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1、2022年健康企业建设活动实施方案为贯彻落实中华人民共和国职业病防治法“健康 2030”规划纲要关于印发贯彻健康行动推进健康建设实 施方案的通知要求，深入开展健康职业健康保护行动，促 进健康“细胞”建设，推进我市健康企业建设全面开展，按 照关于印发省健康企业建设活动实施方案的通知要求， 结合我市实际，制定本方案。一、指导思想以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯 彻落实党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中、六中 全会精神，坚持以控制消除职业病危害为重点，把大健康理 念融入企业管理运行全过程，全面落实企业职业健康主体责 任，积极开展职业病危害风险管控和隐患排查治理双重预防 体系建设
2、，严防职业病危害事故发生，促进企业健康可持续 发展。二、基本原则和活动范围健康企业建设坚持党委政府领导、部门统筹协调、企业 负责、专业机构指导、全员共建共享的指导方针，按照属地 化管理、自愿参与的原则，依据本通知和健康企业建 设规范（试行）市健康企业建设评估表，面向全市各 级各类企业开展。第十八条鼓励设立心理健康辅导室。制订并实施员 工心理援助计划，提供心理评估、心理咨询、教育培训等服 务。第十九条组织开展适合不同工作场所或工作方式特点的健身活动。完善员工健身场地及设施，开展工间操、 眼保健操等工作期间劳逸结合的健康运动。第二十条 落实女职工劳动保护特别规定，加强 对怀孕和哺乳期女职工的关爱和
3、照顾。积极开展婚前、孕前 和孕期保健，避免孕前、孕期、哺乳期妇女接触有毒有害物 质和放射线。每年安排女职工进行一次妇科病和乳腺病筛 查。企业应当根据女职工的需要按规定建立女职工卫生室、 孕妇休息室、哺乳室、母婴室等设施。第二十一条 企业主要负责人和职业卫生管理人员 应当遵守职业病防治法律、法规，依法组织本单位的职业病 防治工作。建立健全职业卫生管理制度、操作规程、职业卫 生档案和工作场所职业病危害因素监测及评价制度，实施工 作场所职业病危害因素日常监测和定期检测、评价。第二十二条 对存在或者产生职业病危害的工作场 所设置警示标识和中文警示说明。对产生严重职业病危害的 工作岗位，应当设置职业病危
4、害告知卡。对可能导致急性职 业损伤的有毒、有害工作场所，应当设置报警装置，配置现 场急救用品、冲洗设备、应急撤离通道和必要的泄险区。建 立、健全职业病危害事故应急救援预案。第二十三条建立完善职业健康监护制度，对从事接触职业病危害作业的劳动者进行上岗前、在岗期间和离岗时 的职业健康检查。规范建立职业健康监护档案并定期评估， 配合做好职业病诊断与鉴定工作。妥善安置有职业禁忌、职 业相关健康损害和患有职业病的员工，保护其合法权益。依 法依规安排职业病病人进行治疗、康复和定期检查。对从事 接触职业病危害作业的劳动者，给予适当岗位津贴。第二十四条 优先采用有利于防治职业病和保护劳 动者健康的新技术、新工
5、艺、新设备、新材料，逐步替代职 业病危害严重的技术、工艺、设备、材料。第二十五条 企业主要负责人、职业卫生管理人员接 受职业卫生培训。对劳动者进行上岗前的职业卫生培训和在 岗期间的定期职业卫生培训，普及职业卫生知识，增强职业 病防范意识和能力。第四章营造健康文化第二十六条 通过多种传播方式，广泛开展健康知识 普及，倡导企业员工主动践行合理膳食、适量运动、戒烟限 酒等健康生活方式。积极传播健康先进理念和文化，鼓励员 工率先树立健康形象，鼓励评选“健康达人”，并给予奖励。第二十七条 定期组织开展传染病、慢性病和职业病 防治及心理健康等内容的健康教育活动，提高员工健康素 养。第二十八条定期对食堂管理
6、和从业人员开展营养、 平衡膳食和食品安全相关培训。第二十九条 关爱员工身心健康，构建和谐、平等、 信任、宽容的人文环境。采取积极有效措施预防和制止工作 场所暴力、歧视和性骚扰等。第三十条切实履行社会责任，积极参与无偿献血等 社会公益活动。附件3市健康企业建设评估表基本条件评估结果企业主要负责人书面承诺组织开展健康企业建设。口符合不符合近3年内未发生因防控措施不力导致的甲、乙类传染病爆发流行 和群体性食源性疾病等事故。口符合不符合近3年内未发生重大职业健康安全责任事故。口符合不符合近3年内未发生企业过失造成的重大突发环境事件。口符合不符合近3年内信用等级在A级以上或无失信信息。口符合不符合注：基
7、本条件无不符合项，继续进行评估；基本条件有任一不符合项，则不具备健康企业申报基本条件，停止评估。一级指标二级指标三级指标分值方式得分曾保1.成立健康企业建设工作领导小组，由 主要领导担任负责人。20分资料审查ws制度（200分）制度（200分）障（40 分）2.明确健康企业建设管理部门及职责。20分资料审查现场勘察人员保障（20 分）3.配备健康企业建设专像职管理人员。20分资料审查制度保障（60 分）4.制订健康企业工作计划及实施方案。15分资料审查5.建立、完善与劳动者健康相关的各项制度。30分资料审查6.落实企业民主协商制度，建立全体员 工共同参与健康企业建设的协商协调 机制，构建和谐劳
