、实施流程;(B)业主/总包/分包之间的管理关系,应明确总包对业主和分包需 要提供的服务/协调/引领的事项,分包需要服从的事项和提供的配 合。(C)内容要完整,要包含所有十大分部工程和室外工程、要包含所 有分包工程(自有分包和甲分包工程)、要包含5大控制节点和专项 验收节点(D)表单内容齐全,且具有较强的针对性和操作性19、山东公司2018年工程管理抓手性的工作有哪些()(A)以精准培训为抓手,提升管理人员素质;(日)以工期节点为抓手,提升工期履约能力;(C)以业主需求为抓手,提升业主满意度;(D)以示范引领为抓手,提升总承包

9、管理和快速建造水平;(E)以分公司实体化运营为抓手,提升管理品质;(F)以资源培育为抓手,提升资源保障体系;20、建筑安装工程机电安装有哪五大分部工程()(A)给排水与采暖;(B)电气工程;(C)建筑智能化;(D)通风 与空调;(E)电梯工程;(F)消防工程21、建筑安装工程土建有哪五大分部工程()(A)地基与基础(B)主体结构;(C)装饰装修;(D)屋面工程;(E)建筑节能;(F)室外工程二、判断题(正确的打/错误的打X)2 2、工作面移交流程为:识别施工界面f编制工作面移交计划f跟 踪移交工作面f分包施工自检总承包组织初验f相关方参与验收 f办理移交手续()2 3、专项工程验收前需做好现场检测或试验,如:电梯、消防、防 雷接地、管道试压、室内环境、综合节能、结构实体检测,桩基动测 和静载、后置埋件的拉拔试验、闭水试验等 ( )24、项目验收管理分级顺序:分项验收f检验批验收(含隐蔽验收)f子分部验收f分部验收及各类专项验收f竣工验收()

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