8、动关系。15分资料审查访谈经费保障（20 分）7.设立健康企业建设专项工作经费,专 款专用。20分资料审查合同及参保情8.依法与劳动者签订劳动合同,并将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病危害防护措施和待遇等如15分资料审查况（40 分）实告知劳动者。9.按时、足额缴纳工伤保险、医疗保险 和生育保险费。25分资料审查全员参与（20 分）10.采取多种措施，调动员工积极参与 健康企业建设。20分资料审查访谈环境（200分）一般环境（130分）1L基础设施完善。15分现场勘察12.生产环境布局合理,生产布局符合国家相关标准要求。10分资料审查现场勘察13.环境整洁，无卫生死角。10分现场
9、勘察14.绿化覆盖率和绿地率满足国家绿化工10分资料审查现场勘察15.废气、废水、固体废物排放和贮存、运输、处理符合国家、地方相关标准和10分资料审查要求。现场勘察16有效落买病媒生物防制,鼠、蚊、 蝇、蝉螂等病媒生物密度得到有效控 制，符合国家卫生标准和要求。15分资料审查现场勘察17.全面开展控烟工作,打造无烟环境。 积极推动室内工作场所及公共场所等 全面禁止吸烟，设置显著禁烟标识,企 业内无烟草广告和促销。20分资料审查现场勘察访谈18.加强水质卫生管理,保障生活饮用 水安全。15分资料审查19.企业内设食堂应符合食品安全法 相关规定要求。未设置食堂的，就餐场 所不能与存在职业性有害因素
10、的工作 场所相毗邻。15分资料审查现场勘察20.厕所设置布局合理、管理规范、干 净整洁。10分资料审查现场勘察工作场所环境（70 分）21.工作及作业环境、设备设施符合工 效学要求和健康需求。20分现场勘察访谈22.工作场所采光、照明、通风、保温、 隔热、隔声、污染物控制等方面符合国 家、地方相关标准和要求。20分资料审查现场勘察23.落实建设项目职业病防护设施二 同时”制度，做好职业病危害预评价、 职业病防护设施设计、职业病危害控制 效果评价及竣工验收。*30分资料审查健康 胃里 与服 务（450T殳健 康管理 与服务（100分）24.根据用人单位的职工人数和职业安 全健康风险程度，依据有关
11、标准设置医 务室、紧急救援站、有毒气体防护站等 或者配备医生、护士等健康管理人员。10分资料审查现场勘察25.为员工提供免费测量血压、体重、腰围等健康指标的场所和设施。10分现场勘察26.制订员工年度健康检查计划，建立15分资料审分）员工健康档案。查资料审27.开展员工健康评估并实施分类健康 管理和指导。10分查管理访谈与服务28.制订传染病、食源性疾病等防控应急预案，防止疾病传播流行。15分资料审查(450资料审分）29.完善员工健身场地及设施，组织开查展适合不同工作场所或工作方式特点20分现场勘的群体性健身活动。察健康访谈与服资料审务30.开展婚前、孕前和孕期保健。10分查(450访谈分）
12、31.开展女职工健康检查，检查项目覆盖妇科和乳腺检查。10分资料审查心理健康管理10分现场勘察32.设立心理健康辅导室。与服务访谈（50 分）33制订并实施员工心理援助计划。20分资料审查34.提供心理评估、心理咨询、教育培 训等服务。20分资料审查访谈职业健康管理与服务（300分）职业健康管理与服务（300分）35.落实女职工劳动保护特别规定, 加强对怀孕和哺乳期女职工的关爱和 照顾。按规定建立女职工卫生室、孕妇 休息室、哺乳室、母婴室等辅助设施。10分资料审查现场勘察36.对作业场所职业病危害因素进行识 别,确定接触职业病危害的作业岗位。*20分资料审查现场勘察37.实施工作场所职业健康风
13、险评估。*20分资料审查38 .建立企业职业病危害风险管控措施 清单，对接触职业病危害的作业岗位实 施风险管控*20分资料审查现场勘察39 .在醒目位置和重点区域设置公告10分现场勘三、目标任务通过健康企业建设活动，不断完善企业管理制度，有效 改善企业环境，提升健康管理和服务水平，打造企业健康文 化，满足企业员工健康需求，实现企业建设与人的健康协调 发展。按照健康中国行动推进委员会关于印发健康行动 （2020-2022年）的通知关于印发省健康企业建设活 动实施方案的通知确定的健康企业建设目标任务。2022年, 全市健康企业数量达到10家以上，省级健康企业数量3家 以上；到2022年底，全市健康企业数量形成一定规模，并 实现逐年递增，职业健康基层和基础工作水平稳步提升。四、组织实施市卫健委成立健康企业建设活动评定委员会（以下简称 市评委会），负责全市健康企业建设活动的组织实施。成员 由市卫生健康委、工业和信息化局、人力资源社会保障局、 生态环境局、国资委、医保局、总工会、团市委、妇联9个 部门相关专家组成，市卫生健康委为牵头部门，市疾控中心 为技术指导单位。各县区结合实际，组织开展好本级健康企
